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客服
3000-4000元/月
客服1-2人高中及以上
业务聊天
客服专员
6000-8000元/月
客服专员月结经验不限大专及以上含有销售的客服工作不接受居家办公售前客服接待处/咨询台客服办公室坐班电话客服售后客服咨询热线客服倒班工作制企业内部客服线上客服
岗位职责: 1、接听客户电话,及时回应客户咨询,提供专业且贴心的服务支持; 2、妥善处理客户提出的问题与建议,确保问题高效解决并提升客户体验; 3、准确登记客户信息,持续维护客户关系,增强客户信任与满意度; 4、配合团队完成各项协作任务,助力团队工作目标顺利达成; 5、定期归纳服务过程中的经验,主动提出优化建议,完善服务机制。 任职要求: 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识,善于倾听并有效解决客户需求; 2、熟悉常用办公软件操作,掌握基础计算机应用技能; 3、责任心强,具有良好的团队协作能力,能适应一定强度的工作节奏; 4、有客服相关工作经验者优先录用; 5、对客户服务工作充满热情,乐于面对挑战,追求服务水平的持续提升; 6. 大专及以上学历,22岁以上,性别不限
快递客服免费培训1-2人月结中专及以上
招聘:【招聘】快递客服2名(工资不低于3500)。收件员10名(工资不低于4500);以上职业均免费培训... 快递客服2名(工资不低于3500)。收件员10名(工资不低于4500);以上职业均免费培训上岗。
招客服
2.5-3万元/月
客服1-2人高中及以上
招客服
招客服
100-200元/天
客服1-2人高中及以上
景观艺术项目招客服
客服有提成3-5人月结1-3年学历不限全职正常工作制
移动客服 性别不限,专业不限,年龄18岁以上,1年以上的移动客服工作经验。 薪资福利:5000+,不封顶 招工人数:4人 工作地址:凤翔街道办事处忙角社区华旭小区Ds163一1号商铺
客服专员经验不限高中及以上不含销售的客服工作
岗位职责: 1、接听移动用户来电,解答业务咨询并协助办理或变更套餐服务; 2、全程电脑操作,坐班制,流程简便,办公环境舒适,薪资待遇佳; 3、提供带薪岗前培训,不收取任何费用。 任职要求: 1、年龄18-48周岁,条件合适者可适当放宽; 2、高中及以上学历,不限性别,性格积极乐观; 3、普通话表达清晰流畅; 4、具备良好的职业素养及服务意识。 岗位福利: 1、享有婚假、产假、丧假、年假等法定带薪假期; 2、按规定缴纳五险; 3、节日礼品、生日关怀、不定期团队聚餐活动。
临时性兼职
5000-6000元/月
客服专员6-10人月结经验不限学历不限不接受居家办公售前客服办公室坐班不含销售的客服工作
一.入职带薪培训: 薪资构成:入职上岗即计发工资,试岗期7天为带薪培训,出勤满7天可获得600-700元,做满1个月亦可。 平均每日收入100至300元,另享部门提成+职级补贴+排名奖金+销冠奖励+团队激励,兼职人员月综合收入4500至6500元以上,收入与付出成正比,近期寻找短期兼职机会的伙伴欢迎咨询! 二.工作时间及用餐: 1.每日9:00上班,18:00准时下班打卡; 中午12:00至13:30为午休时间,每日工作7小时,公司配备微波炉可供自带餐食加热。 2.周末照常休息,国家法定节假日正常休假; 如有事务可提前报备,年假约20天。 3.可为应届毕业生提供实习证明及三方协议支持。 如对岗位不适应,申请离职当日完成工作交接即可离岗,工资不拖欠,按发薪日准时发放。 三.工作内容: 通过线上沟通方式通知客户相关信息,无需外出,操作简单易上手,有资深员工指导,所有客户资源由公司统一提供,工作性质类似中国移动客服类岗位。 温馨提示: 2025年下半年昆明各行业岗位调整较小,建议优先考虑就业再逐步择业,当前经济环境竞争较激烈,应聘人数较多,需提前预约面试,请合理安排时间。 目前招聘兼职人员10名,招满即止!
客服月结经验不限学历不限含有销售的客服工作接待处/咨询台客服售前客服不接受居家办公电话客服办公室坐班咨询热线客服线上客服企业内部客服正常工作制电商客服
一、岗位职责: 1、负责全屋定制类商品(如衣柜、橱柜、软装配套等)的销售推广,对接客户实际需求,提供专业的产品讲解、方案建议及报价支持; 2、全程跟进客户服务流程,涵盖需求交流、设计方案衔接、订单执行进度反馈、售后事项协调,提升客户体验与持续合作意愿; 3、达成月度、季度销售目标,主动拓展新客户来源(包括门店到访、线上渠道、客户转介等),同时做好老客户关系维护。 备注:公司提供稳定客户资源,无需频繁外呼,每日电话沟通客户数量为个位数,新人无需担忧客源问题,健全的运营机制助力员工稳步成长。 二、任职要求 1、具备基础销售经验即可(欢迎来自房地产中介、教育培训、汽车、保险、酒店等行业的优秀人才加入) 2、对收入有明确追求(提成无上限) 三、薪资结构(拒绝空谈,数据清晰可核算) 1、收入组成:底薪+常规提成+新媒体客户资源提成(公司每月分配精准客户线索不少于100条) 2、底薪根据业务能力定档,范围为3500元-7000元,常规提成按业绩阶梯递增(3%-4%),新媒体客户提成阶梯增长(2%-3%),总体提成上不封顶; 3、每月15日准时发放上月工资,确保无任何拖欠。 五、工作时间:9:00-12:00,13:00-18:00,单休,支持调休 六、工作地点:昆明市西山区大商园F栋7-8号; 交通方式:可搭乘129路、127路、3路、262路、197路、A8路、Z60路公交车至上回路站下车,步行抵达。
电话客服有提成月结经验不限学历不限售前客服不接受居家办公办公室坐班不含销售的客服工作咨询热线客服企业内部客服职位正常工作制电商客服
【无销售性质,无经验电话客服邀约】 长白班不加班(欢迎应届毕业生加入) 《工作内容轻松》: 通过公司提供资源,使用电话、微信、钉钉等方式与客户沟通,做好日常维护,协助客户预约参加总部举办的选品会及发布会,后续由专业销售策划团队负责对接签约及成单。 《薪资待遇》: 1. 月薪4000元至9000元+高比例提成+高额绩效奖金+社保 缴纳五险,待遇优厚,无需加班,享受国家法定节假日带薪休假,每月固定休息4天! 每单提成600元起,新人入职满三个月,普通员工月均开单10单以上,月收入过万较常见。 2. 工作时间:上午9:00-12:00,下午1:40-6:30(午休1.5小时) 3. 晋升通道:专员→组长→主管→经理(每三个月进行一次考核晋升) 4. 福利多样:现金红包、岗位津贴、成单激励、节日惊喜礼品 定期安排下午茶、奶茶水果发放,每月组织团队聚餐,开展户外拓展活动,年度员工旅游等。 5. 团队年轻化,全员以00后为主,工作氛围轻松融洽,期待你的加入 《岗位要求》: 1. 不限学历与经验,公司提供零基础带薪岗前培训。 2. 口齿清楚,思维敏捷,具备强烈赚钱动力与发展追求。 3. 善于维系客户关系,能够发掘客户潜在需求。
维修绞车维修矿山设备1-2人月结
云南临沧气候暖和,现在气温27度,铅锌矿山招一个维修工师傅,工资每月一万一包吃包住,要会修三轮车和绞车的,老板电话,
临沧 云县
2月9日 07:57拨打电话
临沧云县找个轮挖驾驶员
挖机司机
云县找个轮挖驾驶员
临沧 云县
2月9日 07:25拨打电话
临沧云县找一个轮挖驾驶员上甘蔗,
挖机司机1-2人
云县找一个轮挖驾驶员上甘蔗,
临沧 云县
2月9日 07:11拨打电话
维修绞车维修矿山设备1-2人月结
云南临沧气候暖和,现在气温27度,铅锌矿山招一个维修工师傅,工资每月一万一包吃包住,要会修三轮车和绞车的,老板电话,
临沧 云县
2月9日 07:04拨打电话
石灰石开采和生产区管理和安排
8000-9000元/月
生产总监5-10年学历不限
石灰石开采,生产加工,炮位布置。
售后客服免费培训有提成月结经验不限大专及以上含有销售的客服工作不接受居家办公接待处/咨询台客服办公室坐班企业内部客服
一、岗位职责: 1、无需拓展新客户,主要负责售后服务。专注于维护现有客户的日常关系,及时处理各类售后事宜,包括老客户咨询解答、协助办理保单理赔、保单年度检视、续费提醒、通知老客户领取相关礼品等服务内容。 2、主动了解客户续保意向,跟进理赔进度,在客户保单到期后及时沟通续保需求,协助完成续保操作,并了解客户是否有新增保障产品的需要。 二、任职要求: 1、年龄:25岁—45周岁 2、学历:大专及以上学历(学信网可查);市场营销、金融类专业优先考虑。 3、工作积极主动,具备学习能力,敢于面对挑战,有通过自身努力实现职业发展的意愿。 4、具有市场营销、金融行业、银行、证券、贷款等相关从业经验者优先录用。 三、福利待遇 基本薪资+绩效提成+新人津贴+推荐新人奖励+佣金+续保及理赔提成,收入上不封顶,综合月收入6000~20000元,新人首年平均年收入约12万元,入职满两年并晋升为主管者年收入可达30万元左右 四、上班时间 早上9:00-12:00,中午休息两小时,下午14:00-16:00,周末双休,无需加班,法定节假日按国家规定休假。 公司名称 中国人寿保险股份有限公司广州市花都支公司
售后服务人员
2000-3000元/月
售后客服免费培训有提成6-10人月结经验不限大专及以上全职不含销售的客服工作不接受居家办公正常工作制办公室坐班接待处/咨询台客服企业内部客服
保险公司招募售后服务人员职位详情售后职责:1,为客户提供保险信息咨询,保单管理、理赔、保险金、生存金、养老金领取等全方位金融保险服务:2,维系并管理客户关系,并在此基础上扩展业务,提升售后服务满意度。待遇2500+绩效+奖励+新人津贴任职资格:1、25-45周岁,大专以上学历;2、形象气质俱佳,普通话水平过关。3、有积极的进取心,自信心,责任心和自律心,并渴望通过努力成就事业:4、有良好的沟通及团队协作能力;5、有过创业经历者优先,从事过教育、金融、销售、财务工作者优先。工作时间:8:00-11:3013:30-17:00周休一天半咨询电话: 刘老师
售后客服免费培训1-2人月结大专及以上
岗位职责 1.接受专业培训,按要求通过考核,熟练掌握综合金融平台知识 2.提供专业的金融售后服务,响应客户咨询、解决问题、维护客户权益 3.创建客户画像,分析客户数据和需求,为销售团队提供线索 4.协助团队建设、人员的入离职工作 薪资待遇 1.收入=绩效+奖金,综合薪资15k-25k 2.公司组织培训,入职有老师帮带;只要你肯努力,每年都可以晋升 3.上班时间:9:00-16:00,午休1.5小时周末双休 公司优势 一、世界500强:有实力,有保障,福利待遇好,我们有姚明、易建联代言,知名度、美誉度高、在上海有四百万老客资源,不用为客户资源发愁 二、中国人寿上海地区盈利头部公司、精英团队,位于上海市中心商圈 三、与新中国同岁的更有保障;我们坚信:一次正确的选择,胜过百次的盲目求职! 任职资格 1、大专及以上学历,军人、党员优先,条件优秀者可放宽学历,年龄25~45岁 2、为人诚实,性格开朗,头脑灵活 3、具有一定的沟通、组织与协调能力 4、具有良好的心理素质,执行能力强,配合度高
模具钳工
诚聘模具钳工 太仓 厂内 6人 湖北 大冶 厂内 5人 河南 鹤壁 厂内 6人 山东 青岛 场内 5人 (青岛有级进模工作经验 ) 天津 长城 售后 5人 徐水 长城 售后 3人 北京 理想 售后 4人 青岛 售后 5人 电话
苏州 太仓市
2月9日 01:51拨打电话
售后客服月结
工作内容:订单预约回访,售后跟进,工单处理,会电脑基本操作,有一定的沟通能力,有抗压能力,头脑灵活,逻辑清晰。工资面议。
96533客户接听专员
3000-5000元/月
电话客服免费培训有提成3-5人月结经验不限大专及以上全职不接受居家办公倒班工作制办公室坐班投诉客服咨询热线客服售后客服质检客服人力资源外包客服职位不含销售的客服工作
岗位职责 1.具有中华人民共和国国籍。拥护党的路线方针政策,遵守国家法律法规,品行良好,无违法犯罪记录。 2.具有全日制普通招生计划大专及以上学历的应、往届毕业生。 3.年龄在18至35周岁之间,身体健康。 4.普通话标准,具有良好的语言表达能力,工作责任心强,好学上进,能吃苦,具有较好的纪律性与自制能力。 5.具有良好的沟通协调能力和独立处理问题的能力。熟悉电脑操作,能熟练操作使用Word/Excel等办公软件。 6.金融专业或银行业相关的金融专业的人员优先。 工作地点:云南省昆明市拓东路107-109号富滇银行岔街支行七楼 福利待遇:五险一金+带薪休假+餐补+话补+节日福利 薪资待遇:培训期提供培训补贴,试用期2740元/月,转正3500-5000元,计件计量核算工资。
电话客服
4000-9000元/月
电话客服经验不限学历不限
岗位职责: 1、接听客户电话,解答各类咨询,提供专业周到的服务支持; 2、登记客户意见与需求,及时跟进并妥善处理问题,保障服务满意度; 3、持续维护客户关系,开展定期回访,增强客户粘性与忠诚度; 4、配合团队完成各项协作任务,助力团队目标顺利实现。 任职要求: 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识,普通话流利标准; 2、熟练操作常用办公软件,打字速度快且准确无误; 3、性格沉稳有耐心,能承受工作压力,适应多任务并行节奏; 4、工作态度积极,责任心强,具备良好的团队协作精神。 任职要求:上班需着正装。
客服专员免费培训有提成月结
【核心亮点】无责底薪3500元+高额提成,节假日正常放假,收入有保障,工作有节奏! 【核心职责】 对接餐饮、零售类商家,推广抖音外卖入驻政策,挖掘潜在合作客户,达成招商目标; 全程协助商家完成入驻资料提交、平台审核、上线准备等流程,解答商家各类疑问; 维护已合作商家关系,收集运营反馈并同步至总部,助力商家快速启动外卖业务。 【任职要求】 有无招商、销售经验均可,无经验者提供免费带教,有商家资源者优先; 对抖音平台有基础了解,能清晰向商家讲解外卖流量优势、入驻福利; 沟通表达能力强,有目标感,能主动跟进客户,抗压能力佳。 【岗位福利】 薪酬:无责底薪3500元+高比例提成(招商成功即兑现),月入上不封顶; 假期:法定节假日正常放假,不加班不调休,保障休息时间; 培训:总部提供政策解读、谈单技巧、平台玩法等系统培训,小白快速上手; 前景:背靠抖音亿万用户流量,本地生活外卖赛道潜力大,晋升路径清晰(专员-主管-区域负责人)。
客服专员
3000-5000元/月
客服专员免费培训包住月结1-3年中专及以上含有销售的客服工作不接受居家办公接待处/咨询台客服办公
客服专员 一、岗位职责: 定期与老客户保持互动交流,通过优质服务维系良好的客户关系,推动客户复购,助力达成公司销售目标。 二、岗位要求: 中专及以上学历,性格积极,具备销售思维与服务能力,有较强的服务意识。 三、薪资待遇: 1.底薪3900元起+绩效+月度目标奖励+季度目标奖励+年度目标奖励+工龄工资+学历补贴 2.缴纳五险一金,提供住宿支持 3.每月休息5-8天,排班灵活 4.提供带薪培训(每年不少于1-2次,培训价值数万元) 5.享有生日福利、节日关怀、通讯补助、员工旅游、带薪旅游假期等多项福利 6.每年享有4次调薪机会,晋升路径清晰明确 公司地点: 员工福利: 生日福利节日福利通讯补贴员工旅游 带薪年假全勤奖工龄奖法定节假日三薪
电话客服学历不限
工作内容主要接听移动客户打进来的咨询电话给客户做解答按照要求处理客户的疑问问题,上三休一。带薪培训7天我们是纯接听10086人工服务官方客服,无需外呼,不含销售 工资待遇入职的前面7天会有个培训(培训内容是服务禁忌之类的),每天80元 第8天进入试用期3个月无责2200底薪+接续提成+营销提成,到手3000-4000以上; 转正后底薪2200+段班补贴+班时奖励+接续提成+优质会员奖励+技能评级奖励+营销提成平均综合到手4500-8500以上电话接的多工资也就高 额外奖励:入职满3个月奖励600,入职满6个月奖励1200. 上班时间前期倒班制,早班,晚班,早班8点到下午5点,晚班一般就是从1点到晚上10点,两头班9-12点下午五点到晚上十点,每天工作8-9小时,有一个小时吃饭时间,上三天休一天 要求:要求:年龄18到30岁之间会基本电脑操作普通话善于沟通口齿流利做事认真较有耐心学习能力必须强,不然来了学不会也是尴尬,必须要有毕业证跟移动号码一张(不满足条件的勿扰)
电话客服
3000-6000元/月
电话客服经验不限中专及以上不接受居家办公办公室坐班节假日正常放假不含销售的客服工作企业内部客服职位带薪年假正常工作制五险
工作内容: 负责处理中信银行客户信用卡相关问题,协助客户办理分期、费用减免、销卡等业务!拥有稳定客户资源,岗位固定,无需自行开发客户! 福利: 带薪年假,节假日礼物,生日礼品,五险等 招聘实习生和假期兼职学生
文员客服
4000-6000元/月
客服专员有提成月结经验不限中专及以上
1、通过电话开展客户咨询与预约服务,准确把握客户需求信息 2、掌握公司文化及产品内容,及时回应客户疑问,做好跟进服务,推动成交达成 岗位要求: 1、年龄23-40岁 2、性格外向,具有良好的沟通技巧和快速应变能力 3、工作主动性强,富有责任心与进取心,有电话客服从业经历者优先考虑 薪资福利: 3000+提成 上班时间:9:00-18:00 周末双休 节假日休息 业绩提成
客服专员月结经验不限大专及以上含有销售的客服工作
岗位职责: 1.参与中国移动相关实习项目,为转正为正式员工积累实践经验 2.按要求推进并落实各项实习任务,保障项目执行的效率与成果 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和协作意识,能够融入团队工作氛围 2.积极主动完成上级安排的工作内容,保持较高的工作热情 3.学习能力强,能快速适应新环境并掌握所需业务知识
移动电话客服
3000-5000元/月
电话客服有提成11-20人月结经验不限高中及以上全职兼职假期工
要求:男女不限,会讲普通话,沟通能力较好,会基本电脑操作 【工作内容】: 电话联系移动用户,介绍相关业务,无需办理,系统拨号,不需要自己手机!
客服专员包吃免费培训包住有提成月结经验不限高中及以上电话客服办公室坐班不含销售的客服工作正常工作制
平均薪资在6500元以上,综合薪资6.5k-8k,业绩突出者可达1.5W+上不封顶。有无经验均可,提供带薪培训,新手也能迅速掌握工作流程。 一、【岗位职责】 1、通过电话方式提醒持卡人按时足额归还信用卡款项,协助维护客户信用记录; 2、了解客户的实际需求及个人状况,做好信息反馈与后续跟进; 3、及时维护和更新客户基本信息,确保沟通顺畅有效。 薪酬结构:月收入=无责底薪3400元+案件提成+绩效奖金,综合平均月薪6k以上 接受零经验人员,具备相关经历者优先考虑。 工作时间:8:30-12:00,14:00-18:00;每月安排休息5-7天,法定节假日正常休假。 三、【福利待遇】 1、保险保障:依法缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金; 2、生活关怀:公司配备常用药箱,日常药品齐全,关注员工健康;同时配备冰箱、微波炉等便利设施; 3、暖心礼遇:生日发放礼券、节日赠送礼品,传递温情与仪式感; 4、休假制度:享受国家规定的婚假、产假、丧假、哺乳假、10天陪产假及带薪年休假; 5、团队活动:定期组织生日祝福、聚餐、K歌、中秋做月饼、户外拓展、年会演出等,轻松融入集体; 6、工作氛围:平等互助,尊重每位成员,团队如家人; 7、薪资福利:无责任底薪+高比例提成+业绩奖励+年假+法定节假日+五险一金+团建旅游+舒适办公环境+系统化入职与在职培训; 8、晋升机制:职业发展路径清晰,从专员到组长、主管、业务经理逐级晋升,支持跨部门轮岗发展。 有意者欢迎直接投递简历!
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