职位描述 薪资体系： 底薪+提成+绩效+补贴+满勤等 第一年平均月薪 5000-6000以上，年薪7万以上，三年以上员工年薪20万-30万以上。 双休+法休+旅游。早八晚五点半 午休一个半小时。 25-35周岁优先录取 福利待遇 1。完善的福利保障，各类保险保障配备齐全，医疗养老双重保障。 2。丰富多彩的业余活动，每月的团队聚餐，每季度的激励旅游，让员工的业余生活丰富多彩，国寿大舞台让你充分展现个人才华。 3。作为保险业唯一的金融企业及世界五百强，公司注重人才培养发展，提供完善的新人培训，岗前培训，在职培训，晋升培训，学历晋升培训，游学培训及国际CMF顶尖圆桌会议等，让员工可以充分学习各项工作技能，提升综合能力。 4。周末，国家法定节假日，每年带薪年假等所有假期均正常享受放假，(国家法定休息日包含：春节，元宵节，三八节，清明节，五一节，端午节，中秋节，国庆节，元旦节等 5此招聘属于公司直招岗位，可直接与人事经理沟通并人职，无任何第三方费用。 6。提供多元化业余生活，每年年末享受丰厚年金奖及国内外旅游福利，每月团建及员工生日福利。 公司地点位于中央大街临近多个地铁，交通便利，周边商圈发达 企业简介： 中国人寿保险公司是国有特大型金融保险企业，世界500强企业，中国品牌500强，国家副部级单位，成立于1949年10月20日。中国人寿保险公司及其子公司构成了我国最大的国有金融保险集团，总资产达24071亿元，是我国资本市场最大的机构投资者之一，2020年成为全球市值第一的商业保险公司。 岗位职责： 1。协助上级领导发布线上招聘信息，筛选符合公司用人要求的求职者简历，并约定来司试时间，办理入职手续，监督员工日常考勤等。 2。协助客户办理个人资料修改，提醒客户续交保费。申请保险理赔金，通过电话回访客户，来司领取免费礼品参加各类活动，做好登记，对接上级领导对老客户二次开发，办理保单，申请理赔及索取转介绍客户等工作。 3。负责组建团队及团队日常出勤管理，参加会议，并带领团队完成公司或上级领导下发的关键业务指标。 可接受应届生与无经验工作者，前期有专人负责带

1．实习期间了解公司各种岗位，通过公司的综合测评的考核指标； 2．在主管的带领下负责日常事务的处理； 3．负责客户回访、保单整理、保险方案的制作； 4．负责客户档案的管理，做好档案的收集、整理、立档、利用； 【任职要求】 1．年龄22~35岁，大专及以上学历 2．性格外向，喜欢与人沟通，愿意接受新鲜事物及观念； 3．对未来有期许，相信凭借自己努力可以取得高薪； 4．有一定的抗压能力，不轻言放弃； 5．工作认真负责、学习能力强，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识。 【福利待遇】 1．薪酬结构：底薪＋绩效奖金＋高额提成＋新人津贴＋管理津贴＋节日礼品＋活动方案奖励＋优秀员工奖 2．工作时间： 8:00-17:30＋周末双休＋国家法定节假日 3．公司提供完善的入职引导与业务指导，帮助员工快速适应工作。 4．全面福利保障（疾病、意外、医疗、)＋独立账户养老公积金 5．公司开放式竞争平台，公开透明晋升机制，根据能力晋升主管、经理、总监 6．其他福利： 公司每月的定期户外活动（聚餐、ktv、农家乐、旅游） 职位福利：绩效奖金、补充医疗保险、定期体检、周末双休 公司名称 中国人寿保险股份有限公司黑龙江省分公司 上班地址 广发银行(哈尔滨分行上游街支行)亚朵酒店对面尚志大街93号14楼1621部门 下线展示效果

1、尊重客户，避免与客户产生矛盾，尽己所能解答客户的各类咨询。 2、负责维修车辆的初步检查及提出维修建议：如车辆外观、内饰状况检查，以及车内贵重物品的安全保管等。 3、耐心倾听并详细记录客户对车辆故障情况的描述，确保判断准确，派工单填写清晰明了。 4、在车辆维修期间如需调整施工项目，须第一时间告知客户。 5、实时跟进维修进度，及时回应客户的询问。 6、完成上级安排的其他工作任务。 职位福利：五险、包吃、绩效奖金

你好！我们公司现诚邀一位热情积极、善于倾听的售后客服加入团队，携手为客户提供贴心周到的服务体验！ 你的主要职责包括接听客户来电、处理邮件咨询、妥善解决客户投诉等，用专业与耐心为客户带来满意的回应与解决方案。 如果你符合以下要求，欢迎立即加入我们： 1. 具备良好的沟通能力，富有耐心； 2. 对待客户问题细致认真、高度负责； 3. 熟练操作电脑及常用办公软件； 4. 能够适应一定强度的工作节奏，乐于参与团队协作。 期待你的到来，与我们一起成为客户信赖的温暖力量！

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈及问题详情，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3. 定期汇总常见问题与客户建议，协助优化产品与服务流程 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 3. 具备基础逻辑分析能力，能独立判断常规售后问题的处理路径 5.学历最低初中毕业及以上

【岗位职责】 了解客户需求，提供售前、售后服务 解答客户问题并推动解决 与团队协作沟通，维护客户关系 【职位要求】 年龄23-45岁 学习能力强，可接受应届毕业生 大专及以上学历 【工作时间】 工作时间早8:30，午休两小时 ✓ 弹性工作时间，完成任务下午可提前下班 双休工作

工作内容：在线回复客户咨询、订单信息核对、基础售后问题处理，工作简单轻松。 岗位要求：年龄18-40岁，熟练使用手机或电脑，打字流畅，有耐心、责任心强。 工作时间：时间灵活，可自主选择时段，支持居家办公或到岗工作（以实际通知为准）。 薪资待遇：薪资日结，当日结算不拖欠，多劳多得，上不封顶。 工作地点：可全程居家操作。 温馨提示：全程无押金、无任何收费，岗位稳定靠谱，有意者欢迎报名咨询。

售后客服，服装抖音直播助手（上下架小黄车，回复弹幕，给主播搭话）打包发货 要求会用电脑

工作职责 1. 负责受理客户在保单查询、保全变更、理赔咨询等方面的售后服务需求，提供准确专业的解答与支持。 2. 全程跟进客户问题的处理进度，确保事项高效落实并闭环，持续提升客户满意度。 3. 汇总并记录客户反馈信息，定期进行整理分析，及时向相关部门传递建议，推动服务流程改进。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备保险领域客服工作经验者优先考虑。 2. 具有良好的语言表达与沟通能力，服务意识强，能够耐心、高效地应对客户问题。 3. 熟悉办公软件及客服系统的操作，学习能力强，能够在压力下稳定开展工作。

任职资格： 年龄要求22-50 周岁学历高中及高中以上 招聘岗位： 人事助理 售后专员 储备主管岗位职责： 1.人事助理：负责员工招聘，入职离职手续办理，员工福利待遇统计发放，有招聘经验优先录用，薪资5000+ 2.售后专员：维护客户关系，定期发放公司礼品，活动通知，接受应届生，薪资5000+ 3.储备主管：员工培训，差勤管理，业务督导，薪资10000+ 工作时间：上午8:15-下午4:30，中午休息两小时，法定 节假日均全部休息，周未双休 [岗位福利待遇] 1.完善的福利保障，各类保险保障配备齐全。医疗养老双重保障。 2.丰富多彩的业务活动，每季度的激励旅游，每月的团队聚餐，让员工的业余生活丰富多彩： 3.作为世界五百强公司，公司注重人才培养发展。提供完善的新人培训，岗前培训，在职培训，晋升培训，学历晋升培训，及国际CMF顶尖园桌会议。让员工可以充分学习各项工作技能，提升综合能力。 4.周末，国家法定节假日，每年带薪年假等所有假期均正常享受放假： (国家法定休息日包含：春节，三八妇女节，清明，五一，端午，中秋，国庆，元旦等) 5.属于公司直招岗位，可直接联系人事经理电话。 6.提供多元化业余生活，每年年末享受丰厚年金奖及国内外旅游福利，每月团建及员工生日福利。

招聘司机，薪资为220元/天，另有200元满勤奖，工资日结。要求身体健康，工作细心，干活麻利，无基础病及传染性疾病。家住道里附近者优先，短期工作者请勿打扰。

呼兰哈三招聘力工，薪资为每天230元，管住不管吃，要求年龄在55岁以下，工期持续到年底。

呼兰哈三招聘力工，薪资为230元一天，管住不管吃，要求年龄在55岁以下。

方正县招聘玻璃幕墙铝板大工，薪资400元一天，管吃住。电焊工需持有焊工证，技术不熟练者请勿联系。有意者可联系点活。

方正县招聘玻璃幕墙铝板大工，薪资400元一天，提供食宿。 电焊工需持有焊工证，技术不熟练者请勿联系。 有意者可联系点活。

岗位职责: 1。联系老客户领取礼品，邀约老客户参与公司活动。 2。整理邀约数据，提供客户服务流程。 3。解答客户保单问题，记录客户反馈。 4。录入保单信息 5。帮客户配置合适保单。 任职要求: 1，男女不限，23-45岁，中专或以上学历，无犯罪记 录。 2，具备良好的沟通能力，对待工作认真上进，自律性 高，有团队意识。 上班时间： 8:30-11:00 2:00-4:30 薪资待遇：基础4000+新人津贴+其余津贴。（平均月 入轻松1w+)

【工作内容】 处理美团小象超市的售后问题，帮用户解决使用小象超市的过程中遇到的问题，例如商品质量问题，少送错送问题。 【薪资待遇】 入职即缴五险一金！ 试用期：保底薪资4100，综合薪资4100-5000 转正后：综合工资5000-6000，计件制多劳多得 带薪假期+节日福利齐全 【工作时间】 带薪培训期早九晚六周末双休，正式工作排班制8小时，做五休二 【职位要求】 1、熟悉电脑操作系统及Office办公软件，打字速度每分钟60字以上。 2、中专及以上有售后客服工作经验

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心的售后服务 2.准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并确保闭环反馈 3. 协调内部相关部门推动问题高效解决 4.定期汇总常见问题，提出优化建议，助力服务流程与产品质量提升 5. 维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应快节奏及重复性服务工作 3.具备基本手机操作能力，学习能力强，能快速掌握业务知识 5.学历不限，有电商、金融行业售后经验者优先 工作时间：8：45～16：30，坐班，六日双休，法定节假日休息

岗位职责： 1. 负责多多买菜后台客户咨询、订单查询、售后处理等全流程服务 2. 准确记录并及时反馈用户问题，协同相关部门推动问题闭环解决 3. 主动识别共性问题，提出优化建议，提升客户满意度与服务效率 4. 严格遵守客服规范及信息安全要求，保障用户数据隐私 5. 完成日常工单处理、数据统计及上级交办的其他支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与倾听理解能力 2. 工作认真细致，有责任心和抗压能力，能适应轮班制 3. 熟练使用办公软件，具备基础电脑操作能力 4. 有电商、生鲜平台或在线客服经验者优先 5. 具备服务意识，态度亲和，善于换位思考

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户售后咨询与投诉，提供专业、耐心的服务 2.准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并确保闭环反馈 3. 协调内部相关部门（如物流、技术、仓储）推动问题高效解决 4.定期汇总常见问题，提出优化建议，助力服务流程与产品体验提升 5.维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应快节奏及重复性工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础计算机操作能力，学习能力强，能快速掌握业务知识 5.学历不限，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先

[烟花][烟花]招聘招聘[烟花][烟花]公司扩大团队招聘云物流客服人员10名有无经验均可（公司免费提供培训）岗位要求：22周岁以上，（男女不限）稳定有上进心沟通能力强性格开朗、语言表达能力、团队精神、有耐心、听从领导安排思维敏捷，有经验者优先！！！电话咨询：、工作地点松北观江国际

协调内部资源推动问题高效解决 准确记录客户反馈与服务过程，定期汇总分析常见问题并提出优化建议 协助处理客户投诉与售后需求，维护企业服务形象与品牌口碑配合团队完成日常服务指标及临时性支持任务 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，具备基础抗压能力与服务意识 3. 熟练使用办公软件及常用客服系统

薪资待遇 4000-6000，额外有奖金提成，每月一天带薪休假，不倒班，不加班，到点就走！ 双休+法休+旅游 早八晚五点半，午休一个半小时 福利待遇: 年度免费体检， 首月带薪培训，入职有专人帮带，每年四次晋升机会，晋升要求透明！ 季度奖金，年度奖金 降温取暖补贴，生日关怀， 带薪休年假，定期团建， 提供多元化业余生活，每年年末享受丰厚年金奖及国内外旅游福利 公司地点位于中央大街，临近多个地铁，交通便利，周边商圈发达 企业简介: 中国人寿保险公司是国有特大型金融保险企业，世界500强企业，中国品牌500强，国家副部级单位，成立于1949年10月20日。中国人寿保险公司及其子公司构成了我国最大的国有金融保险集团，总资产达24071亿元，是我国资本市场最大的机构投资者之一，2020年成为全球市值第一的商业保险公司。 工作内容 1.协助客户办理资料查询、信息变更及理赔咨询等服务工作。 2.通过电话回访客户，通知客户领取权益礼品，做好登记与服务对接。 3.晋升后负责团队日常管理及业务指标达成。

岗位职责 - 通过电话为客户提供售后服务支持 - 解答客户咨询，处理保单相关问题 【职位要求】 - 高中及以上学历，不限工作经验 - 普通话标准，具备良好沟通能力 - 有销售经验者优先 - 08:30-16:30的工作时间 【工作时间】 - 周一至周五 08:30-16:30，周末双休 【薪资福利】 - 综合月薪5000-8000元 - 享受周末双休

岗位内容： 负责客服团队的日常管理与工作协调，保障服务效率及问题处理能力 建立并优化客户服务标准与工作流程，适时推出新的服务方案与策略 收集并分析客户反馈数据，制定相应的改进措施和培训方案，提升客户满意水平 协同其他部门联动协作，共同推进客户问题解决与团队目标达成 任职要求： 需具备2年以上客户服务或支持相关工作经验，其中至少2年担任客服主管或经理职务 具备优秀的沟通表达、人际协调及谈判能力 英文能力较强，熟练操作Office办公软件及各类客服管理系统 具备团队领导力，能够推动团队协作并实现高效运作

岗位职责: 1、提供高效、高品质的售后服务，解决客户在使用过程中遇到的问题:同时，跟进客户反馈，最大化满足客户需求。对于客户进行二次开发。 2、维护客户关系，建立良好的用户口碑，积累公司长期发展的资源，提高整体客户满意度。 3、协助部门制定并完善售后服务流程规范，并对团队成员进行必要培训，提高整体售后服务水平。 4、定期发放公司为客户准备的礼品。 前期全程老伙伴手把手带！！！ 职位描述 1、性别:不限 2、经历:不限 3、薪资:4000-6000 4、工作时间:早八晚五，周六周日双休，法定节假日休息。 基本要求 1、具有良好的道德品质。 2、性格外向，亲和力强。 3、接受无工作经验应届毕业生。 公司平台及发展: 1、公平的晋升空间，透明的员工晋升制度 2、良好的人文环境:5A级写字楼、和谐的团队氛围、良好的发展平台和晋升空间;我们诚心期待你的加入，在这里没有老板，只有关爱员工的老大哥;在这里没有政治斗争，只有诚实守信的队友:在这里没有阴郁的环境，只有充满阳光的笑脸。 【福利待遇】 1、薪酬结构:底薪4000+绩效奖金+高额提成+新人津贴+管理津贴+节日礼品+活动方案奖励+优秀员工奖 2、工作时间：8:00-17:30+周末双休+国家法定节假日 3、公司免费提供全方位专业化、系统化的培训体系，帮助你快速成长，提升自己各方面能力(公司专家级讲师授课，职场主管明确的职业规划) 4、全面福利保障 5、公司开效式竞争平台，公开透明晋升机制根据能力晋升组长、主管、经理、总监 6、其他福利:公司每月的定期户外活动(聚餐、ktv、农家乐、旅游) 职位福利:绩效奖金、不加班、定期体检、周末双休 公司名称 中国人寿保险股份有限公司黑龙江省分公司 上班地址 尚志大街93号 哈尔滨银行对面 中国人寿大楼 14楼1621

我司为旅拍摄影写真店，抖音店铺运营稳定，因业务扩展扩招客服团队成员，岗位为公司直招，无任何收费、押金、培训费用。 岗位职责 负责抖音店铺飞鸽后台的售前咨询接待，解答写真套餐内容、拍摄档期、门店地址、消费规则等问题，引导用户预约到店 处理日常售后咨询，跟进客片进度、改期申请，登记客诉问题并同步摄影团队，保障用户体验 按照店铺统一话术标准回复，做好客户信息备注，配合运营完成每日接待数据统计 参加每周一次的线上团队例会，同步套餐更新与服务规范调整 任职要求 年龄 18-35 岁，高中及以上学历，有半年以上客服经验优先，无经验者需参加岗前培训 电脑打字速度 40 字 / 分钟以上，能熟练使用基础办公软件，自备台式 / 笔记本电脑与稳定宽带网络 沟通耐心，服务意识强，能接受排班制，情绪稳定有抗压能力 能长期稳定任职，短期过渡、同时做多份兼职者请勿投递 办公与排班说明 办公形式：支持居家办公，要求居家环境安静，无背景噪音，工作时段全程在岗值守；也可选择到店办公 工作班次：早班 8:00-18:00，晚班 18:00 - 次日 2:00，固定排班，月休 8 天（双休） 薪资福利 薪资结构：无责底薪 2500 元 发放方式：每月 10 日银行转账月结，不拖欠工资 其他福利：节日福利、免费写真拍摄名额、工龄工资逐年递增、

招聘人数：若干 工作形式：线下工作室坐班 岗位职责 1. 负责管理游戏、直播业务客户群，及时回复群内咨询的老板； 2. 对接客户下单需求，讲解业务套餐、价格、服务流程； 3. 登记订单、跟进订单进度，同步给客户； 4. 处理简单售后咨询、维护老客户，引导复单； 5. 日常维护社群氛围，简单发业务宣传、接单动态。 任职要求 1. 会玩三角洲及热门游戏、了解直播行业，有相关客服经验优先； 2. 打字速度快，回复及时，情商高、会说话，懂人情世故； 3. 有耐心，脾气好，能稳住客户情绪，认真负责不甩锅； 4. 熟悉微信社群操作，手机电脑都能熟练使用； 5. 能接受晚上时段在线，配合群内值班回复。 薪资福利 薪资待遇：工资面议 - 底薪 + 全勤+提成 - 新人带薪培训，上手简单，有人带； - 团队氛围年轻轻松，不用复杂应酬。 - 工作时间中午12时--晚21时

岗位职责：办公室文员 任职要求：年龄20到50之间.大专学历以上 岗位福利：五险一金，双休法休 人事助理：4000 售后客服：4000+每个月8000左右 行政主管：6000+年薪20万左右

大专及以上学历 招聘中，先看位置，地铁朝阳区将台西 早9晚6 双休，不加班，早上9点打卡之后可以兼职。 福利待遇；4000+津贴补助，+30%以上提成，通提（多劳多得）最低1万＋新人年收入20，老人成手100-300万年收入 职位描述： 您好，您现在看到的是中国人寿副部级综合服务部门 1，负责客户的保单咨询服务。 2，负责客户续保，资料变更，补充等工作。 工作简单毫无压力 要求：21-50周岁以内大专（学信网可查）及以上学历 公司直招，不是中介，不是地推岗位，从不加班，公司员工多数都是80-90后，5A办公区，环境好，每年固定1-2次出国旅游，所有节假日全放，只会多放，公司同事氛围好，注重新人培养，培训，一对一帮帮带，师徒制度，新手完全可以工作，适合想挣钱，不想压力大，不想加班，有家庭需要平衡或者需要自我空间的伙伴们加入，公司无需内卷，到点就下班。