职位要求： 1. 年龄在22岁至38岁之间 2. 具备良好的沟通协调与综合分析能力，擅长与各类人群进行有效交流与谈判； 3. 品行端正，心理素质佳，注重团队协作，具备较强的抗压能力； 4. 无犯罪记录及不良征信记录，责任心强，工作态度认真严谨。 薪资福利待遇： 1. 提供行业内具有竞争力的薪酬体系，转正员工平均月薪5000元以上，业绩优异者月收入可达10000元以上； 2. 无责任底薪+岗位补贴+高比例提成+五险一金+绩效奖金等； 3. 工作时间：每周工作六天，周日休息（依法享有国家法定节假日、婚假、产假等带薪假期）； 4. 定期组织多样化的员工活动； 5. 完善的在职培训机制，广阔的发展晋升空间；轻松融洽的办公氛围，扁平化管理模式。 这里每一位同事都是你成长路上的伙伴， 陪伴你学习、进步、提升自我。公司始终致力于打造优质的工作环境，持续优化员工的工作体验。 地址：平顶山市建设路与迎宾路交叉口佳田新天地1号楼23楼。 咨询热线：************ ***********（微信同号）

岗位福利： 带薪旅游+带薪年假+婚假-丧假+生育假+办公室零食+下午茶 社保：缴纳五险 职位要求： 1.性别不限，年龄23-40，踏实肯干，学习能力强，态度积极向上。 2.为人乐观外向，具备良好的职业素养，个人信用记录良好，无纹身，无违法违纪记录。 3.语言表达清晰流畅，思维有逻辑性，沟通条理分明，具备团队协作意识。 岗位职责： 1.为客户提专业化的咨询及支持服务； 2.及时响应客户疑问，维系客户关系，营造顺畅的沟通氛围； 3.整理并跟踪客户的反馈与建议，配合团队完成日常客服相关事务； 工作时间：8:50—12:00 13:30—18:00； 工资：无责底薪 + 提成 +全勤奖+多项奖金激励 （试用期享受无责底薪+提成）绩效奖励上不封顶

【客服汽车】 郏县瑞达汽贸 需求：3名 汽车即相关经验优先 36岁以下 挑战高薪宝妈优先 时间宽松不耽误带孩子 团队氛围好 地址：郏县青龙湖

岗位福利： 带薪旅游+带薪年假+婚假-丧假+生育假+办公室零食+下午茶 社保： 缴纳五险 职位要求： 1.性别不限，年龄23-40岁，勤奋踏实，积极进取。 2.性格乐观外向，具备良好的职业操守，个人征信正常，无纹身，无违法犯罪记录。 3.语言表达流畅，思维清晰有条理，善于沟通协作，具有团队意识。 岗位职责： 负责银行客服相关工作，协助完成银行售后业务支持 工作时间： 8:50—11:4513:30—18:15 朝九晚六，标准工时制 工资待遇： 无责任底薪+提成+全勤奖+多项奖金激励 （试用期享受无责底薪+提成）绩效奖励上不封顶

职位要求： 1、年龄23-42岁，接受零经验入职。 2、具备良好的语言表达与沟通协调能力。 3、个人信用记录正常，无纹身或明显疤痕，无违法犯罪行为，无司法纠纷在案。 工资待遇： 1、长期无责任底薪+业绩提成，综合月收入5000-8000元以上。 2、福利包含五险、带薪年假及法定节假日休假。 3、每日工作时间朝九晚六，享受国家规定节假日及带薪年假。 4、完善的晋升机制：可从组长逐步晋升至主管、项目主管直至经理岗位。 工作时间： 冬令时：8:50—12:00，13:30—18:00 夏令时：8:50—12:00，14:00—18:30 每周日固定休息

工作内容：无需外出，属于纯坐班类文职客服岗位，不涉及客户自主开发，公司提供客户资源，主要通过电话联系客户，告知其还款金额、还款方式及还款时间等相关信息，同步完成客户信息的记录与更新。工作无销售任务，非销售岗。 【工作时间】 早8:50～12:00，下午1:30～6:00，节假日正常休息 【福利待遇】 缴纳五险、签订正式劳动合同、享有绩效奖金、年假、产假、婚假等法定假期，定期组织团建活动，提供多通道晋升机会、业绩激励机制、员工奖励旅游，团队氛围积极活跃 【薪酬待遇】 无责任底薪+提成+奖金，享受日常福利补贴，综合月收入8k～12k 任职资格：性格乐观、态度积极、反应灵敏，具备良好的职业操守

职位描述 【企业亮点】 公司规模——2005年成立，全国设有45家分支机构； 业务资源——与多家大型银行及持牌互联网金融机构保持长期合作，包括招商、广发、兴业、建行、浦发、中信、阿里、微众等，多次获得合作方表彰； 非销售岗位——无需自行开拓客户，工作环境简单透明，专注个人努力与业绩表现，凭实力获取高收入与晋升机会。 【主要职责】 1、接受蚂蚁金服委托，负责信用风险管控（无需主动拓展客户），协助处理逾期账务，保障客户信用记录完整； 2、通过电话方式提醒逾期用户还款，完整、准确登记沟通内容及相关信息； 3、以专业态度为客户提供及时、精准的信用卡还款指导与咨询服务； 4、维护并更新客户基本信息，实行多劳多得机制，薪资无上限。 【任职要求】 1、大专及以上学历，年龄******，条件优异者可适当放宽标准； 2、熟练操作电脑，掌握基础办公软件使用； 3、信用管理、金融、法律等相关专业背景优先； 4、具备较强的沟通协调能力，有谈判经验者优先； 5、拥有一定分析判断力，耐心细致，服务意识良好； 6、目标明确，追求高绩效与高收入，抗压能力强； 7、责任心强，具备团队协作精神，无违法犯罪记录及不良征信记录； 8、有电话客服、信用卡管理、客户服务等相关工作经验者优先。 【福利待遇】 1、月休4-5天（如遇周六出勤，可选择加班补贴或调休）； 2、带薪岗前培训（行业竞争力底薪+奖金+提成），无客户开发压力，不涉及销售任务，试用期享受无责保底薪资，转正后中等业绩收入5000-8000元，优秀者可达10000-50000元； 3、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金），保障住房与失业期间权益； 4、享有国家法定节假日、带薪年假、婚假、产假、陪产假等各类假期； 5、每年生日礼品派送，重大节日均发放精美节日福利； 6、定期组织多样化员工活动，如国内外旅游、团队聚餐、每月创意生日会、内部电竞比赛、趣味短视频挑战等； 7、入职即享免费带薪培训，配备导师一对一指导，快速适应岗位；在职期间提供主管帮扶、行业知识分享及持续培训支持，助力职业成长。 【职业发展】 1、业务路径：P1-P2-P3-P4-P5-P6（每晋升一级，底薪相应上调）； 2、管理路径：法务专员—法务组长—法务主管—法务经理—法务总监—分公司经理（公司持续扩张，管理岗位晋升空间广阔）； 入职半年内有机会晋升为组长，一年内10%员工晋升至主管层级，1%可晋升为经理； 3、轮岗/转岗方向：质检岗、培训师岗、数据岗、人事行政岗。 【上下班时间】 08:30-12:00 14:00-18:00

一、岗位职责： 1、与逾期客户进行有效沟通，提醒并协助其按时履行还款义务； 2、及时回电咨询客户，准确传达还款金额、还款方式及还款时间等信息； 3、向客户讲解相关管理政策，协助维护个人征信记录； 4、对客户信息不完整的情况及时补充更新，确保后续联系畅通； 二、任职资格： 1、具备大专及以上学历（表现优异者可放宽至高中或中专）； 2、性格积极乐观，富有同理心，具备良好的语言表达与沟通技巧； 3、执行力强，能适应一定工作压力，个人信用记录良好； 4、有客服、保险、销售、呼叫中心等相关从业经历者优先考虑； 三、薪资待遇： 1、丰厚无责底薪（3440-7912，每季度评定一次等级）+提成+银行合作资源+团队建设+优质办公环境+入职全面培训支持+在职成长培训+节日礼金+生日关怀等； 试用期：平均收入4000+， 转正后：平均收入6000+， 业绩突出者：月薪过万，上不封顶~ 2、工作时间：08:30-12:00、14:00-18:00，（每月第二个周六为公司统一上班日）； 3、晋升调薪机制：健全的晋升通道，每年享有四次调薪与晋升机会； 4、保险福利：缴纳五险一金，提供完善的社会保障； 5、健康呵护：办公室常备常用药品，关注员工身体健康； 6、休假福利：按国家规定享受婚假、丧假、产假、哺乳假、陪产假及带薪年休假； 7、关爱礼包：生日庆祝（礼品）、月度优秀表彰（奖励）、团队聚餐、户外团建、传统节日慰问、年终年会福利等； 8、额外便利：公司配备微波炉、冰箱、员工餐厅，支持自带餐食加热； 9、不接收寒暑假实习生及兼职人员。 四、晋升通道： 横向发展：业务员 → 储备组长 → 业务组长 → 储备主管 → 主管 → 经理 → 分公司负责人； 纵向发展：业务员 → （可转向培训、行政、质检、招聘、客服岗）→ 综合后台主管 → 分公司政委。 团队年轻有朝气，企业文化先进，营造如家般温暖氛围。 助力你实现全方位职业成长！

【我们期待这样的你】 1、性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力，乐于与人互动交流； 2、具备一定的抗压素质，个人征信正常，无违法犯罪记录； 3、有客服、保险、销售、电销、呼叫中心、蚂蚁催收、银行内催等相关从业经历者优先考虑； 【你将获得的】 1、薪酬构成：底薪+提成，入职前3个月无责任保底3200元，月综合收入7000-13000元，表现优异者可达10000-20000元，收入上不封顶； 2、正式录用后即按规定缴纳五险一金； 3、拥有清晰透明的晋升体系，每年享有4次晋升调薪机会； 4、生日福利（礼品）、不定期团队建设、传统节日关怀、年会惊喜等员工福利； 5、依法享受婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假、年休假等各类假期； 6、提供新人岗前培训、一对一导师带教、专业培训支持（零经验也可快速上手）； 7、办公区配备冰箱、微波炉，支持员工自带餐食； 8、工作时段：8:30-12:00，14:00-18:00，每周休5-7天。 晋升路径： 横向发展：法务专员→法务组长→法务主管→法务经理→法务总监→分公司经理 纵向拓展：客服→（培训师、行政、合规、人事）→后台主管 【你的工作内容】 1、通过电话联系花呗、借呗逾期客户，进行还款提醒及告知服务，协助客户制定合理还款计划； 2、对逾期客户来电进行回访，说明应还金额、还款方式及截止时间等关键信息； 3、收集客户实际需求与个人情况，及时维护并更新客户信息，确保后续沟通顺畅； 4、本岗位非销售性质，无需外出办公。

您鲁山滴滴出行的招一名坐班客服 上班时间8:30-11:3014:00-18:00 一个月休息4天一天上班七个小时 工作比较轻松 主要就是群内解答司机疑问 平时透传一些活动 第一个月2500第二个月3000

【郏县鼎盛二手车】高薪诚聘！ ???? 规模扩大，急招 10人，机会难得！ ???????? 招聘岗位 销售员、销售经理、导购员、业务员 ???? 任...

平顶山郏县招电焊，光伏安装，工资月结，

平顶山市郏县招家具安装学徒工，小工，想学技术的

平顶山市郏县招行车工

平顶山市郏县招家具安装，工地小工/杂工，工地学徒工

招聘 打包发货，拆售后的，年龄没有要求工作时间12点-21点要求手脚麻利，有眼力见私聊

工作内容：负责接听世界知名手机品牌用户的来电，解决客户在产品使用过程中的问题。 工作时间：8小时工作制，做五休二，无夜班通宵班，月休8天，最晚班次中午12:30-21:30班次补贴（15-30元/次） 薪资：高保底薪资，稳定可预期的薪资增长空间（7k+） 福利：五险一金，带薪培训，节假日福利

岗位职责： 1.负责日常会员问题的咨询，通过电话/在线解答会员咨询的问题及提供相应的解决方案，并做好信息记录 2.解决不了的问题进行记录，在系统做好工单记录，并及时反馈二线处理； 3.与客户建立良好关系，提升客户满意度；4.配合工作时间及业务安排，包括业务调动和临时业务安排。 招募要求：18~40岁，男女不限；大专或以上学历，专业不限，有客服经验者可放宽要求；普通话标准，沟通表达清晰，擅长倾听并解决客户问题；有线下商超、零售行业工作经验或客服相关经验者优先；有一定的抗压能力、较强的责任及服务意识；能适应轮班制度（做五休二）、同步录入打字速度35字/分钟以上，会使用基本的office工作软件 薪酬标准：试用期：3个月（含培训期）， 固定薪资：基本薪资3000元+生活补贴150元=3150元、绩效+补贴：绩效工资300元+计件工资+晚班补贴（25元/晚）、国家法定假期三倍薪资、综合税前收入：3150元~4000元 转正后：固定薪资：基本薪资3000元+生活补贴500元+爱岗敬业100元=3600元、绩效+补贴：绩效工资300元+计件工资+晚班补贴（25元/晚）=300-3300元+、国家法定假期三倍薪资、综合税前收入：4000元-7000元+上不封顶，多劳多得 其他福利政策：入职后享受2周专业的带薪培训（含2天山姆门店实训）、入职缴纳社保，6个月后缴纳公积金、依法享受带薪年假、育儿假、陪产假等带薪假期、免费提供住宿、四人间，独立卫浴，空调，上床下桌。节日福利、各种员工活动， 晋升方向：客服专员——督导——组长——主管——经理——总监 工作时间：9点~22点排班，8小时制，月休8天 面试流程：先提供简历+合格后通知线下面试

不销售！不卖货！ 公司直招，非第三方公司 售后回访，处理 核实问题，处理用户咨询的订单，判定责任方，后台处理（不含任何销售性质） 有人带有人教，接受小白，我们有完善的培训机制 固定上班时间：9:00-18:00，八小时工作制，月休6-7天 （要求：大专及以上学历(学信网可查)，接受小白，会基本的电脑操作） 公司福利： 提供宿舍，生日福利，项目活动，各种团建等，带薪培训，五险一金

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、系统工单操作，APP派单，及时响应并闭环解决各类问题 2.准确记录客户反馈信息，对完成的工单回访。 3.协同仓储、技术等部门，高效推进售后流程落地，提升客户满意度 4.维护客户关系，主动回访重点客户，增强品牌信任与复购意愿 5.熟练使用客服系统及CRM工具，确保工单处理规范、数据准确、时效达标 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听能力与情绪管理能力 2. 有客户服务意识，责任心强，能承受一定工作压力，适应轮班安排 3.熟练操作办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 学历不限，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先 5. 具备基础问题判断与简单故障排查能力，能独立完成常见售后场景应对

寻找发光的你 职位要求： 网络客服接待 ️任职要求： 年龄18-35岁之间，形象气质佳 2.高中及以上学历 3.面容、身材姣好，口才好、情商高优先考虑； 薪资待遇： 月入6000——2万； 工作时间：每天下午13:00上班

门店日常派件出票开票，接打电话，信息记录反馈登记，提醒送货工及时配送到位……

一、工作内容 1、通过电话与患者沟通，了解其基本健康状况（公司提供精准客户资源及手机、微信、电脑等办公工具） 2、协助主治医生开展线上视频问诊、网络诊疗服务 3、负责客户的后续维护及复购跟进 4、在上级指导与支持下完成各项工作任务，持续总结经验，提升业务能力 二、职位要求 1、年龄21-40岁，具备销售经验者年龄可适当放宽 2、熟练使用微信、Excel等常用办公软件 3、热爱销售工作，具备良好的抗压能力、沟通表达能力，做事稳重，执行力强 三、薪资福利 1、工作时间：夏季8:00-12:00，13:40-18:30；冬季8:00-12:00，13:20-18:10，实行调休制，节假日正常休息，无需加班 2、高收入结构：无责任底薪+全勤奖+提成，月均收入1万元以上，客户精准易成交 3、福利待遇优厚：每日下午茶、水果供应，定期聚餐，节日礼品发放，提供免费工作餐 4、成长空间大：公司免费提供专业培训，帮助员工积累医学相关知识，晋升通道清晰（组长→主管→经理）

岗位职责： 通过电话与新老客户保持联系，及时回应客户的咨询并解决相关问题。 整理并跟进客户反馈情况，确保各项问题得到有效且迅速的处理。 主动介绍公司套餐及服务内容，增强客户满意度与长期合作意愿。 配合完成上级安排的其他相关工作事项。 任职要求： 具备良好的沟通技巧和语言表达能力，能够准确、清晰地传递信息。 具有较强的服务意识和团队协作能力，能较好适应工作中的压力。 有电话客服或类似岗位工作经验者优先录用。

平顶山叶县招聘电话客服：职员工作地点位于商业街——润昊商厦工作时间：上午8:30-12:00；招聘电话客服：职员 工作地点位于叶县商业街——润昊商厦 工作时间：上午8:30-12:00；下午1:00-5:30 工作地点：叶县商业街润昊大厦 薪资待遇：80元/天+绩效提成，周结，综合月薪2500-3500元， 具备基本的电脑操作就行，能用普通话进行有效交流 联系电话️（微信同号）： 欢迎您的加入

职位描述 【企业亮点】 公司规模——2005年成立，全国拥有40家分支机构； 业务资源——与多家银行及大型互联网持牌机构建立深度合作，包括招商、广发、兴业、建行、浦发、中信、阿里、微众等，持续获得合作方认可与表彰； 非销售岗位——无需自行开拓客户，工作环境简单透明，专注个人努力与业绩表现，凭实力赢得高收入与晋升机会。 【主要职责】 1、受蚂蚁金服委托开展信用风险管理工作（无需主动开发客户），协助处理逾期账务，保障客户信用记录完整； 2、通过电话方式提醒逾期账户及时还款，完整、准确记录沟通内容及相关信息； 3、以专业态度为客户提供信用卡还款相关咨询，确保服务高效、精准； 4、整理并更新客户资料，实行多劳多得机制，薪资无上限，上不封顶。 【任职要求】 1、大专及以上学历，年龄*******； 2、熟练操作电脑，掌握常用办公软件使用； 3、信用管理、金融、法律等相关专业优先录用； 4、具备较强的沟通协调能力，有谈判经验者优先； 5、具有一定的判断与分析能力，耐心细致，具备基础客户服务意识； 6、目标明确，追求高绩效与高薪酬，能承受一定工作压力； 7、责任心强，具备良好团队协作精神，无违法记录及不良征信记录； 8、有电话客服、信用卡服务、客户维护等相关工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 1、月休5-7天（如遇周六出勤可选择领取加班补贴）； 2、带薪岗前培训（行业具竞争力底薪+奖金+提成），无需客户开发，非销售性质，试用期享受无责保底薪资，转正后中等业绩者月薪5000-8000，优秀者可达10000-50000； 3、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金），保障住房与就业稳定； 4、享有国家法定节假日、带薪年假、婚假、产假、陪产假等各类假期； 5、每年生日礼品送达，重大节日均发放精美节日福利； 6、定期组织多样化员工活动，如国内国外旅游、不定期聚餐、每月创意生日会、内部电竞比赛、趣味短视频挑战等； 7、入职即享免费带薪培训，配备一对一导师指导，快速适应岗位；在职期间提供主管带教、行业知识分享及持续培训，助力职业成长。 【职业发展】 1、业务路径：P1-P2-P3-P4-P5-P6（每晋升一级，底薪相应上调）； 2、管理路径：法务专员→法务组长→法务主管→法务经理→法务总监→分公司经理（公司持续扩张，管理岗位晋升空间广阔）； 入职半年内有机会晋升为组长，一年内10%员工可晋升至主管，1%有望晋升经理； 3、轮岗/转岗方向：质检岗、培训师岗、数据岗、人事行政岗。 【作息时间】 08:30-12:00　14:00-18:00（每日工作7.5小时）　月休5-7天

职位要求： 1. 年龄24岁至40岁 2. 具备良好的沟通协调与综合分析能力，擅长与各类人群进行有效交流与协商； 3. 品行端正，心理素质佳，注重团队协作，具备较强的抗压能力； 4. 无犯罪记录及不良征信记录，责任心强，工作态度认真严谨。 薪资福利待遇： 1. 提供行业内具有竞争力的薪酬水平，转正后员工平均月薪5000元以上，表现优异者月收入可达10000元以上； 2. 无责任底薪+岗位补贴+高比例提成+五险一金+绩效奖金等； 3. 工作时间：每周工作六天，固定周日休息，周六加班按规定支付加班费，依法享有国家法定节假日、婚假、产假等带薪假期； 4. 定期组织多样化的员工活动； 5. 完善的在职培训体系，广阔的发展晋升空间；轻松融洽的办公氛围，扁平化管理模式。 这里每一位同事都是你成长路上的伙伴，助力你不断学习、提升与完善自我。公司始终致力于打造优质的工作环境，持续优化员工的工作体验。 地址：平顶山市建设路与迎宾路交叉口佳田新天地1号楼23楼。 咨询热线：************ ***********（微信同号）

工作内容： 1、受各大银行委托，针对信用卡消费后未按时还款的客户开展提醒服务； 2、通过电话与客户沟通，同步完整记录客户信息，提供高效、精准的信用卡还款指导与咨询服务； 3、主动联系客户，协助其按照银行规定的时间和金额完成还款，帮助维护个人信用记录； 4、及时登记并更新客户最新资料，绩效挂钩收入，付出越多回报越高。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄23-36岁； 2、具备良好的语言表达、沟通协调及谈判技巧； 3、能适应一定工作压力，踏实肯干，反应迅速，逻辑思维清晰； 4、有电销、房产、保险、客服等相关从业经历者优先考虑； 5、熟练操作电脑，精通各类办公软件使用。 福利待遇： 1、每月休息4-5天；（周六出勤可选择领取加班补贴或调休） 2、缴纳五险一金，保障住房与失业权益； 3、工作时段：8:30-12:00 14:00-18:30（每日工作8小时） 上班时间灵活，方便接送孩子上学，下班时间充裕，便于安排休闲娱乐； 4、享受法定节假日（如春节、端午、五一、元旦、中秋、国庆等，节日期间正常休假）； 5、享有带薪年假、婚假、产假、陪产假、病假、丧假等多项假期制度； 6、定期举办年会、团建聚餐、小组活动及荣誉表彰大会； 薪资结构：（前三个月试岗期享受无责任保底3200元） 底薪+提成+奖励+职级补贴，试用期月均收入5-7K，转正后月薪7K以上，表现优异者月薪过万，收入与业绩直接挂钩，上不封顶。 个人发展空间： 1、管理路径：员工—组长—项目主管—项目经理（管理岗位实行内部竞聘，P3及以上员工可参与晋升选拔）； 2、专业发展：P1-P2-P3-P4-P5-P6（职级逐级提升，底薪同步增长）； 3、横向发展：支持轮岗或转岗至质检、培训师、数据分析、人事行政等岗位。

我们公司是做抖音，引流，拓客转私域的，如果您感兴趣想加入我司共同发展的话可以到公司实地考察面试

工作要求:年龄17-35岁;学历不限;通过平台回复顾客消息引导顾客下单并处理产品售后问题，有相关客服经验者优先