岗位职责： 1.积极与客户沟通，准确把握需求，提供专业的产品售后支持服务 2.持续维护并拓展客户关系，提升客户体验与满意度 3.协助客户解决在采购及使用过程中出现的各类问题 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及强烈的客户服务意识 2.能够独立分析并处理突发问题，具备较强的应变能力 3.拥有良好的团队协作精神，能与团队成员顺畅交流 岗位职责： ①掌握基础电工电路相关知识 ②熟悉公司产品结构，学习电路板硬件及相关售后技术内容 ③具备一定的软件开发理论与实践能力

一、工作内容： 处理客户售后相关问题，录入销售回执及单号信息，跟进仓库及时发货，无需相关工作经验 二、薪资待遇： 底薪3200元+200元全勤奖+200元绩效奖，每日工作8小时（上午9:00—11:50，下午1:30—6:30），支持灵活调休，不强制加班，享有国家法定节假日，团队氛围轻松和谐，提供丰富下午茶，定期组织员工生日会活动

行业经验：双休+入职即缴五险+试用期享受全额薪资，纯文职岗位！!!纯文职！!!无销售任务！无销售性质！无销售成分！重要的事情强调三遍！!!!!!财富500强上市企业直招！入职当月即可享有带薪假期与带薪病假 福利待遇： 1)【薪资发放】每月8号准时发放上月工资。 2)【公司性质】外企正式岗位，由500强企业直接招聘！ 3)【平台优势】外资上市企业，行业领先客户资源，全球500强背景。 4)【五险一金】入职即办理五险。 5)【节日福利】享有多项法定节假日福利及丰富节日礼品包。 6)【休假制度】包含年假、带薪病假、生日假、带薪事假等多项假期。 7)【培训体系】提供系统化的专业技能培训，助力个人与企业共同成长。 8)【晋升机制】每年两次晋升机会，七月统一调薪，多路径发展通道（内部晋升率高达90%！!)。 9)【员工活动】定期组织多样团队活动：团建、生日会、年会、户外拓展、员工旅游等。 10)【办公环境】位于天健湖网产业园，标准化办公大楼，环境整洁舒适，配备餐厅与娱乐设施。团队年轻化，氛围和谐，管理扁平高效。 11)【生活支持】可协助推荐周边房源，直接与房东签约。一室一厅租金650-800元，两室一厅800-1000元 工作时间： 每周休息两天，每月共计八天休息日。 1.提供带薪岗前培训，年假5-15天，另设婚假、带薪病假、产假/陪产假等多种假期。（假期超多） 2.严格按照国家规定缴纳五险一金，公司每年组织全员健康体检，并不定期发放活动礼品。 3.职业发展：提供全面培训体系，包括入职培训、在职提升、晋升专项培训，为员工打造清晰的职业上升通道。

重磅消息！！！！！~~~8月30前入职有1500新人补贴，接受26届实习生咯！！实习找工作的快来！！！ 试用期就购买本地五险一金，时间都是根据你挣钱节奏来~ 不销售！！ 接受小白！没有经验也可拿9K+ 工作内容： 1、受招商美团委托，针对招商美团逾期用户消费未及时还款的客户， 2、电话沟通，详细准确记录客户信息，为客户提供快速、准确与专业的信用卡还款咨询服务； 3、电话联系客户，督促及时按照银行要求的时间和金额还款，维护客户的信誉； 4、登记、更新客户最新资料，多劳多得，薪资上不封顶。 任职要求： 1、专科及以上学历； 2、具有良好的沟通、表达和谈判能力； 3、有一定抗压能力，吃苦耐劳，思维敏捷，具有较强的逻辑能力； 4、具有电销，房产，保险，客服相关工作经验者为佳； 5、电脑操作熟练，办公软件熟练掌握。 福利待遇： 1、月休5-7天，公司健身房，工龄工资； 2、五险一金，（住房失业有保障）； 3、工作时间：9：00-12：3014：00-18：00（每天工作7.5小时） 下班不影响约会看电影； 4、法定节假日（包括但不限于春节，端午，五一，元旦，中秋，国庆节快乐上班开心休假）； 5、带薪年假，婚假，产假，陪产假，病假，丧假等假期； 6、年会，不定期的聚会，小组活动，荣誉会； 薪资结构：无责4100+提成（20%-30%）+奖金+工龄工资+全勤奖 底薪+提成+奖金+工龄工资，试用期平均薪资6-8K，转正之后9K+，优秀者1W+收入过万，多劳多得，上不封顶。 个人发展空间： 1、管理方向：员工--组长---项目主管--项目经理（管理干部实行内部竞聘）； 2、业务精英：月度调薪（等级越高，底薪越高）； 3、轮岗转岗方向：质检、培训师、数据岗、人事行政岗。

岗位职责: 1.提供专业的售后服务，解决客户在使用产品过程中遇到的问题 2.及时响应客户的咨询和投诉，确保问题得到有效解决 3.回访客户，协助客户完成产品系统介绍更新，有必要添加客户微信方便后续售后 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和问题解决能力 2.能够熟练使用办公软件，处理售后服务相关文档 3.具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作任务

一.岗位职责 1：主要负责客户对接及售后工作台相关事务处理。 2：工作内容清晰，易于快速掌握。 二.任职要求 1.性别不限，能熟练操作电脑，具备较快的打字速度。 2.有相关工作经验者优先考虑。 三.薪资待遇 1.月薪3500元+绩效奖金500元， 能力突出者薪资可另行协商。 上班时间：早班 8:00-16:00 晚班 16:00-24:00 （每周轮换一次） 不接受远程居家办公！！！

客户报单沟通开单与客户反馈售后工作

岗位职责:抖音售前售后接待客服(无销售)任职要求:熟悉电脑打字，有经验者优先 岗位薪资:底薪3500绩效考核 工作时间:早班早上八点到下午4点 晚班下午4点到晚上12点(每周一倒 班)

纯文职岗位纯文职纯文职 工作内容：具备基础表格制作能力即可 1.负责酒店布草售后相关文件的整理与处理 2.与客户保持顺畅沟通，保障服务流程顺利进行 3.配合团队完成日常事务性支持工作 上班时间：9:00-11:5013:30-18:30

岗位职责： 1、负责公司售后服务工作，解决客户问题，提升客户满意度； 2、跟踪订单，确保货物顺利送达客户手中； 3、处理退换货、退款等事宜，确保流程顺利进行； 4、收集客户反馈，为产品及服务改进提供建议； 岗位要求： 1、统招专科及以上学历，有简单的数据整理及分析能力； 2、具备良好的沟通能力和服务意识，能耐心解决客户问题； 3、熟悉电商平台操作流程，有相关工作经验者优先； 4、具备团队协作精神，积极配合团队完成工作；

郑州市惠济区招工地小工/杂工

电动餐桌厂招木工三个， 批灰工，2个， 厂在郑州中牟县官渡，工资面议可联系，木工有做电动餐桌经验的均可！

招聘：导购（8小时、平均月薪5000左右）-索菲亚 薪资：4000-8000元/月 【岗位要求】 1、年龄29岁，善于沟通； 2、有无经验均可，工作简单。 【薪资待遇】 1、底薪+提成 ，平均月薪5000左右， 2、公司非常重视人才，能力优秀者薪资可面议 3、团建旅游，过节有礼品； 【工作时间】 8小时，月休4天

招叉车工，数据员，质检员等等

招聘：不锈钢打磨抛光（4000-6000、餐补）-郑矿 薪资：4000-6000元/月 【岗位要求】 1、2年打磨相关经验； 2、学历不限，年龄要求18-50岁； 3、有责任心，认真负责。 【薪资待遇】 月薪4000-6000元，餐补，包住

招募售后服务专员2名 年龄：25～45周岁 学历：高中及以上学历，大专学历优先 工作：上午8:00--11：00下午2:00--5:00 时间:每天工作6小时不耽误接送孩子，周日休息 待遇：3000元-8000元 享受养老金；享受公司各种奖励福利。 地址：鸡泽县会盟南大街412号

【职位亮点】寒假工、接受无经验、中专/高中学历、语言不限、至少工作满20天（含休假5天）、法定假期轮班轮休，如果值班按三工计算工资。 【办公地点】广州市白云区棠新西街67号天龙大厦 ------------------------------------------------------------------------- 【岗位1】售后热线客服 -寒假工 【岗位职责】接听客户来电或线上联系，处理订单的查询、退单退款处理，及时解决客户投诉； 【岗位要求】18-45岁，； ------------------------------------------------------------------------- 【办公时间】9：00-21：00内轮班8小时/天，25元/小时。

工作内容：负责接听世界知名手机品牌用户的来电，解决客户在产品使用过程中的问题。 工作时间：8小时工作制，做五休二，无夜班通宵班，月休8天，最晚班次中午12:30-21:30班次补贴（15-30元/次） 薪资：高保底薪资，稳定可预期的薪资增长空间（7k+） 福利：五险一金，带薪培训，节假日福利

要求节前入职，大厂项目，考核通过， 可直接转甲方。 一定要对游戏感兴趣， 普通话要标准喔。完美世界 1. 售后客服，纯服务，无销售性质。 2. 班次：早、中、晚、小夜班、大夜班 大小夜班都有补贴 【其它补充：】 一）游戏经验广泛（端游、手游都广泛涉猎的最佳） 二）综合工时制，174小时/月，要求能适应24小时轮班 （每月轮班休息8-10天左右），班型大致如下：

1、处理客户对网络交易的咨询 2、受理用户对网络交易，服务等方面的投诉 3、准确记录客户信息并存档

岗位职责：公司专注于互联网企业推广服务，主要工作是作为平台客服，通过电话与企业老客户及个体工商户沟通，在360、今日头条、夸克、UC等平台为其提供广告推广续费服务。同时协助客户进行线上推广支持，并配套线下守信牌匾与证书的颁发。所有客户资源由公司统一提供。 工作时间为8:30-18:00，中午休息一个半小时 双休制，不涉及加班，法定节假日正常休假，业绩表现优异者可提前申请相关激励 电话销售岗位享受无责底薪3500元+6%-20%提成，转正后根据个人能力与业绩表现，底薪可上调至5000元 电话客服岗试用期为两个月，无责底薪3000元+按单提成 试用期内需完成10000元业绩方可转正 转正后薪资结构为3000元底薪+500元绩效+按单提成

通过在平台聊天聊天，时间自由，招聘兼职，可以再家操作，也可以上别的班操作，接一分钟电话给0.34元，一天可以赚100-200，兼职，全职都要，欢迎咨询

公司直招～ 室内办公，无需外勤！客服岗位，<接受应届生> 工资按时发放，工作满一个月即享全额薪酬，欢迎零经验者加入～ 不接受：短期工、暑假工、兼职 薪资福利：试用期5500-7800，转正后8K-15K，收入上不封顶，首月正常出勤，实际到手七八千左右无压力。 作息安排：上午九点上班，全程白班 1、提供带薪岗前培训 2、依法缴纳五险一金，享有带薪年假、产假、陪产假、婚假、丧假等各类假期 3、配备公寓式住宿环境，家电齐全，可直接拎包入住 4、年度多次调薪机会，春节开工红包 任职要求：性别不限，普通话流利，掌握基础电脑操作，具备打字能力（速度可慢，但需会基本输入）

岗位职责： 1.负责接听客户来电，及时解答客户咨询，提供专业、热情的服务支持 2.准确记录客户问题并跟进处理进度，确保客户诉求得到高效响应与闭环 3.主动收集客户反馈，协助优化服务流程，提升客户满意度 4.配合团队完成日常服务数据整理及基础报表汇总工作 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，态度耐心、亲和力强 2.打字熟练，能适应长时间电脑操作，具备基本办公软件使用能力 3.能够承受一定工作压力，适应轮班安排，遵守服务规范 4.有客服实习或相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训

底薪4000+300全勤+奖金+提成无门槛25%-35%，月综合收入7000-13000 重要提醒重复三遍：准时下班，不加班！不加班！不加班！ 【工作职责】： 1、初步掌握客户基础信息与需求 2、借助公司分配资源邀请客户来司面谈 3、定期跟进客户，保持良好沟通与关系维护 【工作时间】： 单双休，享受国家法定节假日带薪休假 上午9:00-12:00 下午13:30-18:00 【任职要求】： 年龄18-31岁，学历不限；性别不限，具备责任心与积极进取心态 【薪资待遇】 1、底薪4000+300全勤+奖金+提成无门槛25%-35%，缴纳五险 2、提供五险一金，带薪岗前培训，带薪年假、婚假，试岗期间同样享受薪资 3、公司定期组织聚餐，部门团建活动丰富 4、晋升路径：客服—主管—团队经理—副总经理（均从内部选拔晋升）

不直播 不地推 不外出 工作内容轻松，易上手，无需经验，新人有老员工带 工作时间9:30—6:30，（无需早起，下班后时间自由） 工作氛围融洽，定期安排下午茶、零食发放，节日赠送精美礼品，每月举办生日会，不定期组织团队建设活动~~~~~~

无需自行开发资源！！公司提供客户名单！！接受零经验入职！！！ 无任何销售任务！！无任何销售任务！！无任何销售任务！！！ 【薪资详情】 薪资结构：无责任底薪2900-3400 + 提成 + 多项奖金（含个人绩效奖、内推奖励、团队激励、阶段性奖励、年终奖金等）； 初级岗位月收入：6-7k，资深岗位8-10k，高级岗位可达15-50k，可实地查看工资明细； 发薪时间：每月15日准时发放； 社保缴纳：五险一金； 提成模式：直接提成 + 加权激励 + 年终奖金； 【职位说明】 还款提醒客服岗位，依法缴纳五险一金； 【岗位职责】 公司统一提供客户资料，通过电话方式联系逾期时间为7至36个月的客户，进行还款提醒及信息确认，协助客户完成还款安排； 【上班时间】 每月第一周享受双休，其余时间单休，如有加班可调休，月度休息天数为5-6天；法定节假日正常休假，若需值班则安排补休或支付加班费； 考勤时段： 9:00-12:30，14:00-18:30； 作息安排： 新员工入职前两周实行双休制，熟悉业务后根据实际工作需求适度调整； 正式员工每月首日固定休息，首周双休，后续为单休，整体月均休息约6天； 节假日期间原则上正常休假，特殊情况另行安排调休或发放加班补贴； 额外享有多项专属假期：生日假、3.8妇女节假、6.1亲子假等； 【岗位要求】 1. 普通话表达清晰，具备大专及以上学历，能力优秀者可放宽至高中或中专学历； 2. 个人征信状况良好，无逾期记录，无违法犯罪记录； 3. 年龄范围为20-38周岁，具备较强的学习能力和环境适应力； 【福利待遇】 回款激励奖品、年终奖金、五险一金、内部推荐奖励、带薪年假5-10天、带薪病假3天、法定节假日休假、周年纪念礼、生育关怀礼品、日常下午茶、团队建设活动、部门集体旅游等。

【岗位要求】 1、具备1-3年大型呼叫中心运营管理经验（管理规模200人以上），有呼叫中心或电商行业背景者优先 2、具备较强的业务敏感度，决策果敢且以结果为导向，能主动推进问题解决 3、拥有优秀的领导力、计划性与组织能力，熟练掌握人员管理方法 4、擅长团队建设与人际互动，能够在不同层级间高效沟通协作 5、熟悉人员排班与人力资源规划，具备相应实操经验 6、具有创新思维，善于识别运营痛点，并积极探寻优化方案 7、具备全局视角，组织协调能力强，富有团队精神，抗压性佳 8、精通各类Office办公软件，数据分析能力突出，文字表达能力强 【岗位职责】 1、协助部门经理推动并实现部门年度收入目标 2、统筹管理部门年度、季度及月度各项KPI指标达成情况 3、熟悉呼叫中心运作模式，持续优化流程与机制，提升团队效能与客户满意度 4、负责团队成员的日常管理与人才培养，支撑企业中长期人才发展需求 5、确保服务质量、绩效表现及投诉处理符合业务质量标准及相关认证审核要求 6、管理客户反馈信息，深入分析CSAT及客户投诉数据，输出有效洞察 7、及时处理运营过程中各类突发问题，保障项目与团队的稳定与可持续运行

公司直招～工资按时发放，欢迎零经验新人加入 薪资福利：试用期5500-7800，转正后8000-15000，收入上不封顶，首月正常出勤收入五六千左右可实现 转正薪资7000-15000，无上限 工作内容：通过线上方式为用户提供问题解答与支持 作息时间：上午9点上班，无需轮值夜班 1、提供带薪岗前培训，零基础也可快速上手 2、依法缴纳五险一金，享有带薪年假、产假、陪产假、婚假、丧假等法定假期 3、年度内多次调薪机会，春节发放开年红包 4、每月5日准时发放薪资 任职要求：不限性别，普通话流利，具备基本电脑操作能力，会打字（速度可逐步提升）

不是中介~~~直招本公司直招~室内办公无需外出！ 工资每月按时发放，接受零经验新人～ 薪资福利：试用期6000-7800，转正8K-15K，上不封顶，首月正常出勤收入七八千左右可实现。 作息时间：九点上班，六点下班，无夜班安排 1、提供带薪岗前培训 2、依法缴纳五险一金，享有带薪年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假权益 3、提供公寓式住宿，配备齐全家电，可直接入住 4、每年多次调薪机会，春节开工红包 任职要求：不限性别，会基本打字操作（速度慢可接受）