工作内容： 给各商城平台商家回复用户信息，处理用户售前售后问题，回访用户体使用产品体验感。 工作要求： 1.兼职每天根据自己时间自由安排工作时长 2.全职6小时，弹性在家 工作无需任何费用 3.只需要一部手机即可工作，年龄24-50

：电脑系统会操作，沟通能力强，抗压能力强，

直饮水售后服务人员

以上岗位每日工作时间约6个小时。

底薪奖金销售额提成50% 朝九晚五 单休 无需经验 轻松好上手

【工作内容】 1，公司提供客户电话，客户都是买过我们酒的老客户，平时就是打电话、聊微信，促成回购，很简单 【公司优势】 1，公司提供手机，电话卡，微信号 2，不出差，不喝酒，不应酬，不出外勤 3，开单率极高，新人入职3天内开单率80%以上 4，新人成长快，接受小白，有培训，有专人带 【福利待遇】 1，薪资：底薪3500+提成，每一单可提50%的销售额，包中午一餐，中午休息1个半小时 【招聘要求】 1、18-45，不限经验 、不限学历 2、品行端正，踏实上进、性格活泼

中国人寿开发区支公司招募：售后服务专员 1、负责老保单售后回访、续期管理、理赔办理等 2、负责老客户礼品赠送、活动邀约、关系维护。 3、享受意外险和医疗险。 4、提供公平公正的晋升机会，发展空间大。 5、岗前培训期间吃住全免。 6、面试地址：新蒲新区日月星城6号楼9楼 上班时间：午休2小时 早8点半—12点 下午2点—17点 （超适合闲不住的宝妈，和孩子的上学时间完美错开） 团队学习氛围好，互帮互助，多劳多得，薪酬下有保底上不封顶，晋升空间大（超适合刚进社会敢拼敢闯好学的青年人）

中国人寿开发区支公司招募：售后服务专员 1、负责老保单售后回访、续期管理、理赔办理等 2、负责老客户礼品赠送、活动邀约、关系维护。 3、享受意外险和医疗险。 4、提供公平公正的晋升机会，发展空间大。 5、岗前培训期间吃住全免。 6、面试地址：新蒲新区日月星城6号楼9楼 上班时间：午休2小时 早8点半—12点 下午2点—17点 （超适合闲不住的宝妈，和孩子的上学时间完美错开） 团队学习氛围好，互帮互助，多劳多得，薪酬下有保底上不封顶，晋升空间大（超适合刚进社会敢拼敢闯好学的青年人） 任职要求：年龄入职要求22-45岁之间，学历中职以上。

岗位2：客服3名（急招） 工作内容:负责处理售后 薪资：3500元（包住、包午餐） 工作年龄25岁以上到40周岁以下，不限学历，不限经验！ 联系电话:

岗位职责： 1、负责整理目标客户信息，通过电话方式与客户开展高效沟通 2、把握客户需求，推荐匹配产品，维护良好的合作关系 任职要求： 1、普通话清晰流畅，具备较强的交流表达技巧 2、具备良好的学习力、适应力及抗压素质

明天需计件临时工两人打包王老吉水饮日结

招聘收木耳司机按天按月都可以3米8厢货有司机师傅联系：

岗位职责： 1.汽车车厢制作，拼装焊接。 2.具备汽车维修相关实操经验，经验要求不限（接受应届技校/中专毕业生） 3. 学历要求不限，中专/技校汽车维修类专业优先 4.工作认真负责，与团队协作意识 5.无重大责任事故记录，服从工作安排，能适应快节奏维修服务环境

仁怀市招专业搭内架工，钢管架内架，厂房3.9米楼层，来三个人做包工，明天早上到，专业搭内架，不是专业请勿打扰

找4.—5个人捡菜，工人住家里，火炕，能干一个多月.只要不下雨天天有活，干整天活，管吃管住14元.，，地址绥阳.

【高薪招募】 年龄要求：25-45周岁 学历要求：大专及以上学历 招募岗位：售后服务经理 薪资待遇：1500-3300+提成+法定节假日双休+旅游+各种节假日福利 联系电话： （微信同号） 工作地址：河北省承德市围场满族自治县桃李街145号（村里人家烤鸭店对面）

售后客服岗 双休，五险，提供住宿； 保底4000加提成，综合4-8k 工作环境优雅、舒适、配置有餐厅、活动区、休息室等设施，为员工提供人性化的工作场所； 不定期组织各类业务、团建活动等；

1.负责家电售后相关信息的录入、整理及系统维护; 2.协助处理客户售后服务请求,跟进维修进度并及时反馈; 3.配合售后团队完成工单分配、数据统计及档案管理; 4.完成上级交办的其他售后支持性工作。 任职要求: 1.有相关家电售后信息处理工作经验者优先; 2.吃苦耐劳，具备较强的责任心和上进心。

岗位职责： 不销售！不销售！不销售！ 通过电话外呼方式处理抖音平台酒旅板块消费者所遇到的售后相关问题，协助消费者和商户进行沟通处理，比如，消费不满意，订单改期等！ 可自己把控外呼频率，不像热线会爆单爆线！ 任职要求： 大及以上学历。（接受应届生） 年龄：19-35（经验丰富者可放宽） 普通话标准，打字速度35+ 具备良好的服务意识及抗压能力 岗位福利： 底薪+班次补贴+绩效（计件式，多劳多得） 首月保底绩效500，综合绩效500-6300+.（平均完结单提成3块多） 综合薪资：5000-9000+ 月休6-8天，带薪培训，节日福利，生日福利，带薪年假，广阔晋升空间，购买内江五险

岗位职责： 不销售！不销售！不销售！不内卷，到点下班！ 通过电话外呼方式处理抖音平台酒旅板块消费者所遇到的售后相关问题，协助消费者和商户进行沟通处理，比如，消费不满意，订单改期等！ 可自己把控外呼频率，不像热线会爆单爆线！ 任职要求： 大及以上学历。（接受应届生） 年龄：19-35（经验丰富者可放宽） 普通话标准，打字速度35+ 具备良好的服务意识及抗压能力 岗位福利： 底薪+班次补贴+绩效（计件式，多劳多得） 首月保底绩效500，综合绩效500-6300+.（平均完结单提成3块多） 综合薪资：5000-9000+ 月休6-8天，带薪培训，节日福利，生日福利，带薪年假，广阔晋升空间，购买内江五险

一、工作内容 1. 对接公司分配精准意向客户资源，全程无需自主拓客、外呼打电话 2. 跟进客户需求，促成订单成交，维护老客户复购与口碑 3.整理客户沟通记录，简单登记订单信息 三、薪资待遇 无责任综合薪资4000元上不封顶，业绩优秀者收入可观 四、上班时间 朝9:00—晚18:00，午休整整2小时，作息规律，下班绝不强制加班，平衡工作与生活 五、任职要求 1. 有无白酒销售经验均可，新人一对一带教培训 2. 沟通表达顺畅，待人真诚有耐心，服务意识良好 3. 踏实稳定，愿意长期发展，认可酒水行业前景

岗位职责： 1. 开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期提交销售报表与市场反馈，协助优化销售策略 5. 参与行业展会、客户拜访等市场推广活动 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3.具备团队协作意识和抗压能力，适应阶段性出差 4.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 5.学历不限，热爱销售事业并愿长期发展

岗位职责： 1. 通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2. 准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3. 完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4. 配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5. 维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与应变能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3. 熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 具备客户服务意识，态度积极、耐心细致 5. 学历不限，有电话销售、客服或快消行业经验者优先

通过电话沟通的方式找到学生了解情况后到校参观报名，包吃住

岗位职责： 1.通过在线聊天、电话、邮件等渠道及时响应客户咨询，提供专业、友好的售前售后支持 2.准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并反馈结果 3.协同运营、技术、物流等部门，高效推动客户问题闭环处理 4.整理常见问题及客户反馈，协助优化服务流程与产品体验 5.严格遵守服务规范与信息安全要求，保障客户隐私与公司利益 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度≥60字/分钟 3.责任心强，抗压能力好，能适应轮班制工作安排 4.具备基础网络知识及快速学习能力，有电商/互联网行业经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干、服务意识强的求职者加入

可接受应届生，可接受实习及无经验人员 任职要求： 1、有良好的沟通能力，学习能力，做事踏实、有阳光朝气； 2、有无经验均可，积极乐观； 3、有工作热情和团队合作意识。 岗位职责： 1、通过电话与客户进行有效的沟通了解客户需求； 2、根据客户需求，提供专业的产品介绍和解决方案； 3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 薪资待遇：个性化薪资可选择 底薪4000+阶梯式提成（最高提百分之40）+绩效奖金 社保、国家法定节假日正常休息、团队年轻化氛围超好、不定期下午茶、每月最少两次团建

工作内容：1. 通过电话与客户沟通，介绍公司业务，做好信息传递2. 记录客户反馈与需求，同步相关信息任职要求：1. 沟通表达清晰，有耐心2. 工作态度踏实认真，愿意长期稳定发展薪资待遇：底薪3000-4000元（根据个人能力定）+业绩提成工作时间10：00下午6：00月休四天（可调休）联系电话：

岗位职责： 1.全面负责客服团队的日常管理与运营，制定并优化客户服务流程及服务标准 2. 监控服务质量与客户满意度指标（如响应时效、问题解决率、NPS等），定期分析数据并推动持续改进 3. 统筹客户投诉处理机制，主导重大客诉协调与危机应对，降低客户流失风险 4. 负责客服人员招聘、培训、绩效考核与梯队建设，提升团队专业能力与服务意识 5. 对接产品、运营、技术等部门，推动客户声音落地，助力产品优化与用户体验升级 任职要求： 1.具备3-5年客服团队管理经验，有互联网、电商或SaaS行业背景者优先 2. 熟悉客户服务全链路管理，掌握主流客服系统（如Udesk、智齿、Zendesk）及数据分析工具 3. 具备优秀的跨部门沟通协调能力与问题解决能力，抗压性强，结果导向 4.学历不限，具备较强的学习力、同理心与服务领导力 5.普通话标准，具备基础办公软件操作能力，能适应阶段性加班或轮班安排

形象好，有责任心，热爱学习及销售工作;性格活泼开朗，具有亲和力与良好的协调能力、沟通能力，有团队精神，抗压能力强，有销售或移动电信前台工作经验优先考虑。 岗位职责:根据业务需要以地推、行销的方式办理移动业务(新入网、宽带、携号转网、合约终端等)，积极配合主管交办的其他工作。 岗位福利:工资待遇丰厚，模式为底薪+提成，4000-8000，五险

【岗位职责】 1、通过电话与客户进行日常沟通，提醒客户按时处理相关账务事宜。 2、简单核对客户账户及账单信息，协助客户确认还款方式与操作流程； 3、准确记录通话情况，更新客户状态，跟进后续沟通安排； 4、按照公司要求完成每日工作量与目标，配合团队开展工作； 5、工作内容以办公室电话沟通为主，无需外出，不跑业务。 【上班时间】：早上8:30-12:00，下午14:00-18:00 （不出外勤不加班） 【薪资待遇】：底薪+提成+全勤+周奖励+月奖励，综合薪资4000-10000！多劳多得