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负责小红书/抖音平台的内容发布，根据提供的素材与要求完成发布即可（全程有指导） 【本岗位对粉丝量无要求，0粉也可】 岗位亮点： 线上操作，可异地 兼职，时间自由 ，多做多得 流程简单，新手也能快速上手 可接受异地，兼职，做了就有

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工作内容： 1. 根据提供的客户信息进行回访沟通，了解客户需求，确定客户意向并回收有效线索； 2. 通过线上文字聊天方式完成沟通，不需要打电话、不需要外出； 3. 每条有效线索需提交客户联系方式+完整沟通记录截图。 薪酬福利： - 线索单价：5元/条起，多劳多得无上限； - 结算方式：每日日结，当天完成当天结算，不拖欠不压款； - 优秀兼职日薪可达500-800元； - 后期成绩优异可老带新，享受管理提成。 任职要求 1. 年龄18-45岁，男女不限； 2. 打字沟通无障碍，表达清晰流畅； 3. 情绪稳定有耐心，沟通配合度高； 4. 自备手机有电脑更好； 5. 工作认真负责，能按时完成任务。

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工作内容：串珠，串完后寄回 工作要求：无要求 工作时间：自己安排 工作地点：远程

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招聘电焊工。薪资范围为5500-75000。要求年龄45周岁以下（有经验者年龄可适当放宽），持有电焊证，做事认真仔细、踏实肯干，有团队合作意识。提供住宿。有意者请电话联系。

岗位职责： 1.为顾客提供专业、卫生、舒适的采耳服务，包括耳道清洁、耳部按摩及护理建议 2.熟练掌握各类采耳工具的使用与消毒规范，严格遵守卫生安全操作流程 3. 观察顾客耳部健康状况，及时发现异常并给予合理提醒或转介建议 4. 维护服务环境整洁，定期保养和消毒工具设备，确保符合卫生监管要求 5. 主动了解顾客需求，提供个性化服务体验，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.对耳部护理有浓厚兴趣，具备良好的服务意识和亲和力 2. 身体健康，无传染性疾病，能适应细致、专注的工作节奏 3.有采耳、头疗、SPA等相关行业经验者优先 4.具备基础卫生常识，接受岗前专业技能培训 5. 学历不限，热爱美业服务工作，踏实肯学

我们在深圳光明区招采耳师（无经验要求） 16-30岁 保底10000-15000 综合1.5-3万 月休4天 要求形象气质佳，包培训，情商在线，工作态度良好。

广州连锁，20+家门店保障，欢迎您的加入!职位要求： 1，五官端正(条件优秀者可适当放宽条件); 2，有无经验均可； 3，有良好的沟通能力，服务意识以及敬业精神； 4，有相关工作经验的优先考虑。薪资待遇： 1，保底1W-1.5W元+奖金，综合收入15000-30000元，食宿全包。 2，节假日福利，生日福利，休息日，培训补贴，高额商业保险等。 耳云社采耳目前广州20+家门店，是一家纯正规，纯绿色的采耳按摩一体的大型采耳店，生意火爆绝无虚言可实地考察。 1,SPA按摩技师若干名，年龄18到34岁，有工作经验优先，没有工作经验者可带薪培训，专业老师教学。 2，包吃包住，亲情化管理，来去自由，环境优雅舒适，决不克扣员工工资。 3，薪资+基本工资+奖金。备注：本店环境非常优雅，客人素质较高，消费能力强。薪资福利： 1，新人保底10000-12000，正常1.5w-2W，努努力3W-4w 2，人性化管理方式，调休，请假都可以

北京昌平盲人店，招采耳和修脚师傅。具体请电联:

岗位职责： 1.专业开展采耳服务，确保操作规范、卫生安全、顾客体验舒适 2. 协同足疗部门完成业绩目标，参与服务流程优化与客户回访维护 3. 负责团队日常管理，包括排班协调、服务质量监督及员工带教 4. 根据业务发展需求，参与招聘面试、新人入职培训及团队建设工作 5.配合店长落实门店运营标准，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 热爱健康养生行业，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2.有采耳或中医理疗相关从业经验者优先，无经验可带薪培训 3.具备基础管理能力，能承担人员协作与简单团队管理工作 4.形象整洁，耐心细致，责任心强，能适应服务行业工作节奏 5. 学历不限，持有相关职业技能证书者更受青睐

这两天有没有去丽水干活的，包吃包住5天左右。

招聘日结人员，薪资为200元一天，工作仅一天。

浙江丽水急招点天工人3名，要求年龄50岁以下。

在浙江丽水地区招聘打包人员。

招聘钟点工，薪资范围为2180-4000。要求有责任心，服从安排。

TR清光临时工一名（半桶水勿扰），可做半个月，地址：青田高湖镇，

招聘人员，工作简单，包教包会。有夜班。

招临时工郎奇早餐店6点之9点20块一个小时联系电话

招聘过磅人员。薪资为6000-6300。工作内容包括：1.来料入库过磅：供应商送货进厂时，车辆先上地磅称整车毛重，卸货完成后称空车皮重，毛重减去皮重得出实际净重，与送货单重量比对，重量差异超标需上报，进行或协商处理，并签字留存磅单。2.成品出货过磅：成品装车发给客户前称重，核对出货单吨位，防止多发、少发或错装，出具正式磅单作为对账、结算运费和交货凭证，避免超重违规上路，把控物流合规。3.废料、边角料、退货过磅：对车间废料、退货物料、废旧物资变卖时称重登记，做好台账，防止物料流失。4.台账与单据管理：每一笔过磅记录录入系统，开具磅码单，保管纸质单据并拍照留底，方便财务对账和内审查账，定期核对磅秤精度，发现地磅不准及时报修校准。5.现场监督（物控重点）：防止司机作弊（如水箱放水、夹带配重、反复过磅等），全程旁站监磅，保证重量真实，管控公司物料损耗。

招工一名一天八个半小时，工资面议