国有银行呼叫中心客服 工作职责： 1、负责银行外呼服务，开展账单分期业务推介 2、维护客户服务质量，确保客户体验满意度 福利待遇： 1、薪酬结构：固定工资（无责任底薪2500–3000）+绩效奖金；综合收入6000以上不封顶，最高可达12000+ 2、提供带薪岗前培训，部分岗位享2530底薪+提成激励 3、其他福利涵盖团队建设活动、重要节假日主题活动及节日关怀礼品等 4、持有残疾证或退伍证人员，每月可享200元专项补贴 5、工作时间：8:30–12:30，14:30–18:30 6、入职满一年享受5天带薪年假 诚邀踏实稳定、愿意突破自我、追求高收入的伙伴加入！

1.负责教育机构前台接待。 2.电话销售工作 3.辅助带班管理。

1. 仅需完成电话沟通工作 2. 公司统一配备手机卡使用 3. 工作时间：8:30-12:00 14:30-18:00 双休制，法定节假日正常休息，无需加班，团队氛围轻松融洽

招聘电商客服主管2名，有无经验均可，无经验者可提供培训，要求执行力强，能胜任高强度工作，具备人事管理经验者优先考虑，实行两班倒工作制，年龄不限，以能力为准，需熟练掌握各类办公软件，工作时间分为早班8:00-16:00，晚班16:00-24:00。 工作内容：负责公司客服团队的日常管理，开展客服人员的工作考核与监督。 福利待遇：提供工作餐、节假日福利、每年13薪、定期安排工休。 薪资标准：实习期月薪3000元，转正后5000元起，另享绩效奖金。 工作地点：萨拉齐德盛苑

1.办公室坐班 2.接待客户做好登记 3.轻松无压力 早九晚六周末双休 法定节假日 底薪 4500 加提成，福利多多

招聘：内蒙古仁合源商贸有限公司招聘客服、文员、助理 薪资：3000-30000元/月 内蒙古仁合源商贸有限公司

打电话要约客户到店办理活动，工作轻松简单、时间自由。 工作时间早，8:30到11:30下午2:30到5:30周六日双休。 宝妈优先、不耽误接送孩子。

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的服务支持，及时响应并解答客户疑问； 2. 结合客户的个性化需求，制定针对性的服务方案； 3. 准确把握客户诉求，提供清晰、可靠的产品使用指导与建议。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与服务意识，能高效处理客户咨询问题； 2. 能够准确识别客户需求，输出专业的服务策略与产品推荐； 3. 拥有良好的团队协作能力，能够迅速融入团队工作氛围。

直接冲！无销售压力的高提成岗位，客户到店即享奖励！ 无需谈单、无需逼单，专注邀约即可获得丰厚奖金！公司提供精准客户资源，你只需通过系统外呼，邀请有资金需求的客户到店，后续由专人全程对接处理～ 核心优势快速掌握 1.底薪3000元无责任，客户到店即发奖励，30-1000元/人，无论是否成交均计入！来人越多奖励越多！综合收入轻松突破5000+ 2.工作内容简单：仅需完成电话邀约任务，无销售考核指标，不参与成交跟进 3.作息安排合理：8:50-11:50 13:30-18:00，每周单休 + 法定节假日照常休息，带薪年假长达两周 4.入职门槛低：***** 周岁，零经验可做，经过简易培训即可熟练操作 适合以下人群加入 想增加收入但抗拒销售压力、希望平衡生活不加班、应届生寻求平稳过渡、宝妈 / 兼职者寻找稳定岗位～ 别等机会流失！ 无需担忧业绩达标，邀约越多收益越高，轻松达成月入过万！*******的你，立即联系我们抢占名额～

要求：普通话标准，口齿伶俐，能进行有效沟通，18周岁以上，有工作经验优先。 基本工资2500+绩效工资+五险 电话

有抹灰的师傅吗，要手艺好的，二把刀勿扰，有干的和老板联系， 招聘人数:1名

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阿拉善盟阿拉善右旗招，工地小工/杂工，跟电工师傅搭配干活，要6个人，管吃住！

招聘：包吃住骆驼养殖工（两口子） 薪资：12000-15000元/月 招聘对象：两口子二人，*数不能太大 工作地址：阿右旗 工作内容：负责骆驼饲喂、挤奶，做好基础卫生清理 薪资待遇：夫妻两人每月合计12000-15000元，按月发放，包吃住 工作时间：365天无休，需长期驻守岗位 任职要求：身体健康，吃苦耐劳，做事认真负责、踏实用心，服从管理，能长期稳定做即可 备注：工作简单易上手，无经验也可，有意者直接联系 ：牛经理

谁有水车，朝号用俩三个

沃德福装饰厂招聘信息： 1、质检1名，5000-6000元/月，月休2天，，有经验者优先 2、手工 多名：4500-5000元/月，40以下， 月休2天，手脚灵活，聪明能干，胆大心细。 联系方式 ： 于先生 ， 同号 金先生 ，同号 工作地址 ：南庄镇龙津村永明工业区49号 招聘【售后客服及业务跟单】 4000-6000元起，月休6天 要求： 1、年龄28—48，，，，大专及以上学历，懂听粤语，熟悉电脑办公软件操作，。。。优先； 2、工作上 做事踏实，有良好的沟通能力，责任心强，积极上进。 3、工作内容：负责跟进公司老客户的售后服务及档案管理、等工作。 4、待遇：试用期月工4000起，转证后6000元起，周日及国家法定假日休息。 福利： 甲级写字楼办公环境，有公司活动团康出游等国家法定节假日休息。 【上班时间】 8:30-17:00(休息2小时)每月休息6天、法定节假日按国家规定安排 招聘联系电话： ，号(同步) 地址：西樵轻纺城创新大厦 中国人寿 樵岭国际招奶茶店 营业员数名，时薪制 学徒，每小时，面议， 熟手，每小时，面议 每天8-10小时 店长一名 有经验者优先 工资底薪加分成，有兴趣的来， 联系曾生： 0 1 优帘惠家居 招聘 手机剪辑拍摄专员 男女均可 5000-5500元 能独立完成视频制作，熟练手机剪辑技能，负责用手机拍摄，产出优质视频作品。 联系人；施小姐， 联系电话： 地址： 西樵轻纺城碧玉街2-10号

薪资待遇 4000-6000，额外有奖金提成，每月一天带薪休假，不倒班，不加班，到点就走！ 双休+法休+旅游 早八晚五点半，午休一个半小时 年龄:20-40 福利待遇: 五险一金，年度免费体检， 首月带薪培训，入职有专人帮带，每年四次晋升机会，晋升要求透明！ 季度奖金，年度奖金 降温取暖补贴，生日关怀， 带薪休年假，定期团建， 提供多元化业余生活，每年年末享受丰厚年金奖及国内外旅游福利 公司地点位于中央大街，临近多个地铁，交通便利，周边商圈发达 企业简介: 中国人寿保险公司是国有特大型金融保险企业，世界500强企业，中国品牌500强，国家副部级单位，成立于1949年10月20日。中国人寿保险公司及其子公司构成了我国最大的国有金融保险集团，总资产达24071亿元，是我国资本市场最大的机构投资者之一，2020年成为全球市值第一的商业保险公司。 工作内容 1.协助客户办理个人资料修改，提醒客户续交保费。申请保险理赔金，派发免费礼品，参加公司活动等服务工作。 2.通过电话回访客户，来司领取免费礼品参加各类活动，做好登记，对接上级领导对老客户二次开发，办理保单，申请理赔及索取转介绍客户等工作。 3.晋升后需要负责组建团队及团队日常出勤管理，参加会议，并带领团队完成公司或上级领导下发的关键业务指标。 公司名称 中国人寿保险股份有限公司黑龙江省分公司 上班地址 黑龙江省哈尔滨市道里区尚志大街93号尚志大街93号14楼1621

1人事助理： 负责员工招聘，入职离职手续办理，员工福利待遇统计发放，有招聘经验优先录用，薪资5000+ 2售后专员： 维护客户关系，定期发放公司礼品，活动通知，接受应届生，薪资5000+, 3储备主管： 储备管理力量，员工培训，差勤管理，业务督导，薪资10000+ 工作时间：工作时间较短上午8:15-下午4:30, 中午休息两小时，法定节假日均全部休息，周六周日双休

居家客服文员｜保底7000｜简单轻松｜无责底薪+福利 急招居家客服文员，全职可长期，新手可培训！ 薪资：无责保底7000元/月，按时发薪不拖欠 地点：全程居家办公，不用坐班，在家就能干 难度：纯文职客服，无销售压力，简单易上手 福利：免费培训+节日福利+定期团建，靠谱稳定 工作内容（超简单，一看就会） 1. 负责线上客户咨询回复（文字为主，偶尔语音） 2. 处理简单售后问题，按流程记录反馈 3. 维护客户关系，无需主动开发客户，无业绩压力 4. 基础数据整理，报表提交，工作轻松不加班 工作时间（灵活自由，不内卷） - 早9:00-晚6:00，午休1.5小时，月休4天，可调休 - 不用打卡，时间自主安排，适合宝妈、居家党、想轻松赚钱的你 任职要求（门槛低，不限经验） - 年龄18-40岁，男女不限，学历不限，新手可带薪培训 - 会用手机/电脑打字，普通话标准，沟通有耐心 - 有责任心，能稳定长期做，短期勿扰 - 有客服、文员经验优先，无经验可教

1.售后服务与保费催缴工作 2.公司派发客户资料，跟踪服务，前期有培训， 有无经验都可以 3.乐观，开朗，微笑服务 4.年龄 25-45 之间，优秀者可放宽年龄招募。 不限，最低学历中专以上即可 5.工作时间8点半-下午4点，周末双休 6.能面试可以直接交换电话联系我，有问题面试详谈，不能面试的勿扰

全国连锁公司，在职员工1500+~，年轻团队氛围好，90后老板约束少~福利待遇有保障，工资月月准时发，还在等什么，快快加入我们吧！ 岗位职责：主要职责是帮助客户处理信用卡协商还款问题，为客户提供信用卡还款咨询服务，并通过电话提醒逾期客户按期还款 任职要求：可以熟练操作电脑，办公软件，会打字，年龄20-45周岁 岗位福利：五险一金，节日福利，带薪年假 岗位经验：不限，可接受应届生或小白 上班时间：8:30-12:00,14:00-18:00，月休六天，节假日休息，不加班 欢迎志同道合的伙伴加入我们！轻松地工作氛围，温馨的工作环境，正常干月入8000，努力干轻松过万，薪资多少由你决定！

岗位职责，售后服务，销售管理内勤灬薪资1500-3000十提成上不封顶

岗位职责： 1. 负责对接合作银行委托的信用卡逾期账户，开展还款沟通与协商； 2. 无需自主拓展客户，不涉及产品推销，成功促成客户还款可获得相应提成奖励； 任职要求： 1. 不限学历、不限专业，欢迎应届生及无经验者加入，对工作经验无硬性要求； 2. 具备良好的语言表达能力，能熟练使用基础办公软件； 3. 工作态度端正，积极进取，有长期稳定发展的意愿者优先； 4. 遵守公司规章制度，服从工作安排，个人征信记录良好； 岗位福利： 1. 无责任底薪+业绩提成，综合收入参考5000-10000元，收入上不封顶； 2. 缴纳五险一金，入职满一年享带薪年假，每季度举办员工生日会，发放节日礼品，每年组织两次大型团队建设活动； 3. 办公室全天候提供丰富饮品，下午茶持续供应，包含咖啡、茶饮、奶茶等多种选择； 工作时间： 8:30-12:00，14:00-18:00，每月休息6天，法定节假日正常休假。

建设银行呼叫中心坐席+快乐工作 工作： 1、负责银行呼出服务，协助客户办理账单分期业务。（操作简便） 2、维护客户体验，保障服务质量和满意度。（常规外呼，非强营销性质） 福利： 1、收入结构：无责底薪3500元+绩效奖金；综合月薪6000元以上不封顶，优秀者可达12000元以上（多数员工可实现） 2、提供带薪岗前培训，底薪保障+业绩提成（收入与付出正相关） 3、额外福利涵盖团队建设、重要节日主题活动及节庆礼品发放。（工作环境轻松愉悦，定期组织下午茶和红包活动） 4、持有残疾证或退伍证人员，每月额外补贴200元。（无需外出，坐班作业） 5、上班时段：8:30-12:30，14:30-18:30。（遇特殊情况可灵活调整休息时间） 6、入职满一年享5天带薪年假。（国家法定假期正常休假，公司额外假期也照常安排） 7、接受短期兼职，两至三个月亦可。（欢迎有意向增加收入的各类人士）

1、年龄22~55周岁，有客服相关经验者条件可适当放宽 2、有各类话务岗位工作经验者优先考虑 3、薪酬福利：底薪+全勤奖+提成+绩效奖金+多项激励奖金，享受法定节假日带薪休假，整体收入水平高于行业同类岗位 4、工作时间：上午9:00至下午17:30，午间休息两小时便于充分调整状态，单双休制度，按国家规定享受法定假期，也可选择单休

【工作内容】 1、接受系统培训，掌握岗位所需的专业知识与沟通技巧，按照规范流程协助银行提醒客户逾期情况，说明银行规定的还款时间，并与客户协商制定合理的还款方案。 2、通过电话主动联系相关客户，了解其逾期原因，持续跟进客户沟通进展，推动还款事宜落实。 3、引导客户及时偿还信用卡欠款，帮助维护良好的个人征信记录，有效降低银行坏账风险。 4、本岗位无销售性质，不涉及产品推销任务。 【任职要求】 1、学历：全日制大专及以上； 2、专业：金融学、经济学、管理学、法学类专业优先，不限制具体专业背景； 3、年龄：*******，身体健康； 4、普通话达到二级乙等以上水平，具备较强的心理承受能力、沟通能力和语言表达能力，能够顺畅与不同类型的客户交流； 5、思维敏捷，性格坚韧，拥有良好的应变能力和抗压能力； 6、能熟练操作电脑及常用办公软件（公司为每位员工配备专用电脑及外呼设备）； 7、个人征信良好，无违法犯罪记录。 【薪资待遇】 1、薪酬结构：无责任底薪+提成+高额奖金+激励机制，综合月收入6K-11K； 2、全面福利保障：缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金），享受法定节假日休假+节日福利，同时提供带薪年假、婚假、产检假、产假、护理假、哺乳假、丧假等各类假期，定期组织员工活动，每月开展团建、公司聚餐、生日会等丰富文娱项目； 3、成长支持体系：提供专业岗前培训（5-7天）+实用在岗培训+阶段性进阶培训+管理层储备培养计划； 4、广阔发展空间：以业绩为核心考核标准，职场氛围简单和谐，晋升通道公开透明，所有管理岗位均从一线员工中选拔晋升，建立公平公正的内部晋升机制。为每位员工制定清晰的职业发展路径。全国设有47家分支机构，团队规模超3000人，各地新分公司持续拓展，优秀者可参与竞聘分公司负责人等关键岗位。 【晋升渠道】 公司设有健全的内部晋升体系与完善的成长机制，若您关注平台实力、行业前景与发展机会，恒源昊将是理想之选！ 我们期待敢于追求高收入、性格积极乐观、认同互联网金融领域并愿意为之付出努力的人才加入。 恒源昊为广大员工提供实现自我提升与成长的舞台，承载你对发展的渴望、对机遇的追寻、对高薪与成就的梦想。在青春正当时奋力拼搏一次，成就一段值得铭记一生的事业历程，恒源昊定不负所托！ 【办公地点】 区明泽广场B座

岗位职责： 1、报事处理：通过电话渠道接收业主的咨询、投诉、建议及报修需求，准确记录并及时反馈至对应项目，确保沟通清晰有效，提升客户满意度； 2、报事回访：开展已完成工单的回访工作，包括满意度调查、服务品质抽访等外呼任务，收集客户真实反馈，助力服务优化； 3、报事抽查：对各项目在ERP系统中的报事及投诉记录进行定期核查，确保信息录入规范完整； 4、汇总投诉数据：整理归集各类报事与投诉信息，并移交物业管理中心用于数据分析及后续工作跟进； 5、数据更新：负责各项目基础信息的维护与更新，保障数据准确性与时效性； 6、投诉催办：依据标准流程审查投诉处理的合规性，针对进度滞后的事项及时督促推进； 7、物业费收取。 任职资格： 1、年龄45周岁以下； 2、大专及以上学历，物业管理相关专业优先考虑； 3、具备良好的语言表达能力，熟练操作常用办公软件； 4、具备较强的情绪管理能力，能应对各类客户情境； 5、有物业管理或呼叫中心从业经历者优先。

工作内容：对办理业务的客户开展调研，了解客户使用体验，邀请客户对服务进行反馈与评价 工作时间：可根据个人情况灵活安排上班时段，标准班次为8:30-12:30、13:30-17:30，每月带薪调休4天 薪资体系：根据实际出勤时间核算薪酬，正常薪资为无责任底薪2500元+提成，综合收入3000-4000元

1. 本岗位无销售性质，欢迎零基础及应届毕业生投递。 2. 不限制学历与工作经验。 3. 入职提供带薪培训，周期约3至7天，包含业务流程与沟通话术指导。 4. 工作时间上午九点至下午六点。 5. 工作地点位于蒙商银行内部，主要通过电话与网贷逾期客户沟通协商还款事宜。 6. 入职即按规定缴纳五险。 7. 关键要求：个人征信记录中不得存在逾期未还的欠款情况。

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