岗位职责： 1.热情接待到店宾客，准确登记入住信息并办理相关手续 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯等咨询服务 3. 协调处理客人投诉与特殊需求，及时反馈至主管人员 4.保持前台区域整洁有序，确保设备正常运行 5. 配合各部门完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本的电脑操作能力及普通话交流能力 3.有酒店前台或接待相关经验者优先 4.责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5. 学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

前厅接待员1.年龄18-35岁，初中及以上学历，形象气质佳，具备亲和力；2.高中以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业或酒店前台接待工作经验优先；3.熟练掌握酒店前台管理系统的日常操作；4.具备专业的对客服务技巧；5.能独立执行预订、入住、退房、换房、账务处理等全流程；6.具有较强的应变能力，能够灵活地处理客人的一般性投诉；。1.负责办理宾客预订，将正确预订信息输入电脑系统；2.负责检查预抵团队和会议，核对房数、人数和付款方式，并打印报表；3.检查散客预订单，核对预订后存档，对于重要的和疑难的预订，请示领班处理；4.积极销售客房，为抵店客人办理入住登记手续，录入电脑建立客史；5.为客人提供调房和问询服务；6.负责区域内的卫生清洁和登记单存档，做好班次交接工作；7.完成领导交办的其他工作任务；薪资福利:薪资标准：4000元/月，试用期一个月购买五险招聘单位：九江智诚人力资源有限公司用工单位：九江庐山风景区锦庐夏都酒店有限公司亲属回避情形：根据九江庐山风景区锦庐夏都酒店有限公司相关规定，应聘人员存在以下情形之一的，不予录用：1.九江庐山风景区锦庐夏都酒店有限公司正职负责人或法定代表人的子女，不得考录该人员所在公司的岗位，九江庐山风景区锦庐夏都酒店有限公司领导班子成员与其亲属不得有直接上下级领导关系(分管业务、子公司等)；2.招聘工作人员在招聘过程中涉及与本人有亲属关系或者其他可能影响招聘公正关系的应聘人员时，应主动申请回避；3.本公告所指亲属关系包括：配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女等。

九江柴桑格兰云天沛芮酒店招聘餐饮服务员：1名，性别不限前台接待：1名，性别不限薪资待遇：3500-4000员工福利缴纳五险一金｜免费工作餐｜员工宿舍｜夜班补贴｜团建活动｜节假日福利｜员工生日福利地址：九江柴桑区通江大道联系人：邱

岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎候、引导、登记及基础咨询工作，展现专业得体的形象与服务素养 2.协助维护接待区域整洁有序，及时更新宣传资料与指引标识 3.配合活动或会议安排，做好签到、资料发放、秩序引导等支持性工作 4.记录并反馈客户意见与需求，协助提升服务体验 5.完成上级交办的其他礼仪性、协调性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与亲和力 2.熟悉基本商务礼仪与接待流程，有服务意识和应变能力 3. 普通话标准，具备基础英语交流能力者优先 4.责任心强，细致耐心，能适应灵活的工作节奏 5. 学历不限，有相关接待、前台或活动执行经验者优先

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成日结账与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识和团队协作精神，抗压能力良好

岗位职责： 1.负责客户来访时的迎宾接待、引导及咨询解答，展现专业得体的形象与服务礼仪 2. 维护前台区域整洁有序，及时整理登记访客信息并做好出入管理 3.协助处理电话接听、邮件收发、文件传递等日常行政支持工作 4.配合活动或会议安排，提供现场礼仪支持与秩序维护 5. 主动观察客户需求，及时反馈异常情况并协同相关部门响应 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与亲和力 2. 熟悉基本商务礼仪规范，有服务意识与应变能力 3. 工作认真细致，责任心强，能适应快节奏工作环境 4. 具备基础办公软件操作能力，打字速度较快者优先 5.学历不限，有相关接待、客服或会务经验者优先

岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎候、引导、登记及基础咨询工作，展现专业亲和的企业形象 2. 熟练使用前台系统完成预约管理、电话转接、邮件收发等日常事务 3. 维护接待区域整洁有序，确保物资（如宣传资料、饮用水等）充足规范 4.协助组织会议、活动的现场接待与流程支持，配合相关部门做好衔接 5.记录并及时反馈客户意见与异常情况，提升服务响应质量 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有礼仪/接待相关经验者优先，无经验者可培养 3.普通话标准，具备基本英语问候能力更佳 4. 具备服务意识与责任心，注重细节，情绪稳定 5. 学历不限，中专及以上学历优先

1. 负责酒店宾客入住、退房、续住、换房等全流程办理，高效完成房态核对、费用结算、证件登记等基础工作，有酒店前台相关工作经验者优先，可快速上手岗位核心业务。 2. 精准解答宾客关于酒店设施、服务、周边交通、餐饮等咨询，妥善处理宾客投诉与特殊需求，维护宾客入住体验，树立酒店良好服务形象。 3. 严格执行酒店财务制度，规范操作收银系统，做好现金、线上支付、发票开具等账务管理，确保账实相符，具备极强的责任心，严谨对待每一项工作细节，杜绝工作失误。 4. 负责客房预订信息录入、核对与跟进，实时同步房态信息，保障预订业务有序开展。 5. 积极配合客房部、工程部、餐饮部等各部门开展工作，具备优秀的跨部门协作沟通能力，及时传递宾客需求、工作衔接信息，高效协同解决运营中的各类问题，保障酒店整体服务流畅度。 6. 完成前台区域卫生维护、物资盘点、交接班记录等日常行政工作，严格遵守酒店各项规章制度，落实岗位工作标准与流程。 任职要求 1. 1年及以上酒店前台工作经验优先，熟悉前台接待流程、收银系统及酒店运营模式者优先录用。 2. 具备良好的沟通表达、协调应变能力，擅长跨部门对接与宾客服务沟通。 3. 工作认真负责、细心严谨，有较强的责任心与服务意识，能适应倒班工作。 4. 形象气质佳，态度亲和，熟练使用办公软件与酒店前台操作系统。

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岗位职责： 1. 负责顾客接待、点餐、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，具备基本读写与计算能力

酒店前台年龄18-35岁，，形象气质俱佳，性格温和，善于交流沟通，服务意识强，并具有较强的责任心，有同岗位工作者优先薪资福利:薪资面议招工人数:多名上班时间可调配月休十天左右;联系电话、工作地址:永修县艾城镇

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前厅接待员1.年龄18-35岁，初中及以上学历，形象气质佳，具备亲和力；2.高中以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业或酒店前台接待工作经验优先；3.熟练掌握酒店前台管理系统的日常操作；4.具备专业的对客服务技巧；5.能独立执行预订、入住、退房、换房、账务处理等全流程；6.具有较强的应变能力，能够灵活地处理客人的一般性投诉。1.负责办理宾客预订，将正确预订信息输入电脑系统；2.负责检查预抵团队和会议，核对房数、人数和付款方式，并打印报表；3.检查散客预订单，核对预订后存档，对于重要的和疑难的预订，请示领班处理；4.积极销售客房，为抵店客人办理入住登记手续，录入电脑建立客史；5.为客人提供调房和问询服务；6.负责区域内的卫生清洁和登记单存档，做好班次交接工作；7.完成领导交办的其他工作任务薪资福利:4000元/月，试用期一个月购买五险