收纸拉（宝鸡）运营中心 【招聘骑手】废品回收员5名 【月收入】6000-12000（业务结构计算数字，非虚标） 【岗位要求】 1.年龄40周岁以下 2.手机软件简单操作 3.有客户服务意识 4.熟练驾驶电动三轮摩托车，有D照者优先 5.无违法犯罪前科，不良嗜好

26.27需要兼职人员两名男女不限地址凤翔长青二电厂

能吃苦耐劳，服从工作安排，有责任心，有爱心。

岗位职责： 1.根据企业实际需求，协助完成各类基础性、辅助性或临时性工作任务 2.保持良好沟通协作，及时响应内外部工作协调与支持需求 3.遵守公司规章制度，保障工作质量与信息安全 4.完成上级交办的其他合理工作任务 任职要求： 1.学历不限 2.工作经验不限，责任心强，执行力好，适应力佳 3.具备良好的沟通表达与团队协作意识 4.能够服从安排，积极主动，踏实肯干 5. 所在地与工作地点匹配，能保证稳定出勤

宝鸡渭滨区招其他职位

K22酸奶草莓招聘兼职两名

过节有福利，不定期聚餐。招其他职位

招全国上门装机人员要求：对电脑比较熟悉，懂diy，了解电脑配件懂装机，离线，能处理一小部分故障（接受小白）。此次招聘为兼职人员招聘，对人员所处地区无要求，只要是在国内就行；对性别无要求，有相应经验更好，没有的话也可以培训上岗前期无任何费用，包括培训均不收费（我有相应的视频，可以给你观看学习），产生了订单再（钱先到你手上，再到我的手上）年龄要求：35岁一下，态度诚恳者可放宽至40有意者可直接加我联系。v：。

收纸拉（宝鸡）运营中心 【招聘骑手】废品回收员5名 【月收入】6000-12000（业务结构计算数字，非虚标） 【岗位要求】 1.年龄40周岁以下 2.手机软件简单操作 3.有客户服务意识 4.熟练驾驶电动三轮摩托车，有D照者优先 5.无违法犯罪前科，不良嗜好

具体工作内容是：理疗仪器指导操作服务，讲解健康知识，仪器的原理作用，学历不限，识字就行，年龄35岁到55岁

鄠周眉高速公路太白山北收费站明天需要一名小型挖掘机司机。

陕西地区招聘焊接临时工，工期为一个星期，需要6至7人，工价为40到45。

眉县某公司招聘临时岗位。 岗位一：能源站值班人员8人，56岁以内。 岗位二：电焊工2名，55岁以内。 薪资待遇：电焊工150元/天，能源站值班120元/天，所有岗位工资按天核算，每月汇总统一发放。 工作时间：电焊工为08:00-12:00，14:00-18:00，实行24小时值班制度；能源站值班人员为08:00-20:00，12小时两班倒。 工作内容：电焊工需吃苦耐劳，具备良好服务意识，能服从现场工作安排，有相关管道作业经验者优先；能源站值班人员负责日常值班值守、设备巡检、填写台账，记录设备运行状态。 工作地点：眉县县城。

宝鸡市眉县 扶风 岐山周边招电焊，能登高，不要证，年龄不超过50，管住不管吃

宝鸡市眉县大量招工人，挖姜，250_500一天，上不封顶，2000一亩

岗位职责： 1.为顾客提供专业、卫生、舒适的采耳服务，包括耳道清洁、耳部按摩及基础护理 2. 根据顾客需求及耳部状况，定制个性化服务方案，提升体验满意度 3.规范使用采耳工具，严格执行消毒流程，确保操作安全与环境卫生 4. 主动介绍耳部健康知识，引导顾客养成科学护耳习惯 5. 配合门店完成客户接待、预约管理及服务反馈记录工作 任职要求： 1.热爱服务行业，形象整洁，亲和力强，具备良好沟通能力 2. 有采耳、头疗、SPA等相关从业经验者优先，无经验可带薪培训 3. 学习能力强，愿意持续精进手法与专业知识 4.责任心强，注重细节，严格遵守卫生与服务标准 5. 身体健康，无传染性疾病，能适应服务类工作节奏。

100%绿色正规 100%绿色正规 100%绿色正规 100%绿色正规 广州20多家门店同步招聘(天河区、黄埔区、增城区、海珠区，白云区，番禺区，萝岗区)，可就近安排，店环境非常优雅，客人素质较高，消费能力强，抖音，美团，广告等多处投流，客源充足，技师无需销售 招聘多名 采耳师/学徒（3个月升店长） [薪资待遇] 1、薪资结构:无责保底10000元(无业绩压力入职即享)+奖金，综合月收入15000-40000元+可预支工资+准时发薪 2、岗前培训补贴:培训4-6天，带薪培训专业老师教学，每天补贴100元(小白有无经验均可，优秀者可提前结束培训转正下店)，手法简单，100%包教会，新手无需焦虑哈。 3、门店专门提供的员工休息室，没有客户的时候可以放松休息 4、项目费包含高比例分成，保障员工的稳定收入，以透明消费改善顾客体验提高好评率，业绩分阶式提成方案，针对性拔高优秀技师收入 5、免费住宿，包住(宿舍标准:花园小区电梯房宿舍)，上班每天30元餐费补贴，享节日福利、生日福利，休息日，培训补贴等! [工作时间] 月休4-6天，请假不扣工资 早班:12:00-23:00;晚班15:00-02:00（可调班） [任职要求] 1.善于沟通、品行端正，有耐心 2.有良好的沟通能力、服务意识以及敬业精神 3、亲和力强，有良好的服务意识 4、具有团队合作精神 5、接受无经验，公司手把手带! 【工作内容] 1.负责为顾客提供专业、规范的采耳及基础美容护理服务； 2.严格执行卫生标准，负责工作区域清洁及工具的清洗消毒； 3.保持良好服务态度，积极提升专业技能与服务体验。 所有门店统一直营管理，可就近安排，工作期间可调店，我们耳云社承诺，诚意加入我们的，100%让你们赚到钱，3个月可升店长，晋升机会多，欢迎加入！！！

"1、负责向客人提供专业的采耳养生服务； 任职要求： 1、18岁以上，五官端正，不限经验，有同行工作经验者优先； 2、沟通表达及理解能力强，有良好的服务意识。 薪资待遇： 1、保底1W+提成，一般到手1.5W-2.5W； 2、职位福利：包吃、包住、节日福利、考核晋级奖 、月度优秀奖、 高额提成。 正规、正规、绝对正规，全国连锁百家门店可就近安排，期待您的加入！"

岗位职责： 1.为顾客提供专业、卫生、舒适的采耳服务，包括耳道清洁、耳部按摩及护理建议 2.熟练掌握各类采耳工具的使用与消毒规范，严格遵守卫生安全操作流程 3. 观察顾客耳部健康状况，及时发现异常并给予合理提醒或转介建议 4. 维护服务环境整洁，定期保养和消毒工具设备，确保符合行业卫生标准 5. 主动了解顾客需求，提供个性化服务体验，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.对耳部护理有浓厚兴趣，具备良好的服务意识和亲和力 2.身体健康，无传染性疾病，能适应细致、专注的工作节奏 3.学习能力强，愿意接受系统化采耳技术培训并持续精进技能 4. 有中医理疗、美容美发、康养服务等相关经验者优先 5.无学历与经验硬性要求，热爱本职、踏实肯学者均可应聘

岗位职责： 1.负责为顾客提供专业舒适的采耳服务，确保顾客的舒适度和满意度； 2.熟悉采耳工具的使用和保养方法，确保设备安全、卫生； 3.遵守店内规章制度，服从工作安排； 4.定期参加技能培训，提高自身专业素养和服务质量； 任职要求： 1.学历不限，可小白； 2.责任心强，具备一定的团队协作精神； 3.对工作热情，注重个人形象与职业道德； 薪资福利 保底工资：10000元/月，多劳多得，上不封顶； 1.正常1.5w-2w，努努力3w-4w； 2.公司提供带薪培训，培训期间包食宿； 3.员工生日福利；每月生日会；团队聚餐； 4.各式节日福利，中秋节，端午节，春节等；端午、中秋、平安夜、新年红包、新年补助； 理解能力强，有团队意识，有想法的你！ 加入我们一起创造奇迹，引领未来！

眉县京东装修扩大公司规模火爆招聘中公司统一培训薪资：4000－10000上班时间：上午08:30—12:00下午14:00—18:30人，赚钱欲望强:牛勤琴（）

岗位职责： 1.根据企业实际需求，高效完成各类基础性、支持性或临时性工作任务 2. 协同团队推进项目执行，确保工作流程顺畅与信息准确传递 3.遵守公司规章制度及行业基本规范，保障工作安全与合规性 4. 主动学习岗位相关知识与技能，持续提升业务适配能力 5. 完成上级交办的其他合理工作安排 任职要求： 1.学历不限，具备良好的学习意愿与执行力 2. 工作经验不限，有相关领域实践经历者优先 3. 具备基本沟通协调能力与责任心 4. 能适应灵活的工作安排，服从岗位调配 5.无不良从业记录，认同企业文化与价值观

朴笙采耳神木“一店”“二店”开工大吉 诚邀志同道合的小伙伴加入～ 招聘岗位 采耳师 / 头疗师 / 美容师 薪资待遇 保底月薪 8000～10000+ 多劳多得，上不封顶 任职要求 年龄 16～40 岁 有无经验均可，新手可教 踏实肯干、服务意识强优先 上班时间 12:00 — 24:00 地址：神木市人民路店/新村店 工作环境干净舒适，团队氛围轻松 想找稳定高薪工作的，欢迎直接私信/到店咨询！

岗位名称：爱回收上门回收兼职专员工作地点：【本地城市】全区域覆盖（按居住地址就近分配片区） 【工作时间】 1. 灵活排班，可自主选择工作时段（每日至少工作6小时，含午间休息1小时）。 2. 周末/节假日可正常接单，订单量充足。 【薪资待遇】 日薪800元（保底+绩效，多劳多得，上不封顶），日结无拖欠！ 1. 薪资构成：基础保底400元 + 订单绩效提成（按单结算，成交单额外加码），日均完成目标订单量即可轻松达标800元/天，旺季/节假日订单暴涨，日收入可突破1200元。 2. 额外福利：免费岗前培训、系统派单无拓客压力、成交增值业务（碎屏险/电池险）额外拿提成、高温/严寒补贴、节日福利礼包。 3. 结算保障：当日工作结束后，系统自动核算薪资，24小时内全额到账，无需等待月结。 【岗位职责】 1. 负责区域内线上订单的上门回收服务，包括手机、电脑、平板、相机、智能手表等3C数码产品。

岗位职责： 1. 根据企业需求完成线上内容处理、数据录入或客服响应等居家办公任务 2. 按时保质完成每日/每周交付的工作量，确保准确率与及时性 3. 遵守信息安全规范，不泄露企业资料及用户信息 4. 主动沟通协作，配合团队完成阶段性目标 5. 自行配置基础办公设备（电脑、网络、安静环境）并保障稳定运行 任职要求： 1. 有责任心和时间管理能力，能兼顾家庭与工作节奏 2. 具备基本电脑操作能力，熟悉常用办公软件 3. 学历不限，欢迎全职宝妈灵活参与 4. 无不良信用记录，具备良好沟通意识 5. 所在地为国内低风险区域，可接受线上入职与考核

养老院招聘文娱师一名，要求爱好唱歌跳舞，主要和老人互动，做操，做手工，拍抖音，给老人做心理疏导，对外直播宣传。有相关经验者优先考虑。有意者来韩城市夕阳红养老院五楼面试。电话

手机简单操作，居家可做，时间灵活，宝妈友好 【岗位职责】 1. 使用手机完成平台基础操作、内容浏览、信息登记； 2. 按照任务指引，完成简单信息核对、截图记录； 3. 按要求提交任务成果，做好基础台账记录； 4. 遵守平台规则，认真完成每日分配任务。 【任职要求】 1. 年满 18 周岁，会基础手机操作； 2. 手机内存充足，网络稳定； 3. 做事细心有耐心，能看懂任务指引； 4. 按时完成任务，有责任心； 5. 无需经验，简单培训即可上手。 薪资待遇 任务计件结算，多劳多得，薪资准时发放 岗位优势 居家线上，只用手机操作，不需要电脑 不用打电话，不用外出，省去通勤 时间相对自由，碎片时间可做，适合宝妈 正规项目，**，不收任何前期费用** 温馨提示：任务有提交时限，需要能按时完成；任何均为诈骗

家政集团新公司筹备中办公室招募家政创客20名要求：擅长沟通、有亲和力，愿意做短视频年龄28–54岁要求：性格开朗、不甘现状，心怀目标有销售经验优先月薪达到6000-30000时间自由，可全职可兼职——赵老师 自己不方便来，推荐身边合适的姐妹

岗位职责：在门店为顾客提供专业且有质量的服务，并为顾客介绍采耳等项目的内容。 1.小白带薪培训，培训周期短 5～7天，无经验，无学历要求。 2.薪资待遇：无责保底8000-13000.面试后决定保底。（没有业绩要求）上不封顶！！！ 3.福利待遇：生日福利，聚餐娱乐福利，不定期组织团体旅游，团队活动。 4.晋升空间大，每月1号和15号各发放一次工资，工资有保障。 5.每月休假4 天，休假时间可自行安排。 如果您是有责任心、有爱心，不甘于平庸的有志之士，那么这里将是您实现梦想的舞台。我们拥有对接大健康产业的有力抓手，我们提供优质的展业平台，我们具备完善的成长路径。在这里，您的梦想不再遥不可及！

钦泓健康【总部技术总监/品牌技术负责人】高薪诚聘 企业简介 西安钦泓健康管理有限公司，全新高端可视采耳·康养理疗连锁品牌。 现有实体旗舰店170㎡，精装高端门店、新风系统、标准化轻奢环境，50万实体落地，现阶段门店即将开业，筹备连锁化、品牌化、可复制标准化体系。 现公司正式搭建总部核心团队，面向行业高薪引进【总部技术负责人/技术总监】，作为品牌核心高管，全权负责品牌技术体系搭建、技师培训、门店技术落地、项目迭代升级，跟着品牌长期发展，享受品牌成长红利。 岗位名称 总部技术总监 / 品牌技术负责人（总部岗、非门店普通技师） 薪资待遇（真实可落地） - 底薪：7000–12000 - 技术团队整体业绩提成+门店技术分红 - 综合月薪：10000–20000（能力优秀可谈年薪+期权） - 全职总部岗、稳定长期、品牌初创核心元老岗位 - 后期可进入核心合伙层，参与品牌扩张分红 岗位职责（核心、高端、区别普通技师） 1. 搭建品牌全套标准化技术体系 负责可视采耳、耳疗、头疗、肩颈康养、理疗项目的全套标准流程、手法标准化、项目话术、时长标准、禁忌标准，打造品牌独家可复制技术SOP，支撑未来多店连锁扩张。 2. 负责全员技术培训与考核 建立新人岗前培训、在岗复训、等级考核体系，制定技师评级标准、升阶体系，保证门店所有技师手法统一、服务统一、专业统一。 3. 项目研发与迭代升级 根据市场客户需求，优化现有项目、研发特色爆款项目，打造门店高利润、高复购特色康养项目，提升门店客单价与口碑。 4. 门店技术落地督导 定期下店巡检、技术纠错、服务品质管控，解决门店技术疑难问题，统一品牌服务口碑。 5. 技术团队管理与人才孵化 负责技术团队梯队搭建、技师储备、骨干培养、技术师资打造，为品牌长期连锁发展储备人才。 任职要求（精准对标行业高手） 1. 3年以上可视采耳、康养理疗行业技术主管/技术总监经验，懂整套门店技术标准化搭建； 2. 精通可视采耳全套精细手法、耳部护理、头疗、肩颈理疗全套康养项目； 3. 会做培训、会带团队、能输出标准化课件、SOP流程； 4. 懂门店项目搭配、爆款打造、客户体验优化； 5. 人品正、稳定性强、有长期创业思维，愿意跟着新品牌共同成长； 6. 有连锁品牌技术搭建经验者优先录取。 岗位优势（你的最大招聘亮点，碾压同行） 1. 新品牌初创核心岗，元老级别，晋升无上限 2. 不内卷打工，做品牌技术奠基人，整套体系由你说了算 3. 门店高端精装、客源稳定、管理正规、氛围纯粹 4. 后期品牌拓店，技术总监享受多店分红、股权机会 5. 老板务实、重人才、懂管理、重技术、尊重专业 工作地点 西安·灞桥纺织城/席王商圈（钦泓健康总部） 联系电话：