只需要坐班接听电话就可以了，要求18-45周岁，性格开朗

销售招聘要求：性格大方开朗，学习能力强，有赚钱欲望。 工作时间：早9:00-晚17:30中午休息一个半小时，（周末单休）法定节假日正常休息。 工作内容：平台分到简历，自己在各大招聘平台获取的简历一一联系。每人至少准备一个抖音号按照公司的要求拍摄或者发布短视频，及时回复评论，保证每天的邀约数量。做好每天的客户回访以及面试记录，及时向公司反馈意向客户具体情况。 薪资结构：4000底薪（2500无责加1500绩效）加提成。综合薪资10000以上

1．公司提供精准客户资源，通过软件进行文字沟通，负责线上渠道客户的跟进与维护； 2．添加客户微信，保持长期联系，及时掌握客户需求； 3．解答目标客户的基础法律问题，提供专业咨询服务； 4．深入挖掘客户法务咨询需求，制定匹配的法律服务方案； 二、职位要求： 1、年龄不限，学历不限，性别不限； 2、性格积极乐观，具备较强的执行力； 3、拥有良好的沟通技巧和客户服务意识； 4、能够适应一定强度的工作压力，态度认真端正； 5、对销售工作有热情，不限经验，欢迎应届毕业生加入； 三、薪资待遇： 1、综合月薪8000K以上； 2、提供带薪岗前培训（涵盖专业知识与销售技能）； 3、晋升通道畅通，职业发展空间广阔，管理层岗位均从内部选拔培养； 4、定期组织丰富多样的团队活动，重大节日发放福利礼品； 5、依法缴纳五险，工作时间早九晚六，每周日及法定节假日休息。

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岗位职责： 1.负责国产智能手机外屏更换及基础故障维修 2.独立完成iPhone X及以上机型尾排组件更换与调试 3.按照标准流程进行设备检测、拆装与功能复测 4.做好维修记录与客户沟通，保障服务体验 5. 配合门店日常运营，保持工作区域整洁规范 任职要求： 1. 具备手机维修实操经验，熟悉主流国产及苹果机型结构 2.动手能力强，细致耐心，具备基本电子元器件识别能力 3. 学历不限，有相关培训经历或证书者优先 4. 能适应短时高效工作节奏，服从排班安排 5.具备良好服务意识与团队协作精神

无需经验，不限学历

岗位职责： 负责民事经济纠纷案件的诉前调解工作（即在当事人准备向法院提起诉讼前，协助沟通是否愿意先行调解），本岗位为人民调解服务体系中的客服支持岗，工作内容简单清晰，节奏轻松，无过大压力。 工作时间早九晚六点半，不涉及加班。 薪酬结构为无责任底薪3000元（试用期2800元）+提成+叠加绩效奖励，月综合收入普遍达到15000元以上。 岗位优势： 公司统一配备专业调解系统，全程提供案源资源，无需自行办理电话卡，也无需使用个人微信账号。 作为人民调解员，在帮助他人化解矛盾的同时，也能实现自我成长与价值提升。 岗位福利： 底薪3000元起，提成比例高，月均收入可达15000元以上； 享受五险保障，定期组织生日会，发放节假日福利礼品。 薪资等级： 初级调解员：3700元底薪+提成 中级调解员：4000元底薪+提成 高级调解员：4300元底薪+提成 晋升通道： 调解员→储备主管→初级主管→中级主管→高级主管→经理 休假制度： 转正入职后即可享有带薪年假。 工作满1年，每年可享2天带薪年假； 满5年以内，每年享受5天带薪年假； 满5年以上且不满10年，每年享受7天带薪年假； 满10年及以上，每年享受10天带薪年假。

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岗位职责： 让购买产品的客户加我们企业微信，通过就有提成，工作内容简单，容易上手，接受小白，包教包会 任职要求： 1. 普通话标准，有耐心，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 学历不限，有售后客服或电话经验者优先

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