有潜力的行业！ 有资源积累的岗位！ 越努力越幸运！ 随着年龄增长，行业经验越深厚，个人价值持续提升！ 平台优质！社保齐全！福利优厚！ 公司统一组织培训，给予充分的成长时间与空间！ 工作内容： 1、有效整合市场资源，挖掘对知识产权服务有需求的客户；具备扎实的业务拓展能力； 2、对接目标企业客户，在专利、版权、商标等知识产权领域，以及科技项目申报、体系认证、ISO等相关企业服务上提供专业咨询与解决方案，完成洽谈与签约； 客户对象：以各类企业（B端客户）为主。 3、定期参与公司组织的专业知识及政策更新培训，持续提升专业素养； 5、本岗位为公司提供资源支持，采用电话沟通与线下拜访相结合的方式开展工作； 6、负责客户需求对接、咨询答复、撰写案件分析报告、制定解决方案、全程沟通协调等工作； 【任职要求】 1、大专及以上学历；有相关从业经验者可适当放宽学历要求； 2、具备优秀的沟通表达能力，热爱销售岗位，拥有良好的职业形象气质及谈判思维能力； 3、现阶段不限制行业背景，具备销售经验即可；有企业服务、知识产权或财税领域工作经验者优先考虑； 【公司福利】： 1、下午茶点供应、定期组织团建聚餐、旅游活动、生日庆祝会； 2、享受法定节假日，节日精美礼品，家属关怀礼品等； 3、员工享有婚假，并发放新婚贺仪红包； 4、周末双休，法定节假日正常休息，无加班安排； 【我们将为您提供】： 1、具有竞争力的薪酬体系和清晰的晋升发展路径； 2、系统化的入职培训与技能进阶培训，配备一对一导师指导； 3、精准匹配的潜在客户资源； 4、轻松融洽的团队工作氛围。

有能力，有野心，朝九晚五，工作轻松 免费培训保时捷相关知识

岗位职责： 1、负责接待来店客户，专业、细心讲解品牌历史及产品优势促进销售； 2、负责产品陈列标准摆放及库存管理； 3、负责客户信息、客户关系的维护； 【任职要求】 1、22-35周岁，大专以上学历，有中高端品牌商场门店销售工作经验优先； 2、对陶瓷产品、瓷文化、茶文化有兴趣，喜爱美好事物，热爱美好生活； 3、良好的亲和力、沟通能力，具有服务意识和团队协作精神； 4、掌握基本办公软件和收银系统； 【薪资福利】 薪资待遇：基本工资+绩效工资+业绩提成 福利：入职缴纳五险、法定三倍工资、带薪年假、团建、培训 上班时间：一天7小时排班制7点-14点9点-16点15点-22点

1、为客户提供实验室用品一站式采购方案，及技术问题综合解决方案； 2、负责所在区域的新老客户拓展与维护； 3、商务谈判，完成合同签订流程； 3、在销售经理和公司相关部门协助下完成销售指标，实现市场增长； 4、了解市场动态，及时反馈客户共性需求、产品应用变化等市场信息； 岗位要求： 1、大专及以上学历，化学、药学、食品分析、环境、生化等理工科相关专业； 2、良好的沟通能力、亲和力，喜欢挑战、愿意承受较大工作压力； 3、公司提供优质客户资源，并有完善的入职培训； 4、欢迎热爱销售事业、愿意挑战自我的优秀实习生、应届毕业生。 薪资待遇：无责任底薪5K-7K，提成：行业最高，毛利的11%-20%

工作时间：9:30—18:00 做五休二 周末双休 （另享有法定节假日、带薪年假、婚假、产假） 【工作内容】 公司提供客户资源，销售无需外出，无需自主开发客户 1、借助会员管理系统开展商品销售，达成月度销售指标，协同公司促销活动推进销售任务完成； 2、定期对客户进行回访，维持良好互动关系，提供高品质售后支持； 3、整理与分析客户资料，洞察客户需求，设计合理的产品组合方案，提升成交转化率； 4、按时参与公司组织的商品知识培训，熟悉产品卖点与功能优势，助力销售目标实现。 【薪资＆福利】 1、综合底薪5k+2000奖金+3%~10%提成； 2、新员工入职首月即按国家规定办理社保缴纳； 3、提供员工积分落户支持； 4、团队氛围积极向上，每月丰富多彩的团建活动，年度享受公司全额承担的高端出境旅游； 5、无经验要求，零门槛入职，配备带薪岗前培训，免费提供公共营养师专业课程学习机会； 6、职业发展路径：横向拓展可转向人事、行政、IT、培训、销售支持等岗位；纵向晋升可迈向团队组长、主任、经理、总监等职位。 【岗位职责】 1、年龄18-39岁，具备高中或中专及以上学历； 2、不限工作经验，公司安排系统化专业培训，并由资深组长一对一指导带教； 3、具备较强的沟通表达能力，富有进取心，乐于接受挑战。

销售专员主要是 1，负责收集客户信收集客户资源 2，客户名单开发客户 3，然后维护客户完成每个月的销售任务

销售产品

林肯品牌 工作职责： 1、向到店客户详细介绍林肯车型的产品特点、性能参数及相关配置信息； 2、协助客户办理购车相关手续，包括文件准备、车辆上牌及保险选购等流程； 3、及时准确维护和更新客户信息资料； 4、按照公司标准完成整车销售任务目标。 任职资格： 1、具备高中及以上学历； 2、拥有1年以上汽车销售顾问岗位工作经验； 3、熟悉基础的微软OFFICE办公软件操作； 4、持有有效机动车驾驶证； 工作地点：上海市普陀区同普路1362号（可步行至13号线祁连山南路站）

岗位职责（我们需要这样的你）： 1、在4S店向车主推介产品，无需外出奔波，公司提供销售支持及客户资源； 2、负责合同签订，整理并提交客户资料； 3、掌握店内车辆销售动态，保持与店面的良好协作关系。 我们不提倡加班，把时间留给你陪伴家人、爱人 任职要求（我们需要你这么做）： 1、具备1年以上销售工作经验，对汽车行业有热情； 2、喜欢销售岗位，具备团队协作意识和学习能力，乐于接受新事物； 3、拥有良好的沟通技巧，能准确把握客户需求，建立长期信任关系； 4、思维清晰，面对挑战有坚持到底的决心，具备分析与解决问题的能力。 薪酬福利： 薪酬：无责任底薪+提成+各类奖励 福利：法定节假日、五险一金、国内外团建旅游等人性化关怀 发展空间：业务支持方向、管理发展方向 管理方向：销售经理→销售总监→分总→区域总 业务支持方向：业务推动→培训主管→培训经理 高于行业平均水平的收入： 我们非电话销售，无需陌生拜访，属于已具市场基础的汽车延保服务领域，客户资源由公司保障。诚邀积极阳光、热爱汽车行业的你加入！有猎头背景、汽车销售经验、车险经历或金融产品销售经验者优先。提供广阔平台，让你凭实力实现收入目标！ 我们更看重做事的态度与做人的品质！

1.全日制大专及以上学历，经验不限（有客服经验优先。） 2.通过公司提供的优质资源进行推广沟通和线下的带看行程的确认。 3.新人无烦恼有针对性的一对一带教。 4.公司环境好，小哥哥小姐姐很多，领导随机投喂下午茶。 5.性格开朗阳光，普通话标准。

新手友好+合规保障，告别职场内卷，轻松赚高薪！ 厌倦了固定上下班、薪资微薄的职场？时间自己定，收入自己赚，新手也能快速上手，全程无忧运营～ 一、岗位职责 1. 安全接送乘客，严格遵守交通规则，确保行程安全与服务体验； 2. 保持车辆内外清洁，定期检查车辆状况，及时处理小故障； 3. 配合平台完成订单接单、送单流程，如实反馈运营问题。 二、任职条件 1. 年龄21-59周岁，男女不限，身体健康，无重大疾病； 2. 持有C1及以上驾驶证，驾龄3年及以上，无酒驾、毒驾、肇事逃逸等不良记录； 3. 熟悉本地交通路线，能熟练使用导航、接单软件； 4. 有责任心、有耐心，服务意识强，无暴力倾向、无史。 三、核心优势 收入稳定：订单充足，高峰时段（早7-9点、晚5-8点）订单暴涨，月入轻松过万； 新手护航：免费提供跑单技巧培训，专属师傅带教，解决新手跑单难、接单少的问题； 合规无忧：协助办理确保司机、车辆双合规，避免运营风险； 福利完善：高温补贴、节日福利、生日福利定期发放，老带新双方享奖励。 无套路、不坑人，全程透明化运营，只要你踏实肯干，就能收获丰厚回报，期待你的加入嗯

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闵行区住家，五口之家，家庭，三个孩子（两个大的读初中，小宝6岁有育儿嫂照顾），阿姨主要烧饭保洁，中餐简单，晚餐做6～7个菜，要求阿姨烧菜好吃，会收纳整理，做事稳重有耐心，年龄50岁以下（的阿姨）。工资：8000元起步，满意➕工资，单休。

上海市闵行区招指挥/司索工招指挥: ，45岁以下，建工体检报告半年内的，生活区工地在一起，塔吊35米大臂，月工资5700元，加班20元每小时，新工地，一塔两指挥， 正月十六开工，生活费每月四千至五千，上海建工。

招聘： 金都大润发（闵行区颛桥都市路3759） 要求18—50岁，有健康证 顶班一天 上班时间是2月28,号， 工资是180一天,上班时间是10:00-19:00,或者11:00-20:00 ，能做的电话，号同号

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1、在4S店向车主推广车辆延保服务，工作稳定无需外出奔波，公司统一提供展业平台及客户资源支持； 2、负责合同签订、客户资料整理与归档，并及时完成系统提交； 3、掌握店内新车销售动态，积极维护与4S店的良好协作关系。 工作时间：9:00-17:30，法定节假日正常休息（不加班，留出时间陪伴家人） 任职要求（我们期待这样的你）： 1、年龄20-32岁，具有一年以上销售工作经验，对汽车行业有热情； 2、喜欢销售岗位，具备良好的团队意识和学习能力，乐于接受新事物； 3、沟通表达能力强，善于倾听，能准确把握客户需求，建立长期信任关系； 4、思维清晰，面对挑战有坚持到底的决心，具备独立分析和解决问题的能力。 薪酬福利： 薪酬：无责任底薪（4K~6K）+提成5%-11%+奖金（保底1K起） 在职员工收入水平：考核期月收入6-10K，入职半年后普遍达1~2万（上不封顶） 福利：法定节假日、五险一金、定期团建活动、国内外旅游等多元化员工关怀 发展空间：内训发展线、业务支持线、管理晋升线 管理线：销售顾问→销售经理→销售总监→分公司负责人→区域总负责人 内训线：内部培训师→培训主管→培训经理 业务支持线：可转向业务支持部门多个岗位发展 行业优势： 非电话销售，无须陌生拜访，依托成熟延保后市场服务体系，拥有广泛4S店合作网络，客户资源充足。 我们寻找阳光积极、热爱汽车的你！欢迎有猎头背景、汽车销售经验、车险服务经历或金融产品销售经验的人才加入， 提供广阔平台，助力你实现收入目标，成就自我价值！

全上海十三大区，可就近分配 一、任职要求: 1、具备基本电脑操作能力； 2、欢迎零基础人员及应届毕业生加入；工作环境轻松。 3、有同行业经验者优先考虑； 4、对销售工作有兴趣，渴望高收入。 二、岗位职责: 1、利用公司提供的客户资源，通过文字沟通、电话联系等方式与客户交流，无需出差，添加客户微信并解答相关问题，完成产品介绍与分析； 2、掌握客户需求，推动客户转化。 三、薪资待遇: 1、公司提供员工住宿 2、6000无责底薪+高额提成+开单奖励+阶梯提成，综合月收入1.5W~1.8W 3、试用期平均薪资约8K，转正后月薪1.2W-1.5W可期 四、晋升通道: 初级经纪人-置业顾问-客户经理-店长-总监-副总 公司更注重实际能力（最快2个月内实现晋升）

岗位职责： 1、依据销售目标，达成既定的业绩任务； 2、结合不同行业特点及客户需求，提供匹配的解决方案； 3、开发并维护客户关系，拓展公司产品的市场覆盖范围； 4、主导商务沟通，独立完成相关商务流程的推进与落实。 任职资格： 1、本科及以上学历（市场营销、通信、计算机、电子信息等相关专业），具备两年以上工作经验者优先； 2、具备优秀的沟通协调能力、商务谈判技巧及市场开拓意识，善于归纳分析，能适应高强度工作节奏； 3、具有较强的客户服务理念和团队协作精神，乐于接受挑战； 4、有软件项目、系统集成类项目销售经验者优先考虑； 5、具备自主开发客户的能力，拥有一定客户资源或具备行业客户、大客户销售背景者优先。

哈喽~正在寻找新工作机会或计划换岗的投顾业务精英们，欢迎关注！ 我们正在紧急招聘，机会难得，详情如下，给自己多一个优质选择！ 招聘岗位：金融投顾销售 【工作内容】 借助公司提供的高质量客户资源，通过企业微信与客户沟通，开展客户拓展与维护，核心是为客户提供专业的投资顾问服务。 【薪资福利】 薪资：无责任底薪6000元+高比例提成（4%~12%），普遍月收入在2万至3万元之间！不搞虚高承诺，实力越强，收入越高，上不封顶！ 其他福利：五险一金、节日礼品或红包、下午茶、生日会、团队聚餐等一应俱全。 【岗位要求】 大专及以上学历（能力突出者可适度放宽条件） 需持有证券从业资格证（有相关经验但暂未持证者也可先沟通了解） @@@ 在外打拼，背井离乡，为的就是更好的收入与发展。时间宝贵，别再观望，主动联系，机会就在眼前！

1、负责大客户、渠道商及经销商等重点客户的对接，包括业务洽谈、方案提交、合同签订等相关工作； 2、持续维护客户关系，完善客户信息档案，及时跟进并记录客户反馈问题，协调内部资源高效处理，提升客户满意度与服务体验； 3、以促成订单为核心目标，主动开展客户拜访，挖掘并引导客户潜在需求，积极推广公司新产品与服务内容； 4、跟踪客户投诉处理进展，配合公司总部完成售前售后满意度调研及客户流失原因分析工作； 5、按时完成上级交办的任务，整理典型销售案例，编制销售案例总结报告。 任职资格 1、形象良好、亲和力强，性格乐观耐心，具备优秀的沟通与表达能力，大专及以上学历，欢迎应届毕业生应聘； 2、具备较强的服务意识，普通话表达清晰流畅； 3、拥有良好的客户沟通技巧及应对冲突的处理能力； 4、具有一年以上销售或服务行业工作经验者优先考虑，有实践经验的中专学历者亦可接受。

岗位职责： 1.负责游泳池产品、泳池设备的销售，游泳池工程销售及推广； 2.开拓新市场，增加产品销售范围； 3.负责销售区域内销售活动的策划及执行，完成销售任务； 4.管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划； 5.工作时间：全职：早九晚五，周末双休，法定节假日休息；兼职：上班时间灵活，定期到公司述职。 任职要求： 1.学历不限，有泳池行业销售工作经验，具备泳池设计院资源、泳池健身行业资源，或有泳池装饰装修销售经验者优先； 2.反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3.有责任心，有团队协作精神，善于挑战。 薪资福利： 底薪+不上限提成+不定期团建，有项目有团队可以合作（具体面谈）

一、岗位职责 1、负责客户订单登记、预定、接单等全流程跟进、确保信息准确录入与实时同步 2、执行行政与销售流程（如:红、白事的接单、订单登记、预订受理等） 3、销售线索的跟进及时更新CRM系统、保障订单高效完成. 4、执行团队销售策略与目标，带领团队开发新客户、维护老客户，完成销售业绩指标；分析市场动态与客户需求 5、酒席巡场安全监督及卫生检查。 二、任职要求 1、45岁以下，大专以上学历，电脑熟练。 2、具备较强的销售拓展、客户沟通及谈判能力、问题解决能力。 3、工作认真负责、严谨细致、有较强的责任心和执行力。 3、有行政销售经验、居住地点距公司较近的。

1、开展公司注册代理及统筹类业务的推广工作； 2、依据企业客户或个人需求，制定合理化解决方案； 3、拓展并维护注册渠道，跟进代理业务办理进度； 4、及时准确录入各类注册代理费用及工本费用信息； 5、积极开发新市场，拓展新客户，扩大业务覆盖范围； 6、维护客户关系，推动客户间长期战略合作的实施； 7、协调处理客户后续服务中涉及的内外部复杂问题，保障服务高效精准； 8、提成比例高，出单周期短； 9、无相关经验者安排专人指导带教； 薪资待遇：无责任底薪5K，提成按业绩20%计算，缴纳五险 作息时间：早八点半至晚五点半，中午休息一个半小时，周末双休，节假日按国家法定规定执行

1、通过律所提供的精准客户资源，进行电话邀约客户到店办理业务，客户已主动提交相关材料； 2、工作地点固定在办公室内，无需外出拓展资源或自行寻找客户； 3、由律所统一提供实时更新的客户数据，开展推广及邀约服务，工作流程规范高效； 4、薪资待遇：底薪+业绩提成+年终奖金+各类奖金、红包、福利，有责底薪6500元（含基本工资+绩效工资等），试用期薪资不打折；综合收入10-25k，收入与业绩直接挂钩，多劳多得。

岗位职责： 1.负责公司小满okki（SaaS）产品的推广与销售，搭建客户分层服务体系，完成既定销售目标； 2.结合阿里巴巴国际站相关产品，设计整合营销解决方案，提升服务附加值； 3.深入了解客户需求，推动市场拓展并持续培育客户资源； 4.通过电话沟通、实地拜访等方式与客户建立联系，讲解营销方案，促成合作签约。 职责要求： 1.大专及以上学历，有意向从事高提成销售岗位，专业不限； 2.年龄20岁-30周岁； 3.具备SaaS类产品推广经验者优先，熟悉小满平台、独立站运营或互联网软件销售者优先录用； 4.能快速掌握产品特性及服务流程； 5.具备良好的市场敏感度和应变能力，擅长人际沟通与关系维护。 待遇： 1、薪资构成：底薪（6000-8000）+销售提成:（a:新签10%-14%；b:续签客户3%）+新签阶梯式激励奖+季度激励奖金新人月综合收入9k-18k，入职2年月入2万以上 2、弹性灵活工作时间+带薪年假+节日福利+团建活动 3、完善的培训带教体系，一对一的导师辅导 4、每年2次晋升发展机会 上班时间 8:40-,每个季度前7周双休，后5周单休，法定节假日正常休息。 注：需自备电脑，可适应加班。