
广东韶关韶关市起重机厂有限责任公司,工程师,2人,6000-12000元/月,无其他要求,
6000-12000元/月
工长工程师月结
韶关市起重机厂有限责任公司,工程师,2人,6000-12000元/月,无其他要求,张小姐,
注塑领班技术员
8000-11000元/月
生产管理免费培训包住1-2人月结3-5年学历不限全职
1.操作和维护注塑机,确保产品的高质量生产;
2.参与模具更换和机器调试,优化生产效率;
3.定期检查机器设备,预防潜在故障;
4.遵循生产规范,完成相关记录和报告。
5.1-3年注塑工作经验,熟练操作注塑机;
6.了解注塑工艺和塑料材料特性;
7.良好的设备维护和安全意识;
8.能适应倒班工作。
电工组长
8000-13000元/月
生产组长/拉长1-3年本科团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工新能源
工作职责:
班长作为管理层与一线生产之间的关键桥梁,需结合锂电非标设备定制化、技术密集型的特性,全面承担生产组织、质量控制、团队协调等核心职能。
1、生产任务落实:依据车间下达的生产目标,细化工作任务,科学安排班组成员的作业分工,保障生产进度按计划有序推进;
2、负责班组所需物料、工具及设备的申领、调配与日常维护,确保各类资源供应及时、运行稳定;
3、质量规范执行:严格执行锂电非标设备的质量要求和标准作业流程(SOP),指导员工规范操作;
4、汇总生产过程中出现的工艺难点,提出优化建议,参与技术团队的工艺评估会议,助力生产流程持续改进;
5、落实班组安全生产管理,推进现场5S执行与日常监督;
6、培训组织实施:开展新员工岗位技能培训,推动老员工技能提升与多能工培养。
任职要求:
1、本科及以上学历,理工类相关专业优先;
2、具备2年以上班组管理经历;
3、掌握系统的生产管理思路与班组运作方法;
4、具备较强的分析判断、执行落地能力,以及良好的沟通协调与组织推动力;
5、了解产品工艺结构,熟悉生产作业流程;有自动化设备企业装配、调试或现场管理经验者优先;
6、具备一定的领导力、决策判断力、语言表达能力及团队管理综合素养;
DIP生产组长
5000-6000元/月
生产组长生产管理免费培训1-2人月结1-3年学历不限全职团队管理生产设备管理电子/半导体
我司招DIP生产组长、DIP拉长、主板功能维修人员(全职/兼职)
岗位职责:
1、负责根据销售情况制订生产计划,合理分配工作,提高工作效率;
2、负责定期召开生产工作会议,对生产情况进行总结;
3、负责加强对生产计划的落实监督,及时处理生产过程中各类问题;
4、负责合理安排日常生产工作,对本部工人生产过程实行全程跟踪监督;
5、负责安全生产教育和培训严格执行安全生产管理制度,确保工人的人身安全和设备的正常运转;
6、负责对操作设备人员加强巡查和指导,严禁违规操作;
7.负责定期对各类机械设备和供配电设施进行全面细致检查,提前发现并排除各种安全隐患,确保设备设施的正常运转;
8、负责生产数据汇总与总结,统计分析生产中的各项消耗,如人工费、修理费、电费等,协助库管人员定期的盘库清查,做到实际数量与账面数量相符合;
9、负责加强身业务学习,及时解决生产过程中的技术难题;
10、负责做好生产部与客户及公司其他部门的关系。
任职资格:
1、大专及以上学历,机械、电子加工、电子.机电设备等相关专业优先,28-40岁;
2、5年以上电子制造行业工作经验,大型电子制造公司生产经理经验,精通生产管理、设备维护、维修、保养;
3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作;
4、踏实勤恳、吃苦耐劳,良好的沟通,协调和组织能力;
生产班组负责人
9000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年高中LED封装分光编带固晶焊线贴片灯珠
【任职要求】:
1、不限性别与地域,具备高中及以上学历。
2、熟悉固晶、分光编带及LED封装生产工艺流程。
3、具有一年以上LED封装车间基层管理经验,或三年以上日资企业管理工作经历。
4、具备良好的沟通协调能力、抗压能力和执行能力。
5、优先/加分项:拥有大专及以上学历。
【工作职责】:
1、制定生产计划,并负责监督执行、进度跟进、异常处理及信息反馈;
2、统筹安排生产班次,组织人员日常作业,并实施培训与绩效考核;
3、管控并优化人员、设备、物料、方法及环境等环节,保障产品良率与生产效率;
4、负责生产现场管理,推行7S、可视化及PDCA管理体系落地实施;
5、配合上级推进专项生产任务,并完成临时指派的各项工作。
工长月结
广州市天河区招工长/工程师
硬性条件(必须清晰):
1.学历与专业:土木工程、工民建、给排水、电气工程等相关专业,大专/本科及以上学历。
2.工作经验:X年以上相关领域现场施工/管理经验,有完整的大型项目经历者优先(请注明项目类型,如:住宅小区、商业综合体、厂房)。
3.专业技能:
·熟悉国家相关设计、施工规范及标准。
·精通施工图纸,熟练使用CAD、天正、Project等软件。
·(加分项)掌握BIM相关软件(如Revit),或有装配式建筑、绿色施工经验。
4.关键证书(重中之重):
·必须持有:工程师职称(初级/中级)。
·优先考虑:一级/二级注册建造师(写明专业,如建筑/市政/机电)、注册结构工程师、注册监理工程师等。
·其他:安全员证、质量员证等。
·软性素质:
1.责任心强,原则性强,具备良好的职业道德。
2.出色的沟通协调能力和团队管理能力,能承受较大工作压力。
3.吃苦耐劳,适应施工现场工作环境。
5.薪酬福利:体现诚意与竞争力
建筑行业薪酬结构常为“固定+绩效/项目奖金”,请尽量明确。
·薪酬范围:提供有竞争力的薪酬,如月薪12-20K(具体面议,根据能力可上浮)或年薪18-30万(基本薪资+项目绩效奖金)。
·福利保障:五险一金(是否按最高比例缴纳)、带薪年假、节日福利、定期体检、项目补贴/驻场津贴、免费食宿(若需驻场)、证书补贴(对持有注册证书者给予额外津贴,极具吸引力!)、培训体系、清晰的晋升通道。
班组长-线长
6000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技团队管理不限
岗位职责:
1.生产管理:懂分配任务,完成计划生产,进度监控,质量控制。
2.人员管理:合理安排成员工作,组织培训,提升员工技能力。
3.安全客理:培训员工操作过程中懂及时应争处理事故发生。
4.现场管理:6S堆进,环境卫生管理提升。
5.沟通协调:上下级沟通,与其他部门对接,定期开班组会义等
设备调试组长
1-1.1万元/月
生产管理1-2人月结5-10年中专/中技
东莞鼎砺科技有限公司
诚 骋
一、 岗位:设备调试组长,两名(工资8000-11000,具体面谈)
二、 任职要求:
1、 ,30-40岁,中技钳工以上学历,熟练对零件进行车、铣、磨操作;
2、 八年以上非标设备厂装配、调试经历,5年以上非标设备独立调试经验;
3、 懂电、会简单PLC编程者优先录用。
三、 岗位职责:
1、 负责非标设备的装配、调试及售后相关工作;
2、 积极参与非标设备的优化工作。
四、 工作地点:深圳松岗
五、 联系人:梁先生
班组管理
8000-12000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专电子/半导体
1、负责班组生产运营的统筹管理,涵盖产量、质量、人员、成本及设备等方面的协调与管控;
2、组织开展班组内部人员的技能培训与绩效评估工作;
3、推进班组在降本增效方面的持续改进,提升作业效率与成本控制水平。
日结
5000-7000元/月
生产管理20人以上日结经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹人员调度、工序安排与进度把控,确保生产计划按时保质完成
2.监督现场作业规范执行,落实5S管理、安全生产及质量标准,及时发现并整改隐患
3.指导员工操作技能与工艺流程,组织班前会、技能培训与绩效反馈,提升团队执行力
4.统计分析生产数据(如良率、工时、损耗),提出优化建议并推动改善落地
5.协调物料、设备、品质等部门,快速响应异常问题,保障产线稳定高效运行
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业生产流程与精益生产理念
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,能有效激励一线员工
3.责任心强,抗压能力好,具备较强的问题分析与解决能力
4.熟练使用办公软件,能独立完成报表制作与基础数据分析
5.有相关行业(如电子、五金、塑胶、装配等)拉长/班组长经验者优先
叉车工1-2人
广东鹏瑞环保资源股份有限公司招叉车司机1名,需持有叉车上岗证,驾驶技术熟练,岗位工作经验2年以上,工作地点:韶关市翁源县官渡镇,待遇面议。欢迎推荐[玫瑰][玫瑰]联系电话()
辽宁锦州(8点半-17点可电话咨询!)➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖装修公司1⃣工长、监理☎联系电话
工长监理
(8点半-17点可电话咨询!)
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装修公司
1⃣工长、监理
☎联系电话:
河北邯郸项目工长熟悉装修工艺流程及验收标准,具备较强的沟通协调能力有监理证者优先,中专以上
工长
项目工长
熟悉装修工艺流程及验收标准,具备较强的沟通协调能力
有监理证者优先,中专以上学历
工长工程师
烟台急聘岗位:
管路调试和机械调试
5月初开始到年底。做的好继续换项目做。3年以上工作经验,岗位经验,不要求英语。
:
搬材料浇筑钢筋绑扎小工安装模板砼工
岗位职责:
1. 负责施工现场的辅助性工作,包括材料搬运、场地清理、工具整理等基础劳务作业
2. 配合技术工人完成钢筋绑扎、混凝土浇筑、模板支设等工序的准备工作
3. 协助做好施工安全防护、标识标牌维护及现场文明施工管理
4. 按要求完成工长或班组长交办的临时性、应急性工作任务
任职要求:
1. 年龄18-55周岁,身体健康,能适应工地现场作业环境
2. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本的安全意识和团队协作精神
3. 无犯罪记录,服从管理,遵守施工现场各项规章制度
4. 有工地从业经验者优先,无经验者可提供岗前基础培训
猪肉分割车间主管
1-1.2万元/月
车间主任月结5-10年高中
工作内容:
1.分割技能:熟练掌握猪肉各部位分割工艺,规范使用分割工具与设备,有效控制分割过程中的损耗,确保产品外观品质和净重符合标准要求。
2.产品与工艺认知:全面掌握猪肉产品的分类标准、品质特征及分割作业流程,熟悉冷链管理、鲜肉与冷冻品的处理规范,具备快速识别工艺问题并提出改进措施的能力。
3.管理能力:拥有5年以上肉类分割车间管理经历,能够科学安排人员班次与生产任务,协调人力、物料及设备运转,保障日常产量达成与出货时效;同时严格执行车间卫生、安全生产制度(如刀具操作、用电安全等)的执行监督。
4.基础要求:高中及以上文化程度,具备5年以上猪肉分割或肉制品加工相关工作经验,责任心强,具备良好的成本管控意识和沟通协作能力,能胜任车间快节奏作业环境。
招注塑部技工/领班
5000-8000元/月
生产管理包吃包住有提成1-2人月结5-10年学历不限全职团队管理
招注塑部技工/领班
夜班补贴20/天
月休2-4天
猪肉分割主任
1-1.2万元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年大专有生产管理经验肉制品经验
工作内容:1.分割技能:精通猪肉全部位分割技术,能规范操作分割设备,把控分割损耗率,确保产品品相与重量达标。
2.产品与工艺认知:深度熟悉猪肉产品特性、分级标准及分割工艺流程,了解冷链存储、鲜品/冻品处理要求,可快速排查工艺漏洞并优化。
3.管理能力:具备5年以上猪肉分割车间团队管理经验,能合理排班、分配生产任务,统筹人、料、设备资源,保障每日分割产量与交付效率;同时能落实车间卫生、安全(如刀具使用、用电规范)管理要求。
4.基础要求:高中及以上学历,5年以上猪肉分割或肉类加工行业相关经验,有较强的责任心、成本意识及沟通协调能力,能适应车间生产节奏。
管培生(设备运维方向)
4000-9000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限大专
一、专业要求:
大专及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业
二、薪资待遇:
4400-10000元(本科起薪5200元),转正后根据能力匹配相应岗位薪酬
三、岗位描述:
管培生是公司为储备未来管理人才而设立的重点培养项目,通过系统化培训与多岗位轮岗实践,全面积累业务经验与管理能力,助力企业战略推进与可持续发展
四、任职要求:
具备扎实的专业基础,熟练使用Office办公软件或相关设计工具;
具有良好的书面表达与沟通协调能力;
对学习新知识、掌握新技能有高度热情,能迅速适应并投入实际工作;
具备较强的团队合作意识,能够积极融入集体,协同完成团队任务;
踏实稳重,责任心强,富有耐心与进取心,自我驱动力和抗压能力突出
五、晋升路径:
管理方向:管培生-专员-主管-主任-经理-总监/副总-总经理;
技术方向:管培生-技术员-工程师助理-工程师-高级工程师
六、福利体系:
社会保险:依法缴纳社保;
食宿安排:自有食堂,免费提供早、中、晚餐,每餐四菜一汤;
宿舍为3人间,配备空调、热水器、Wifi等基础设施;
带薪休假:享有法定节假日、年假、婚假、产假等各类假期;
专项奖励:包含年终奖、管理标兵奖、优秀员工奖、宿舍评优奖、最佳改善项目奖、学历提升激励等;
其他福利:每月举办生日会并发放礼品,三八节、中秋节、春节等节日均发放慰问礼品,
另有开工利是、子女奖学金、年度免费健康体检等关怀政策;
文化生活:设有篮球场、台球室、乒乓球室,定期开展多样化的文体活动及竞赛
联系电话:***********(微信同号)/何先生
投递邮箱:***************(请将简历发送至此邮箱)
公司地址:广东省韶关市翁源县翁城镇工业园
车间主管
6000-8000元/月
车间主任1-2人5-10年学历不限
岗位职责:
1. 负责食品制造车间的日常生产管理,确保产量、质量、交期达标
2. 组织落实GMP、SSOP及食品安全管理体系要求,监督现场卫生与操作规范
3. 统筹人员排班、设备调度与物料协调,持续优化生产流程与作业效率
4. 开展员工技能培训、绩效考核与安全教育,打造高效稳定的一线团队
5. 及时处理生产异常,分析根本原因并推动闭环改进
任职要求:
1. 有食品行业车间管理经验者优先
2. 具备较强的组织协调能力与问题解决能力
3. 责任心强,具备基本的数据分析与报表制作能力
4.学历不限,身体健康,无传染性疾病
栏目概述
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