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业务层面： 1、方针管理：严格贯彻执行公司战略方针及各项规章管理制度； 2、内部管理：月度预算、月度经营资料每月5号之前完成； 3、数据管理：每天、每周、每月、每年做好数据总结和分析，根据情况并且及时做出改善； 4、文库：电商文库建设和及时更新完善； 5、询盘目标：根据公司制定的年度考核目标，制定电商营销计划并带领电商营销团队完成询盘指标； 6、流程建立：负责推广组所有渠道管理规章制度及工作流程的建立与执行，根据公司的经营战略和业务需求，不断进行优化，提升工作效率； 7、分析市场：准确掌握市场动向、每月1次分析市场发展趋勢及拟定应对措施； 8、舆情监测：积极处理电商渠道的用户投诉反馈建议； 9、商务洽谈：商务BD的沟通，接待和拜访商务BD，提高双方认知度、沟通顺畅度； 10、用户需求：组织电商组与院内运营的沟通，以便根据电商用户需求进行每季度的店铺优化调整； 11、客服：协助客服做好电商接待工作，保证每个进来的用户都能得到优质的服务； 12、竞争对手：定期收集同行业竞争对手信息，并做分析整理，为进一步优化电商运营提出合理化改善； 13、渠道管理：负责营销推广部日常工作管理及与其它部门的工作协调，并承担下属人员的培训、指导与考核工作； 14、完成上级领导交办的其他工作任务。 管理层面： 1、信息安全：严格保密本岗位的各种资料和信息； 2、方针管理：严格贯彻执行公司战略方针及各项规章管理制度； 3、管理：负责渠道推广日常工作管理及与其它部门的工作协调，并承担下属人员的培训、指导与考核工作。 任职资格 1、全日制本科及以上； 2、有五年以上营销运营经验；3年以上电商团队、新媒体团队管理经验；

工作内容: 1.负责移动通信类业务的市场推广，涵盖手机卡号、家庭宽带及智能家庭产品等； 2.开展客户沟通、咨询解答与客户维系工作，全面介绍产品与服务内容，提供优质的通信及移动互联网解决方案； 3.承担部分outbound外呼任务。 任职要求: 高中（中专）及以上学历； 年龄在20至43周岁之间； 具备自驾条件； 有通信行业营销工作经验者优先考虑。 薪酬待遇: 税前月收入6000~18000元，依据业绩考核结果兑现，实行多劳多得机制，收入上不封顶。

岗位职责： 1、负责全国范围内休闲娱乐、教培、医疗美容、车商、车服、物流、货代等行业的客户拓展与长期关系维护； 2、整合公司内外资源，结合行业特性为客户提供定制化的推广方案与运营策略，确保完成公司制定的销售指标； 3、牵头推进“惠代言”、“工单宝”等多项自研软件产品的市场落地，推动产品在目标客户群体中的广泛应用与实施； 职位要求： 1、具备1年以上休闲娱乐、教培、医疗美容、车商、车服、物流、货代等行业B端销售经验，有相关客户资源者优先考虑； 2、拥有较强的头部客户开拓能力，能够深入分析行业客户需求与核心痛点，制定匹配的整体商业合作方案； 3、抗压能力强，能适应外出拜访的工作模式，自我驱动意识强，结果导向明确； 【薪酬福利】 薪资结构：综合月薪15000+，业务提成区间20%-50%， earnings no cap，业绩越好收入越高； 完善福利：五险一金、周末双休、早九晚六、法定节假日休假、节日关怀礼品等； 发展平台：身处人工智能前沿领域，国家高新技术企业资质，提供可持续发展的职业成长通道。

《我们提供》 我们是一家致力于构建有质、有趣、且有爱的数字内容生态的互联网企业。核心团队源自 Google/ Yahoo 等科技公司，已实现稳定规模化盈利，为您带来： 1. 具竞争力的薪酬结构：基础薪资 + 年中奖金 + 年终奖金 + 住房补贴 + 午餐补贴 + 交通补贴 + 绩效激励奖金 + … 2. 令人向往的福利体系：六险一金 + 周末双休 + 弹性工作制 + 真正无加班文化 + 10+N 天带薪年假 + 带薪病假 + 自助式午餐 + 免费早餐、零食、饮品、下午茶 + 年度海外团建 + 季度小组活动 + 不定期惊喜福利 + … 3. 舒适和谐的工作环境：办公地点位于 CBD 核心商圈，配备高端办公与休闲设施，包括全员配置 iMac & MacBook、人体工学升降桌椅、午休专用懒人沙发等，倡导人性化、扁平化管理理念。 “美美与共，和而不同”是我们的文化底色；“今天你工作得开心吗？”始终是管理者最关注的日常问候。 ************************************************************************************ 《岗位职责》 1. 负责监测与分析各海外推广渠道（Google Ads/ Microsoft Advertising/ Taboola/ Outbrain 等）广告数据，为投放优化提供数据支撑与决策依据； 2. 基于数据分析结论，参与广告素材策略的制定、执行及优化方案设计，持续提升推广转化效果； 3. 协同团队负责人推进其他相关事务的落地与执行； ------ 《任职要求》 1. 本科及以上学历，理工科背景优先，具备大学英语六级或同等外语能力水平； 2. 具备良好的数据敏感度与分析能力，能独立思考并推动问题解决，执行力出色； 3. 拥有较强的逻辑思维、沟通表达及团队协作素养； 4. 性格沉稳耐心，积极主动，做事认真细致，富有责任心与进取精神； ************************************************************************************ 公司官网：https://diggo-inc.com/

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岗位职责： 1、区域拓展与维护：负责指定区域内社区的渠道开发，通过实地拜访、物业协作、社区活动等方式，搭建并巩固社区合作网络。 2、团购项目落地：结合各小区实际情况，参与策划并实施小型家电团购、产品体验会、社群限时抢购等线下推广活动，精准吸引目标用户。 3、社群建设与管理：组建并运营小区业主微信群，借助内容输出、互动交流、福利发放等形式，提升群组活跃度，挖掘潜在客户资源。 4、客户引导与转化：重点推动意向客户到店体验与购买，通过专业介绍和促销激励，实现线上引流至线下成交的完整链路。 5、外部资源整合：主动对接小区物业、业委会、装饰公司、建材门店等跨界合作伙伴，推进资源共享与客户互通。 6、数据记录与复盘：收集并分析推广数据（如引流数量、转化率、社群增长等），按时提交工作汇报，并为营销策略优化提供一线建议。 任职要求： 1、学历不限，需具备1年以上地面推广、扫街获客、社区营销、团购执行或家电/家居类产品销售经验，有大家电行业背景者优先。 2、有社区地推经历、物业合作资源或本地生活类地推经验者更受青睐。核心素质： 3、沟通表达佳：性格开朗，亲和力强，能快速与不同类型的住户、物业人员建立良好互动关系。 4、抗压能力优：适应户外作业环境，面对拒绝具备较强心理承受力，富有坚持精神和开拓意识。 5、结果导向强：重视业绩达成，具备自我驱动力，可独立规划日/周工作计划并高效落地执行。 附加优势： 拥有自备交通工具（电动车/汽车），便于在责任片区内多点灵活覆盖。 掌握基础社群运营方法及线上互动技能。 对家用电器感兴趣或具备一定认知，学习吸收能力强。

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