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济宁市微山县招空调安装/维修、家电维修、家电安装

家电清洗主管师傅，熟练的掌握家电清洗维修技术，

岗位职责： 负责商场油烟管道清洗工作。 职位要求： 25-40岁，体型偏瘦，体力强，责任心强，吃苦耐劳。 工作时间： 晚上十点至次日六点钟。 薪资福利： 综合工资6500+～7000，每月18号准时发放；提供交通补助、房补。

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招聘岗位：小米家电售后工程师（安装，维修，退换货）； 主营产品：小米电视机、小米空调、小米净水器、小米烟灶机、小米洗衣机、小米智能门锁、小米窗帘机等全系列小米家电产品； 工作时间：自由安排，和用户预约时间并准时上门； 工作地点：山东省济宁市微山县奎文东路224号小米授权服务中心； 工作要求：年龄25-45周岁有C1照会开车（自己有车优先）； 工作待遇：工资提成制（纯提成，无底薪），接受新人公司安排带教学习； 综合工资：5000-10000多劳多得，上不封顶。 联系人：陈经理

济宁市微山县招空调安装/维修、家电安装、家电维修、工地学徒工

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招聘：安装技师（家电） 薪资：3000-8000元/月 职位详情： 1.负责家电日常安装与维修，严格按规范操作，确保人身、设备安全，做到文明施工、场地整洁，按时保质完成任务，实现零事故、无重大客户投诉。 2.持续学习新品安装维修技能，遵守厂家考核与奖惩制度，严守工作纪律，不利用职务之便干私活。 3.协助完善售后制度与流程，积极参与团队及企业文化建设，提出合理化建议。 1.40 周岁以下，身体健康，责任心强，无不良从业记录，1-2 年家电安装、维修经验者优先，具备高空作业证； 2.熟悉常见家电工作原理，掌握电路基础，能熟练使用各类维修工具； 3.沟通服务意识良好，耐心解答用户疑问，严格遵守公司服务规范。

济宁市邹城市招电焊工，有焊工证。能爬高。能接受的联系。

踏实任干，中短途运费，一人一车，后半夜休息，月收入1.5万以上，有充分回家休息时间！

济宁市邹城市招防水工

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济宁市鱼台县招贴砖

拉萨市区问一下有没有会修冰箱的谢谢联系一下

有会修灶的师傅联系

岗位职责 1.团队组建与招聘 （1)团队规模拓展：持续扩充团队，打造稳定、专业的维修服务队伍； (2)人员筛选把关：对拟招聘的组员进行初步技能评估和面试推荐。 2.团队日常管理 (1)工单统筹管理：负责本团队维修工单的分配与调度，实现工单与组员的高效匹配； (2)人员调配与排班：根据订单情况合理安排组员出勤，保障服务时效； (3)日常监督与检查：对组员的上门服务规范、作业安全进行日常监督； (4)配件与物料管理：对接前置仓，保障组员维修配件的及时供应。 3.技能带教与培训 (1)新组员带教：负责新入职组员的实操指导与技能培训，帮助其快速上手； (2)技术难题支持：为组员提供维修技术咨询和疑难故障解决支持； (3)服务标准宣贯：确保组员熟练掌握公司服务流程、报价规则和上门礼仪。 4.服务质量与业绩管控 (1)服务质量管控：对组员的维修质量、客户满意度、投诉率进行监督和管理； (2)关键指标达成：带领团队达成订单响应率、上门时效、等核心KPI； (3)投诉处理：协助处理组员服务过程中产生的客户投诉及异常问题； (4)业绩追踪：追踪组员月度业绩，帮助落后组员提升业绩。 任职要求 1.区域熟悉度：应聘地区长期居住者，熟悉本区域、小区分布及路况，能高效调度上门服务。 2.维修技能：熟练掌握洗衣机维修技术，精通各类洗衣机常见及疑难故障成因，能精准排查、快速解决洗衣机各类运行故障。 3.硬件配置：自备常用维修工具；自备电动车/摩托车代步；熟练使用智能手机，可熟练操作微信小程序完成做单、传图、配件出库等操作。 4.综合素养：年龄28-45岁，身体健康、体力充沛，能适应上门维修节奏；沟通表达清晰，服务意识强；无违法犯罪记录及不良从业记录。 薪酬体系： 固定基薪7000元+ 个人业务业绩提成 + 新增人员奖励 + 团队管理津贴 + 下属育成津贴 + 年度管理绩效奖金，有五险。综合收入由区域订单量、团队人员规模决定，多劳多得，收入无上限。 工作地址：仙葫长福路8号8-16号二楼

岗位职责 1.团队组建与招聘 （1)团队规模拓展：持续扩充团队，打造稳定、专业的维修服务队伍； (2)人员筛选把关：对拟招聘的组员进行初步技能评估和面试推荐。 2.团队日常管理 (1)工单统筹管理：负责本团队维修工单的分配与调度，实现工单与组员的高效匹配； (2)人员调配与排班：根据订单情况合理安排组员出勤，保障服务时效； (3)日常监督与检查：对组员的上门服务规范、作业安全进行日常监督； (4)配件与物料管理：对接前置仓，保障组员维修配件的及时供应。 3.技能带教与培训 (1)新组员带教：负责新入职组员的实操指导与技能培训，帮助其快速上手； (2)技术难题支持：为组员提供维修技术咨询和疑难故障解决支持； (3)服务标准宣贯：确保组员熟练掌握公司服务流程、报价规则和上门礼仪。 4.服务质量与业绩管控 (1)服务质量管控：对组员的维修质量、客户满意度、投诉率进行监督和管理； (2)关键指标达成：带领团队达成订单响应率、上门时效、好评率等核心KPI； (3)投诉处理：协助处理组员服务过程中产生的客户投诉及异常问题； (4)业绩追踪：追踪组员月度业绩，帮助落后组员提升业绩。 任职要求 1.区域熟悉度：应聘地区本地人或长期居住者，熟悉本区域、小区分布及路况，能高效调度上门服务。 2.维修技能：熟练掌握厨卫整机维修技术，精通各类厨卫常见及疑难故障成因，能精准排查、快速解决厨卫各类运行故障。 3.硬件配置：自备常用维修工具；自备电动车/摩托车代步；熟练使用智能手机，可熟练操作微信小程序完成接单、传图、配件出库等操作。 4.综合素养：年龄28-45岁，身体健康、体力充沛，能适应上门维修节奏；沟通表达清晰，服务意识强；无违法犯罪记录及不良从业记录。 薪酬体系： 固定基薪7000元+ 个人业务业绩提成 + 新增人员奖励 + 团队管理津贴 + 下属育成津贴 + 年度管理绩效奖金，有五险。综合收入由区域订单量、团队人员规模决定，多劳多得，收入无上限。 工作地址：仙葫长福路8号8-16号二楼

有认识在四川泸州做厨房设备维修的吗

空调安装/维修 招聘学徒 本师傅长期从事空调安装、维修、移机、加氟、清洗等业务，现招学徒工1名。 要求： 18-45岁，能吃苦、踏实肯干 - 服从安排，有责任心，无经验也可 待遇： - 包教包会，师傅手把手带 - 管吃管住 / 工资面议 - 学会后工资高，上手快 工作地点： 东北 联系电话

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济宁市汶上县招家电安装、家电维修、空调安装/维修、工地学徒工

岗位职责： 1.负责空调、冰箱、洗衣机、电视等家用电器的上门检测、故障诊断与维修服务 2.按照技术规范完成配件更换、电路调试及整机性能恢复工作 3.向客户提供基础使用指导与日常保养建议，提升客户满意度 4. 规范填写维修工单，及时反馈维修进度与物料消耗情况 5. 遵守安全操作规程，确保作业过程人身与设备安全 任职要求： 1.具备家电维修相关工作经验，能独立处理常见故障 2.熟悉主流品牌家电结构原理及维修流程 3. 具备基本电工知识，持有有效电工证或家电维修上岗证者优先 4.吃苦耐劳，服务意识强，具备良好沟通能力与责任心 5.能适应上门服务工作节奏，具备一定交通工具驾驶能力

岗位职责： 1.负责空调、冰箱、洗衣机、电视等家用电器的上门检测、故障诊断与维修服务 2.按照技术规范完成配件更换、电路调试及整机性能恢复工作 3.向客户提供基础使用指导与日常保养建议，提升客户满意度 4. 规范填写维修工单，及时反馈维修进度与物料消耗情况 5. 配合团队完成片区巡检、售后回访及应急抢修任务 任职要求： 1. 具备家电维修相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 工作地点：待补充 4.熟悉主流品牌家电结构原理及常见故障处理方法 5.持有电工证或家电维修相关职业资格证书者优先

招聘：养殖设备安装长期工，包吃住包来回路费。工资六千—九千，年龄18—50岁。

家电安装维修工。

岗位职责：负责辖区内工程安装验收安检，并同步销售燃气灶具、热水器等配套产品 任职要求： 济宁当地人优先，年龄40周岁以内，吃苦耐劳，服从工作分配调度，可适应出差，燃气安检、销售相关经验者优先；无经验但沟通销售能力强也可 零基础有资深老员工一对一带教上手，无需担心不会做 薪资待遇：月入过万元，薪资细节面谈，收入上不封顶 有意者直接联系，诚意求职再来咨询，非诚勿扰

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