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岗位职责: 1.负责家具厂车间的日常运营，保障生产环节高效有序进行 2.监控生产过程中的质量控制，及时排查并处理各类异常问题 3.组织开展员工技能培训，持续提升团队专业水平 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能高效整合内外部资源 2.抗压能力强，能够在规定时间内高质量完成工作任务 3.拥有团队协作意识，适应力强，能迅速融入新的工作环境

岗位职责: 1.负责机加工车间的日常生产管理，保障生产任务按期交付。 2.监督并优化生产工艺及设备运行，确保产品质量稳定可靠。 3.识别生产现场存在的问题，并推动落实针对性改进方案。 4.确保各项生产作业符合企业及行业规定的质量规范要求。 5.开展员工技能培训，提升团队专业水平与作业效率。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与团队领导能力，能有效推动目标达成。 2.能够独立分析并处理生产过程中遇到的技术性难题。 3.熟悉机加工流程及设备操作相关专业知识与实践技能。 4.拥有良好的沟通技巧和协作意识，适应团队工作环境。 5.热衷于生产质量的不断提升，具备实施持续改善的能力。

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岗位职责： 1.负责焊接车间的日常运营及生产计划的统筹安排； 2.组织并协调车间各项生产任务，保障生产进度与产品质量； 3.落实设备的维护保养工作，确保生产设备稳定运行； 4.开展员工技能培训与日常管理，提升团队作业能力与效率； 5.推进车间安全、环保及质量管理，确保生产流程符合相关规范与法规要求。 任职要求： 1.具备相关专业学历背景，有焊接车间管理经历者优先考虑； 2.熟悉焊接工艺流程及相关设备操作，具备一定技术能力； 3.具备较强的组织协调能力与团队管理经验； 4.拥有良好的沟通技巧和人际互动能力； 5.工作责任心强，积极主动，能适应一定的工作压力。 行业经验： 具备制造业或金属加工领域相关从业背景者优先。 岗位经验： 需有车间现场管理实际经验，熟悉生产运作流程。

1.食品、药学或相关专业背景； 2.了解食品及保健食品的生产流程； 3.能够独立完成新产品配料表与营养成分表的编制，并具备工艺优化经验； 4.具有不少于2年的车间、工艺及设备统筹管理经历； 5.参与过相关体系认证工作。

一、任职条件 1、基本要求：中专及以上学历，食品科学、畜牧兽医、肉类加工等相关专业优先。 2、具备2年以上生猪屠宰或肉类精加工车间管理经验，熟悉分割、修整、包装及冷链全流程操作。 3、专业能力：了解食品安全相关法规（如肉类加工标准等）；掌握生产计划制定、产能核算、成本控制、设备基础维护及现场生产管理。 4、素质要求：具备较强的现场协调、人员调配、问题解决及突发事件应对能力。 二、岗位职责 1、生产管理：依据订单需求组织精加工生产，保障产量、效率与交付周期达成；合理配置人员、设备与物料，优化分割工艺，提高产品出成率。 2、质量与安全：严格落实工艺规范与检验标准，确保产品质量及食品安全可控。 3、现场成本管理：管控物料损耗、能源消耗及人工成本，降低生产浪费。 4、人员管理：负责班组排班、培训实施、绩效考核、劳动纪律管理及安全操作指导，及时处理现场异常情况、工伤风险，做好员工沟通与内部矛盾调解。

岗位职责: 1.负责广告喷印车间的日常运作与整体管理 2.监督生产流程，确保达到质量与效率要求 3.统筹协调车间各环节工作，保障生产计划按时推进 任职要求: 1.具备优秀的组织协调与现场管理能力 2.能及时应对并处理生产过程中的各类问题，确保作业顺畅 3.拥有良好的沟通技巧，可与团队成员高效协作

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岗位职责： 1）编制非标结构件的生产排程，依据计划推进生产进程，并对执行偏差进行及时调整； 2）落实非标结构件生产全过程的质量管控工作。 任职要求： 1）具备五年以上中厚板筒体、框架类非标结构拼装制作实操经验； 2）熟练掌握Excel、Word等办公软件的基本操作； 3）拥有丰富的现场管理经历，能独立安排生产任务，带领团队高效完成生产目标； 4）责任心强，抗压能力突出，具备应对挑战和解决复杂问题的能力； 5）具备良好的沟通技巧及组织协调能力； 6）年龄要求38至50周岁。

【岗位职责】 1.战略规划与目标管理：参与公司发展战略的制定，根据战略方向编制烘焙食品厂年度经营计划并推动落地实施，全面负责工厂运营绩效，确保各项目标达成。 2.团队建设与管理：统筹生产、品质控制、设备维护等职能部门团队管理，主导人员招聘、培训发展、绩效评估与激励机制建设，打造高效协作、积极进取的组织氛围，持续提升团队专业能力与执行效能。 3.生产运营管理：组织制定生产排程，科学分配生产资源，优化工艺流程，协调各环节运作，保障生产有序高效推进，按期完成交付任务；实时监控生产运行状态，快速识别并解决异常问题，提升产出效率，控制制造成本。 4.质量管理：构建并完善质量管理体系，严格管控原料、制程及成品质量，确保产品符合国家食品安全法规及企业标准；妥善处理客户质量反馈与突发事件，落实整改措施，推动质量水平稳步提升。 5.设备与安全管理：牵头制定设备保养计划并监督执行，保障设备稳定运行，提升使用效率；强化安全生产责任制，定期组织安全教育与隐患排查，杜绝安全事故，保护员工安全与公司资产。 6.供应链管理：协同采购与物流部门，合理规划原材料与成品库存；优化供应商合作机制，确保物料供应稳定、品质可靠、成本可控；统筹配送安排，降低物流支出，保障出货时效。 7.创新与持续改进：跟踪行业前沿技术与市场趋势，推动新产品开发与工艺升级，丰富产品线结构；持续推进生产流程与管理模式优化，增强企业核心竞争力。 【任职要求】 1.学历与专业：食品科学与工程、食品质量与安全、工商管理等相关专业，本科及以上学历。 2.工作经验：具备3年以上烘焙食品行业生产管理经验，其中至少2年担任厂长或同级别管理岗位；有大型烘焙企业工作背景者优先考虑。 3.专业技能：熟悉烘焙类产品的生产工艺、设备操作及维护要点；掌握HACCP、ISO22000等食品安全管理体系；了解食品行业相关法律法规及执行标准。 4.管理能力：具备优秀的领导力、跨部门协调能力和团队建设经验，能有效激发团队潜力；具有较强的计划统筹、组织执行、决策判断和问题应对能力。 5.其他要求：具备良好的成本意识与创新思维；责任心强，抗压性好，恪守职业道德。

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岗位职责： 1、全面负责生产部的日常生产运作及团队管理工作； 2、落实公司各项方针政策，强化生产团队建设，统筹编制年度与月度生产计划； 3、主导制定并实施生产部门内部管理制度，组织绩效考核工作的执行与评定； 4、负责全厂区作业现场的规范化管理，严格执行6S管理标准，并定期开展巡查工作； 5、监督并协调各班组生产任务的执行进度，确保生产流程有序可控； 6、及时应对并处理内外部突发的重大生产异常，快速响应以减少影响和损失； 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备工厂管理或生产现场管理经验者优先考虑； 3、具备较强的生产组织与协调能力：能高效整合生产过程中的各类资源与关系，迅速解决实际问题； 4、具备良好的问题分析与处理能力：能够准确判断问题本质，把握整体方向，运用多种方式有效化解难题； 5、具备出色的沟通协作能力：可与上级、下属、跨部门及外部单位保持顺畅沟通与协作； 福利待遇： 1.周末双休、法定节假日休息、享受带薪年假； 2.缴纳五险、提供免费午餐；（不提供住宿，介意者慎投）

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岗位名称：车间主任 职责描述： 1、带领团队达成车间生产目标，确保按计划时间节点准时交付产品； 2、每日主持晨会，布置当天生产任务及作业标准要求； 3、配合完成车间产量等相关生产数据的统计与整理； 4、推动落实各项生产管理制度，监督员工规范作业，积极沟通并指导员工执行； 5、统筹安排设备检修与日常维护工作； 6、负责新进员工的岗前培训，持续培养一线生产骨干； 7、完成其他临时交办的工作。 任职要求： 1、年龄30岁以上； 2、具备3年以上生产车间管理经验； 3、熟悉车间常规生产工艺流程及设备操作；

岗位职责: 1. 负责铆焊作业流程的统筹安排与现场管理 2. 保障铆焊操作满足质量要求及安全规程 3. 对团队成员进行技术指导并监督任务执行 任职要求： 1. 拥有较强的沟通协调能力，能高效推动团队协作 2. 能在既定时间内完成上级指派的工作内容 3. 具备良好的团队意识，可快速融入集体工作氛围

岗位职责: 1.负责小包装班组日常生产工作的安排与管理，确保生产任务按时完成。 2.监控生产流程，保障产品质量达到规定标准。 3.组织并协调团队协作，提升整体工作效率。 4.及时处理生产中遇到的各类问题，保障生产运行平稳有序。 任职要求: 具备食品行业车间工作经历，有班组长管理经验者优先考虑。 晋升岗位：车间主任

1、要求高中以上学历，桩机钻头生产车间六年以上管理经验; 2、负责桩机钻头生产工作整体协调; 3、看懂桩机钻头图纸并能根据订单需要做出相应改动; 4、根据现有人员配置提出车间相关人员配置调整意见; 5、完成领导交付的其他工作 6、试用期三个月，; 7、具体薪资待遇面议。

岗位职责: 1. 制定并落实企业战略规划，确保食品厂年度经营目标与公司发展方针保持一致。 2. 统筹管理生产运营、品质管控、设备维保等工作，督导各部门日常运行。 3. 持续优化生产流程，提升产线运作效率与执行流畅性。 4. 跟踪生产各环节运行状况，发现问题及时制定改善方案并推动实施。 5. 主导新产品开发及工艺创新，推动生产技术不断升级。 任职要求： 1. 具备优秀的领导力和团队协作管理经验。 2. 善于激励团队成员并提供有效的业务指导。 3. 具有较强的计划统筹、组织协调、决策判断及问题应对能力。 4. 熟悉食品制造流程及质量管理体系相关要求。 5. 能够妥善处理生产管理中的各类复杂情况。