1、 运用有效的沟通方式，引导学生及其家长参与学业规划与咨询服务。 2、 准确传达课程特色与核心优势，协助学生结合个人情况制定科学的学习方案。 3、 维护优质的客户互动关系，提升客户满意度，推动持续到访与推荐传播。热爱教育事业，具备实际教学经验，并持续在该领域精进成长。 4、 具备良好的沟通技巧，擅长倾听与表达，授课条理清晰，对学生认真负责，对家长耐心细致。 5、 熟练使用PPT等办公软件，有教育或保险行业培训经验者优先录用。 6、 薪资待遇：实习期2500，授课提成一科300；转正3000+1000绩效，提成300一科，综合7000-lw

1. 负责学校招生、客户预约、接待及咨询相关事宜； 2. 对咨询人员开展有效的后续跟进与回访工作； 3. 组织学员入学前测评，推荐匹配的课程方案； 4. 达成校区下达的招生目标与任务要求； 5. 管理客户咨询信息，维护良好客户关系并推动客户转介绍； 6. 配合教学部门完成教学支持及客户服务协作工作；

主要负责月嫂、育婴师、护工的招生工作，以及与客户进行对接，工作内容清晰简单。

1、利用公司提供的资源，联系学生家长并邀请其到店参与一对一技巧答题课程体验。 2、（根据校区具体安排）仅负责邀约工作，无需承担讲授体验课及签单任务。 3、通过微信沟通或电话方式，向客户详细介绍秒题星课程内容与核心优势，同步解读当地升学政策相关信息，保障家长与学生全面了解课程价值。 4、持续跟进服务已有客户，提升满意度，推动二次报名转化。 岗位职责： 5、具备出色的沟通表达能力与有效说服客户的能力。 薪酬：无责任底薪2500元+1000元绩效+高比例提成（每科500元）+成长奖励（综合收入7000-12000元）。

1、负责团队搭建及人员招聘工作 2、协助经理开展团队日常管理，推动团队业绩目标达成 3、我们是一支充满活力的年轻化团队，在这里，你能体验轻松愉快的工作氛围，享受和谐共进、彼此支持的团队文化，同时获得快速成长的机会，校区及集团将提供丰富的培训资源与成长平台 4、我们因共同理想而聚，不接纳怕吃苦、缺乏激情、安于现状、无进取心的伙伴，只欢迎愿意拼搏、追求更好未来的人加入我们的行列 5、工作时间7:00～12:00，15:00～18:00，无法接受早班安排者请另择岗位，该时段为管理岗位基本出勤要求

岗位职责： 1、通过公司提供的资源，进行电话呼出及接听，邀约家长到校进行面对面咨询 2、熟悉掌握公司课程内容及相关政策，为到访家长提供现场咨询服务，诊断学生学习情况，制定个性化解决方案，推动课程签约，达成销售目标 3、定期对家长进行后续回访与跟进，促进老客户转介绍，提升客户满意度与信赖度 4、每日完成工作数据整理，具备自我总结与复盘能力 5、完成上级主管安排的其他相关工作 任职要求 1、大专及以上学历，有教育培训机构或电话销售从业经历者优先，具备其他销售经验者亦可考虑，认同教育培训行业并愿意长期发展者优先 2、普通话标准，举止得体，性格积极乐观，具备较强的应变能力和抗压能力 3、具有强烈的销售意愿，服务意识强，沟通表达流畅，富有团队协作精神 4、学习能力强，能快速掌握业务知识 职业发展： 1、职业培训：健全的岗前培训机制+一对一导师带教+综合能力拓展训练 2、晋升路径：课程顾问-咨询主管-营销副校长-校长 本机构正加速布局成都市场，新校区管理岗位均由内部选拔，成长机会丰富 薪资待遇: 底薪：5000元（无责任底薪3000元+绩效奖金800-2000元） 奖金：当月签单提成，提供成都K12领域具有竞争力的薪酬方案与发展平台

栋脑教育有限公司，是一家专注于为全国线下培训机构提供招生服务的第三方团队，主要面向小学1-6年级学生家庭开展课程推广。 招聘要求：需能接受长期国内出差及异地工作安排，性格内向、顾虑较多者请慎投！ 薪资待遇：实行周薪制，每周一准时发放薪酬，绝不拖欠。试用期期间每单提成900元，新人平均每周完成2-6单，周收入1800—5400元；转正后每周可完成5-10单，周收入7000—15000元，收入与个人努力直接挂钩。 工作内容：周一至周四，于小学上下学高峰时段（早晨、中午、傍晚）在校门口与家长面对面沟通，介绍并邀请家长和孩子参与免费公开课。每日工作时长约4-6小时。课程内容聚焦少儿专注力、自信心培养、记忆力提升与思维训练，课程趣味性强，孩子喜欢，家长认可度高。通过讲解体验课价值，引导家长购买门票并预约上课时间。体验课安排在周六日全天（上午、下午、晚上），家长参与后如认可课程，即可报名后续正式课程。客户成交率普遍在30%—70%，平均每人每天售出3-10张门票，销售能力突出者可达10-15张，收入完全取决于个人投入与执行力。无需担心经验不足，公司提供标准化话术、系统化培训，并配备专人带教指导。 福利奖励： 1：首次报到路费，工作满三周后按火车卧铺标准报销 2：每张体验票补贴10元，所售门票费用全部自留，无需上交，相当于每日食宿补贴（日均售出3—10张，视个人能力而定） 3：开单激励：完成5单报销一周住宿费，完成7单可报销下一站城市往返路费（按周计算） 4：食宿自理，团队统一安排住宿，两人一间标间，费用约40元/天/人 5：每日出票额外奖励，具体以团队当期政策为准 6：工作灵活自由，如有私事或需要休息，可随时请假，一周或一个月均可 7：定期组织团建活动，团队氛围轻松年轻，行业需求旺盛，成单容易，期待优秀人才加入！ 符合条件或有疑问者，欢迎联系我填写资料预约面试，进一步了解详情！

1. 负责客户预约及接待咨询相关工作； 2. 对咨询客户开展及时有效的后续跟进与回访； 3. 组织学员入学前测评，并推荐匹配的课程方案； 4. 达成校区下达的招生目标与任务要求； 5. 管理客户咨询信息，维护良好客户关系，推动客户转介绍工作； 6. 配合教学部门完成教学支持及客户服务相关协助工作；

【21%高提成】招聘者与求职者时间都宝贵，精简介绍： 一、薪资： 底薪：1600-4000梯度 业绩按单计提 保底月收入5000，普遍可拿8000，更高收入视个人能力而定，不空谈愿景。面试通过后，先拿到收益，再聊成长与规划！ 二、工作时间： 每日工作时段为7—9、10—12、4—6。每周有两天执行朝八晚五制。暑期享带薪假7天，寒假带薪休假20天。 三、工作内容： 工作日与家长面对面交流，推广5元体验券（价格低，成交难度不高，但需一定沟通能力。购买体验券的家长到校后由专人跟进，成功报名即计入你的业绩） 四、提供住宿，新人入职有专人指导，首月工作由主管直接带教。 具体情况可进一步咨询，或面谈详聊！

如果你渴望一份“有稳定底薪托底、有灵活时间自由、有广阔创收空间”的工作，那么这份招生老师岗位，绝对值得你重点关注！我们聚焦教育领域，深耕学历提升赛道，现因业务拓展需要，诚邀一批积极热情、擅长沟通的伙伴加入，与我们共同助力学员成长，实现个人职业价值！​ 一、岗位核心亮点​ 薪资有保障，收入上不封顶：无责底薪3000-5500元，无需担心“吃保底”；搭配高比例提成（具体按项目核算，单提可观），只要肯努力，月收入轻松突破预期，多劳多得不设限。​ 作息超灵活，平衡工作生活：实行单双休制度，每周可享受固定休息时间，轻松规划个人生活；每日工作时间9:00-19:00，中午享有1.5小时充足午休，既能养精蓄锐，也能自由安排午餐与休息，告别“连轴转”的疲惫。​ 客源不用愁，专注沟通转化：公司直接提供精准意向学员资源，无需自己跑市场、找客户，每天稳定分配高质量客源，只需专注与学员沟通，解读学历提升方案，促成报名即可，新手也能快速上手。​ 二、岗位职责​ 公司提供资源，通过电话、微信等方式主动沟通，耐心了解学员的学历基础、职业目标及报读需求；​ 结合学员实际情况，精准推荐适配的学历提升项目（如自考、成考、国开等）及院校专业，清晰讲解报名流程、学习形式、毕业要求等核心信息；​ 及时跟进学员咨询进度，解答报名疑问，消除学员顾虑，引导学员完成报名手续，确保服务体验流畅；​ 做好学员沟通记录，定期梳理跟进情况，维护良好的学员关系，为后续服务打下基础。​ 三、我们期待这样的你​ 年龄18-35周岁，男女不限，学历大专及以上（有教育行业、销售行业经验优先，或对学历提升领域感兴趣者，学历可适当放宽）；​ 性格开朗外向，善于倾听与表达，能清晰、有条理地与学员沟通，具备基本的共情能力，能理解学员需求；​ 有责任心，做事积极主动，不推诿、不拖延，能认真对待每一位学员的咨询，有目标感，渴望通过努力获得高收入；​ 认可教育行业价值，愿意长期深耕，帮助学员实现学历提升，同时实现个人职业发展。​ 四、额外福利加持​ 保障类：入职即缴纳社保，为你的工作与生活保驾护航；​ 成长类：提供系统岗前培训，从业务知识到沟通技巧，手把手教你快速掌握工作要点，新手也能轻松入门；​ 氛围类：团队年轻化，沟通无壁垒，没有复杂人际关系，工作氛围轻松融洽；定期组织团队聚餐、团建活动，让工作与快乐同行；​ 激励类：设立月度/季度业绩奖励（现金、礼品等），表现优秀者还可获得额外荣誉与福利，多做多得，奖励不停。

1、管理大型重卡运输车队（新能源纯电拖挂），有经验优先。 2、工作职责：安全管理、车辆调度、任务安排、维保安排、车况管理 3、待遇：1万以上（工资+社保+安全奖） 4、工作地点：广安邻水

年龄18到53周岁都可以，身体健康，能吃苦耐劳，包吃包住，全程免费入职，有意向长期干的可以联系我，放心咨询

辅助工（力工，小工） 从事过搅拌站辅助工（小工）工作，年龄55岁以下，诚实不耍滑 薪资福利:6000每月+650生活费十绩效补贴十高温补贴等，均有医社保，住宿条件好 招工人数:2 年后初八报到上班，9点后请不要打电话了

机电工 持有应急管理局电工证，有从事混凝土搅拌站机电工作多年经验优先，为人勤快，诚实不耍滑。 薪资福利:8500每月+每月1000安全奖金=9500每月，高温补贴等，均有医社保，住宿条件好 招工人数:1 年后初八报到上班，9点后请不要打电话了

负责看图纸装配木箱

1.负责自身渠道的开发（负责给学生做学历提升规划，按照学校规定进行宣传招生） 2.完成上级部门下发的市场目标 3.热爱销售行业，有一定的抗压能力即可。 4.工作时间：9:00-17:30，中午休息：12:00-13:30；周末双休！！！节假日都休不加班.

【公司优势】 1.学校唯一合作方，家长信任度高；（无竞争对手） 2.招生淡季8-12月可不上班，公司正常发薪+缴纳社保； 3.精准资源，包住，年收入稳定30W+！ 【福利待遇】 1.无责底薪8000（可面议）+报名提成400-600+项目奖金1500-2500+包住+销售奖金； 2.上班时间9:30-18:00，单休周一，不地推！！介意休息时间勿扰！！！ 【任职要求】 1.有销售经验，年龄45； 2.男女不限，有挣钱想法，对生活有追求； 3.有初升高教育升学经验优先！！ 【工作内容】 1.公司提供精准资源，线上线下邀约客户，完成沟通； 2.结合客户需求，提供最优方案，完成成交。 行业内无竞争对手，客户信任度高，好成交，环境氛围好，欢迎各位精英加入我们~！

岗位职责： 1. 负责课程咨询与招生接待，精准匹配学员需求与适配课程体系 2. 主动跟进潜在客户，通过电话、微信及面谈等方式完成意向转化与签约闭环 3. 协同教学与教务团队，持续跟踪学员学习进度，提升续费与转介绍率 4. 定期整理客户档案与咨询数据，参与月度复盘并优化顾问服务流程 5. 参与校区招生推广活动，协助开展线上线下宣讲、公开课及体验课组织工作 任职要求： 1. 学历不限，热爱教育行业，具备良好的沟通表达与共情能力 2. 有1-3年课程顾问、销售顾问或教育服务类工作经验者优先 3. 普通话标准，熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识 4. 性格亲和、责任心强，能适应弹性工作时间与阶段性业绩目标

专业的招生老师成手(合伙人制) 保证每天30-50条新线索量 高提成40%-50%(可谈) 对于月均业绩在3万以上者，可有底薪(6000)+业绩15%提成 5万以上者底薪(8000)+业绩20％提成 综合工资8000—30000上不封顶，50岁以下五险一金，团建生日法定假单休，帮助全中国的姐妹找工作崇高而美好， 早九晚六，午休2小时 带薪放年假。

岗位职责： 1. 负责课程咨询与招生接待，精准匹配学员需求与适配课程体系 2. 主动跟进潜在客户，通过社群方式完成意向转化与签约闭环 3. 协同教学与教务团队，持续跟进学员学习进度，提升续费率与口碑推荐率 4. 定期整理客户档案与咨询数据，参与月度复盘并优化顾问服务流程 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达力、亲和力与服务意识 2. 具备教育行业课程顾问、销售顾问或教培运营相关经验者优先

广安佳苑急招聘一名！年龄55-60岁左右，服从分配，工资及时， 电话

岳池农家生态文化旅游区 急招假期兼职 工作内容:在景区各点位进行服务 要求: 1.男女不限 2.无犯罪记录，无不良嗜好 3.听从安排，有服务意识 待遇:70-100元/天，包吃住。 联系方式:邓女士

招聘：小老板电竞馆招聘网管/寒假工 薪资：3000-3500元/月 任职要求： 年龄18岁以上，勤快，热情待客 上班时间： 寒假工 具体上班时间面议 薪资待遇： 底薪+提成 综合工资3000+，详情面议 上班地址： 御龙湾商业街

工作简单易上手，一天6-8个小时，薪资150-200一天，做完结账，公司提供午餐！

国际电行业徒弟成年，想上进，居家带娃、退休职工均可。从事国际电行业相关工作薪资福利:5000—8000元/月，完全上手后一年轻松换台特斯拉2023年开始一直在从事国际电行业，业务繁忙需找徒弟一起打拼，绝无套路

兼职 18—45岁，170＋黑短发无明显纹身服从安排，无犯罪记录征信无问题自带皮带皮鞋。晚8早8，最少做到年后元宵节 薪资福利:，过年三天180一天，120/天包三餐包住（住宿自带床上用品）

岗位职责: 1.制定、优化并落实招商方案，推动企业与品牌持续发展。 2.策划并参与各类招商活动，提升品牌影响力与市场认知度。 3.保持与招商合作方的高效沟通，精准把握需求并提供针对性支持。 4.深入开展市场调研与数据分析，为招商策略制定提供有力依据。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及商务谈判经验。 2.能够独立推进和统筹招商项目的执行与管理。 3.拥有敏锐的市场感知力和商业判断力，及时把握行业趋势。 4.具备良好的协作意识，善于协调内外部资源与关系。

岗位职责： 1. 制定并落实口腔门诊市场部的发展规划与营销方案，保障各项指标顺利达成。 2. 组织开展市场调研，掌握行业趋势，洞察客户需求，助力产品与服务持续升级。 3. 搭建并维护与医疗机构、患者群体及行业伙伴的协作关系，推进合作项目落地，扩大品牌影响力与市场占有率。 4. 策划并实施各类市场推广活动，涵盖线上线下的宣传推广、媒体联动、学术交流等形式，提升品牌曝光度与业绩增长。 5. 负责市场团队的搭建与日常管理，包括人才引进、培训发展及绩效评估，确保团队高效运转。 6. 关注同行竞争动向，制定应对策略，提升整体市场竞争力。 7. 跟踪分析市场销售数据，评估业务表现，提出切实可行的推广与销售优化方案，并推动执行落地。 8. 处理市场运营中的日常问题，统筹协调各部门间的协作流程。 9. 参与市场预算的编制与执行，严格把控费用支出情况。 10. 定期完成市场工作报告，向上级反馈工作进度与成果。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、医药销售、口腔医学等相关专业优先考虑。 2. 拥有口腔门诊市场运营相关经验，了解行业发展方向与市场格局。 3. 具备优秀的市场开拓与销售能力，熟悉市场调研与数据分析方法。 4. 具备较强的团队领导与组织协调能力，善于沟通并具备良好决策力。 5. 具有系统的计划制定与执行推进能力，能有效掌控项目节奏。 6. 富有创新思维与市场敏感度，能够迅速响应市场变化。 7. 具备良好的承压能力，适应快节奏、高负荷的工作状态。 8. 熟练操作办公软件及相关市场运营工具。

蓝博职业培训学校招聘教学服务人员 任职要求： 大专及以上学历，24岁以内，男女不限 上班时间： 每天8小时，月休4天 薪资待遇： 底薪2200+提成 地址：岳池外滩街102号 联系电话：

 今晚招夜班周结，男女不限 年龄：18-48岁 八点上班到八点 报名方式：名字+电话号码 待遇 13块/ 联系方式：（）