有酒店前台经验者优先，形象气质好。

酒店前台是酒店的主要服务窗口，负责接待和办理客人入住、退房手续，提供客房预订、信息查询、行李寄存、电话接转、投诉处理等服务。以下是酒店前台的一些主要职责和工作内容： 接待和办理客人入住、退房手续：前台员工需要热情接待每一位客人，为他们办理入住和退房手续，包括确认预订信息、分配房间、、开具发票等。 提供客房预订服务：前台员工需要及时、准确地处理客人的客房预订请求，包括电话预订、在线预订和现场预订。 提供信息查询服务：前台员工需要为客人提供酒店设施、周边景点、交通信息等的咨询服务。 行李寄存服务：前台员工需要为客人提供行李寄存服务，确保客人的行李安全。 电话接转服务：前台员工需要负责接听和转接电话，确保客人能够及时、准确地与酒店内部的其他部门或外部进行沟通。 投诉处理服务：前台员工需要及时、有效地处理客人的投诉，确保客人在酒店的住宿体验。 其他服务：根据酒店的具体情况，前台员工可能还需要提供其他服务，如为客人订购机票、火车票，提供旅游咨询等。 酒店前台的工作时间通常是24小时，因此需要分班次进行工作。前台员工需要有良好的服务意识和沟通能力，能够快速、准确地处理各种问题，为客人提供优质的服务。

岗位职责： 1. 接待与服务：负责宾客入住、退房全流程服务，包括证件核验、房间分配、消费结算及发票开具，确保接待热情、操作高效。 2. 预订管理：高效处理电话、线上及现场客房预订，实时更新酒店管理系统信息，准确处理预订变更与取消。 3. 对客协调：管理客房钥匙与房卡，提供物品转交、行李寄存等个性化服务；耐心解答宾客问询，积极协助处理投诉、遗失等突发事件。 4. 系统维护：熟练操作酒店管理软件，精准录入宾客档案信息，实时监控并更新房态，确保前台与客房信息同步。 5. 协作执行：积极响应并完成上级交办的其他任务，协助团队维持大堂秩序与良好氛围。任职要求： 1. 高中/中专及以上学历，具备1-3年相关工作经验。 2. 具备出色的沟通技巧与协调能力，情绪稳定，能妥善安抚并处理客诉。 3. 硬性条件： 能够适应三班倒工作制（含通宵夜班），具有较强抗压能力。 4. 熟练使用电脑办公软件，有酒店系统经验者优先；

酒店招聘 前台负责酒店接待工作 专业做前台

1，年龄20至40岁左右。 2，性格活泼沟通能力超强，有爱心，非常热情，热爱生活。 3，懂电脑简单操作。 4，工作时间段22：00--次日8：00 工作资薪3000～4000，根据面试情况确认

岗位要求 1.为宾客办理入住及退房手续等快速、准确的服务； 2.负责前台区域环境维护，保证设备安全及正常运转（包括前台电脑、空调、门招等） 3.积极完成上级交办的工作任务 4.有酒店前台工作经验者优先 薪资待遇 1.形象好，气质佳，年龄18-26岁 2.品形端正，普通话标准，会操作电脑。 3.工作时间上四天休两天。 4.包住不包吃，有餐补，住宿条件好

核心职责：负责顾客迎接、引导入座、预订管理，是门店第一印象的把控者。 具体职责： 1.迎宾问候：顾客进店时主动问好（如“欢迎光临”），使用标准礼仪，面带微笑。 2.引导入座：根据顾客人数、预订情况、区域负荷合理安排座位，递上菜单。 3.预订管理：记录电话/线上预订信息（姓名、人数、时间、特殊要求），提前预留台位。 4.排队管理：高峰期引导顾客排队，安抚等候情绪，提供茶水或小食，预估等候时间。 5.送客服务：顾客离店时礼貌送别，表达感谢，收集顾客意见卡（如有）。 6.信息收集：观察等候区顾客需求，及时反馈给楼面经理调整翻台节奏。

岗位职责 1. 负责宾客入住、退房、续住、换房等手续办理； 2. 接听前台电话、预订登记、回复客人咨询，做好客房及渠道订单核对； 3. 做好前厅收银、账单核对、发票开具，每日账务交接； 4. 维护前厅环境卫生、物资摆放，做好客情登记与交接班记录； 5. 妥善处理客人投诉及临时需求，配合各部门做好对客服务。 任职要求 1. 年龄18–35岁，形象气质良好，男女不限； 2. 普通话标准，沟通表达流利，有服务意识、亲和力强； 3. 有无酒店经验均可，新手可带薪培训； 4. 能接受倒班、夜班、轮休，服从门店排班管理； 5. 品行端正、责任心强，无不良从业记录。 薪资福利 1. 综合月薪：3500-4500元（底薪+提成+夜班补贴+节日福利） 2. 福利：月休4天、包吃住、宿舍空调热水器齐全、带薪年假、定期团建、晋升通道透明（前台→领班→主管→前厅经理）。 工作时间 三班倒（8h制） 轮班制，具体门店排班安排。

核心职责·负责宾客迎送接待，使用规范服务用语，微笑服务，快速办理入店登记、手牌领取、预约核对等手续，营造温馨舒适的到店体验。·熟练掌握门店水疗项目（洗浴、汗蒸、按摩、养生护理等）、收费标准、优惠活动，耐心解答宾客咨询，精准推介合适项目，助力提升门店营收。·负责电话、线上预约的接听与登记，合理协调服务资源，避免预约冲突，每日整理预约台账，同步至相关服务部门。·引导宾客熟悉门店环境，告知各区域使用规范及安全注意事项，协助解决宾客入店后各类突发需求，做好基础客情维护。·维护前厅接待区域整洁，检查设施设备运行情况，协助完成每日接待数据统计、台账整理及部门日常协助工作。·严格遵守门店规章制度，执行卫生防疫要求，保护宾客个人信息，妥善处理宾客轻微投诉，无法解决的及时上报上级。任职要求·年龄18-28周岁，形象气质佳，仪容端庄，无纹身，身体健康，粤语/英语流利优先，持有《健康证》（无健康证可入职后限期办理）。·身高：女性165cm及以上，男性180cm及以上，体态匀称，举止大方，亲和力强。·学历：中专/高中及以上，专业不限，有水疗、温泉、高端酒店前台/咨客相关经验者优先，无经验可带薪培训。·普通话标准流利，善于倾听，沟通表达能力强，有耐心、有责任心，具备主动服务意识。·能熟练使用基础办公软件，服从工作安排，可适应轮班制（24小时营业），吃苦耐劳，有良好的团队合作精神。·有销售推介、客情维护经验者优先考虑。薪资待遇·薪资：8000-10000元（底薪+绩效）+ 全勤奖 + 带薪培训 + 晋升空间·基础福利：包吃包住（空调宿舍、营养工作餐）、五险、带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利。·职业发展：免费岗前培训+在岗技能提升，清晰晋升通道（主管→经理→总监），优秀员工优先晋升。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

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招 工 30-50 岁 综合薪资6000-12000元 根据能力 3个月加一次工资 主要操作磨床，等机器，不会有人带。 干活踏实，有责任心。稳定，不请假。 上班时间，8：00-6：30。 加班有加班费，30元一小时。 按28天计算，加全勤奖，餐补。 另有年终奖，过节费等。 地址 西墩旧货市场西门。 电话， 干不够3个月，前面10天。 非诚勿扰

招聘：前台接待薪资：3500元以上/月酒店前台接待问询，办理入住收银，完成网络预订，有良好沟通能力。

招聘：前台接待薪资：2070元以上/月岗位要求：有相关酒店服务经验者优先，1、为客人提供接待、预定、问询、结账、餐饮等服务；2、在任何工作时间，提供主动、热情、耐心、细致、准确、高效的服务，竭诚服务，殷勤待客，严格执行及对岸各项服务标准，努力树立酒店良好的品牌和公众形象。3、做好前台日常对客服务工作，严格遵守各项制度和服务程序，能完成酒店创逸空间产品的制作及卫生跟进；4、随时准确掌握和了解客房状态、价格等信息，积极有效的推销客房及服务项目；5、做好部门需求相应工作内容，同时协调好客房、销售、餐饮等相关部门的工作，并完成上级指派的其他工作。购买社保，工龄工资，吃住全包，有意愿可投递简历，审核通过会与电话联系您来我酒店面试联系电话，（休息时间勿扰）

招聘：前台接待薪资：3800元以上/月岗位职责：1.负责酒店前台日常接待工作，包括宾客入住、退房、问询及行李寄存等服务。2.准确录入并维护PMS系统中的客人信息与房态数据，确保信息实时准确。3.处理电话预订、网络预订及到店散客的接待与安排，合理分配客房资源。4.协助处理宾客投诉与特殊需求，及时上报并跟进解决结果。5.保持前台区域整洁有序，管理前台物资及备用钥匙，做好交接班记录。任职要求：1.高中及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先。2.具备1年以上酒店前台或客户服务类岗位工作经验。3.普通话标准，具备基础英语沟通能力，能应对外籍宾客服务需求。4.熟悉酒店管理系统（如Opera、Fidelio或国产PMS）操作者优先。5.形象气质佳，服务意识强，具备良好的应变能力、沟通能力及抗压能力。

招聘：酒店前台 薪资：4000元以上/月 前台接待等

【招聘文案】 虚位以待 | 寻找最美的你 ✨ 招聘岗位：酒店前台接待（管家）2名 ✨ 薪资待遇：综合薪资4000元 ✨ 我们提供： ✅ 入职即缴纳社保 ✅ 免费平台带教，助你快速成长 ✅ 清晰合理的晋升机制，未来可期 ✅ 包吃包住，解决你的生活难题 ✅ 收入提成多样化，满足你的向上欲！ 如果你热情开朗、善于沟通，渴望在一个充满活力的团队中展现自己，那么别再犹豫，快加入我们吧！ （） 莲臣酒店 我们在这里，期待你的光临！

收银20到30岁

岗位职责 负责娱乐场所日常接待与顾客服务工作 职位要求 无经验要求，接受应届生及兼职人员年龄28周岁以内 工作时间 每日只上四五个小时，可自行安排调整 月休4天 薪资福利 综合薪资保底无责8000月（可谈，上不封顶） 薪资日结，灵活选择 全职、兼职、短期工均可报名 住宿条件 公司提供住宿，单人单间，配套齐全

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与合理诉求，维护良好客户关系 5.配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力 2.工作经验不限，有餐饮行业经验者优先 3.形象端正，普通话流利，具备基本沟通能力 4. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 5.遵守服务规范，注重仪容仪表与职业素养

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、送酒水及结账等全流程服务工作 2.保持区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

负责店面的基本服务工作

1，20-40岁，形象佳 2，熟练使用电脑办理入住操作等 3，管理客房等，看情况谈待遇，有经验优先 4，同时招聘保洁

招聘：营业员/服务员/店员(不限) 薪资：3-5K元/月 1.早班、中班的工作内容：完成营业前的准备工作，门店卫生形象，及时收拾桌椅保持干净整洁，，做餐，清洗碗筷。 晚班的工作内容：为晚餐及夜宵时间段准备所需要的物料，及时收拾桌椅保持干净整洁，做餐，清洗碗筷，打烊工作。 2.早班：9：30～18：30 中班：11：00～15：00，17：30～22：30（需完成打烊工作才下班） 晚班：13：30～22：30（需完成打烊工作才下班） 节假日打烊时间需配合门店进行调整，7天轮换一次班次

任职要求 1. 年龄与形象：年龄18-35周岁，男女不限，形象气质佳，身体健康，无不良嗜好，持有有效健康证。2. 学历与经验：初中及以上学历，有无相关工作经验均可，有KTV、餐饮、娱乐行业服务经验者优先录用。3. 能力素质：性格开朗外向，沟通表达能力强，具备良好的服务意识与亲和力，做事积极主动、责任心强，能吃苦耐劳，适应夜班、弹性工作时间；具备基本的应变能力，能快速处理日常服务中的小问题。4. 其他要求：遵守门店各项规章制度，无违法犯罪记录，具备团队合作精神，服从管理与工作安排。 四、工作内容细则 1. 营业前准备：打扫责任区域卫生，检查设备（麦克风、点歌屏、音响、空调）、物品（餐具、纸巾、酒水、小吃）是否齐全完好，整理仪容仪表，参加班前例会，明确当日工作任务。2. 客群服务：主动接待顾客，引导入座，递上菜单与酒水单，详细介绍消费项目与价格，完成点单录入；为顾客调试设备，提供点歌指导，全程随叫随到，满足顾客合理需求。

负责前台收银

牛肉火锅店招厅面服务员一名，18岁-40岁，工资3800-5000，全勤200，月休2天无休有补