宜昌市夷陵区招修锁/开锁有/换锁

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岗位职责及要求： 1、依据公司提供的表单资源，通过电话回访方式，邀请患者到院就诊； 2、通过线上渠道邀约患者就诊，并将相关邀约信息及时、准确、真实有效地录入系统； 3、成功邀约患者到店后，由现场咨询师负责接待，邀约到店即可享受相应提成； 4、需普通话标准、反应灵敏，具备良好的沟通技巧与接待能力。 工作时间及福利待遇： 1、工作时间8:30-18:00，每月休息6天； 2、提供中午工作餐、工龄工资、年终奖金、节假日福利，并按规定缴纳五险一金； 3、定期开展各类专业技能培训，公司注重员工成长，提供完善的晋升机制，管理岗位优先通过内部竞聘选拔。

任职条件: 1、年龄不超过35周岁（含），性别不限； 2、具备大专及以上学历，普通话流利； 3、具备良好的语言表达与沟通能力，能适应一定工作压力。 4、有通信行业相关工作经验者优先考虑。 5、需参与周末轮班值守。 工作内容: 1、依托公司客服热线，开展对VIP客户的电话回访服务。 2、完整记录客户沟通情况及相关信息，提供高效、准确、专业的咨询支持，及时解决客户疑问。 3、维护客户关系，持续提升客户体验与满意度。

岗位职责：可选择性工作 一、网络渠道线上客服 1. 协助运营并维护短视频平台的内容更新 2. 配合团队推进日常工作的顺利开展 3. 在抖音账号及小红书平台转发相关视频与图片，跟进线上客户，协助匹配合适房源，推动签约完成 二、电话客服 1. 使用公司开发的系统录入房源信息 2. 对系统所需照片进行基础美化后上传 3. 每日完成电话任务即可实现日结200元 薪资待遇： 底薪5000+业绩提成 提成标准：业绩4500元以内提成22%，超出4500元部分提成100%；房东与租客双方各收取月租金一半作为佣金（例如月租4000元，单笔提成为4000元，十单即为4万元） 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力 2. 能够高效执行分配的工作任务 3. 有团队协作意识，适应能力强，能快速融入新环境 4. 年龄在20-40岁之间；接受无经验者，由店长亲自指导，有经验者优先 5. 定期组织省内外团建及聚餐活动，团队成员主要为90后与00后 工作时间： 朝九晚六，每月8天休息可自行安排调休，无需加班，工作时间灵活，支持偶尔居家办公 感兴趣者欢迎投递简历！

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招聘售后电话客服 数名 每月保底2000+提成 年满23～45岁，会普通话语言表达能力强 时间：8:30～11:30 1:30～5:30 月休四天 地点： 台前县城 电话：

岗位职责: 1.负责邀约客户参与Ai项目Geo发布会 2.通过电话、邮件等方式与客户进行沟通和协调 3.确保发布会顺利进行，达到预期效果 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和协调能力 2.能够准确理解客户需求，提供专业的服务 3.具备团队合作精神，能够与团队成员紧密配合 薪资构成 底薪3000(无责任3000++200全勤)+奖金(500-1200)+提成(3%~6%)综合薪资在6000右右 3，上班时间:8:30-18:30，午休2小时，法定节假日正常休息，年假最少14天 岗位说明: 1、本岗位工作性质为介绍公司项目并邀请客户参加招商会议. 2，其他福利:月度/季度平优，带薪旅游，拓展训练，免费培训 3，公司提供良好公平的晋升机会，支持本岗位优秀员工纵向晋升或转岗。

1、需要会电脑，无需外出，全天办公室办公，无任何销售性质。 二、任职资格: 1、18-35岁（有同岗位经验者可放宽），男女不限，高中及大专以上学历（专业不限，有同岗位经验可放宽）； 2、普通话流利， 能熟练掌握常用电脑办公软件； 3、具有较强的亲和力和良好的心理素质，有较强的沟通能力； 4、工作细致，认真负责，爱岗敬业，具有良好的团队合作精神，积极乐观，能承受一定的工作压力； 三、薪资福利 薪资构成：底薪+高额业绩提成+奖金+全勤奖 福利待遇：五险+下午茶+年假+年度旅游 新人综合平均薪酬在4000-7000元左右，平均每人每月薪资在6000-12000之间。 福利制度：聚餐，电影，传统佳节的心意礼品，下午茶，生日红包，婚假红包，产子红包，丧亲慰问，年终红包，公司提供 冰箱，微波炉等。 购买社保：养老保险，生育保险，医疗保险，工伤保险，失业保险。 员工活动：部门免费聚餐，部门免费旅游，特色外出部门团建，旅游内部员工假期，公司年会红包，开门红等。 职能化办公，上下班指纹打卡。 五、上班时间：9：00-12：00；14：00-18：00. 朝九晚六+法定节假日，月休6天！ 六、职业发展：公司有提供横纵向的升职平台，专业及管理通道的晋升发展空间，专员-组长-主管-经理

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【员工福利】 （1）劳动保障：购买五险； （2）带薪年假：入职满一年享受5天及以上带薪休假；并享受年假、婚假、产假/陪产假等各类假期； （3）培训机会：完善的培训体系，为员工提供带薪岗前培训、技能培训、职业发展培训、员工进阶培训、管理培训等各类培训； （4）节日慰问：发放节日福利； （5）晋升机制：全体员工机会平等，给大家良好的全国发展机会和晋升发展空间； （6）提供住宿：水电费自理； （7）团队活动：不定期组织各类激励方案、团建活动等。 【职位晋升】 公司提供管理和专业的双通道晋升渠道： 【工作时间】 日均8小时排班，月休6-8天。 【综合薪资】 培训期工资：培训周期15-17个工作日左右，入组一个月，按3000保底折算 试用期工资：综合保底3000元/月，综合工资3000-4500元； 转正期工资：综合工资5000-8000元，多劳多得上不封顶。

项目负责人1.高度认同机构的使命、愿景、价值观；2.大专及以上学历，专业不限，社会工作、社会学、教育心理学及相关专业毕业者优先考虑；有项目执行经验优先；3.具有较强的活动策划能力、项目管理能力、咨询顾问式沟通能力;4.对公益事业非常感兴趣，具有责任感、团队精神，心态开放，乐于并善于学习新知识和新经验;5.能够自我驱动，善于维护和拓展在地资源，拥有优秀的人际交往能力和强大的韧性。招工人数:1名简历投递截止5月13日!工作地址:夷陵区东城路4号（夷陵区新兴领域综合服务平台）

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工作性质：通过系统电话、短信方式，对逾期的大学生及白领群体进行信用提醒服务，协助维护个人良好信用记录，工作轻松且稳定。 新团队氛围 发展前景广阔 客户群体优质 接受应届毕业生，无经验者可参与专业带薪培训； 晋升路径：（面试定级）初级催收—中级催收—高级催收—初级组长—高级组长—主管 任职要求：普通话标准流畅，具备基础电脑操作能力，能熟练使用表格类办公软件。 上班时间： 8:30-17:30，每周单休，法定节假日正常休息 薪酬福利： 1.（无责任底薪）：(2800-3200）＋业绩提成＝综合薪资 (7000-15000) 依据当前公司实际收入情况，员工平均月薪约7000元，表现优异者月收入过万较为普遍。 2、公司依法为员工缴纳社保（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险） 3、传统节日发放节日福利，享受带薪年假待遇 4、享有不定期现金奖励与激励政策，定期组织团队建设活动及下午茶时光 5、为新入职员工提供系统化、专业的带薪岗前培训 6、提供完善的职业成长通道与晋升机制，每3个月开放一次内部晋升机会 7、晋升方向： 见习催收员—初级催收员—中级催收员—高级催收员 8、目前宜昌职场全新成立，晋升空间充足，同时有团队带队加入

净水器安装工 工作地址:宜昌市高新区开来环保设备经营部（开能净水） 4000-8000元/月 五险节日福利,年终奖,免费培训,晋升空间,绩效奖金,全勤奖,定期团建

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转发：宜昌物流园城乡货运招聘： 1、岗位：收货员 2、招聘人数：1人 3、工作地点：物流园城乡配送区 4、要求：50岁左右，做事细心耐心、责任心强、服从管理，会操作手机APP录单。 5、上班时间：早8:00-下午17:30 6、 福利待遇：4000元/月+月休4天 7、联系电话：

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双休！双休！双休！ 法定节假日都休息！！ 上班时间： 8：30-12：00 14：00-18:00 中午休息两个小时 无经验的小白，应届生，宝妈都可以 期待你的加入。