———招聘———【品牌】：MARDI女装(长期兼职)【招聘岗位】：店长1人，导购3人【任职要求】：1.年龄：22-35岁，形象气质佳！2.有女装销售管理经验者优先！【薪资待遇】：1.导购160/天+2-4%提成，按上班天数核算2.上班时间:上一休一(10:00-22:00)3.薪资次月15日发放【地址】:郫都区爱琴海一楼【联系人】：曾女士

本店招聘服装导购员有经验的优先录取。地址，新都学院路愽海路口。工资面谈。电话联系。。张。四川成都

【招聘】导购：年龄20-35，上二休一。综合工资4000-6000，有经验者优先。地址：新都区猫市巷77号欧茗秀联系电话：同步

招聘店长和店员。工作地点位于摩天活力城和万达红旗街。工作时间个小时。薪资为底薪面议。要求身高160以上，身材适中，性格开朗活泼，有团队精神，执行力强，必须有女装经验。联系电话为。

童牧仔童装连锁｜高薪急聘全城寻人不唯学历，只凭实力！敢闯敢拼就能赚高薪高底薪+高额提成+丰厚奖金+节日福利工作福利：上二休一，作息超舒服热招岗位门店销售导购综合月薪：4000-6000元门店店长综合月薪：5000-8000元主管/督导/事业合伙人年薪15万-30万，发展空间无上限任职要求25-38岁，有服装销售从业经验性格热情大方，积极上进，愿意学习成长应聘热线吴女士：

金茂湾室外招聘导购一名52岁以下以。有男装销售经验，会智能手机操作，底薪200加2提成，完成任务当天有红包奖励。能上大班着优先录用勿扰 电话，

招聘服装导购。年龄要求为20至38周岁。身高要求155厘米以上。要求具备一年及以上销售岗位工作经验。薪资为3500元以上。福利包括购买社保及节假日福利。工作地点为七色坊。

Theory外资现代时装品牌-招聘销售【坐标】：成都时代奥莱【任职要求】：32岁以内有稳定的两年及以上商场轻奢女装品牌导购经验【薪资待遇】：底薪4000+补贴+提成法定三薪+六险一金+15.2薪【工作时间】：做五休二早晚班【联系方式】：（，点私聊也ok）

————————————【招聘导购】■待遇3200~7000元，享带薪年假、工龄奖■要求：性格开朗热情，有责任心，懂服装搭配，销售能力强，熟手优先，月休7天■上班地点：新都桑园街■联系：

招聘服装店导购1名。要求有亲和力，具备销售工作经验。薪资面议。工作地址位于石板滩东风街。

成华区工地需要五六个小工，工资220-240月进度百分之七十，主要上材料，有耍起的联系，，，李

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招装修工长，二级建造师。专项方案编制；安全质量控制。

成都瑞思杰科技有限公司招聘启事因公司业务拓展需要，现面向社会诚聘以下岗位人才：打磨普工2名岗位要求：年龄50周岁以下，男女不限，学徒可接受，无经验者也可投递岗位待遇：月薪4000-6000元，购买社保，长白班。焊工2名薪资区间5000-7000持有焊工证可以接收学徒工作地址：彭州市鑫和产业园区E2-1联系电话：（李女士）

四川成都有没有人出去干活工地活一天230管住不管吃工资每个月15号打卡里，有工作服，鞋子，被褥子，工人不超过六十要东北工人联系电话

中街新玛特皇姑千盛✦【呈现】女装招聘✦  招聘岗位：导购员160cm以上、年龄20-40岁✦具有女装销售经验✦  善于沟通、积极热情、执行力强✦  月薪4000--上不封顶✦  详细咨询：与电话同步

梦田服饰-鳄鱼招聘导购【工作地点】：浦东新嘉中心【本月开业】【要求】：35岁以内，男女皆可有2年以上的服装导购工作经验；（外资品牌优先）【工作时间】：做1休1为主【薪资待遇】底薪+津贴+个人提成法定节假日三薪综合薪资7-10k+入职缴纳五险一金，补充医疗保险【联系方式】：7（点私聊也ok）

招聘高级服装导购。薪资为每月4000元以上。工作内容包括：为客户提供专业的服装搭配建议，确保客户需求得到满足；维护店铺环境卫生，确保商品展示整洁有序；参与库存管理，协助进行商品补充和陈列；解答客户咨询，提供优质的购物体验；处理客户投诉，确保客户满意度。

GoldenBear品牌招聘招聘岗位:导购2名导购要求:形象端正，沟通表达能力强，有销售热情，服从管理待遇：底薪+提成+五险+节日福利薪筹范围:4000-6000联系人：王女士电话:工作地址:西安市灞桥区凯德广场御锦城

招聘男装女装导购两名要求服务意识强，工作状态积极！具备良好的沟通能力，有一定服装经验者优先工资：200/3提工作地点：回龙观联系电话：（）

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

招聘岗位门店营业员 以专业服务筑牢银龄健康防线，以贴心关怀打造品质健康生活圈。诚邀热爱中老年健康事业的您，共赴这份温暖事业！ 门店主营业务：生活用品,老年鞋服,特种乳品,养生食品,健康食品,康复理疗,电子仪器,适老化类,休闲娱乐，团购礼品 岗位职责 1、热情，礼貌接待顾客，了解需求，提供专业产品咨询与建议。 2、完成商品销售，达成个人与团队销售目标。 3、负责商品陈列、补货，维护整洁有序的店面环境。 4、收集顾客反馈，协助优化产品与服务。 任职要求 1.具备良好沟通与服务意识，有亲和力，富有爱心，耐心，责任心 热爱养老服务工作，有相关经验者(护理护士，老年相关专业毕业的)优先考虑。 2、热爱销售工作，有销售经验，工作认真负责 3、有较强的团队协作意识，能够与同事密切配合，共同完成工作任务 4、身体健康持有健康证,年龄不限，有潜力可以培养 薪资福利 1、底薪3500+提成，上不封顶。 2、不定时培训，广阔晋升空间。 3、购买社保及带薪年假、员工折扣等。 4、团队氛围融洽，同事关系和谐，定期组织团队建设活动，增强员工凝聚力

1.男女不限，年龄18-40岁 2.主要负责店里上货、收货 3.陈列整洁饱满 4.倒班制 5.协助店长收银等事项

岗位职责： 1. 协助店长完成门店日常运营管理，包括人员排班、货品陈列与库存管理 2. 参与顾客服务全流程，提升客户满意度与复购率 3. 执行销售目标分解与过程追踪，分析业绩数据并提出改进建议 4. 带教新员工，协助开展业务培训与团队建设工作 5. 配合总部落实营销活动落地及标准化执行 任职要求： 1. 学历不限，有零售/餐饮/服务业基层工作经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 3. 责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 有潜力承担管理职责，愿意接受系统化培养 5. 积极主动，具备基础的数据理解与学习能力

负责便利店日常收银、收货理货等工作； 上班方式有多种选择，可接受倒班优先； 工作强度低，工作性质简单； 要求认真负责，有责任心，能长期工作者优先； 工作地点:武侯区郭家桥北街四川大学望江校区 工资:具体面议，3000元～6000

超市上班，8小时工作时间，上5天休息2天。双休，可连休。月薪4500~6000，有无经验均可。接受短期工！薪资可周日结，可周结，包吃住！宿舍有空调洗衣机 身体素质良好，健康程度正常，文化水平不限，有无经验均可。能适应超市工作环境，具备基本沟通能力和服务意识，无不良嗜好。

岗位职责： 1。负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2。管理收银台现金，票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3。维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修4。提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5。协助做好商品陈列，价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1。学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础2。有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训3。责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4。能适应轮班制工作，服从门店排班安排5。遵守职业道德，无不良信用及违法记录

要求：18-30岁，身体健康，形象气质佳，保底8000加提成，随时可预支工资，有无经验都可以

关于我们： 我们是肯德基（KFC）美国跨国连锁餐厅之一，世界第二大速食及最大炸鸡连锁企业。1952年由创始人哈兰·山德士（Colonel Harland Sanders）创建，主营炸鸡、汉堡、薯条、盖饭、蛋挞、汽水等快餐食品。 岗位职责： 前台：根据订单配餐、发餐、制作饮料、打包宅急送； 到大厅协助顾客下载APP点餐、售卖会员卡； 清洗果汁机、可乐机、餐盘，以及台面和地面的清洁。 总配：制作汉堡、米饭、饮料； 清洗器具以及台面和地面的刷洗清洁。 厨房：裹粉、烹炸、烤制、转移产品； 清洗器具、设备内外以及台面和地面的刷洗清洁。 腌制：食品搬运，完成腌制和分装；水槽：清洗器具。 任职要求： 年龄18-55岁，初中以上文化程度； 具有一定的服务意识和食品安全意识，能使用服务用语礼貌热情与顾客沟通； 富有热情及团队合作意识，有肯德基工作经验优先； 可接受轮岗制（具体岗位详情根据门店情况咨询） 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 薪资：月结，时薪制，多劳多得； 工作地点：市区肯德基门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮的你，快来和肯德基做朋友吧！

招聘服装导购，人数为25人。薪资为3500-8000每月。工作地点为书院街112号。公司为通江县君明服装店。岗位职责为承担服装搭配销售工作，助力提升店铺销售业绩，为顾客提供专业的服装搭配建议，提升顾客购物体验。任职要求为具备服装销售经验者优先，熟悉服装行业销售流程，拥有良好的沟通能力与服务意识，能够热情接待顾客，工作认真负责，具备较强的团队协作精神，能够适应两班倒的工作模式。福利包括、绩效奖、节日福利、加班补助、年假以及优秀员工奖。