工作内容： 1、受各大银行委托，针对信用卡消费后未按时还款的客户开展沟通服务； 2、通过电话与客户交流，同步完整准确记录客户信息，提供高效、专业、精准的还款指导与咨询服务； 3、主动联系客户，提醒并协助其在银行规定的时间和金额内完成还款，帮助维护个人信用记录； 4、及时登记及更新客户最新信息，绩效挂钩收入，付出越多回报越高，薪资无上限。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄*******； 2、具备良好的语言表达、沟通协调及谈判技巧； 3、能适应一定工作压力，踏实肯干，反应迅速，逻辑思维清晰； 4、有电销、房地产、保险、客服等相关从业经历者优先考虑； 5、熟练操作电脑，精通各类办公软件使用。 福利待遇： 1、每月休息5-7天；（周六出勤可选择领取加班费或调休） 2、缴纳五险一金，保障住房与失业权益； 3、工作时间：8:30-12:00 14:00-18:30（每日工作8小时） 上班不耽误接送孩子，下班不影响休闲娱乐； 4、享受法定节假日（如春节、端午、五一、元旦、中秋、国庆等，节日期间正常休假）； 5、享有带薪年假、婚假、产假、陪产假、病假、丧假等多项假期； 6、定期举办年会、团建聚餐、小组活动及荣誉表彰大会； 薪资结构：（前三个月试岗期享受无责任保底3200元） 底薪+提成+奖金+职级补贴，试用期平均收入5-7K，转正后月薪7K以上，表现优异者月入过万，收入与业绩直接挂钩，上不封顶。 个人发展空间： 1、管理路径：员工—组长—项目主管—项目经理（管理岗位面向内部竞聘，P3及以上可参与选拔）； 2、专业发展：P1-P2-P3-P4-P5-P6（职级逐级提升，底薪随之增长）； 3、职业转型机会：可申请轮岗至质检、培训师、数据分析、人事行政等岗位。

诚招电销客户经理2名：福利待遇：五险一金、冷暖费、节假日福利、年休假、父母津贴；​工作时间：早8:30-12:0014:00-18:00

老岸中国移动电话客服 招聘：找工作的看下啦，业务继续扩大规模 白班电话客服，名额有限 工作时间（9：00-12:30/13:30-18:00） 招聘20-40周岁，有经验即可欢迎宝妈 底薪加提成加保险，综合工资2000-4000左右,多劳多得 纯室内工作，每周休息一天，节假日放假, 朝九晚六最重要的是不加班！不加班！ 工作地点 （老岸十字路口东路北二楼） 有意向的可以私聊我同微信（）

有老员工带教，话术简单，小百也可以轻松上手， 岗位职责：公司提供资源，不用自己找资源，通过电话与客户联系，邀约客户到公司即可，

1、开发新客户；维护老客户； 2、纯粹式电话沟通，无需外出，全程无需与客户见面； 岗位优势： 1、车险续保维护老客户难度系数低； 2、不用自己开发寻找客户资源； 3、工作环境冬暖夏凉，人文关怀很棒 工作时间：每天8小时，周末双休，五险一金，法定节假日带薪休假。 薪资待遇：无责底薪+提奖+生日津贴+福利津贴月综合4000—15000元

信息部客服 薪资待遇：底薪3000～5000+提成 有节假日，每天工作7到8个小时。不耽误接送孩子。

我们是企业服务公司 客服针对业务单一 负责联系沟通客户，直接推荐合作 只要20-45岁，有销售沟通经验就行 入职带薪培养，有师傅带，团队帮扶 各种福利奖金，固定休息，法定节假日 地址：红旗区大桥悦时代南边

老岸中国移动电话客服 招聘：找工作的看下啦，业务继续扩大规模 白班电话客服，名额有限 工作时间（9：00-12:30/13:30-18:00） 招聘20-40周岁，有经验即可欢迎宝妈 底薪加提成加保险，综合工资2000-4000左右,多劳多得 纯室内工作，每周休息一天，节假日放假, 朝九晚六最重要的是不加班！不加班！ 工作地点 （老岸十字路口东路北二楼） 有意向的可以私聊我同微信（）

电话客服 电话筛选意向客户，邀约客户上门，精准客户信息，无需自己找 薪资福利:综合薪资:4000-6000，薪资构成:底新2500+奖金提成；单双轮休，法定节假日休息；免费培训，包学包会，工作期间跟进培训 上班时间8.30-11：30，13：30-17：30，工作时间7小时 工作地址:跨境贸易大厦1888

岗位职责： 1、负责通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求，提供专业的咨询服务； 2、执行公司外呼任务，包括但不限于客户回访、满意度调查及活动邀约； 3、准确记录客户信息，维护客户档案，确保信息准确无误； 4、处理客户反馈，协调解决客户问题，提升客户满意度。 任职要求： 1、良好的沟通能力和服务意识，能够耐心倾听并解答客户疑问； 2、普通话标准，表达清晰，具有较强的 3、有责任心，抗压能力强，能够适应一定的工作压力。 岗位福利：双休，法定节假日带薪休假，五险，下午茶福利，生日红包，平时小红包，年终大红包。每月按时发工资不拖欠。工龄工资，每半年调薪100.

西花园附近西餐厅招聘： 后厨、帮厨、水吧、兼职服务员小时工若干名， 详细咨询联系：

新乡市获嘉县招装修木工

招聘 招聘 蜜雪冰城 现招聘寒假工：3名 标准： 1：满16周岁能办理健康证即可 2：自己有意愿来的 3：过年期间可以接受没有假期的 有意向的可以打电话咨询

招聘宏力儿童外场临促一名，年龄不限，只要销售能力强，时间即日起～初五，薪资待遇一天120，有意联系

新乡养老院招60岁左右男女护工10位，薪资每月3500元休2，生活环境优越，过节有补助，管吃住，

无责底薪3000月休六天每天工作八个小时

1、福利待遇: 入职享有五险一金+带薪年假+婚假+产假t丧假+病假+节日福利+免费体检+生日福利+法定节假日3倍工资+餐补+加班费 2、薪资范围: 薪资8k-15k，Top薪资15k左右 底薪+绩效+餐补加班补贴+级别薪资+奖金 3、工作内容: 电话提醒逾期客户，达成还款，文明友好提醒 4、发放工资时间 每月15号发工资，从不拖欠 入职当月就缴纳五险一金，当月15号以前入职当月开始交。

工作简单，有手就会！接受无经验小白带薪培训，没有试错成本！！！ 入职购买五险一金每月15号发薪资！ 薪资待遇 底薪+绩效，综合薪资7k+ 工作时间： 早九晚六，双休 福利待遇 五险一金，带薪年假，节假日福利，带薪培训，团建 最重要的事情：我们主打的就是一个稳定，好好做每个月7000+一点问题都没有！！！ 不想奔波的小伙伴快回家吧！！！生活不过是一把枷锁，拥有什么取决于你的内心有聊必会，交个朋友也行啊

1. 岗位职责： - 以电话接听的形式，专业、耐心地处理客户提交的复杂咨询与遗留问题。 - 针对一线客服无权限处理、解释不清或知识库未覆盖的疑难场景，进行深度排查与解决方案推进。 任职要求： - 大专及以上学历（学信网可查），35周岁以下。 - 熟练掌握办公软件，具备优秀的信息梳理与问题分析能力。 - 沟通耐心、思维灵活、抗压能力强，尤其在处理客户疑虑时能保持专业与同理心。 - 为人踏实负责，有团队协作精神，服从公司管理安排。 工作时间与福利： - 工作时间：10:00-19:00，每天8小时，月休6-8天（轮班轮休，大促等特殊时期可能调整）。 - 培训期：带薪培训13天（9:00-18:00周末休)，培训薪资100元/天。 - 综合收入：3300-6500元/月（保底绩效600元） - 福利体系：五险一金、带薪年假、节日礼品、生日福利、团队关怀活动等

年龄18-35岁，，高中以学历，应界毕业生优先。熟悉电脑，办公室软件，沟通能力强！

招人助理销售助理

岗位职责： 1、负责BPO客服系统的流程设计、执行标准制定及绩效考核等基础制度的建立与落地实施； 2、统筹客服团队管理，保障团队稳定性，推动团队关键指标达成，提升CPD、通话完成率及质检合格率等核心数据表现； 3、深入分析客服运营数据，识别问题并及时提出优化方案，持续改进服务质量与效率； 任职要求： 1、具备1-3年BPO客服领域工作经验，有1年左右团队管理经验者优先； 2、有管理20人以上客服团队经验者更佳； 岗位福利： 综合月薪6-8k，享受十三薪，薪资按职级体系核定，另有节日福利、年终奖及各类补贴，具体待遇结合面试评估确定，能力突出者薪资可上浮； 公司设有完善的晋升通道，每三个月开放晋升机会，每半年进行普调涨薪，职业发展空间大； 支持工作日调休、连休安排，享有季度探亲假及带薪年假； 公司正在搭建全新业务线，新增职场席位超1000个，承接互联网头部企业项目； 该岗位需外派至其他地区，提供高额外派津贴，公司统一安排住宿并配备入职礼包等多项福利； 欢迎有呼叫中心从业背景、渴望获得长期发展的候选人咨询沟通~

我们是一家拥有850名在职员工、配备7000㎡现代化办公空间的企业，现面向社会诚聘抖音项目管理人才，为追求职业发展的你提供广阔平台！ 核心职责 质检： 1、负责监督相关团队的服务质量及交付目标的达成情况； 2、通过听音检查、案例复盘、员工沟通和数据洞察等方式，识别服务流程与能力短板，并协同团队主管推进问题整改； 3、在用户体验策略、产品设计、规则优化等方面提出切实可行的改进建议； 4、对接平台质检职能，按标准执行日常任务，及时准确反馈工作成果。 培训： 1、承担所辖团队的岗前、在岗及专项培训任务，保障培训成效； 2、与质检人员及团队管理者紧密配合，识别培训需求，围绕人员成长与业务产出自主策划并实施培训计划； 3、根据实际业务需要或平台统一要求，独立开发、制作培训课程内容，并持续进行迭代更新； 4、对接平台培训职能，落实各项标准化工作安排，确保信息反馈及时准确。 薪资待遇 ：底薪+绩效+年终奖，享受13薪 岗位福利： 1.所有职能管理类岗位均提供13薪，节假日双休依法休假，工作时间为早九晚六 2.月综合收入6-9K，公司每三个月组织一次内部竞聘，每六个月评估一次岗位晋升机会 3.工作地base许昌，拥有7000平方米现代化职场，在职人数约800人，后续将持续扩建，发展空间充足，福利体系完善 4.缴纳五险，提供公寓式住宿，环境整洁舒适，节日福利齐全，定期开展团建活动、生日会等员工关怀项目 5.因工作需要外派至许昌/合肥，每月可享外派补贴 任职要求 1.大专及以上学历，具备客服项目管理相关经验； 2.熟悉电商领域运作模式，具有较强的市场敏感度； 3.具备良好的组织协调能力，抗压性强，能接受出差或外派安排（公司提供标准化公寓住宿） 晋升机制透明：组长可晋升为主管，主管可晋升为经理，职业路径清晰明确； 待遇优势突出：提供行业具竞争力的薪酬结构及绩效激励； 办公环境优越：7000㎡宽敞明亮职场，打造高品质工作体验。

岗位职责： 1、负责bpo客服系统的流程设计、执行标准制定及绩效考核体系搭建，并推动落地实施； 2、统筹客服团队日常管理，保障人员稳定性，达成各项运营指标，持续优化CPD、通话完成率及质检合格率等核心数据； 3、通过数据分析识别团队运作中的问题，及时反馈并制定有效改进措施； 任职要求： 1、具备1-3年bpo客服领域工作经验，其中至少1年从事客服管理相关工作； 2、有管理20人以上团队经验者优先录用； 岗位福利： 综合月薪6-8k，发放十三薪，薪酬按职级体系核定，另享节日福利与年终奖+补贴，具体薪资及待遇面试详谈，能力越强回报越高~ 公司设有完善的晋升通道，每三个月开放晋升机会，每半年进行普调加薪~职业前景广阔 支持工作日调休及连续休假安排，享有季度探亲假与带薪年假； 公司正在拓展新业务板块，新建办公场地扩招超1000人，承接互联网头部企业项目~ 该岗位需外派至其他地区，外派期间提供高额固定补贴，公司统一安排住宿并配备入职礼包等多项福利~ 欢迎有呼叫中心从业背景、渴望获得更大成长空间的人才咨询沟通~

任职要求： 年龄18-30周岁，打字沟通快，电脑使用熟练，良好的沟通能力，长期岗位，不收短期工。 工作内容： 通过抖音渠道与用户进行私信沟通，宣传推广公司产品，接受无经验，带薪培训，办公室坐班，晋升渠道透明公正，公司在职员工400+大平台，薪资待遇好 工作时间：​中午12:30-23:00（下午有吃饭休息时间），上午不上班 薪资待遇：​底薪6000+50%佣金+新用户提成提成，月休四天，节假日福利多

晋升空间巨大组长可晋升主管主管可晋升经理 岗位职责： 1.负责公司BPO客服项目的整体运营管理 2.高效统筹消费者服务热线客服团队，提升外包团队综合服务水平，达成各项业务考核指标（如满意度、质检合格率、工单处理量等） 3.落实人员留存管理，有效控制团队流失率 任职资格： 1.具备1年以上BPO客服项目管理相关工作经验 2.拥有良好的组织协调能力，抗压性强，工作积极主动 3.能够接受出差或外派安排（提供住宿） 4.负责管理标准公寓套房的日常运营

急招人事助理3名： 年龄：25－45岁 学历：大专以上 工作内容：负责招聘，办理入职手续等。 薪资待遇：底薪绩效，前15个月公司对新入职的员工有补贴，赚多少奖励多少，综合薪资三千。 工作时间自由，不耽误接送孩子(可兼职可全职)

电话外呼员、单双休客服 会一些基本的办公软件操作；年龄45以下均可。主要负责维护老客户，提醒邀约客户上门咨询；7小时工作制，单双轮休，法定假日休，不拖欠工资，；免费培训，包学包会，工作期间跟进培训；纯室内办公，公司下发客户，不需自己找客户源；上班时间8:30-11：30，14：00-18:00 薪资福利:，单双轮休，无责底薪2500，法定假日全休，4000-8000元/月 适合宝妈，行政班 工作地址:跨境贸易大厦18楼1888室

岗位职责： 1、负责客服团队的人员招募、培训指导、日常辅导及绩效管理，建设高效且富有凝聚力的服务队伍 2、规划并落实团队工作安排、排班机制与任务调配，保障服务时段全覆盖及响应及时性 3、推动建立团结协作、积极向上、客户至上的团队氛围 任职要求： 需具备1-3年客服管理相关工作经验，薪资根据能力面议

办公室办公，无需外出，线上回复消息！ 【岗位介绍】 1、主要负责线上剧本杀玩家的接待工作！根据玩家偏好推荐合适剧本，沟通并引导其参与组局。 2、灵活与玩家互动，完成新用户好友添加，并在消费后进行回访维护。 3、定期在店铺微信群及朋友圈发布剧本信息，营造活跃的社群氛围。 4、做好玩家信息登记，及时反馈拼本进展并与店长保持同步。 【岗位要求】 1、18周岁以上，高中及以上学历，性别不限； 2、性格积极，具备服务意识，有耐心和责任感； 3、有剧本杀经历、客服或销售经验者优先考虑。 【工作时间】每周二休息，午休1小时 ①周一至周四【11:30-19:00】6.5小时 ②周五至周日【11:30-21:30】 【薪资福利】 3.2K+店铺总营业额提成；综合收入4-10K； △福利1：入职即享1次免费剧本杀体验（边玩边学）； △福利2：每月至少组织1次剧本杀团建活动； △福利3：每周成单排名靠前员工有机会获得额外现金奖励； 不定期团建、节假日礼品、缴纳社保。