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岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

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服装特卖招聘 招聘人数: 1名 档期时间:即日起~ 上班时间:随商场时间 招聘年龄:20至35岁 工资待遇:190/天+提成2%+奖励 工作地点:深圳龙岗大运 招聘要求： 有销售经验 擅长做连带 性格开朗 积极上进 敬业踏实 责任心强 ☎

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