岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业，确保维修质量与安全规范 3. 使用专业检测设备进行故障排查，准确判断问题原因并制定合理维修方案 4.填写维修工单及技术档案，确保维修记录完整、可追溯 5.配合质检人员完成维修验收，及时处理客户反馈的技术问题 任职要求： 1. 汽车维修相关专业背景，学历不限，持有汽车维修工职业资格证书者优先 2.具备汽车维修实操经验，熟悉主流车型结构及常见故障处理方法 3.熟练使用各类维修工具、检测仪器及诊断软件，具备独立作业能力 4. 工作认真负责，具备良好的服务意识和团队协作精神 5.无不良从业记录，身体健康，能适应车间工作环境

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岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等常规故障诊断与维修保养 2.按标准流程完成车辆二级维护、总成更换及技术升级作业 3.使用专业检测设备进行故障码读取、数据流分析及系统校准 4.配合质检人员完成维修质量验收，确保出厂车辆符合安全与性能标准 5.妥善记录维修过程及配件使用情况，协助备件管理与成本控制 任职要求： 1.持有有效机动车维修从业资格证，熟悉主流车型（德系、日系、国产品牌）维修规范 2.具备汽车维修相关基础知识，能独立完成常见故障判断与修复 3.工作认真负责，具备良好的安全意识和团队协作精神 4.身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排 5.有4S店或大型连锁维修企业工作经验者优先

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岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按照技术标准和操作规范完成车辆检修、调试及质量检验工作 3. 使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）进行数据读取与分析，精准定位故障点 4.配合客户沟通维修方案，提供合理化用车及养护建议 5. 做好维修记录与配件使用登记，确保服务过程可追溯、可复盘 任职要求： 1.学历不限，持有国家认可的汽车维修工职业资格证书（中级及以上优先） 2.具备汽车维修相关工作经验，熟悉主流品牌车型结构与维修流程 3. 熟练使用各类维修工具及检测设备，具备独立判断和解决问题能力 4.工作认真负责，具备良好的服务意识与团队协作精神 5.无不良从业记录，身体健康，能适应车间作业环境

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1、负责拖拉机、联合收获机等农业机械的销服一体，售后维修与故障排查，以更换零部件为主，保障设备高效运行 2、按服务规范完成现场检修、调试及基础保养工作，如实填写维修记录 3、配合淡旺季工作节奏，适应阶段性高强度作业，服从区域服务调度安排 4、积极参与技术培训与经验交流，持续提升农机维修实操能力 任职要求： 1、学历不限，具备基本维修技能和工具使用经验者优先 2、吃苦耐劳，责任心强，能适应户外及农田作业环境 3、零经验可带薪学习，公司提供系统化农机维修技能培训 4、退伍军人、有机械维修基础或农用设备操作经验者优先考虑 5、持C1驾照，及驾龄一年以上，有小货车驾驶经验者优先

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【工作内容】 1. 负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作； 2. 完成车辆交车前的质检检查，确保服务质量； 3. 与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1. 年龄18-50岁，有汽车洗车美容经验者优先； 2. 具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3. 大工需熟练掌握各类美容项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：中工底薪2000元/月，大工底薪3000元/月；标准洗车提成5元/辆，美容项目提成30%（个人施工），综合薪资5000-7000元/月（以实际区域及门店为准） 【其他福利】 1. 包吃包住：2-3人套房住宿，门店中晚餐； 2. 大工享交通补贴500元（依门店情况）； 3. 统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4. 节假日礼盒或现金福利。

张掖市前进机动车驾驶培训有限责任公司的李校长需要招聘安装工和喷涂工各5名，在张掖市工作。

农机服务技师 长期招聘，只招长期合作 岗位职责： 1. 负责拖拉机等农机设备的销售及售前演示、售后安装调试、故障诊断与维修保养。 2. 上门为农户解决农机使用问题，指导客户正确操作、保养设备，解答技术咨询。 3. 记录服务工单，反馈客户需求与设备使用问题，协助销售团队跟进客户复购意向。 4. 维护服务工具与配件，确保外出服务时物资齐全，遵守公司服务流程与标准。 任职要求： 1. 学历不限，有农机维修、机电设备维护经验者优先。 2. 熟悉拖拉机等农用机械的结构原理，能独立排查常见故障。 3. 吃苦耐劳，适应下乡上门服务，具备良好的沟通能力和客户服务意识。 4. 需持有C1及以上驾照者，能熟练驾驶小型货车者优先。 福利待遇： 1. 底薪+销售提成+服务绩效奖金+年底奖金，多劳多得； 2. 免费培训农机维修技术，提供晋升空间（可晋升为服务主管）； 3. 缴纳社保，节日福利； 4. 工作氛围轻松，团队稳定，适合长期发展。

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