1.多渠道服务响应 通过电话、在线客服系统及工单平台，实时受理客户关于快件状态、运输时效、费用查询等咨询，确保客户问题得到及时响应。 2.投诉与催件工单处理 针对客户投诉或催件需求，跟进工单处理进度，协调转运中心内部及加盟网点，推动问题闭环解决，并向客户反馈处理结果。 3.异常快件跟踪与上报 对运输异常的快件（如延误、错分）进行持续跟踪，协调相关部门处理，并向上级或加盟公司上报问题，推动流程优化。 大专或以上学历 有相关行业工作经验，具有行业管理经验者优先 1-3年大型企业工作经验，有物流行业背景（如快递、仓储、运输）或客服岗位经验者优先 "责任心强，能够处理中心客户服务事务中出现的突发事件； 沟通能力强，能在压力下工作； 有团队意识"

客户咨询与服务：通过电商平台的聊天工具或电话，及时回复客户咨询，解答产品信息、使用方法、价格、优惠活动等问题，促成订单成交。 订单与售后处理：处理订单相关事宜，包括跟踪订单状态、处理退换货、退款申请等，解决客户在购买后遇到的问题。 客户关系维护：积极与客户沟通，维护良好的客户关系，提高客户忠诚度和复购率，妥善处理客户投诉和纠纷。 信息记录与反馈：准确记录客户咨询和反馈的信息，定期汇总和分析客户服务数据，为团队和公司提供决策依据。

综合目前员工第一个月用心做最低7k～ 应届毕业生可投，我们提供系统的带薪培训，团队氛围轻松融洽～ 薪资待遇： 无责底薪4000+10%提成+额外奖金 工作时间早九晚六，不加班，午休1.5小时 岗位职责： 1.通过电话对接公司分配的意向客户，添加微信并介绍产品（内容易懂，带薪培训，3天即可上手），工作环境舒适，室内办公，空调全覆盖 2.负责客户的后续跟进与维护 3.客户均已初步了解产品，沟通顺畅，新人也能快速成交，收获满满成就感与自我认可 加分项： 有销售经历、善于沟通表达者优先，入职适应更迅速~

毕业时间:不限 招聘截止日期:2025.12.31 工作内容: 在写字楼内办公室办公，主要负责基础邀约工作，任务轻松易上手 固定坐班，纯客服性质岗位，无需外勤 薪资待遇: 1.无责任底薪4000元+10%回款提成 2.提供五险保障，每周享受下午茶，定期组织团队建设活动 工作时间: 早上九点至下午六点，不强制加班，采用大小周休息制度

朝九晚六，电话客服岗，无需晚班！ 一、【薪资待遇】 1.底薪+提成+奖金，人均收入2万起，包含新入职员工，上不封顶； 2.提成比例区间为10%-40%； 3.工龄工资：工作满半年增加500元； 4.奖金补贴：含话费补贴+工龄奖励+月度奖金+季度奖金+年终奖； 5.新员工享有入职培训、专业课程及营销技能提升培训，助力持续成长； 6.公司为表现优异者提供晋升通道（确保3个月内实现晋升） 二、【岗位职责】 1、通过电话与网络方式，对接公司提供的准意向客户进行沟通； 2、坐班办公，每日提供充足客户资源，无需自行开发客户名单。 任职要求： 1、具备高中及以上学历，零经验亦可； 2、普通话标准，积极学习，有强烈赚钱意愿者优先。 三、【公司福利】 2.严格执行国家法定节假日休假制度，待遇真实透明； 3.重大节日发放节日礼品，生日当月享蛋糕福利，定期组织团队建设活动； 4.根据个人业绩情况，年底发放亲情补贴； 5.入职满一年可享带薪年假3天； 6.定期开展多样文娱活动（如王者荣耀竞赛、斗地主比赛、户外拓展训练等），参与即有机会赢取奖金； 7.转正后，本科毕业生（毕业两年内）凭单位工作证明及租房凭证，公司协助申请政府住房补贴（600元/月，合计7200元/年）

电话客服工作内容： 利用公司提供的资源，通过电话方式邀请客户到公司参与活动，工作无销售性质。 任职资格： 1、性别不限，年龄20-45周岁，具备1-3年相关工作经验，性格热情开朗，具备良好的人际沟通能力； 2、普通话流利，表达清晰，熟练使用常用办公软件；待人亲切，服务意识强，能与同事及客户和谐相处； 3、有电话外呼从业经历者优先考虑； 工作时间： 1、上午8:30-12:00，下午13:30-17:30 2、公司内坐班，无需外出，无加班安排

【岗位内容】 1.落实各项风控政策，把控风险; 2.通过管理，维护客户信用，拦截公司坏账； 3.黑名单上报及风险账户标识; 4.领导交办的其他工作。 【福利待遇】 1.入职即缴纳六险一金； （按照南京市公积金最高系数标准缴纳） 2.完整的新人sop培训体系； 3.节假日补贴，高温补贴，生日福利等 补充：岗位有加班情况/单休/会有绩效压力 我们需要：想挣钱、想稳定、有抗压能力小伙伴 虚假学历勿扰！！ 虚假学历勿扰！！ 虚假学历勿扰！！

1.工作内容：公司提供客户资源，通过电话与客户进行沟通，协助完成业务办理 2.工作时间：上午9:00-12:00，下午13:00-18:00，无需加班！！周末可自由选择单休或双休 3.享受每日各类补贴 4.双休岗位底薪3000元，单休岗位底薪4000元，另享提成，缴纳五险

公司专注于大健康领域，产品线丰富，涵盖500多种品类，涉及衣、食、用、行、游（旅游服务）等多个方面，包括自主研发的智能穿戴设备、医疗器械、健康食品、家居日用品及旅游服务等，如血糖仪、血压计、羊奶粉、日常生活用品等。 【工作内容】 主要通过电话方式回访已购产品的客户，进行售后维护，促进客户的二次或多次复购，工作流程清晰，成交周期较短。 【工作时间】 法定节假日正常休假 每日工作时段：8:30-12:00，14:00-17:30（共计7小时） 每月实行单双休轮换制度。 【福利待遇】 试用期即缴纳六险一金； 提供餐补、交通补贴、油费补贴等多项补助； 节日发放双份礼品（您与父母各一份）； 每年组织2-3次国内外团队旅游。

无需外出！无需地推！空调房内行政班！！！ 一、薪资待遇 1、底薪5000元+高额提成（6%-46%）+到访奖励200元/人+回款奖金（含带薪年假+绩效奖金+年终奖+生日会+下午茶）； 2、工作时间：每日八小时，中午休息1.5小时，单双休制，法定节假日正常带薪休假。 二、岗位职责 1、工作内容简单轻松，室内办公为主，主要通过公司提供的客户资源，借助电话与微信等方式与客户建立联系并持续沟通； 2、无经验可享带薪培训，由经验丰富的团队全程指导，系统化培训助您快速掌握工作流程，通常一周内即可出单！ 三、任职要求 1、年龄20-30岁，性别不限，有相关经验者条件可适当放宽； 2、普通话流利，性格外向，具备良好表达能力； 3、踏实肯干，态度积极，能适应一定工作节奏，具备较强抗压能力及团队协作精神。

南京市建邺区招消防水

乌衣装车，需要带班一名

江宁金盛路要冷菜中工1名 5500-6000

南京市玄武区招贴砖(火烧板)，做混凝土基层

我们是谁： 普为光电科技有限公司是普为集团旗下的核心成员，专注深耕LED照明领域，总部设立于国家半导体照明产业基地——厦门，是一家集研发、生产与销售于一体的高新技术企业。作为火炬高新区自主培育的“生根型”企业，公司是高新区主导产业——LED产业的重要支柱，亦是厦门地区LED行业的代表性骨干企业。主营产品涵盖LED管型灯及其他各类照明灯具，广泛应用于家居、办公、商业及道路照明等多个场景。销售网络覆盖中国、日本、美国、欧洲等30多个国家和地区。 岗位职责： 1.负责目标市场内照明产品及服务方案的推广、项目执行与售后支持，推动销售目标达成； 2.按公司规范提交工作汇报，持续收集区域市场动态，定期实地走访，掌握相关政策、客户需求及竞争格局等一手信息； 3.遵循公司销售战略，依据区域年度销售计划，协同推进年度业绩指标的完成； 4.参与客户商务沟通，拟定销售协议，并统筹合同执行过程中的客户对接，确保回款顺利推进。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.思维清晰敏捷，表达流畅，具备较强的学习能力与抗压能力，积极进取； 3.具备出色的沟通协调能力与市场开拓意识，富有团队协作精神与高度责任感； 4.职业素养良好，能适应高强度工作节奏； 5.拥有车辆者优先考虑； 6.热爱销售事业，充满热情与活力，拒绝消极与懈怠； 7.客户服务意识强； 福利待遇： 1.底薪（6k-7k）+提成（10%）+满勤奖（200）+工龄工资，综合月收入1.5W-3W； 2.入职即办理五险一金，实行五天八小时制，周末双休； 3.高额提成激励、油费补助、团队建设经费、购房补贴、人才房名额、生日福利、周年庆祝、中秋博饼、圣诞活动、年终尾牙、节日礼品、生日礼券、下午茶等丰富福利。 晋升路径：销售工程师--区域课长---区域经理--区域总监--大区副总--中国区总经理 预计两年内公司实现上市！

岗位职责： 1、接听客户来电，通过有效沟通维护客户关系，及时解决客户疑问； 2、准确记录客户需求并做好信息反馈，提供高效优质的服务支持。 任职要求： 1、性别不限，中专及以上学历，掌握基础电脑操作技能； 2、具备较强责任心，普通话表达清晰，拥有良好的服务意识。 薪资福利： 1、薪资范围4000—9000元，上不封顶，收入与绩效挂钩； 2、工作时间：每日9:00—18:00，月排班23天（2月除外），月休7—8天，轮休制； 3、办公环境舒适，地段优越，团队氛围积极，晋升路径清晰； 4、享有带薪年假、节日福利、团队建设活动等员工关怀项目。 工作地点： 静安区江场西路355号，联系人：李老师，电话：***********

岗位职责: 负责在系统平台上接听人工热线，为用户提供业务查询咨询、问题解答、客户投诉受理、业务办理协助及建议收集等电话服务支持，仅限接听来电，无需外呼。 工作时间： 实行轮班制，依据话务量划分行政班及中晚班，服务时段为8:00-23:00，每月安排休息6-7天，具体排班参照移动话务需求执行，每日工作时长7-9小时。 要求：具备基础电脑操作能力，打字速度约20字/分钟；普通话标准，无明显方言口音，沟通表达清晰流畅。 学历：高中、中专或以上学历；年龄要求19-35周岁。 薪酬福利： 由基本工资、绩效工资、提成及竞赛奖励构成，综合月收入4K-6K。 1.晋升路径：客服→班长→质检管理→培训岗→项目主管→项目经理； 2.培训机制：提供为期12天的免费岗前培训（含休息日），培训期间发放50元/天津贴，不计薪； 3.员工福利：定期组织户外活动，办公环境舒适，享有节日礼品； 4.食宿说明：不提供食宿。 备注：仅接受全职应聘，不招聘暑假工或兼职人员。 岗位福利：社保缴纳、节假日礼品、生日会、不定期下午茶

岗位职责： 利用公司提供的资源联系用户，通过微信，外呼的方式与用户沟通，解答用户疑问。 工作时间： 早九晚六，每天工作8小时，不倒班，准时发薪； 每个月10号发工资，不拖欠。 任职要求: 1、不限工作经验，有优秀管理培训、带教； 2、学历和专业不限； 3、性格外向，表达能力强，具有较强的沟通能力、交际能力及亲和力; 4、沟通协调能力强，灵活应变，抗压能力强，做事认真踏实。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

工作职责： 1、商机开拓：基于公司提供的优质企业资源，主动联系企业负责人，介绍平台价值，邀请并协助其完成入驻。 2、需求转化：通过专业的电话沟通，精准挖掘客户需求，提供解决方案，最终达成合作。 3、客户问题解决：通过微信等方式与客户建立长期信任关系，及时解答疑问，成为客户信赖的合作伙伴。 任职资格： 1、沟通达人：你性格开朗，乐于与人交流，具备优秀的沟通表达能力和亲和力，能快速与陌生人建立联系。 2、目标导向：你有强烈的成就欲望，不畏惧挑战，能主动寻找方法完成目标。 3、学习能力强：我们不要求你有相关经验，但希望你有一颗积极学习、快速成长的心。 4、学历背景：专业不限，我们更看重你的能力和潜力。 薪资范围： 6000元-9000元 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

岗位职责： 1、商机开拓：基于公司提供的优质企业资源，主动联系企业负责人，介绍平台价值，邀请并协助其完成入驻。 2、需求转化：通过专业的电话沟通，精准挖掘客户需求，提供解决方案，最终达成合作。 3、客户问题解决：通过微信等方式与客户建立长期信任关系，及时解答疑问，成为客户信赖的合作伙伴。 任职要求： 1、沟通达人：你性格开朗，乐于与人交流，具备优秀的沟通表达能力和亲和力，能快速与陌生人建立联系。 2、目标导向：你有强烈的成就欲望，不畏惧挑战，能主动寻找方法完成目标。 3、学习能力强：我们不要求你有相关经验，但希望你有一颗积极学习、快速成长的心。 4、学历背景：专业不限，我们更看重你的能力和潜力。 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

今晚再要一名兼职35岁以下江宁区联系他SJ

公司直聘，非中介，非第三方！ 薪资月月准时发放，欢迎无经验者/新手加入 薪资待遇：试用期综合收入6000-8000元，转正后8000-12000元，业绩优异者收入上不封顶，入职首月实发工资七八千轻松可达 工作职责：通过电话、微信及在线方式为用户提供问题解答与服务支持 工作时间：早9晚6，无需轮班或夜班 福利亮点： 1.入职即享带薪培训，配备专人一对一指导教学 2.按规定缴纳五险，享有带薪年假、产假、陪产假、婚假、丧假等各类假期，年度免费健康体检 3.每年四次调薪机会，春节开工红包，组织国内外团建旅游 4.每月10日固定发薪 岗位要求：年龄20-40岁，具备基础的电话及微信沟通能力即可 本公司直招HR负责招聘，有意者请直接联系，每日面试名额有限！ 欢迎咨询投递，消息看到会第一时间回复~

南京新材料18.45岁.长白班7000-10000 每周可以预支1000 ，夫妻可以安排，不面试，在家体检常规体检，长白班，包吃住，点对点30天首月保底7000绩效月薪7000-10000 优点工作节奏南，活简单自由 管理都是自己人，比较人性化 择优培训班组长名额不多，先报先的 水电费均摊.离职需要提前一个星期申请， 每个月15号开工资

（集团公司在天隆寺大明路胜太路等江宁区地铁沿线均设有班车可直达公司楼下~出行便捷高效~） 工作时间：早班：8-5晚班：4:30-12:30远程居家办公；大小周休息；法定节假日同步安排；团队氛围融洽，协作紧密高效； 岗位职责： 1、通过公司系统培训，掌握产品相关知识，借助电商平台在线沟通工具（旺旺），及时回复客户咨询，推动订单达成。 2、准确传递产品信息，解答客户疑问与报价需求，协助完成购买引导； 3、快速响应并妥善处理日常工作任务及相关事项； 任职资格： 1、大专及以上学历，具备1年以上销售或客服类工作经验； 2、熟练使用Office、Excel等办公软件；打字速度达标； 3、具备良好沟通能力，表达积极，有耐心，态度热情，学习适应能力强； 4、能适应一定强度的工作节奏，具备销售思维，逻辑清晰，责任感强，可独立开展工作；

【岗位职责】 负责生产线上的简单操作，如装箱、贴标签等； 具体听车间安排。 【任职要求】 吃苦耐劳，身体健康，具有良好的团队协作精神。 【福利待遇】 月收入6000-7000元； 提供免费工作餐； 提供免费的住宿； 享有法定节假日； 提供完善的岗前培训。

包吃住，厂内都是辅助机器工作 薪资日结面试过年不回家有在职奖励 过年一个月 月入过万

［南京天加空调］ 招聘岗位：普工 注意事项：面试不能穿短裤和拖鞋，面试通过需要有三个月内体检单可以用 18-45周岁 上班时间：长白班/两班倒，8点30到20点45，计薪11小时； 薪资待遇：工资20元/小时，如上夜班补贴30元，月综合工资6000-7500；包吃免费两顿工作餐，提供公寓式住宿，4-6人间，150元/月水电平摊，家电齐全，免费厂车每月8号发工资； 地点：恒业路6号 ​

南京华为芯片，小时工25/小时+16/天饭补+福利（年终奖4000-10000，绩效1500左右，带徒弟100-500额外另算）+过年留任奖励，月综7000-10000左右 招聘要求：男女不限，年龄18～35周岁，住宿四到六人间，独立卫生间，水电费均摊。需要熟悉26个英文字母 内容：半导体芯片操控机器 面试通过当天安排住宿。

岗位职责： 1、全面负责华为项目运营管理工作，涵盖团队人员管理及业务流程管控等内容； 2、主导所辖模块的交付执行，包括现场调度统筹、服务水平监控、服务质量提升及人员稳定性管理等； 3、对客户满意度及相关运营指标达成承担主要责任； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备消费电子、运营商或银行呼叫中心领域两年以上管理岗位工作经验； 2、熟练掌握MSOffice办公软件，擅长各类数据分析与报告撰写；具备大型客服团队管理经验及高效执行力。 ps：应聘客服主管岗位者须具备100人以上团队管理实操经历

免费包吃包住住宿只平摊水电费，打卡15天可有预支800-1000元，剩余的每个月10号发上个月的工资，过年离职工资可以随走随结人走账清