岗位职责： 1.日常维护服务购买过保单的老客户 2.打电话给客户，并协助进行保单资料更新，电子化设置等 3.协助客户处理保单理赔，领取相应的理赔金/生存金/满期金等 4.协助客户办理保单相关事宜 任职要求： 1. 学历不限，大专及以上更好 2.上班时间自由，方便接送孩子上下学 4. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 5. 工作轻松，无压力

招聘续期服务经理5名。要求年龄在30至50周岁之间，高中以上学历，为人正直，擅长沟通，做事细心耐心。有无相关工作经验均可，公司提供免费专业培训，专人一对一带教上手。工作内容包括客户保单续期提醒、保单资料整理、客户售后维护、简易理赔协助、客户定期回访。薪资福利为月薪3000至8000元，上不封顶，由固定底薪和绩效奖金构成。提供带薪培训，缴纳五险，享有节日福利和定期团建，收入稳定有保障。工作地址在世贸中心A座。

招钟点工

河南郑州有兼职人员需求 7月20日-7月22日 每天2人，机灵一点 工作内容，活动协助， 工作时间： 20日-12:00-20:00 21日-10:00-18:00 22日-14:00-22:00

公司提供成品视频与文案，无需拍摄剪辑，只需要在定抖音账号按时发布视频，填写标题和话题，简单记录发布情况。 任职要求：会操作抖音，手机就能做，空闲时间稳定，认真守任务，学生和业余上班族都可以。 薪资：按发布条数结算，日结，全程无任何押金和收费。 工作形式：居家线上，不用线下出勤，时间灵活

工作轻松，上六休一

1.工作需要有车，轿车，货车，面包车，三轮车皆可，不限车型。 2.沿街商铺，工厂，学校，商场，酒店，超市等公共营业场所上门年检更换过期的灭火器。 3.工资日结，多劳多得，挣钱欲望强，压力大，欠债的，身体健康，健谈沟通能力强，退伍消防优先。 4.业务范围广，周口全县市区，行业发展前景极好！

工作亮点：可小白，周末双休，室内办公，不用外跑，公司免费培训！！买五险一金，节日福利、团建、补贴、奖金统统都有~ 福利待遇：底薪＋全勤＋提成＋五险一金＋补充医疗险＋各类福利；新人综合收入稳定4000-6000元；综合薪资：5000-9000元，上不封顶 工作时间：上午8:30—18:30 午休一个半小时，周末双休，法定节假日正常放假。

负责客户续期保费的催缴工作，通过电话、短信、上门拜访等多种方式与客户保持密切沟通，确保保费按时缴纳，提升续期保费回收率。 定期对客户信息进行整理和分析，更新客户档案，深入了解客户的保险需求及缴费情况，及时发现潜在风险并制定应对措施。 为客户提供专业的保险咨询服务，解答客户关于续期保费、保险条款、权益变更等方面的疑问，提升客户满意度。 针对即将到期或已失效的保单，制定个性化的客户回访计划，向客户介绍保单权益、复效流程等内容，积极促成保单复效。 协助上级领导完成续期业务相关的数据统计与分析工作，为制定业务策略提供数据支持。

1、会电脑基础操作即可，能用电脑进行日常办公，愿意接受新鲜事物， 无需外出、不涉及销售或电话沟通，专注室内办公； 2、时间自由，接送学生方便； 3、工作内容：对图片上的行人、汽车、交通标识等物体用鼠标拉框和打 点标记（数据用于自动驾驶汽车的研发）； 4、零食多多，福利多多，红包多多，每周三固定下午茶； 5、工作时间：（劳动节后：8:30－12:00，14:00－18:30；国庆节后：8:30－12:00，13:30-18:00）月休四天，法定节假日正常放假； 6、计件薪资+日奖+周奖+月奖+年奖，熟练后月薪在3000-6000

漯河市临颍县招，电焊工，能爬高，

漯河市临颍县招，电焊工，能爬高，

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岗位职责： 1.负责光伏组件、支架、逆变器等设备的现场安装与调试工作 2.按规范完成屋顶或地面光伏系统的电气连接、接地及并网施工 3.配合完成项目验收，确保安装质量符合国家及行业安全标准 4. 定期巡检已投运系统，及时发现并处理安装类隐患 5. 严格执行高空作业安全规程，做好个人防护与现场安全管理 任职要求： 1.能适应登高作业，身体健康，无恐高症 2.具备电焊操作能力，持有有效焊工证者优先 3. 有光伏安装实操经验者优先，接受熟练技工转岗 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本识图与工具使用能力 5. 学历不限，安全意识强，服从项目现场管理

漯河市，临颍县，招光伏安装工人，能爬高，熟手优先，

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险咨询与需求分析，量身定制人身、财产、健康等各类保险解决方案 2. 负责保单销售、投保指导、续期服务及理赔协助全流程服务 3. 定期回访客户，维护长期关系，挖掘二次开发与转介绍机会 4. 参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力与合规意识 5. 遵守监管规定与职业道德，确保展业行为合法合规 任职要求： 1、25-45岁，特别优秀者可适当放宽。 2、大专及以上学历，财经、金融、医学、护理等相关专业优先。 3、专业技能：具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4、责任心强，学习能力强，有企图心。

中国人寿西城收展团队，售后服务部门，地址在市中心二环内。 团队氛围很好，平均收入很高，有丰富的客户资源，不需要自己开拓。我本人从09 年开始在中国人寿工作，带领的团队有80人，我有多年经营客户的经验，只要你愿意接受指导，并付出行动，我可以帮你尽快挣到钱和实现晋升，入职后公司有专业的培训，分配客户资源，社恐者的福音！！！ 职位要求，限年龄25到45周岁，学历大专及以上。 1、负责后期客户的保单服务； 2、负责客户的续费提醒； 3、负责客户的生日祝贺，邀约客户理赔，资料变更，补充； 4、负责通知老客户公司新政策； 5、负责客户们联谊等。老客户就近分配。 收入很可观，我的团队团队氛围很好，平均收入很高，有丰富的客户资源，不需要自己开拓。 职位福利：弹性工作、定期团建、补充医疗保险、带团队、绩效奖金、年终分红、多次晋升机会 职位亮点：上手快，工作稳定，收入稳定，不加班。 工作内容：主要负责区域内所有老客户的“医疗报销、教育金领取、大病理赔、资料变更等售后，以及家庭资产配置的完善，综合金融 保险，车险，贷款，理财，信用卡等产品的二次销售 工作时间：每周一至周五上午9~4:30上班，其他时间自由安排，很好的平衡家庭和工作。 法定节假日休息、周六日正常休息。不用上夜班。 欢迎投递简历！！！

一、工作内容： 根据客户需求，定制个人／家庭养老金融方案，涵盖资金储备、健康管理、长期护理等，做专属“养老军师”！ 资源对接：带客户参观国寿嘉园高端养老社区、了解上海细胞治疗／CAR-T疗法，提供三甲医院专家门诊、全球找药等服务，高端资源一手掌握！ 政策解读：深研国家三支柱养老体系，为客户输出应对策略，做政策“活字典”，帮客户抢占养老先机！ 客户维护：对接公司养老金客户，通过养老沙龙、讲座、社区活动等，维系良好关系，积累优质人脉！ 二、任职要求学历： 大专及以上（专本硕需学信网可查） 年龄：30-55岁（能力强者可放宽） 能力：有无经验均可，沟通能力强、态度积极。耐心认真、自律性高，普通话标准，沟通表达佳，想在养老行业长期发展优先！ 工作时间：09：00-17：00，周末双休。 薪资福利：综合薪资15000-30000元。

[玫瑰][玫瑰]废品站招工废品打包1名工资:140元/天分捡工1名工资:90元/天要求:男女均可.夫妻工也行.长期合作年龄:45岁-65岁之间电话:

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河南漯河地区招聘小时工，寻找当前有空的人员。

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招聘日结临时工，男女不限，年龄18-55岁，要求身心健康、能吃苦耐劳，需持有健康证，无健康证可协助办理。薪资福利：白班内包130元/天，外包120元/天；夜班内包140元/天，外包130元/天。提供工作餐。招工人数大量。结算方式为。报名方式为提供姓名、电话及，。注意事项：需提前30分钟到厂门口集合；携带本人有效身份证原件和健康证，可协助办理健康证；上班不允许穿睡衣、棉拖；内包与外包随机分配。工作地址位于沙澧。

招聘暑期社会实践伙伴（大学生/兼职），要求沟通顺畅、有责任心，不限大学生，欢迎任何想做兼职的朋友。招聘健康生活体验官（宝妈/兼职），负责分享汤小溪超微分子饮用水，邀请客户免费体验，按单量计酬，具体面议。同时负责与社区周边的商家（如餐饮店、理发店、水果店等）洽谈合作，帮助商家免费引流。薪资福利：有责底薪，100元/日以上，按单量计酬，具体面议。工作地址：舞阳坝东风大道金泰广场女人街。

临颍临时工，可接收少量暑假工应届毕业生，免费学习测绘，一天120+10餐补，18以上，户外一天工作几小时，工作简单轻松，电话:

辅助工160元/天

招聘汽车/货车维修师傅。本店主营小微卡、轻卡、新能源货车维修保养，长期活多稳定。小工、中工、大师傅均可应聘，不卡经验，可带新人。岗位名称为维修技师，岗位职责包括日常保养、底盘、发动机、电路、冷机维修。岗位要求：会货车/汽车基础维修、保养即可，有无熟练经验均可；干活认真、踏实稳定，服从安排；能长期干优先，短期过渡也可咨询。薪资待遇：底薪5000元加高额维修提成，提供社保。多劳多得，干活踏实工资稳定，不压工资、不套路。

日结工！[红包]日结工资:130元加班另加钱19到7年龄：18-55岁（男女不限）内容：工资轻松好干！室内有空调，工资下班就发，不拖欠。。

1、负责公司现有客户的梳理与信息维护，跟进客户开发，为潜在高端养老社区的客户提供专业咨询服务。 2、公司提供客户数据资源，线上要约线下面谈的模式，带客户参观养老社区、高端医疗机构，根据客户需求，提供个性化养老社区及健康财富解決方案。 3、维护客户关系，确保服务质量满足客户期望。 4、年龄要求：24-50周岁。

保险顾问项目介绍： 中信保诚经理人项目诞生于2000年，以其完备的培训体系、极具竞争力的展业奖金、严格的人才定位和遴选标准在行业内著称。 2014年，为进一步增强经理人项目的影响力，全国范围内可统一复制传承，中信保诚经理人项目华丽升级为“卓越经理人”项目。 2019年，“超级经理人计划”应运而生，旨在弘扬中信保诚企业文化，深化卓越经理人品牌优势，突出核心竞争优势，致力于成为最具市场辨识度、彰显中信保诚营销特色的文化名片。 岗位职责： 1、根据客户情况，分析保险需求，为客户制定专业保险方案； 2、做好客户服务，协助客户办理相关理赔； 3、寻找优秀人员进行增员并组建团队； 4、按要求参加公司各项会议； 5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄25岁-50岁之间； 2、工作经验：具3年及以上经营管理经验或国家、行业认可的专业人士，如 持有律师、会计师、资产评估师证书等； 3、具备良好的沟通、组织和协调能力； 4、具备优秀的执行能力和团结协作能力； 5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力； 6、在当地居住2年及以上； 7、无不良行为记录。 职位待遇： 1、学习成长奖励：培训津贴、创业成长津贴等； 2、销售收入：展业佣金、月度销售奖金等； 3、团队发展收入：增员奖金，优增辅导奖金（最长可获取5年），组建团队后可获得团队管理津贴等； 4、双百万计划：10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖；2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖，10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励，每阶段晋升，均有奖励，让每一步晋升都有收获； 5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等。