岗位职责: 1.为家长提供专业的咨询服务，确保信息的准确性和针对性； 2.处理客户的日常咨询，并为其选择适合的学习课程提供参考； 3.通过电话与客户沟通，确保信息的正确记录和及时反馈； 4.通过地推过活动收集家长信息，准确填写需求。 5.参与团队会议，为市场推广和销售策略提供建议。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效处理客户咨询； 2.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 3.对教育行业有热情，愿意帮助家长和学生成长； 4.具备良好的组织能力和时间管理能力，能够在工作中保持高效； 5.有相关行业工作经验者优先。

上班时间周内9点半到12点，下午2点到5点。双休，节假日休。耐心细心，善于表达。

工作内容： 1.负责成都市区及周边城市中学的招生事务，无需实地跑校，在办公室内完成与家长的沟通对接； 2.主动与学生家长交流，做好学生信息分类与整理工作； 3.通过电话联络、线上文字沟通等方式，与学员家长建立稳定良好的互动关系； 4.独立管理分配资源，持续维护学员及家长的长期联系； 5.具备责任心，工作细致认真，拥有较强的沟通技巧和团队协作意识！ 任职资格： 1.熟悉小升初、初升高招生相关政策及流程者优先； 2.具有良好的理解力、语言表达能力及人际沟通能力； 3.反应灵敏，普通话标准流利。 薪资待遇：底薪4000+提成+奖金 上班时间：朝九晚六，节假日正常休息，享受带薪寒暑假！ 均为统招合作学校，无需自行开拓资源！公司统一提供学校及家长资源

【公司简介】 公司成立于2019年，专注于为客户提供建筑工程师职称申报、评审及协办服务。 【工作内容】 1、根据公司每日分配的客户资源，通过电话沟通确认客户需求，并添加微信，借助网络渠道与客户建立联系，推广公司相关服务内容 2、运用微信等社交工具进行客户关系的维护与持续拓展 3、参与用户社群的运营管理，策划并执行用户互动活动，提升客户参与度与粘性 4、指导学员了解所在地政策及相关规定，及时回应其线上咨询，提供个性化职称申报方案，保障评审流程高效推进 【薪资待遇】 底薪3600元+提成+月度额外激励奖金，业绩突出者当月即可转正。综合收入普遍在6K-8K，能力优异者收入不设上限。 【上班时间】 上午9:30-下午18:00，周末双休，法定节假日按规定休假！！！ 【任职要求】 1、大专及以上学历（能力突出者可适当放宽条件） 2、具备良好的沟通能力与服务意识，有强烈的进取心和赚钱目标 3、对建筑工程领域有一定认知，具备基本的服务思维 4、能独立开展线上营销工作，具有市场敏感度，乐于学习与自我提升 团队成员以95后和00后为主，整体氛围轻松年轻，管理方式扁平，无复杂层级关系

公司在职员工以90后、00后为主，颜值在线，团队氛围轻松融洽。 有意向的小伙伴，欢迎随时联系我沟通详情。 ^薪酬待遇：4000无责任底薪+1000绩效+高比例提成+社保+多项奖励， 月收入七八千很普遍，表现优异者轻松破万，冲击两三万也有可能，收入高低由你决定。 带薪年假，奖励多样拿到手软（如新人奖、开单奖、团队奖等），生日福利、免费课程进修、国内外旅游等一应俱全。 ^工作时间：上午9:00-下午18:00，享受国家法定节假日； ^培训体系：岗前培训—衔接培训—精英培训—储备管理培训—高级管理培训（全方位培训支持）； ^晋升机制：达标即可获得晋升机会，表现突出者可优先提拔至管理岗位。 任职要求： 1、不限学历，不限专业。 2、不限经验，有销售背景优先，无经验者公司提供带薪系统培训。 3、具备积极的工作态度，主动学习，追求自我成长。 工作内容： 1、通过电话方式对客户进行跟进与回访。 2、细致回应客户咨询，解决相关疑问。 3、分析客户需求，推荐合适的课程方案。 4、根据公司设定的销售目标，协同团队完成业绩任务。 我们的优势： 1、作为甲方企业，不收取任何费用，无专业门槛要求。 2、新人配备专属导师，一对一指导上岗。 3、办公环境优越，全程室内作业。 4、公司提供高质量客户资源保障。 5、团队年轻有活力，颜值出众，工作氛围愉悦养眼。

1：课程讲解宣传 2：市场推广

一、兼职招生工作人员 二、岗位要求 1. 学历基础：学历不限，具有营销、教育、心理学相关专业背景者优先考虑。 2. 能力素养：具备出色的沟通表达能力和商务谈判能力，语言表达清晰，亲和力较强；拥有良好的客户服务意识、自我驱动力和团队协作精神。 3. 经验优先：具有3年及以上销售工作

性格开朗，具备良好的沟通能力与亲和力 主要承担品牌推广、招生引流、课程咨询及客户服务工作

岗位内容： 1、招生咨询：与意向学生及家长进行交流，深入了解其教育需求与期待，及时回应关于学校情况、课程体系、收费标准等方面的疑问。 2、学校推广：利用电话、线上平台、面对面沟通等多种方式，传播学校的办学特色与核心优势，提升学校在目标群体中的认知度与吸引力。 3、招生计划：参与制定并落实招生策略，推动各项招生任务有序开展，保障年度招生目标顺利完成。 4、招生活动组织：负责策划并实施各类招生相关活动，如校园开放日、招生说明会等，增强潜在生源的参与感与认同感。 5、客户维护：持续跟进学生与家长的动态，关注其学习进展与服务需求，提供针对性的支持与解决方案。 任职要求： 1、沟通能力：具备优秀的表达与倾听能力，能准确传递学校的教育理念，同时理解并回应家长与学生的关切。 2、销售技巧：具有较强的市场敏感度和推介能力，能够有效引导客户认可并选择学校的教育服务。 3、组织能力：能够独立统筹招生活动的流程与执行，确保活动高效、有序开展。 4、抗压能力：面对工作节奏变化与业绩压力，能保持积极心态，合理调节情绪与工作状态。 5、知识储备：熟悉学校课程体系与教学安排，能够专业、流畅地解答咨询过程中涉及的各项问题。

【岗位职责】： 1、通过电话/WhatsApp/邮件等形式对接试课用户，进行邀约并解答相关疑问（公司提供客户资源） 2、结合试课情况与用户实际需求，制定个性化学习方案，推荐适配课程，推动签约完成 3、定期跟进用户动态，保持良好互动，提升转化率 4、执行上级安排的其他工作事项 【任职要求】： 1、英语口语流利、听力准确，具备与客户顺畅沟通的能力 2、大专及以上学历，年龄******，有销售经验或教育行业背景者优先考虑 3、热爱教育事业，喜欢孩子，富有耐心，愿意切实助力儿童成长 【薪资待遇】： 1、薪酬结构 底薪5500-8500元+语言补贴1000元+提成+交通补贴500元/月+特殊班次补贴500元/月，新人保护期提成保障4000元/月（团队平均月薪20K，表现优异者可达30K以上） 交通补贴500元/月 2、社保政策 入职即缴纳五险一金（以每月15号为时间节点） 3、职业发展 晋升机制公开透明，管理岗位优先从内部选拔 4、员工福利 涵盖多项月度激励、节日关怀、生日礼品、团队建设活动 休息安排：每周二或周三轮休，节假日调休，每月设有激励性休假政策 【岗位优势】： 1、业务模式稳健，不受双减政策波及 2、公司提供优质资源，客户目标明确，分配规则清晰公正 3、海外生源充足，成交周期短（7-15天），客户消费能力强，提成空间大 4、培训体系系统全面，组织架构扁平，晋升路径透明 5、团队氛围正向活跃，日常活动多样丰富

响滩找挖机带班驾驶员

招聘：包工厂招聘 薪资：面议 1、高柱车全能两名：计件工资（10000―18000元/月）2、车位熟手5名：计件工资（6000―10000元/月）3、电脑车熟手5名：计件工资（6000―9000元/月）4、台面熟手3名：计件工资（6000―8000元/月）本厂位于汽配城老天奕对面新工业园区，手机导航能风皮具即可，月休两天

招 聘 因工作需要，通江县文峰金山茶业有限责任公司招聘： 1、炊事员1名。要求：身体健康，男女不限，吃苦耐劳，年龄30-60岁之间；薪资待遇：4000元/月，月休4天，包食宿。 2、大量采茶工人。要求：身体健康，吃苦耐劳，年龄20-60岁之间；薪资待遇：工资计件，铁佛范围内包接送，包食宿。 工作地点：通江县铁佛镇金山村 联系电话：

[]1、高柱车全能两名：计件工资（10000―18000元/月） 2、车位熟手5名：计件工资（6000―10000元/月） 3、电脑车熟手5名：计件工资（6000―9000元/月） 4、..

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应聘旅行社有相关经验的工作人员，有经验者优先考虑，优秀者薪资待遇优厚，会计专业及旅游专业者优先考虑。联系电话了

急招旅游客服 线路：潮汕，江西，苏杭 招聘职位： 旅游规划师 岗位要求：熟手及优先，有赚钱欲望，有责任心 搜索粉，，室内户外直播粉 薪资待遇： 淡季：2000元/月 旺季：2500元/月 高额提成12-20% 月休四天 具体面议 有成熟的技术团队，期待你的加入 公司地址：逸城广场 联系电话：

旅游门店工作人员 会电脑者优先，年龄22 - 40岁，吃苦耐劳，积极上进，乐观开朗 薪资福利:底薪3000+提成，上班时间：8:30–12:00、14:00 - 17:30（月休四天） 工作地址:乐山市市中区东坡路35号

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北京圣德康伦旅游有限公司现招聘旅游管家60名，工作地点在北京城区，公司提供住宿，诚挚邀请你的加入！ 年龄要求：20—45岁，男女不限，学历不限。 岗位职责 任职要求 1. 热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有销售经验或旅游行业资源者优先 3. 抗压能力强，目标感明确，敢于挑战高薪 4. 拓展旅游客户资源，对接个人、企业、团体等不同类型客户需求 5. 推广旅行社线路产品，完成销售业绩目标 6. 维护客户关系，提供售前咨询与售后跟进服务 无责底薪：4000元， 业绩提成3-5个点，管住 工资期望值：15000元——30000元 享受月休四天，需具备良好的沟通能力！！！诚挚邀请你的加入！ 联系人：韩总 电话：

工人 年龄25至55岁，文化不限，身体健康，吃苦耐劳 招工人数:3人

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一、公司简介 四川颐昭云律信息科技有限公司是一家专注于法律知识传播与法律咨询服务的综合性服务平台，致力于打造创新型云端法律智慧咨询体系。秉持“慎笃”+“普惠”+“至臻”的核心价值观，坚守“颐/颐/聿/怀/以/致/昭/昭”的企业精神，为大众提供便捷、高效、优质的法律服务支持。经过持续探索与实践，公司现已构建出一套针对日常高频发生、维权困难、市场前景广阔的专属法律技能课程体系；现因业务拓展需要，诚招以下岗位人才，期待有热情、有理想的您加入团队，携手共进！ 二、招聘岗位：课程顾问（推广专员） 三、岗位职责： 1. 负责公司法律类课程产品的咨询解答、宣传推广及销售执行工作。 2. 利用线上与线下多元方式，与潜在客户建立有效联系，传递课程核心价值。 3. 深入了解客户需求，为其制定个性化的学习方案与进度规划。 4. 持续维护客户关系，协助完成报名流程，提升整体服务体验。 5. 达成团队下达的业绩指标，并主动参与各类市场宣传活动。 四、我们期待这样的您： 1. 大专及以上学历【能力突出者可适当放宽】，热爱销售与市场推广工作。 2. 具备较强的沟通表达能力与积极的服务意识。 3. 积极进取，希望通过自身奋斗实现收入突破。 4. 有销售、客服、教育培训咨询或电销相关经验者优先考虑。 5. 品行端正、真诚热情，对法律行业保持尊重与敬意。 五、您将获得的薪酬福利： 1. 薪酬结构：底薪（2000元） + 高额业绩提成 + 奖金＝综合薪资5k到10k。 2. 提供行业内具吸引力的提成机制，收入无上限，完全取决于个人努力。 3. 工作时间：早9：00 - 晚6：00，午休1.5小时，保障工作与生活的协调平衡。 4. 休假制度：每月享有4天带薪休息（可根据实际工作安排灵活调整）。 5. 团队活动丰富，包括户外聚餐、下午茶等团建形式。 6. 成长空间： 专业培训：入职即享系统化法律知识与销售实战技能培训，零基础也可快速胜任。 明确晋升路径：业绩优异者可晋升为市场主管或成为战略合伙人，享受额外津贴与管理权限。 行业沉淀机会：深度融入法律服务领域，积累专业知识与优质人脉资源。 六、加入我们，您将得到 这不仅是一份职业，更是一个低门槛、高成长的发展平台。我们不重背景，只重实力与结果。在这里，您的每一分投入都将转化为实实在在的回报！ 七：地址【金平广场】金佛·望江名都9号楼1单元5楼2号

招生团队，周薪过万，理解每位求职者都希望找到一份靠谱且能稳定增收的工作，这里主管全程指导，确保你能获得实际收入，招满即停，机会难得。 要求：20*****，男女不限，身体健康，能吃苦，可接受长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力提升＋收入保障 招人标准：不看文凭，只看潜力！ 薪资方式：每周结算，周周发薪。 正常干：3000元﹣----5000元／周！! 努力干：5000元﹣----8000元／周！! 使劲干：8000元﹣----13000元／周！! 只要你对工作充满热情，就欢迎加入！ 野心不用太大，信心必须十足！ 只要肯拼，收入一定可观！!! 我们从事教育领域，主要负责校区招生，工作简单易上手！ 边走边赚，月均收入10000元﹣----40000元！

今天下午五点半有没有做兼职的？回风中泉对面追牛人（火锅），要2个，

联系不上请。 2、四川巴中招做豆腐师傅，联系

四川巴中招做豆腐师傅，联系 

岗位职责: 1. 提供专业化的课程咨询支持，确保客户个性化需求得到有效响应； 2. 持续掌握市场变化及课程详情，保障信息传递的精准与时效； 3. 负责客户全流程接待服务，涵盖咨询答疑、报名办理及后续跟进； 4. 与团队保持高效协同，推动课程销售与服务环节无缝衔接； 5. 实现与客户的顺畅沟通，维护良好关系，提升满意度与信任度。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与主动服务意识； 2. 能够独立应对并妥善处理各类问题； 3. 富有协作精神，善于配合团队达成共同目标； 4. 工作积极投入，勇于面对挑战，持续追求能力与绩效提升； 5. 责任心强，能准确领会并落实各项工作安排。

王家大院需要两名帮工：2名（男女不限）主要工作打杂！联系方式：体育馆接送

现招工人6名，工作内容：水果挑选，也可长期做，工资；25元/小时，地址：横东岭路58号V栋 4楼。联系电话：，