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招聘蜂窝主管（薪资6000-8000），试用期通过后调整为8000-10000。 年龄要求35至45岁。 具备管理岗位经历者优先，有铝板行业从业背景者更佳

岗位职责： 1、依据工艺要求执行注塑工艺的调试与参数优化，解决产品在成型过程中的各类质量问题； 2、负责注塑设备的日常巡检与维护，保障设备稳定运行，熟练操作注塑机及配套辅助设备，及时排除常见故障，确保生产连续性； 3、具备识别注塑缺陷的能力，能从工艺角度进行初步分析并提出改善措施，指导班组人员规范作业，减少并防止不良品产生与流出； 4、协同品质部门快速响应并处理生产异常，持续保障产品品质稳定。 任职要求： 1、初中或中专及以上学历，具备2年以上注塑成型相关工作经验； 2、工作积极主动，吃苦耐劳，责任心强，具备良好的成本控制与质量意识，拥有团队协作精神和改进意识； 3、熟悉注塑生产的全流程操作，可独立完成产品工艺设定与生产调试，独立应对和解决生产过程中出现的各项异常，了解模具基本结构； 4、能适应12小时两班倒工作制者优先考虑；

岗位职责： 1、按照质检流程对产品进行抽样检验，确保产品质量符合标准； 2、记录检验数据并整理相关报表，为质量分析与改进提供依据； 3、协助发现生产过程中的质量问题，推动问题及时处理和优化。 任职要求： 1、具备基本的质量意识和责任心，能细致完成检验任务； 2、能够适应电子制造行业的作业环境与工作节奏； 3、具备良好的沟通能力，能与生产、品质等部门协作； 4、有线束行业相关质检经验者优先考虑。

职位描述 一、岗位职责： 1.负责涂装班组的生产安排与日常管理，保障生产计划按时完成，实现质量、效率、成本及安全目标。 2.指导并监督班组成员严格执行作业规范和工艺要求，确保产品品质稳定达标。 3.负责班组人员的任务分配与人力统筹，优化资源配置，提升作业效率。 4.负责组织员工技能培训、绩效考核及团队建设工作，持续提高团队整体能力。 5.负责涂装设备与工具的日常维护与管理，保障设备稳定运行。 6.负责落实生产现场6S管理，维持作业区域整洁、有序。 7.快速响应并处理生产过程中的突发问题，降低停机频率，保障生产连续性。 8.参与涂装工艺优化与效率改善项目，积极提出改进意见与实施方案。 任职要求： 1.教育背景：高中及以上学历，机械、化工或相关专业优先考虑。 2.工作经验：具备3年以上涂装线实际操作经验，有1年以上班组管理经历。 3.知识技能： 熟悉涂装工艺流程及质量控制标准； 掌握涂装设备与工具的操作及维护知识； 具备基本的安全生产意识； 能熟练使用常用办公软件。 4.能力素质： 具备较强的组织协调与团队管理能力； 沟通表达良好，具备问题分析与解决能力； 工作认真负责，执行力强； 可适应倒班工作安排。

视觉检测作业工，对螺母螺栓进行视觉检测有无漏焊脱焊或变形错位等检测，坐岗，长白班。

班长职责：1、带领产线员⼯完成⽣产计划；2、维持产线5S；3、负责管好、维护保养好设备、⼯具、量具等资产；4、对车间的各类报表、原始数据的及时性和真实性负责；5、负责车间员工的日常管理，不断提⾼员工综合素质

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工作职责 1. 主导生产全过程数据的闭环管控，涵盖原材料领取、工序流转、成品入库等环节的数据采集、核验及实时更新。 2. 深度参与生产计划落地执行的跟进，通过数据对比发现产能限制或物料短缺问题，协同仓储、品质等部门推进问题解决与闭环管理。 3. 负责生产运行日志、批次档案等合规性资料的标准化整理与归档，确保满足食品行业质量追溯体系的相关要求。 4. 协助编制生产效率分析报表，结合历史数据输出流程改进建议，为管理决策提供数据支持。 任职要求 1. 大专及以上学历，食品科学、供应链管理等相关专业优先，有1年以上食品生产企业数据处理经验者优先。 2. 精通Excel高级功能（如VLOOKUP、数据透视表），可独立完成多维度生产数据的汇总与可视化展示。 3. 具备出色的细节敏感度，能迅速发现数据逻辑异常，并主动追溯问题成因。 4. 了解食品行业生产安全标准（如HACCP），能够理解生产数据与合规管理之间的关联。

任职资格 1、年龄35-45岁左右，大专及以上学历，理工科背景； 2、八年以上机加工类企业生产管理岗位工作经验，其中至少5年担任生产经理或更高职务；精通铆焊、喷涂、机加工等工艺流程及品质管控体系，擅长生产计划、物料控制、仓储运作、质量保障与成本管控，具备较强的综合协调与管理能力； 3、掌握精益生产理念，具备精益管理模式下的实际运营管理经验； 4、有台资、日资或韩资企业（含独资或中外合资）同类或相近岗位工作经历者优先录用； 5、熟悉ISO-TS16949质量管理体系标准； 6、工作作风踏实，责任心强，积极主动，能承受工作压力，学习能力突出，具备良好的团队协作意识与沟通协调能力。 岗位职责： 职责一：负责分管部门目标的制定，并推动计划分解与执行监督 1. 组织下属制定年度实施计划及费用预算方案，汇总编制整体年度工作目标，报请总经理审核、总裁审批后，指导下属部门拆解为各职能部门的具体年度目标与行动计划； 2. 牵头研讨并设计符合事业部发展战略和业务需求的二级部门以下组织架构方案，提交至总经理及总裁审议决策。 注：须具备在年产值超亿元的制造型企业中主导生产管理工作的实际经验。 需熟悉机器人自动化流水线作业模式。

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岗位职责 1、依据生产计划（日/周计划），科学安排班组生产任务，统筹调度人员与设备资源，保障生产任务按时按量完成； 2、实时跟进生产进程，快速识别并处理生产中出现的异常情况（如设备故障、物料不足、工艺偏离等）； 3、严格贯彻执行生产工艺规范及标准作业流程（SOP），确保各环节处于受控状态； 4、主导并落实现场5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），维护整洁、规范、安全的作业环境； 5、持续监控生产过程中的物料使用、工时投入及能源消耗，积极采取措施降低运营成本； 6、负责班组成员的日常管理工作，包括考勤统计、排班安排、任务分配及绩效评估； 7、保证各类生产记录（如生产报表、交接班日志、质量检测数据等）及时填写、真实准确、完整可查。 任职资格 1、大专及以上学历，工业工程、机械、自动化、企业管理等相关专业优先。 2、具备3年以上饮料制造行业一线生产经验，有1年以上班组长或现场主管工作经历； 3、入职后需前往山东总部接受1-2个月集中培训（公司承担往返交通费及食宿费用）

岗位内容： 1.负责车间日常运营管理工作，确保生产任务按时完成并维持产品质量的稳定性； 2.规划并组织生产作业流程，合理分配产线人员工作职责，优化设备与人力资源配置； 3.建立并执行安全生产、环境保护及质量管理等制度，保障生产活动符合国家法规及企业标准； 4.及时应对生产现场突发状况，快速制定应对措施并推动实施调整方案； 5.主动与其他职能部门协调配合，确保车间生产计划高效有序推进。 任职要求： 1.具备良好的组织协调与沟通能力，能够有效推动各项生产安排落地执行； 2.熟悉生产运作、物料供应及物流调度等相关流程，能精准掌握生产进度，并具备问题分析与解决能力； 3.拥有扎实的管理基础和丰富的现场生产经验，能胜任快节奏、高负荷的工作环境； 4.具备良好的团队合作意识与一定的专业素养，持续促进生产效率提升与产品品质优化； 5.有3年以上车间主管或相近岗位管理经历，熟练掌握设备维护技术及沟通协调技巧。

主要职责： 1、制定并落实机加工生产计划，保障生产任务按时完成。 2、监控生产运行过程，确保各项计划有序推进与执行。 3、指导一线操作人员，提升作业效率与产品品质。 4、设计并持续改进生产工艺流程，提升产出效率、降低制造成本。 5、协同相关部门开展工作对接，保障生产安排顺畅实施。 6、建立并推行安全生产与质量管控规范，维护现场作业安全。 7、编制培训方案并组织实施，提升员工技能水平与岗位胜任力。 8、对生产相关数据进行统计分析，推动效率提升与成本优化。 职位要求： 1、40-48周岁，大专及以上学历，具备10年以上制造行业车间管理经验，熟悉轧机类机加工生产技术者优先考虑。 2、能识读机械图纸，熟练操作常用办公软件。 3、工作踏实肯干，具有高度的责任心和敬业精神。

组装，焊接，打磨，操作工等岗位工作地址:当涂新能源配件厂08：00-20:00，两班倒，一个月一倒班员工18＋2＝20元/时，考勤按11小时计算，月薪：6500-7500，两班倒，一个月一倒班夜班补贴20元/晚围着铝制电池箱体的机器上下料、普工、打螺丝、质检、物料员，贴标签，巡检，员工主要负责打螺丝，贴标签。辅助机器生产等工作18-50周岁要求认识字

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