
白事先生
1000-1500元/天
司仪有提成20人以上完工结算兼职
岗位职责:
1. 主持殡葬仪式,引导家属完成告别流程,营造庄重肃穆的氛围
2. 根据家属需求定制个性化悼念方案,包括流程设计、文案撰写及音乐搭配
3.协调灵堂布置、遗体接送、火化安排等全流程事务,确保服务有序衔接
4.对家属进行情绪疏导与礼仪指导,提供专业、温暖的人文关怀
5.遵守殡葬行业法规及职业道德规范,严守隐私,尊重逝者与家属意愿
任职要求:
1. 具备殡葬司仪或白事服务相关经验,熟悉传统礼俗与现代殡葬流程
2.形象稳重、语言清晰、表达沉稳,具备良好的临场应变与共情能力
3. 无学历硬性要求,但需具备基本文化素养与文书写作能力
4. 身体健康,心理素质良好,能适应弹性工作时间及特殊场景压力
5.持有殡葬服务相关培训证书或从业资格者优先
孤儿单售后服务专员4000-9000
4000-9000元/月
保险销售高中
所属部门:售后服务部
工作性质:全职
薪资范围:4000-9000元/月
工作时间:周一至周五
学历要求:高中及以上
年龄要求:20以上 男女不限
岗位职责
承接公司分配的孤儿保单资源,为客户提供一站式售后专属服务,包括续期保费提醒与收缴、保单信息变更、保全办理、理赔协助及满期金/生存金/红利领取指引等,完成公司既定服务考核指标。
负责孤儿保单客户档案的建立、维护与更新,及时同步客户信息,保持服务渠道畅通,高效响应客户日常保险咨询,提升客户满意度与粘性。
推动孤儿保单中困难件向正常件转化,主动跟进失效保单,为符合条件的客户提供复效指导,保障客户保单权益。
定期开展客户回访,通过节日关怀、福利派发等方式维系客情,邀请客户参与公司组织的客养活动、免费体检等增值服务。
参与公司组织的专业培训、业务会议及保险知识宣传活动,持续提升专业服务能力;完成公司交办的其他售后相关工作。
基于客户保障需求,为有意愿的客户提供个性化保险方案建议,实现老客户保障升级与二次开发。
任职要求
身体健康,无不良征信记录,具备良好的职业素养和诚信意识,认可保险行业及中国人寿企业文化。
拥有优秀的沟通表达、问题解决能力,服务意识强,对待客户耐心热诚,能独立完成客户对接与服务工作。
学习能力强,自律性高,具备良好的团队协作精神,可快速掌握保单服务相关专业知识与操作流程。
有无保险行业相关经验均可,公司提供系统化岗前培训和在职提升培训。
带薪福利:带薪年假、法定节假日休息,年度团建活动。
培训发展:免费提供全流程专业培训,涵盖保单服务、保险知识、客户维护等内容,助力能力提升。
晋升通道
公司实行透明化、常态化晋升机制,每3个月进行一次职级考核
晋升路径清晰:
售后文职
5000-7000元/月
保险销售交通补助6-10人经验不限高中
招一个行政文员。
工作内容:与孤单客户联系,并在系统中绑定服务关系,做后期保全服务,公司有事我们负责电话通知,客户有保险问题来公司咱帮他处理,
如:续期管理,变更服务电子化等。
工作待遇:节假日福利,,企业年金,国内旅游,年假,十三薪。
客户咨询保险有专人讲解,产生保费有提成。收入无上限,有晋升空间。
工作时间:8:30-16:00全程在公司,双休 年龄21-50岁,详情面谈。
工作薪资:工资面议 基本试用期收入都在5k到6k,大专以上学历 有经验者可放宽到高中!
抖音发文
30-40元/时
临时工有提成20人以上完工结算兼职
公司提供素材,你发到抖音上,一天五元,纯绿色无污染,可长期合作,操作简单,三分钟赚个奶茶钱
综合售后专员,早八晚五,双休法休不加班
6000-7000元/月
保险销售社保生日福利年终奖1-2人经验不限高中
职位描述
薪资体系:
底薪+提成+绩效+补贴+满勤等 第一年平均月薪
5000-6000以上,年薪7万以上,三年以上员工年薪20万-30万以上。
双休+法休+旅游。早八晚五点半 午休一个半小时。
25-35周岁优先录取
福利待遇
1。完善的福利保障,各类保险保障配备齐全,医疗养老双重保障。
2。丰富多彩的业余活动,每月的团队聚餐,每季度的激励旅游,让员工的业余生活丰富多彩,国寿大舞台让你充分展现个人才华。
3。作为保险业唯一的金融企业及世界五百强,公司注重人才培养发展,提供完善的新人培训,岗前培训,在职培训,晋升培训,学历晋升培训,游学培训及国际CMF顶尖圆桌会议等,让员工可以充分学习各项工作技能,提升综合能力。
4。周末,国家法定节假日,每年带薪年假等所有假期均正常享受放假,(国家法定休息日包含:春节,元宵节,三八节,清明节,五一节,端午节,中秋节,国庆节,元旦节等
5此招聘属于公司直招岗位,可直接与人事经理沟通并人职,无任何第三方费用。
6。提供多元化业余生活,每年年末享受丰厚年金奖及国内外旅游福利,每月团建及员工生日福利。
公司地点位于中央大街临近多个地铁,交通便利,周边商圈发达
企业简介:
中国人寿保险公司是国有特大型金融保险企业,世界500强企业,中国品牌500强,国家副部级单位,成立于1949年10月20日。中国人寿保险公司及其子公司构成了我国最大的国有金融保险集团,总资产达24071亿元,是我国资本市场最大的机构投资者之一,2020年成为全球市值第一的商业保险公司。
岗位职责:
1. 协助客户办理个人资料修改,提醒客户续交保费。申请保险理赔金,通过电话回访客户,来司领取免费礼品参加各类活动,做好登记,对接上级领导对老客户二次开发,办理保单,申请理赔及索取转介绍客户等工作。
2. 负责组建团队及团队日常出勤管理,参加会议,并带领团队完成公司或上级领导下发的关键业务指标。
可接受应届生与无经验工作者,前期有专人负责带
保险顾问
4000-5000元/月
保险销售包住社保20人以上经验不限高中电话销售基本坐班按单提成
薪资待遇
4000-6000,额外有奖金提成,每月一天带薪休假,不倒班,不加班,到点就走!
双休+法休+旅游
早八晚五点半,午休一个半小时
年龄:20-40
福利待遇:
五险一金,年度免费体检,
首月带薪培训,入职有专人帮带,每年四次晋升机会,晋升要求透明!
季度奖金,年度奖金
降温取暖补贴,生日关怀,
带薪休年假,定期团建,
提供多元化业余生活,每年年末享受丰厚年金奖及国内外旅游福利
公司地点位于中央大街,临近多个地铁,交通便利,周边商圈发达
企业简介:
中国人寿保险公司是国有特大型金融保险企业,世界500强企业,中国品牌500强,国家副部级单位,成立于1949年10月20日。中国人寿保险公司及其子公司构成了我国最大的国有金融保险集团,总资产达24071亿元,是我国资本市场最大的机构投资者之一,2020年成为全球市值第一的商业保险公司。
工作内容
1.协助客户办理个人资料修改,提醒客户续交保费。申请保险理赔金,派发免费礼品,参加公司活动等服务工作。
2.通过电话回访客户,来司领取免费礼品参加各类活动,做好登记,对接上级领导对老客户二次开发,办理保单,申请理赔及索取转介绍客户等工作。
3.晋升后需要负责组建团队及团队日常出勤管理,参加会议,并带领团队完成公司或上级领导下发的关键业务指标。
保险销售交通补助保险年终奖3-5人1年以下高中代理商销售面销/陌拜较多外勤阶梯式提成保险公司国内院校优先健康险养老险意责险寿险保险产品营销保险产品设计规划投资理财规划续保业务保险市场需求分析销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
专为宝妈留的位置:送完孩子来上班,接娃前可下班!
新华保险14年老将直招
前2个月保底1500元(纯保障)18个月新人双佣(卖一单赚两单)时间自由,不坐班,不耽误带孩子晋升自己做主,收入没有天花板
把一手带娃的辛苦,变成两手抓的底气。私信我,了解细节微信号手机号
超级经理人,薪资面议,代理制
2-3.5万元/月
保险销售1-3年大专
保险顾问项目介绍:
中信保诚经理人项目诞生于2000年,以其完备的培训体系、极具竞争力的展业奖金、严格的人才定位和遴选标准在行业内著称。
2014年,为进一步增强经理人项目的影响力,全国范围内可统一复制传承,中信保诚经理人项目华丽升级为“卓越经理人”项目。
2019年,“超级经理人计划”应运而生,旨在弘扬中信保诚企业文化,深化卓越经理人品牌优势,突出核心竞争优势,致力于成为最具市场辨识度、彰显中信保诚营销特色的文化名片。
岗位职责:
1、根据客户情况,分析保险需求,为客户制定专业保险方案;
2、做好客户服务,协助客户办理相关理赔;
3、寻找优秀人员进行增员并组建团队;
4、按要求参加公司各项会议;
5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄25岁-50岁之间;
2、工作经验:具3年及以上经营管理经验或国家、行业认可的专业人士,如
持有律师、会计师、资产评估师证书等;
3、具备良好的沟通、组织和协调能力;
4、具备优秀的执行能力和团结协作能力;
5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力;
6、在当地居住2年及以上;
7、无不良行为记录。
职位待遇:
1、学习成长奖励:培训津贴、创业成长津贴等;
2、销售收入:展业佣金、月度销售奖金等;
3、团队发展收入:增员奖金,优增辅导奖金(最长可获取5年),组建团队后可获得团队管理津贴等;
4、双百万计划:10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖;2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖,10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励,每阶段晋升,均有奖励,让每一步晋升都有收获;
5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等。
超级经理人,薪酬面议
1.6-3万元/月
保险销售5-10年大专
保险顾问项目介绍:
中信保诚经理人项目诞生于2000年,以其完备的培训体系、极具竞争力的展业奖金、严格的人才定位和遴选标准在行业内著称。
2014年,为进一步增强经理人项目的影响力,全国范围内可统一复制传承,中信保诚经理人项目华丽升级为“卓越经理人”项目。
2019年,“超级经理人计划”应运而生,旨在弘扬中信保诚企业文化,深化卓越经理人品牌优势,突出核心竞争优势,致力于成为最具市场辨识度、彰显中信保诚营销特色的文化名片。
岗位职责:
1、根据客户情况,分析保险需求,为客户制定专业保险方案;
2、做好客户服务,协助客户办理相关理赔;
3、寻找优秀人员进行增员并组建团队;
4、按要求参加公司各项会议;
5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄25岁-50岁之间;
2、工作经验:具3年及以上经营管理经验或国家、行业认可的专业人士,如
持有律师、会计师、资产评估师证书等;
3、具备良好的沟通、组织和协调能力;
4、具备优秀的执行能力和团结协作能力;
5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力;
6、在当地居住2年及以上;
7、无不良行为记录。
职位待遇:
1、学习成长奖励:培训津贴、创业成长津贴等;
2、销售收入:展业佣金、月度销售奖金等;
3、团队发展收入:增员奖金,优增辅导奖金(最长可获取5年),组建团队后可获得团队管理津贴等;
4、双百万计划:10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖;2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖,10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励,每阶段晋升,均有奖励,让每一步晋升都有收获;
5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等
超级经理人
2-4万元/月
保险销售5-10年大专
保险顾问项目介绍:
中信保诚经理人项目诞生于2000年,以其完备的培训体系、极具竞争力的展业奖金、严格的人才定位和遴选标准在行业内著称。
2014年,为进一步增强经理人项目的影响力,全国范围内可统一复制传承,中信保诚经理人项目华丽升级为“卓越经理人”项目。
2019年,“超级经理人计划”应运而生,旨在弘扬中信保诚企业文化,深化卓越经理人品牌优势,突出核心竞争优势,致力于成为最具市场辨识度、彰显中信保诚营销特色的文化名片。
岗位职责:
1、根据客户情况,分析保险需求,为客户制定专业保险方案;
2、做好客户服务,协助客户办理相关理赔;
3、寻找优秀人员进行增员并组建团队;
4、按要求参加公司各项会议;
5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄25岁-50岁之间;
2、工作经验:具3年及以上经营管理经验或国家、行业认可的专业人士,如
持有律师、会计师、资产评估师证书等;
3、具备良好的沟通、组织和协调能力;
4、具备优秀的执行能力和团结协作能力;
5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力;
6、在当地居住2年及以上;
7、无不良行为记录。
职位待遇:
1、学习成长奖励:培训津贴、创业成长津贴等;
2、销售收入:展业佣金、月度销售奖金等;
3、团队发展收入:增员奖金,优增辅导奖金(最长可获取5年),组建团队后可获得团队管理津贴等;
4、双百万计划:10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖;2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖,10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励,每阶段晋升,均有奖励,让每一步晋升都有收获;
5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等。
车险专员
6000-10000元/月
保险销售交通补助保险五险餐补3-5人经验不限大专电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售TOC保险公司健康险养老险意责险财产险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验核保工作经验财险业务经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
岗位职责:
1. 为客户提供专业保险咨询,分析风险需求并定制个性化保障方案
2. 开展客户开发与关系维护,通过面访、电话、线上等方式拓展新客户
3. 协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务,提升客户满意度与续保率
4. 参与公司组织的产品培训与业务研讨,持续提升专业能力与合规意识
5. 遵守监管规定及公司制度,确保展业行为合法合规、诚信专业
任职要求:
1. 对保险行业有热情,具备良好的沟通表达与客户服务意识
2. 学习能力强,能快速掌握寿险、健康险、财险等产品知识
3. 具备基本办公软件操作能力,适应线上线下融合展业模式
4. 诚实守信,责任心强,无不良从业记录
5. 学历不限,有金融、销售或客户服务经验者优先
保单服务助理(时间自由+不找熟人+底薪保障)
6000-10000元/月
保险销售6-10人1-3年学历不限
我们是中国人寿,国家副部级。
现在招客户服务人员,主要工作是:
· 公司分给你一批老客户(都是已经买过保险的人),你只需要打电话/微信提醒他们:该续费了、有礼品可以领、公司有答谢会可以参加。
· 不用自己找客户,不用求亲戚朋友,不用上街发传单。
· 把客户约到公司就行,有专门的经理帮你谈产品,你拿提成。
我们特别适合以下人群:
-在家带娃的宝妈(时间灵活,不耽误接送孩子)
- 40-55岁的姐姐阿姨(有耐心、会聊天、不怕打电话)
- 没有工作经验、学历不高的人(我们手把手教)
- 不想做传统销售、不想看人脸色的人
你能得到什么:
- 收入有保障:前3个月新人补贴+全勤+服务津贴+提成,最低拿6000元,做得多的上万。
- 时间自由:9:00-17:00,周末双休,法定节假日全休。不用坐班,事情做完可以早走。
- 公司给名单:入职就分老客户,不用自己开发,也不用发朋友圈。
- 有人带:师傅一对一教你怎么打电话、怎么约客户,前3个月不考核业绩。
- 福利:五险一金、年假、旅游、团建、节日礼包。
工作要求:
· 年龄25-50岁,愿意说话、愿意学就行。
· 会基本的微信聊天,会打电话(公司提供话术)。
· 不懒、不矫情,愿意赚钱。
郑重说明:
+
+ 不要求找家人朋友买保险
+ 不押工资、
+ 公司直接给客户名单,你只管服务
护工月结
伊春招住家24小时护工,照顾独居卧床女老人,鼻赐流食,有导尿管,脑出血刚出院,工资5500两天带薪休假,全年法定节假日。联系电话
黑龙江伊春[握手]网吧高薪诚聘网管[握手][庆祝]网吧高薪诚聘网管[庆祝]好朋友网吧四号渡
网管
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栏目概述
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