电动车维修熟练工

1,有机修⼯作经验优先，能独⽴判断诊断故障现象，准确捕捉故障点，有服务客户意识，安全⽣产意识，能操作手机开具施工单，服从管理，尊重领导团结同事！

岗位职责： 1、智能轮式运输车，AGV运输车行业。能够看懂技术图纸，懂得机械装配，相应的机械设备装配经验； 2、熟练使用工具对零件进行刮削、研磨、修型等处理； 3、完成机械设备的零部件组装，确保精度； 任职资格： 1、具有一定机械常识和制图方面的知识； 2、能正确执行安全操作规程，遵守车间安全规范； 3、工作认真负责，吃苦耐劳及服从安排l

岗位职责： 1. 负责生产设备的日常巡检、预防性维护及故障维修，保障设备稳定运行 2. 执行机械类设备的定期保养计划，包括润滑、紧固、校准等标准化作业 3. 处理现场零星维修任务，快速响应产线突发问题并恢复生产秩序 4. 填写维保记录与故障报告，协助分析设备运行数据，提出优化建议 5. 配合技术改造项目，参与新设备安装调试及旧设备升级改造 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2. 熟悉常用机械设备结构原理及常见故障处理方法 3. 具备基础钳工、焊工或电工操作能力，持有相关职业资格证书者优先 4. 学历要求不限，中专/技校及以上学历者更佳 5. 责任心强，安全意识高，能适应生产现场工作环境

招聘 1.有3年以上设备维修保养经验。 2.能看懂设备图纸。 3.会变频器调试。 4.能独立维修设备。 5.必须有电工上岗证。 6.20岁～38岁 7.全日制本科优先。 8.机电一体化、电器工程及自动化、机械工程及自动化等相关专业优先。 9.有领班经验的优先。 每月休8天，11.11和618期间除外。 住宿条件良好，4人间有独立卫生间。

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电动工具维修工，电钻，角磨机，水钻，切割机，电焊机，发电机，夯机，电动工具全品类维修，要有工作效率，认真，要有与客户沟通能力，勤奋，

数控开料机、封边机、六面钻保养、调试、故障维修，设备点检，参数优化，培训操作工，备件管理。

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岗位职责： 1.负责机械设备的日常维护与定期保养，确保设备稳定高效运行 2.及时排查并处理机械故障，制定合理的维修方案，减少停机时间 3.记录设备运行及维修数据，协助建立完善的设备管理档案 4.遵守安全操作规程，参与设备安全检查与风险隐患排查 5.协助完成新设备的安装调试及老设备的技术改造工作 任职要求： 1.具备机械维修相关工作经验，能独立完成常见设备的故障诊断与维修 2.熟悉常用机械结构和传动原理，掌握基本的焊接、钳工等操作技能 3.持有相关职业资格证书者优先，具备较强的安全意识和责任心 4.能适应车间工作环境，服从工作安排，具有良好的团队协作能力 5.学历不限，有实际操作经验者优先考虑

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岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修 2.执行设备润滑、紧固、调整、更换易损件等预防性维护工作 3.参与设备安装调试、技术改造及大修项目的实施与验收 4.填写维修保养记录，及时反馈设备运行异常及改进建议 5.严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1.学历不限，具备机械类相关基础知识 2.有机械维修/保养实际工作经验者优先 3. 熟悉常用机械设备结构原理及常见故障处理方法 4.具备基本识图能力，能看懂机械装配图与维修手册 5.责任心强，动手能力强，具备良好的安全意识和团队协作精神

工作职责 1. 协助技术工程师完成厂区生产设备的日常调试、安装与维护工作。 2. 学习并执行设备操作规范，记录设备运行数据，及时反馈异常情况。 3. 参与设备故障排查与简单维修，配合团队保障生产线稳定运行。 4. 严格遵守车间安全管理制度，确保作业过程符合安全规范。 任职要求 1. 学历不限，对机械、电气设备有兴趣，愿意从基础岗位学习成长。 2. 具备较强的动手能力与学习能力，能快速掌握设备操作流程。 3. 工作认真负责，有团队协作精神，能适应车间工作环境。 4. 无经验要求，公司提供免费岗前培训。 补充说明 1. 福利：包吃住 2. 培训：免费岗前技术培训

空港（医疗企业）直招设备维修 一、任职要求 1. 年龄30-45岁员工，身体素质良好，能够适应倒班工作，可随时应对突发应急抢修，承受岗位高强度工作压力； 2. 大专及以上学历，机电一体化、电气自动化、机械设备维修等相关专业，具备扎实专业理论基础； 3. 拥有3年以上自动化生产设备维修实操经验，熟悉设备结构原理、故障规律、维保流程及行业合规要求； 4. 可独立完成设备故障诊断、配件更换、精度校准、日常维修、异常整改全流程工作，具备较强现场应急抢修能力。 二、岗位职责 1. 负责自动化生产设备日常巡检、保养、维护，落实设备维保计划，保障产线稳定运行； 2. 快速诊断设备故障，独立完成配件更换、精度校准、维修调试、异常整改工作； 3. 处理生产突发设备应急抢修，及时排查故障，减少停机时间； 4. 做好维修记录，优化设备故障预防方案，遵守行业设备管理合规要求。 三、工作模式 采用四班两倒模式：白班→夜班→连续休息2天，循环轮班。 四、薪酬福利 1. 综合月薪：6000元具体面议； 2. 入职缴纳五险一金； 3.提供吃住，恒温车间

薪资待遇： 试用期薪资26-28一个小时 ，保底6k-7k；试用期通过了之后转正，底薪+加班工资+岗位津贴+补助+五险+年终奖，综合薪资7k左右；工资发放时间为每月10号（月结）做满7天可预支工资。 工作内容： 负责电子生产设备（如组装机、检测仪器等）的日常巡检，记录运行状态； 协助处理设备小故障（如参数调试、零件更换）等复杂问题配合技术团队解决； 整理设备维护记录，协助制定保养计划，确保设备运行正常。 应聘要求： 18-54周岁，男女不限，学历不限。能看懂简单说明书，做事认真负责，有基本的问题排查意识和安全生产意识、接受0经验小白（试用期有师傅带，肯学） 工作时间：8:00一18:00,工作时长8-10小时，中间吃饭休息2小时，上六休一，月休4天，设备突发故障需加班，加班会按照1.5倍发放

急招自动化设备维修/无经验应我们这边的工作内容主要负责障诊断和排除，填写维修日志; 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求;进行设备保养及校准;及时上报解决 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题， 5、解决各类技术问题。 6、设备维护(非标自动化、电气自动化、工业机器人)机器人调试(ABB机器人、库卡机器人)机台(西门子、三菱)薪资待遇: 1.入职初期26一小时，前期有师傅一对一带教，一个月左右直接转正，综合薪资7000左右，每月10号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周末两倍/节假日2倍（5天8小时外算加班）平均每天加班2小时，自愿加班，可选择长白班 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。 3.技术岗转正4500底薪，住房补贴(300/月)+岗位补贴(1000-1500/月)+交通补贴(260/月)+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合9000-14000左右 4.其它薪资福利 保险公积金节日福利转正双休8小时工作制带薪年假健康体检餐补/工作餐年终奖 每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级-工程师助理-工程师等，晋升一个等级底薪上涨500-800之间 温馨提示：需接受30-50天实习期跟随师傅出差学习，介意者勿投

焊工岗位，工作地址位于联东U谷，距离马驹桥4站。薪资为每小时35元，每天工作11.5小时，日薪402元，月结。每月15日发放工资。提供住房补助200元，夜班补助20元。要求年龄在25至45岁之间，必须会氩弧焊，且持有相关证书。

岗位职责： 1. 负责市政管道工程中挖机/钩机的规范操作与精准作业 2. 配合施工团队完成沟槽开挖、回填及现场土方调配任务 3. 定期对设备进行日常检查、保养与简单故障处理，保障作业安全高效 4. 严格遵守施工现场安全管理规定，落实文明施工要求 5. 按时完成项目负责人交办的其他相关工作 任职要求： 1. 具备扎实的挖机/钩机实际操作技能，熟悉各类工况作业流程 2. 持有有效的挖掘机操作证（特种作业操作证） 3. 能适应北京市西城区内短期流动性施工安排 4. 责任心强，安全意识高，无重大违规操作记录 5. 学历不限，身体健康，能吃苦耐劳60挖机60

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