
销售培训视频剪辑饲料销售员
新媒体出镜专员
工作地址:北京市大兴区(公司自有库房,可住宿)
上六休一,每天8小时(具体排班根据拍摄和回访任务灵活调整)
底薪3000元/月 + 高额提成(综合收入视能力而定,上不封顶)
定期团建,节日福利
负责公司/视频号等平台的短视频出镜拍摄,配合脚本演绎,展现专业形象;接听或拨打客户回访电话,解答基础咨询,记录客户需求并转交销售团队;协助整理客户资料,参与简单的视频剪辑或内容策划(有培训)。,有销售、客服、直播、演艺经验者优先,无经验可培训
20-35岁
销售电话客服客服饲料销售员
新媒体出镜专员/电话客服(可提供食宿)
工作地址:北京市大兴区(公司自有库房,可住宿)
上六休一,每天8小时(具体排班根据拍摄和回访任务灵活调整)
底薪3000元/月 + 高额提成(综合收入视能力而定,上不封顶)
负责公司/视频号等平台的短视频出镜拍摄,配合脚本演绎,展现专业形象;接听或拨打客户回访电话,解答基础咨询,记录客户需求并转交销售团队;协助整理客户资料,参与简单的视频剪辑或内容策划(有培训)。,有销售、客服、直播、演艺经验者优先,无经验可培训
20-35岁
反刍饲料销售(山东、安徽)
7000-8000元/月
饲料销售员/业务员1-3年大专饲料添加剂销售经销商销售模式反刍饲料销售
1、负责吉区域内反刍饲料产品的市场推广与销售,拓展大经销商渠道。
2、维护现有客户关系,开发新客户资源,提升客户满意度与合作粘性。
3、调研并整理竞品相关信息及市场动态,形成有效记录与分析。
4、策划并执行区域内的客户圆桌会、营销推广会及技术培训活动。
任职要求:
1、大专及以上学历,畜牧类相关专业优先,或具备3年以上反刍行业销售或技术服务经验。
2、自带私家车,能够适应频繁出差安排。
3、执行力强,能承受工作压力,具备良好沟通能力,无不良嗜好。
需求区域&需求人数
山东临沂
安徽亳州+宿州+阜阳
营销,销售,业务拓展
100-200元/天
销售20人以上日结经验不限学历不限渠道销售直销按单提成TOCTOGTOB
推广电信手机套餐、宽带等业务。每成功一单提成50-500元不等
饲料添加剂大客户销售(京、津、东北)
8000-9000元/月
饲料销售员/业务员月结1-3年硕士
岗位职责:
1. 负责指定区域(北京、天津、东北)饲料添加剂大客户的拓展与开发;
2. 维护所辖区域内大客户关系,提供日常服务支持;
3. 配合公司开展技术交流会及其他客户相关活动的策划与执行;
4. 汇总并分析产品相关的市场信息与反馈;
5. 出席行业会议及论坛,跟踪行业发展趋势。
任职要求:
1. 本科及以上学历,动物营养、畜牧兽医、水产等相关专业;
2. 具备饲料添加剂或预混料销售相关工作经验;
3. 吃苦耐劳,工作认真,普通话标准,具备良好的沟通能力,能适应长期出差;
4. 拥有饲料添加剂领域大客户资源者优先考虑;
5. 持有C类及以上小车驾驶证者优先录用。
北京朝阳区高薪诚聘现诚招派单老师3名薪资待遇面谈:1、公司提供精准客户,不用独立开发。2、不限学历,
7000-15000元/月
其他销售销售包住包吃3-5人1-3年学历不限渠道销售基本坐班销售额提成
高薪诚聘
现诚招派单老师3名
薪资待遇面谈:
1、公司提供精准客户,不用独立开发。
2、不限学历,年龄不限。性格开朗,诚实守信,为人正直,热爱家政服务行业。
3、有团队合作意识。
4、有家政派单工作经历或有销售经验者优先考虑,电话:
北京通州区爱乐无忧家政公司通州店招聘经纪人,谈单老师5名,要求年龄在25~55岁,男女均可
6000-7000元/月
其他销售保险年终奖20人以上1年以下学历不限网络销售按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB
爱乐无忧家政公司
通州店招聘经纪人,谈单老师5名,要求年龄在25~55岁,男女均可,企事业退休或下岗职工,有上户经验或谈单老师经验,人品好,三观正,抗压能力强,能把工作当成自己的事业去经营,店面提供客户订单和大量阿姨资源,您可以轻松赚钱!有符合条件的姐妹请联系高老师(同步)
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6000-11000元/月
销售年终奖20人以上10年以上学历不限电话销售网络销售渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB
1.经验不限,年龄不限,学历不限,无需坐班,无需打卡。
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充电站业务销售
6000-11000元/月
销售6-10人经验不限学历不限区域销售地推销售渠道销售较多外勤销售额提成
充电站场地合作,充电桩设备销售
饲养员
5000-7000元/月
养殖员社保包住包吃保险1-2人月结全职
一 、工作内容
1.协助养殖技术员做好猪只的日常饲养工作(喂料+巡栏+清粪+冲栏等);
2.保持猪舍及环境的干净、卫生;
二、基本要求
1.年龄20-55岁之间,男女不限;夫妻工优先。
2.适应猪场封闭的工作环境和休假制度;有经验者优先
靖城招聘招聘网约车司机
7000-9000元/月
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招工人数:1名
培训销售维修电工饲料销售员
职位:储备干部
招聘人数:1
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工作经验:不限
详细地点:晟景商务中心
月薪范围(元):3000-4000
职位描述
储备人员,工作期间培训销售和电工知识,获得知识后同时具备销售和售后技能,试用期3000+提成,转正后4000+提成,
销售饲料销售员
沈阳星摩尔保罗披得品牌
现招特卖人员1人 160/天
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销售饲料销售员
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链家/店面直聘/销售/实习生/同行
6000-12000元/月
销售专员经验不限大专C端客户个人客户面销/陌拜电话销售网络销售
上班地点:北京大兴 :收集社区楼盘及相关商圈生活配套信息,提供相关咨询和解决方案; (2)资产管理顾问:收集、分析和匹配、维护并推广相关房产信息,提供相关资产管理方案; (3)房产法律咨询顾问:提供相关房产法律咨询; (4)社区公益者:关爱社区中需要帮助的邻里。 【岗位要求】 (1) 统招本科或应届统招大专及以上学历,专业不限,对房地产、金融、互联网感兴趣者优先; (2) 气质亲和,具有较强的沟通能力,有良好的服务意识; (3) 诚实守信,具有较强的团队合作意识,积极乐观,勇于挑战; (4) 具有较强的学习意愿以及自主学习能力,抗压能力强; 【薪酬福利——行业超具竞争力的提佣】 入职北京链家为A0的经纪人: 1、转正前,无责任底薪6000元/月,实习生4500元/月 转正后,根据工作量化/业绩/单量等多维指标完成情况,有责任绩效保障薪资6000-10000元/月,实习生4500-10000元/月,入职一年后平均薪资8000-10000元/月,提点30%-70%,提佣上不封顶!! 2. 贴心的保障:实习协议员工会缴纳实习生意外伤害险、劳动合同员工入职当月统一缴纳六险一金(其中商业保险包含补充医疗、意外伤害险),另外有体检、公休假、租购房优惠、激励旅游、赢亲情(人民大会堂荣誉晚宴)、兴趣社团、生活关怀等福利; 3. 住宿福利:为应届生提供住宿房源信息, 合租员工约1000元左右; 4. 链家互助金,旨在帮助员工及员工配偶、子女、父母、公婆、岳父母,在重大疾病、意外、自然灾害等事件时,向基金会申请救助,给予一定的资金帮助。 【完善的培训体系——覆盖全职业生涯】 1. 岗前新人培训A计划:正式上岗前,六天五夜的带薪专业知识技能培训和拓展训练; 2. 租赁专业训:入职1-3月,进行租赁业务中的商圈楼盘讲解、合同签署、风险防范等技能培训; 3. 租转售衔接训:针对买卖业务进行流程税费贷款计算等内容的专业培训; 4. 买卖全级训:根据业务不同阶段,进行业主维护、洽谈斡旋、买卖合同签署、高效沟通、合作共赢等各项进阶技能的“初/中/高级训“; 5. 晋升岗位训:针对储备干部及晋升干部提供MVP、SVP、商圈经理培训,帮助新任管理者顺利进入新岗位。 每年两次专业提升测评,帮助置业顾问不断提升专业敏锐度及专业度。 【多元化人才晋升发展路径——公开透明】 Lianjia.链家管理人才选拔的原则由链家企业文化衍生而来。链家鼓励拼搏进取,为团队利益、长期利益挑战困难商圈或新商圈、新城市并获得突破进展。鼓励传帮带,链家有自己内部透明公开的人才储备管理池(MVP、SVP、DVP、U 俱乐部),70%异地分公司管理者来自北京链家。 【工作地点】 北京 大兴 【应聘流程】 投递简历——HR筛选简历——面试——发放offer——岗前培训——入职 【个人简历】发送至******************* 链家总部地址:北京市朝阳区将台路5号院16号楼 TIP——你可能不了解的房产经纪行业: 数据显示,房地产经纪行业人才需求TOP20城市的平均年薪近12万元,比国家2019年平均薪酬水平高32%。同时,房产经纪企业发布的各学历职位薪酬均高于求职者期望薪酬,本科职位发布薪酬比求职者期望高34.3%,研究生职位发布薪酬比求职者高65.5%。而具体到个人来看,工作经验越长,沉淀价值越高,经纪人收入水平越高,收入增长速度越快。工作3-5年的经纪人平均年薪15万元左右,近四年复合增长率达7.5%,5-10年经验的经纪人平均年薪26万元以上。 行业看链家,链家看北京,北京链家欢迎优秀的你加入~ 职位福利:弹性工作、员工旅游、带团队、五险一金、晋升通道、金领发展、有成长有发展、师父带教
房管专员 (高薪挑战)
1.5-1.6万元/月
销售专员社保1-3年大专电话销售经验
房管专员;1.5 -30K 北京
1-3年
联众地产2009年成立于北京,专注新房代理、存量房租/售、房屋资产托管经营等业务。作为本土知名房企,已深耕丰台/大兴/房山等区域十五载,员工平均在职年限超6年,拥有数十家门店,服务数万名业主交易0事故,常年稳居北京市房产中介机构前十榜单。本平台多年来始终倡行:简单,公平,高佣金+合伙人制,在此诚挚欢迎各位精英回家。
职位描述:房屋租赁
岗位介绍:
1、收房端:即“房源拓展”,
协同所在商圈及门店经纪人,共同挖掘区域内有出租意向的业主资源,对接房东确认委托租赁意愿,对拟收房源开展专业评估,完成租赁条款协商、合同签订、房屋交接验收及后续配置落实等工作;
2、出房端:即“房源出租”,
针对已托管及公司现有管理房源,通过向各门店经纪人宣推,并结合个人线上线下多渠道整合资源,全面推进招租推广,提升出租效率,有效压缩空置周期;
3、管家端:负责租客日常租务问题处理,包括租客反馈、投诉协调、维修安排等事项;
4、完成上级领导交办的其他相关工作。
任职要求:
1、有同行业从业背景者优先,熟悉本岗位工作内容,曾在房产中介或租赁公寓类企业任职,具备相似岗位经验或运营过房屋转租业务者更佳;
2、年龄*******,学历大专及以上,优秀人选可适度放宽条件;
3、形象整洁得体,精神状态积极,普通话流利,具备良好的沟通表达与组织能力;
4、踏实进取,学习能力强,心态阳光,具备较强的主动性、目标意识、荣誉感、竞争意识和团队协作精神;
5、该岗位为纯销售性质,适合不甘平庸、渴望突破自我者,需具备强烈赚钱动力与自我驱动力,品行端正,拒绝混日子型求职者
岗位福利:
1、保障薪资5000-8000不等,依据面试评定级别,无责任底薪,符合条件后按月发放
2、佣金比例达40-66%,属行业顶尖水平,管理提成另加8%,单套房屋管理佣金可轻松破万
3、北京社保+月度团队建设活动+年度海外旅游激励+节日关怀礼品
4、新人岗前培训+基础业务考核通关+一对一导师带教+储备管理岗位培养+快速晋升通道+管理者能力提升计划
大项目销售工程师(J10273)
8000-16000元/月
销售工程师经验不限学历不限KA大客户企业客户区域销售渠道销售面销/陌拜
岗位职责:
1、依托现有客户资源,通过电话主动对接客户,深入挖掘客户需求;
2、结合客户实际状况,定期开展客户走访,精准掌握客户的实际需求;
3、依据公司年度及月度业绩规划,达成个人所承担的年度与月度销售目标;
4、持续学习空压机专业技术及相关商务沟通技巧,提升综合能力,实现自我成长;
5、遵守公司管理制度,配合主管工作安排,积极协同同事作业,协助服务工程师维护客户关系;
任职要求:
1、具备较强的学习能力,富有责任心,作风踏实诚信,拥有良好的团队协作意识;
2、热爱销售工作,渴望挑战高收入,具备优秀的沟通与协调能力;
亮点:
我们是一家朝气蓬勃、快速发展的成长型企业,拥有完善的培训机制,已成功培养出众多销售与管理骨干。对于表现突出的员工,不仅提供广阔的发展舞台,更实施股权激励政策,打造员工与企业共同成长的命运共同体!
如果您怀揣强烈的事业追求;
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那么,我们诚邀您的加入!
技术销售工程师(工业仪器设备方向)
8000-10000元/月
销售工程师3-5年本科
1. 岗位职责
(1) 深入掌握复合材料加工设备及测试分析仪器的技术细节,包括核心部件结构、操作规范与常见故障处理方法;
(2) 开展市场调研与客户背景分析,制定区域销售方案,参与各类市场推广活动,组织客户技术交流会,持续跟踪项目进展,将年度销售目标分解为季度、月度执行计划,确保指标顺利完成;
(3) 结合区域市场特征规划产品线推广策略,推进新客户开发与销售渠道建设;
(4) 收集工业领域客户在设备使用过程中的反馈与实际需求,汇总形成市场动态分析资料;建立并维护客户档案系统,拓展行业人脉资源,定期开展客户回访,巩固长期合作机制;
(5) 负责投标文件准备、参与竞标、商务谈判,全面管理从合同签订、交付验收至回款的全流程工作。
2. 任职要求
(1) 学历:本科及以上学历,专业方向为材料物理、材料化学、非金属材料工程等相关工科领域;
(2) 英语水平:通过大学英语四级或以上,能准确阅读英文设备操作手册;具备外贸场景下英语口语沟通能力者优先考虑;
(3) 工作经验:具有3年以上数控机床或复合材料检测仪器销售经验,有材料力学性能检测设备销售背景者优先;
(4) 专业能力:熟悉数控加工技术标准及材料测试规范(如 ASTM、ISO 等),能根据客户生产环境推荐匹配设备;具备良好的商务谈判能力和项目推动执行力;
(5) 综合素质:善于洞察客户需求,能适应区域内频繁出差;可独立完成陌生客户拜访任务;心理素质良好,能承受高强度工作压力,胜任多项目并行推进的工作节奏;
(6) 工具使用:熟练操作 CRM 系统进行客户信息管理,能够运用 PPT 制作专业技术讲解材料,精通销售数据报表的编制与分析。
3. 薪资待遇
(1) 试用期为3-6个月,期间参与公司组织的技术培训与岗位实操考核。
(2) 转正后签订3年及以上正式劳动合同,纳入公司正式编制。
(3) 根据岗位等级评定结果确定薪酬,每月基本工资8000-10000元,另享受销售提成与年终绩效奖金。
(4) 缴纳五险一金,配备商业保险,并享有交通、误餐、年工、通讯等各类补贴。
(5) 按公司制度享受年度体检及带薪休假权益。
(6) 根据业务发展需要,提供不定期的国内及海外专业培训机会。
渠道销售
6000-12000元/月
渠道销售3-5年大专
工作描述:
负责FAG、INA轴承产品在经销商渠道的客户拓展、报价支持及销售推进;
负责与客户进行账目核对、发票开具以及合同的整理与归档工作;
能根据上级管理要求,积极主动落实公司各项任务与规范;
反应灵敏,具备较强的应变能力与抗压能力。
任职条件:
大专及以上学历,具备2年以上电话销售工作经验;
年龄要求为23至35周岁;
薪酬待遇优厚,采用底薪加提成模式;
有轴承或机械相关行业销售经验者优先录用。
职位福利:
员工旅游、节日福利、带薪年假、周末双休、五险一金
销售员
6000-8000元/月
销售专员五险6-10人经验不限高中直销
底薪加提成
岗位职责:
1. 负责客户开发、维护与跟进
2. 完成销售目标,做好客户沟通与服务
3. 收集市场信息,维护良好客户关系
任职要求:
1. 沟通表达好,有责任心,抗压能力强
2. 有销售经验优先,无经验可带薪培训
3. 积极上进,想赚钱、想成长
[房产顾问]无责底薪加高提成,销冠月薪过万
1.2-2万元/月
销售专员1-3年大专
·优质资源平台:代理全市多处稀缺高端住宅项目,产品竞争力行业领先。
·极致佣金回报:业内领先的佣金提成比例(50%起提),结算迅速,按时兑付。业绩优异者可享额外激励政策。
·海量客源支持:精准客户资源持续输送,无需从零积累客户。定期举办高端圈层活动,联动跨界资源,助力业务拓展。
·专业体系赋能:提供全面的产品知识培训、谈判策略指导、税务规划支持及资深导师带教机制,助你专注成交环节。
·职业发展通道:明确的晋升机制(经纪人→团队经理),为个人事业成长提供广阔空间。
·佣金丰厚:执行行业顶尖提点标准,上不封顶!每单皆高回报,百万年薪仅为起点,而非终点!
·团队氛围:汇聚销售冠军,精英共聚,每日与强者同行。无内耗职场,唯有业绩比拼与团队协作。
·支持到位:多渠道客户精准导入,营销活动全程配合,你只需全力冲刺业绩,后方支持由我们承担!
【岗位职责】
1.高端客户开发与维护:独立拓展并维护高净值客户群体,建立长期稳定信任关系,深度挖掘其在房产投资与居住改善方面的需求。
2.全流程交易服务:为客户全流程提供咨询、带看、议价、签约至过户等专业化房产交易服务,保障客户体验卓越。
3.高端项目资源销售:负责公司核心豪宅类项目的销售推进,实现客户与产品的精准匹配。
4.市场洞察与研判:持续跟踪并分析房地产市场走势及政策调整,为客户输出专业的资产配置建议与决策参考。
5.品牌大使:在日常业务中展现公司专业、可靠、高端的品牌形象,传递品牌价值。
【任职要求】
1.经验资历:具备3年以上房地产销售或顾问经验,有成功操作高端新房项目经历及丰富客户资源者优先考虑。
2.专业能力:熟悉房产交易流程、按揭贷款及相关法规政策,具备较强的市场分析与投资逻辑解读能力。
3.个人特质:
·具备强烈自我驱动力与目标导向,对高收入与职业成就有高度追求。
·拥有出色沟通、谈判及人际拓展能力,能自如对接高净值人群。
·诚实守信,具备良好的职业操守与信息保密意识。
·抗压能力强,善于在挑战中突破并创造佳绩。
销售岗位底薪6000+高提成+奖励
6000-11000元/月
销售专员包住社保包吃生日福利年终奖餐补学历不限
公司团队均为00后,沟通无障碍,工作氛围轻松融洽
工作时间:早9点至晚7:30,单休,提供免费食宿
同事之间关系和谐,协作高效,归属感强
薪资结构:底薪6000元+高额提成(10%-30%)+每日奖金
支持日结工资,也可提前预支部分收入
职位详情:
1、公司自有互联网商城平台,需负责平台推广与产品销售工作
2、维护现有客户关系,持续跟进并开发新客户资源
【其他福利】
1、提供免费住宿(配备WiFi、空调、厨房、独立卫生间),步行5-6分钟即可到达公司
2、带薪岗前培训,由资深业务骨干进行全程指导与帮扶
3、享受法定节假日正常休假
4、个人或家庭遇特殊困难时,可申请集团设立的大爱基金援助
5、定期组织员工开展省内外及国内免费旅游活动
6、入职周年、节日及生日均享定制化精美礼品,新老员工同享
【晋升机制】
专员→业务主管→副经理→分公司经理→区域经理
管理层全部从内部选拔培养,业务员可晋升为分公司职业经理人
渴望高收入、追求长期稳定发展的伙伴,欢迎前来交流!
销售专员
7000-8000元/月
销售专员包住社保包吃餐补经验不限学历不限
任职要求:16-25周岁,团队年轻有活力
1.接受零基础入职,不限学历与经验
2.热爱销售岗位,具备积极的工作态度
3.积极进取,相信付出越多收获越多
4.渴望通过销售实现收入增长
销售模式:采用线上与线下融合的新零售方式,公司实行全渠道一体化销售
工作内容:1.学习并熟练掌握产品相关知识2.负责公司产品的推广与客户对接
薪资待遇:底薪六千+10%至30%提成,综合月薪八千以上,公司提供免费午餐及住宿,生活设施齐全,定期组织团建活动,夏季安排免费外出游玩
工作时间:早九晚七点半,周一固定休息,法定节假日正常休假
晋升路径:业务员→销售主管→销售总监→副经理→区域经理
员工福利:定期开展团队建设与聚餐活动
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供大兴区饲料销售员急招工在线招聘信息,主要招聘大兴饲料销售员/业务员相关人才。作为饲料销售员/业务员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解饲料销售员/业务员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。