招生老师+新人带教+周薪过万+能力提升+可出差 加入招生团队，周薪轻松破万！我们深知每位求职者都希望找到一份真实可靠、收入有保障的工作。这里主管全程指导，手把手教学，确保你能快速上手并获得回报，招满即停，机会难得，请勿错过。 要求：20*****，性别不限，身体健康，踏实肯干，具备长期出差意愿！ 岗位收获：免费系统培训＋个人能力进阶＋高收入回报 招聘标准：不看文凭，只看潜力！ 薪资模式：周结工资，每周准时发放。 普通工作：3000元﹣----5000元／周！! 积极投入：5000元﹣----8000元／周！! 全力冲刺：8000元﹣----13000元／周！! 只要你充满干劲与热情，这里就是你的舞台！ 野心无需太大，信心必须十足！ 只要肯拼，收入自然丰厚！!! 我们专注于教育领域，承担校区招生任务，工作内容清晰简单！ 边走边赚，边行边学，月均收入稳定在10000元﹣----40000元！

我们是一家专注于学历提升的教育机构，品牌为“51升学网”，现拥有湖南师范大学、长沙理工大学、湘潭大学、湖南工业大学等知名本科院校的招生合作资质。公司正处于快速成长期，诚邀有志之士加入！ 一、你的工作内容 1、通过公司提供的资源与客户进行电话沟通，按照标准话术引导并记录意向学员信息，及时转接至招生老师跟进； 2、岗位零基础可上手，主管全程一对一指导，欢迎优秀应届毕业生投递。 二、我们希望你具备 1、具备良好的语言表达能力、团队协作精神及主动服务意识； 2、有教育行业从业或销售经验者优先考虑。 【薪资结构】 底薪3000~4000+提成（10-20%）+奖金，含周奖、月奖及年终奖。员工平均综合收入6-10K 完善的新员工培训体系，实行师徒制，资深导师带教 【员工福利】 1、年度旅游、年会盛典、年终奖2000-20000元不等，销售类周奖、月奖激励丰厚； 2、享受课程学习、职业技能培训、证书考试、学历提升等多项内部优惠； 3、每日下午茶、舒适办公环境，配备茶水间、微波炉等便利设施。 【晋升路径】 招生客服—招生老师—主管—经理—总监 四、关于工作时间 9:00-12:00，13:30-18:00，周末实行大小休制度，法定节假日按规定休假。 该岗位欢迎无经验者加入，公司注重人才培养，提供专人带教，机会难得，错过不再

地址：芙蓉校区二部（火车站附近）、雨花校区（井湾子南天剑百货）、星沙校区（星沙6区） 校区采取就近分配原则。 【福利待遇】 1、薪资：基本工资5000+奖金+高比例提成，无试岗期与试用期，面试合格立即上岗 2、提供免费住宿 3、入职即享企业内部系统培训（全程免费） 4、可签订三方协议并开具实习证明 5、管理层定期组织团队聚餐活动 6、表现优异者可参与集团年度海南精英之旅 7、每年安排多次员工旅游及团建培训，并设有员工互助基金，用于帮扶患病同事 8、年假不少于15天 9、广阔晋升通道 见习员工﹣﹣见习主管﹣﹣课长﹣﹣主任﹣﹣副理﹣﹣部长﹣﹣地区负责人 【岗位职责】 1、负责校区招生相关工作； 2、回应家长及客户的咨询，准确传递课程内容与品牌优势； 3、为3~12岁儿童家庭提供专业教育建议； 4、拓展并维系客户关系。 【任职资格】 1、具备良好的沟通能力、学习能力、执行力和抗压能力； 2、热爱教育行业； 3、愿意全力以赴投入工作。

工作内容 1、负责学校招生相关工作，涵盖建工类证书培训课程的推广与销售（如一二级建造师、一二级造价师、消防工程师、安全工程师、监理工程师及初、中、高级工程师等资质认证项目） 2、参与并协助组织实施学校的各类营销活动，包括线上线下的宣传推广执行 3、持续维护并拓展客户资源，提供专业、高效的咨询服务与学习规划支持 福利待遇： 1、基础薪资+高比例提成+多项现金激励（在职人员综合月收入8K-20K）+五险一金+年假+节日福利 2、每日工作时间9:00-18:00，周末实行大小休制度，法定节假日按规定正常休假 3、提供公开透明的晋升机制：从专员到主管、经理直至总监岗位的逐级发展路径 当前提供两种薪酬方案供选择： 1、阶梯式底薪3-5k，另计业绩提成（8%-15%）及团队绩效奖金； 2、底薪2k，业绩提成分为三档，比例为30%、35%、40%。 薪资按月结算，员工可根据个人发展情况自主选择适合的薪资结构

1、无责底薪3500元，每月额外享受300元现金交通补贴，绩效保护连续3期，每期1000元！新员工带班津贴保障两个月，每月500元，综合保底收入达5300元！行业领先薪资水平！！平均月薪8K以上，优秀者月入20K+ 2、入职即缴纳五险一金！ 3、享有带薪病假、带薪年假、打车费用报销，配备工作用手机、电脑等办公设备，全方位支持工作开展！ 4、下午班工作制，每月休息8天，不提倡无效内卷，以结果为导向，凭实力说话！ 5、每季度开放晋升通道，销售管理岗位均从内部选拔转任！ 你将负责：社群运营+教学服务+课程销售 客户沟通：基于公司提供的用户资源，通过电话与客户沟通需求，解答产品使用问题，提升客户满意度，推动课程成交 社群运营：提供线上日常教学支持，活跃群氛围，增强用户互动与粘性 辅导转化：指导学员掌握学习方法，及时在群内答疑解惑，助力体验课学员向系统课程转化 学习管理：督促学员按时完成体验课任务，协助规划学习路径，帮助达成学习目标 我们期待你具备： 1、统招专科及以上学历； 2、积极主动，富有激情，渴望高收入，能接受销售岗位性质；具备服务意识和耐心； 3、无需过往销售经验，重点强调~不限制此前所属行业及销售类型 4、认同教育事业价值，愿意在教育领域长期深耕发展； 【工作时间】 13:00-22:00，上10天休4天

岗位职责： 【本岗位属于招生加服务模式，以服务促进招生转化】 1、负责已报名学员课程学习进度的跟踪，日常通过微信进行学员答疑与关系维护 2、熟练掌握公司业务内容及App使用流程，清楚各类班型配套资料，能够准确向学员讲解课程信息 3、通过电话沟通、微信朋友圈运营等方式开展学员招生与转化工作【配备工作手机、工作微信】，招生类工作内容占比不低于50% 4、定期对在读学员开展门店或家庭走访，以了解学习进展为切入点进行后续跟进并同步传递品牌信息 【岗位需在分校管理区域内安排短期外出】 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，具备一定销售相关工作经验者优先 2、性格亲和，具备较强的应变能力与沟通表达能力，认同并热爱教育行业 3、具备良好的口头与书面表达能力，工作有条理，执行力强 4、踏实敬业，责任心强，具备良好的协作意识，能接受偶尔的短期外勤任务 岗位福利： 1、工作时间：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，大小周休息，法定节假日按规定休假 2、休假权利：享受病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等各类合规假期 薪酬待遇：根据岗位职责提供行业内具 3、竞争力的薪资水平，并对年度绩效表现优异的员工给予持续具有竞争力的薪酬调整 4、五险一金：按国家及地方政策为全体员工缴纳社会保险及住房公积金

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往各地区市场开展地毯式推广并销售门票。周末负责邀约已购票客户按时到场参与公开课活动。年龄******均可。 提成900元/单（试用期），转正后提成提升至1400元/单。每周收入区间为3000元至15000元。薪资周结，绝不拖欠，踏实肯干、能吃苦即可稳定增收！需接受长期出差安排，性格开朗、具备基本沟通能力与销售意识者优先！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推相关从业经历者，优先录用！ 【招聘人数】20名： 1、*****左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人互动交流，热爱在工作中走遍全国各地的。 岗位职责： 1、具备较强的学习适应能力； 2、性格活泼，思维敏捷，表达流畅，拥有良好的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言表达清晰，善于沟通，具备优秀的人际连接能力，勤奋务实，抗压能力强，具备团队合作精神，积极进取有目标感！ 【任职要求】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教上岗！（只看你的加入意愿！） 2、学历非硬性门槛！（更关注实际销售潜力与个人努力程度） 3、具备良好的沟通素养与综合能力！（有销售背景者更具优势） 4、能承受工作强度，有拼搏精神与目标达成欲望！（成果靠自身奋斗实现） 【薪酬福利】：（提成+自由工作时间+补贴＋奖励） 正常完成任务：3000---4500元/周 积极投入工作：5000---6500元/周 全力冲刺业绩：6500---8500元/周 高强度突破表现：10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入储备管理人才培养计划。 工作地点：全国范围轮动派驻 首次出发交通费用全额报销！！！

岗位职责 1.用户需求深度挖掘与课程匹配 ①承接欧几里得小程序产品自然流量用户，提供基础服务，建立初步信任; ②通过私聊沟通，精准诊断用户备考痛点，针对性推荐考研课程，并通过专业话术推动成交。 2.课程精准转化 ①利用会话存档工具，高效管理潜在客户，通过分层跟进提升课程转化率: ②深度解答用户疑虑，结合学员案例、备考规划方案等增强说服力。 3.服务式转化活动执行 ①参与策划并落地服务式转化活动，通过社群运营、直播互动等场景，将免费用户转化为课程客户 ②协同团队完成活动数据复盘，优化转化策略。 任职要求: 1.积极主动，对销售工作有持续的热情; 2.有一定的数据分析能力 3.具备良好的沟通技巧和客户服务意识 4.加分项·有教育行业销售、考研培训服务经验优先

职位描述： 1、负责开展电话招生咨询，接待现场来访客户，并完成各类招生咨询服务。 2、统计并汇报每日、每周、每月及年度招生咨询数据与工作成效。 3、办理学员报名及缴费相关事务。 4、利用现有资源或拓展新渠道推进招生任务。 5、执行销售主管安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、热爱教育培训事业，具备较强的亲和力。 2、了解高端教育或就业类培训项目的市场推广运作。 3、具备快速学习能力与良好适应性，有意愿在培训行业长期发展。 4、具备出色的人际沟通技巧。 5、熟练使用各类办公自动化设备及相关办公软件。 6、具有良好的语言表达、协调能力及团队协作意识。 7、能够适应高强度的工作节奏。

招聘保洁，小区保洁，卫生打扫干净，认真负责

一共6家门店。连锁奶茶店项目，一家店一个小时结束，全包或者大部分包的可联系，工作简单。

湘西土家族苗族自治州吉首市招钻工、钻机

湘西土家族苗族自治州花垣县防火门维护调试。

吉首招聘财务会计，月薪4000/5000元招聘装卸工 会计：【薪资福利】 综合薪资4000-5000元，按实际能力定薪 联系物流公司公司招聘 装卸人员，月薪4千。包吃！ 有物流装卸工作经验的优先，试工期间按100元一天算，试工期三天，经过同事确认能胜任工作岗位转正后按4000一个月 包吃，最好住在周边的方便上下班负责人 联系电话：

提供薪金：4000-8000元/月 公司名称:明月山河国际旅行社 招聘职位:导游 旅游管家 全陪 招聘人数:10 学历要求:中专以上学历 工作描述:有销售经验,会讲解优先 单位地址:开发区 胶南都有店面

招聘：4-社区养老顾问 薪资：6000-8000元/月 职位详情： 该岗位熟悉养老行业政策、服务模式者优先

科尔沁左翼后旗甘沙沙漠旅游有限公司】｜招聘｜大专以上学历，有工作经验者优先｜3人｜4500+包食宿｜内蒙古自治区通辽市｜

招聘："商旅总监/ 经理" 薪资：10000-15000元/月 岗位职责： "有5年以上文旅项目统筹管理经验，在海南区域具有丰富的景区、酒店等客户资源（必要条件）；擅长运行文旅 项目盈利模式及资源整合； 岗位要求： 能够有效处理项目中的突发事件，确保项目质量；具有较强的沟通能力和问题解决 能力。"

旅游顾问 热爱旅游，口齿伶俐，有亲和力和耐心，具有积极向上的精神，20 - 35周岁。负责公司的客户维护，完成公司的各项旅游工作方案 薪资福利:3000 - 6000，公费旅游，稳定买五险，绩效奖

导游、导购、客服、旅游人，有销售基础的——别滑走！请留步！看这里！ 想换赛道、冲高薪、求稳定、职业升级，这波是绝对风口！ 奔放直招，零基础手把手教学，7天快速上岗，长久稳定高回报！ 遇见翠翠旅拍·选片师（10名） 提成10%-30%，月均收入10000+，无高压、轻松做、长久赚 有销售意识即可，0经验免费教，包吃住，上不封顶 苗酋长·非遗中药香珠讲师（5名） 底薪3000➕提成，保底4000起，综合8000+，稳定可晋升 聊天式讲解+体验带教，轻松体面，越做越值钱 工作地点：凤凰古城 联系电话： 人事经理

招一个瓷砖业务员会骑摩托车，工资提成详谈 不封顶，联系上面

招生团队，周薪过万，招满即止，机会难得。 要求：18*****，身体健康，能吃苦耐劳，可长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力提升＋高收入 招人标准：不看学历，只看潜力！ 薪资待遇：周结工资，每周准时发放。 正常干：3000元-----5000元/周！！ 努力干：5000元-----8000元/周！！ 使劲干：8000元-----13000元/周！！ 只要你对工作充满热情，就来加入我们！ 野心不用太大，信心必须十足！ 只要肯拼，收入自然丰厚！！！ 我们从事教育行业，主要负责校区招生，工作简单易上手！ 边走边赚，月均收入10000元-----40000元！

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招聘运动服装导购，服务导购

工作内容： 1.利用公司提供的资源，对客户进行电话沟通与回访； 2.整理并记录客户信息，掌握客户基本状况； 3.持续维护客户关系，做好后续跟进服务。 任职要求： 1.普通话流利，态度积极热情，具备良好的沟通心态； 2.有电话销售经验者优先考虑，年龄在22-36岁之间； 3.综合素质突出者条件可适度放宽。 上班时间： 9点至18:30，周日休息，法定节假日正常休假； 办公室固定坐班，无需外出，全天候冷暖空调覆盖，办公环境温馨舒适； 每日免费供应咖啡、冰水，设有独立休息区，配备冰箱与微波炉可供加热餐食； 地理位置优越，交通便捷，楼下即地铁公交站直达。 福利待遇： 1.丰厚奖励机制：设立月度及季度销售冠军奖金； 2.晋升通道畅通：表现优异者3-6个月可晋升为团队管理者，带领团队享受更高比例提成； 3.提供系统化培训支持，享有节日礼品等多项员工福利，团队年轻有活力，氛围融洽，定期组织聚餐、生日会及团建旅游活动。

工作内容：负责前往各地区市场开展地毯式推广，销售活动门票 周末组织购票客户按时到场参与活动，工作简单易上手，无需复杂技能，只要踏实肯干就能获得可观收入，年龄18-45岁均可 每单提成1000-1800元，薪资每周结算，每周收入不低于三千，稳定干一个月收入两万以上并不困难，工资周结无拖欠，只要肯付出就一定有回报！要求能适应长期出差，具备吃苦精神 我们这里只看能力，收入完全靠提成说话。有过销售、保险、信用卡、POS机、房地产、地推等相关经验者优先录用，在本岗位表现优异且能坚持付出的人员，每周收入过万或接近一万的情况非常普遍。渴望高收入者欢迎加入 注：必须踏实肯干，能接受长期外出差，具备销售经验者优先考虑！ 【招聘人数】20名： 1、年龄18-45岁之间，品行良好，性别不限 2、对销售工作有兴趣，乐于与人沟通交流，喜欢走南闯北了解各地风土人情 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格开朗、反应灵敏、表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋努力，抗压能力强，具有团队合作意识，进取心强； 【任职要求】： 1、不限经验（关键看你是否有决心） 2、学历不设门槛（更看重实际能力与投入程度） 3、具备良好的沟通水平及综合素养（有销售背景者更具优势） 4、能承受高强度工作，有强烈的目标感（成果源于持续努力） 【薪酬结构】：（提成+时间灵活+补贴＋额外奖励） 正常完成任务：3000---4500元/周 积极投入工作：5000---6500元/周 全力冲刺目标：6500---8500元/周 全力以赴拼搏：10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现突出员工可优先纳入管理人才培养计划 工作地点：全国范围轮动派驻 首次出发交通费用全额报销！！！

薪资：5000到7000 提成:按单提成一单1000 工作内容：带学员训练 1.【招聘岗位】 岗位一：招生代理 岗位二：驾校教练 岗位三：校长助理 2.【团队标语】 个人能力强或许走得快 一群优秀的人才能走得更远 3.【岗位福利】 驾校配车：上下班自由使用车辆 奖金补贴：餐补，年终奖，绩效奖金，工龄奖，提供住宿 包住不包吃：配备空调、热水器、洗衣机等设施，可直接入住 员工福利：每月组织聚餐、K歌、旅游、球类活动，节日发放礼品 岗位培训：提供专业培训，一对一指导 团队年龄：以九零后、零零后为主，氛围轻松活跃 4.【工作时间】 工作时间：早九晚五（具体时段可自行安排） 每月假期：单休可调休（时间灵活，无硬性规定） 岗位打卡：无需考勤打卡 5.【团队发展】 目前处于转型发展阶段，线上与线下同步推进，业务已覆盖整个长沙 6.【人才培养】 初级代理-高级代理-区域代理-总代理 实习教练-正式教练-培训教练-总教练 校长助理-驾校初管-行政主管-总经理 线上运营-直播板块-助力打造个人品牌 7.【薪资构成】 试用期有责底薪：3000 提成:按单800至1000 正式员工：6000到8000，根据技能水平定薪 8.【面试时间】 上午十点，下午两点

电话招生、线下推广、线上宣传、学员维护、回访跟进 上班时间周二至周日 9:00-12:00 14:00-18:00

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往各地区市场开展地面推广，负责门票销售工作。每逢周六周日，需邀约已购票客户按时到场参与公开课活动。年龄范围18-50岁均可胜任。 提成标准为1000元/单，表现优异者一个月内可晋升至1400元/单。每周收入区间在3000元至15000元之间。薪资按周结算，绝不拖欠，只要踏实肯干，收入有保障！要求能适应频繁出差，性格开朗不怯场，具备基本销售能力。 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推相关经验者，优先录用！ 【招聘条件】20名： 1、年龄18-50岁之间，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，热爱与人沟通交流，愿意走遍全国各地，体验不同城市风貌。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力，能快速掌握业务流程； 2、性格外向，思维敏捷，语言表达清晰流畅，拥有良好的沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力； 3、综合素质体现：口齿清楚，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋努力，抗压能力强，注重团队协作，积极进取，目标明确！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教，全程指导上岗；（只看你的决心与态度！） 2、学历不限，非硬性门槛！（更看重实际销售潜力与付出精神） 3、具备良好的沟通协调能力及综合素养；（有销售从业背景者更具优势） 4、能承受高强度工作，吃苦耐劳，内心充满斗志与追求！（成功源于自我拼搏） 【薪资待遇】：（提成+自由工时+补贴＋额外奖金） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔的职业发展通道，业绩突出者可优先纳入公司储备管理人才培养计划。 工作地点：全国范围内轮派 首次出发差旅费用由公司全额承担！！！

职位描述 【工作内容】：售票——约票——成交 1、售票：前往各大市场向学生家长推广并销售十元体验课门票，主要活动范围为各小学周边区域。 2、约票：在周末时段，联系已购票家庭，确保其按时参与课程体验活动。 3、成交：采用集中宣讲式教学模式，在体验课现场协助完成课程转化，家长可在课后为孩子报名正式课程。每场活动参与人数较多，需与团队协作维持课堂秩序，主动承担现场任务，确保流程顺畅。虽然环节较多，但上手较快，是每位成员锻炼能力的重要阶段。 工作无需复杂技能，核心要求一是踏实肯干，二是能及时调整个人销售状态（团队统一行动，市场问题可即时沟通反馈）。年龄在25至40岁之间者皆可参与。 每单提成1000-1800元，薪资每周结算，不拖欠一分钱。正常出勤每周收入三千起，冲击万元并非难事，月入两万以上具备可行性。只要愿意付出，收入有保障！需适应长期出差，能承受高强度工作。 我们只欢迎有能力、愿拼搏的人才，收入完全由业绩决定。有过销售、保险、信用卡、POS机、房地产、地推等从业经历者优先录用。团队中不乏勤奋出色的伙伴，周收入过万或接近一万者不在少数。渴望高收入者欢迎加入！ 注：踏实肯干、能接受长期外派、具备销售经验者优先考虑！ 【招聘条件】20名： 1、******左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于人际沟通，喜欢走南闯北、见识各地风貌。 【任职资格】： 1、不限经验（关键看是否有进取心） 2、学历不限制（更看重实际能力与努力程度） 3、具备良好表达能力和综合素养（有销售背景者更具优势） 4、能承受压力、吃苦耐劳，拥有强烈的目标意识（成果源于持续付出） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入储备干部重点培养。 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！