[跳跳]天津德邦直招包吃住月薪过万[嘿哈] 招聘要求：25-55岁，，无案底，无京东白条金条逾期 工作时间：19∶00-7∶00 福利待遇：包吃住，免费班车接送，园区内食堂，带薪年假，入职后推荐新人有推荐奖 [红包]装卸工：8000-11000元/月，薪资构成：基本工资2050+夜班补贴5元/晚+全勤奖50元+夏季高温补贴100+冬季取暖补贴100+计件（18元左右/吨）+节假日福利+其他福利（工龄奖、互助基金、长辈年礼等） [红包]分拣工5500-6500元/月，薪资构成：基本工资1800+夜班津贴5元/晚+全勤奖50元+夏季高温补贴100+冬季取暖补贴100+计件（0.12元/件）+节假日福利+其他福利（工龄奖、互助基金、长辈年礼等） [红包]电叉司机：6000-8000，薪资构成：基本工资2390+夜班津贴5元/晚+全勤奖50元+夏季高温补贴100+冬季取暖补贴100+计件（6毛左右/票）+节假日福利+其他福利（工龄奖、互助基金、长辈年礼等） [福]工资发放：当月工资次月22号发本人银行卡（民生、工、农、建、中、招、交）。新员工福利（前四个月次月6号可以预支底薪）

分拣岗 工作内容:快递分拣、扫描、拆包 工资待遇:基本工资+计件提成，综合薪资6000+ (提供保险，生日节假日礼品等) 工作时间:倒班(一个月倒班):06:30-18:0019:00-06:00 长夜班18:00-05:00 装卸岗 工作内容:快递装车操作，快递卸车操作 年龄要求:18-53周岁 工资待遇:装车:基本工资+计件提成，综合薪资7k-9k 卸车:基本工资+计件提成，综合薪资7.5k-10k (包吃住，提供保险，生日节假日礼品等) 工作时间:倒班(一个月倒班):06:30-18:0019:00-06:00 长夜班:18:00-05:00

分拣岗 工作内容:快递分拣、扫描、拆包 工资待遇:基本工资+计件提成，综合薪资6000+ (提供保险，生日节假日礼品等) 工作时间:倒班(一个月倒班):06:30-18:0019:00-06:00 长夜班18:00-05:00 装卸岗 工作内容:快递装车操作，快递卸车操作 年龄要求:18-53周岁 工资待遇:装车:基本工资+计件提成，综合薪资7k-9k 卸车:基本工资+计件提成，综合薪资7.5k-10k (包吃住，提供保险，生日节假日礼品等) 工作时间:倒班(一个月倒班):06:30-18:0019:00-06:00 长夜班:18:00-05:00 月休2-3天

快递打包，分拣扫描，装卸，流水线操作，简单易上手，工资待遇，7000-11000

可先安排入住后在试岗。 工作内容：分拣（最重不超1.5公斤，无大件，接受无经验，不用动脑） 福利待遇：（包吃住，有五险一金，生日节假日礼品） 工作时间：每天10小时左右。 某兔直招

岗位职责： 分拣岗：分拣传送带的货物 年龄18-55周岁，基本工资+计件 综合薪资6000+ 装卸岗：传送带辅助装卸 年龄18-53，基本工资+计件，装车综合薪资在7k-9k，卸车综合薪资在7.5k-10k 工作时间：6：30-18：00；19：00-6：00 （一月一换班） 长夜班：18：00-5：00 月休2-3天 宿舍、食堂均在园区，宿舍提供空调、热水器、WiFi、洗衣机和淋浴间 面试当天可安排食宿 住宿补贴150，入职满1个月，报差旅费。 宿舍、食堂都在厂区里，基础设施完善。 极兔直招！不收取任何费用。

岗位职责： 1. 负责快件的接收、扫描、分拣与装车，确保快件准确、及时流转 2. 按照订单信息完成商品的拣选、复核、打包及发货操作 3. 核对物流单据与实物信息，及时发现并反馈异常件（如破损、错发、少件等） 4. 保持作业区域整洁有序，规范使用分拣设备及工具，落实安全生产要求 5. 配合仓管及物流主管完成日常盘点、数据录入及临时性支援任务 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，能适应站立作业及一定强度的体力劳动 2. 工作认真细致，责任心强，具备基础识字能力和简单操作手机/扫码设备的能力 3. 服从排班安排，可接受早晚班或旺季加班，有快递、电商仓储经验者优先 4. 无传染性疾病，能提供有效身份证明及健康承诺 5. 具备团队协作意识，沟通顺畅，能快速适应快节奏作业环境

负责分拣货物

工作内容：快递分拣，扫描，拆包 工资待遇：基本工资+计件提成，综合薪资6000～7500(提供保险，生日节假日礼品等) 工作时间：倒班(一个月倒班):06:30-18:00 19:00-06:00 长夜班 18:00-05:00

分拣扫描拆包 年龄要求: 18-45周岁 装卸车 年龄要求 : 18-53周岁 工资待遇: 分拣扫描拆包：基本工资+计件提成，综合薪资6000+ 装车：基本工资+计件提成，综合薪资7k-9k 卸车：基本工资+计件提成，综合薪资7.5k-10k (包吃住，提供保险，生日节假日礼品等) 工作时间: 倒班(一个月倒班)：06:30-18:0019:00-06:00 长夜班：18:00-05:00 工作地址:天津市宁河区现代产业园普洛斯物流园

天津斯卡德自行车 · 库管招聘 工作简单、无大件重物，都是整箱收发，轻松好上手！ 岗位：库管 试用期3个月，工资4000元/月 工作内容 整理库房、收货、发货，货物轻便，工作简单 要求 配合度高，能按时完成发货任务 上班时间 8:30–12:00，13:30–18:30 工作地点 天津市宁河区现代产业园 联系 马经理

天津市宁河区招二保焊/气焊

大众物流（广迈） 宁河大众物流招聘，不限户籍，班车接送！ 薪资 219元～385元！普工！叉车（有证） 18-45周岁，身体健康，能适应倒班工作 工作内容：普工将零部件运至指定地点，扫码清点库存，转运需要使用牵引车，叉车工要求有证，每月30号发工资。 招聘岗位及薪资↓↓ 日常出勤待遇： 普工219元/10小时 叉车235元/10小时 六日出勤待遇： 265元/10小时 法定假日出勤待遇： 385元/10小时 以上薪资含 8 小时每天 12 元餐补，10 小时以上 每天15元餐补（厂区内部福利食堂） 工作时间： 白班：8：15-6：45 夜班：6：45-5：15 白夜两班倒，上六休一，初中以上学历 认识26个英文字母， 提供住宿4人间，独立卫浴、热水器、空调齐全 1. 工厂提供住宿：上铺150 元/月，下铺180 元/月（，提供班车）。 可提供食宿，月综合工资5500～6500元 ❗班车：汉沽、芦台、潘庄方向全覆盖均有免费班车接送。。

天津市光伏安装，需要有登高证的工人，价格高只要三个人，想干的联系

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公司直招，不收取任何费用！ 地点：西宁市湟中区 招聘岗位 分拣员：5000左右 装卸员：5500 - 6000 元/月（计件薪资，多劳多得） 工作内容 快件分拣、扫描、装卸 规范操作，保障货物安全，减少破损丢失 工作时间 白班：07:00 - 19:00 夜班：19:00 - 07:00 两班倒，15天一倒班，月休2 - 3天 岗位要求 18 - 48周岁，无学历要求，会识字写字 吃苦耐劳，责任心强，有快递装卸经验优先 服从岗位安排，踏实认真 福利待遇 包吃包住， 公司购买大额商业险 每月15日准时发薪，绝不拖欠 清晰晋升通道：装卸员 → 岗位师傅 → 组长 → 中心操作主管 → 中心操作经理。

招长期工2名，多肉配货 脱土 打包 装箱 工资130～140 8小时 加班另算 ，依湾郡附近 （有意向直接，不要打电话）

[庆祝]全新车间#面试不挑人不查纹身等 [發]加班多长期稳定#新项目批量进人 [發]待遇能接受在职高#下班就领工资！ 物流普工#主要把物料配送至生产线/简单自由/收货员/理货员/牵引车/盘点/等 住宿220水电自理/当天安排 住宿6~8人间公寓配套齐全超市浴室早餐 点对点打卡每天记薪，坐六休一 年龄18-50男女不限纹身都可以

叉车工 工作地址:永宁路 周一到周五下午 新手叉车工小时工，28元每小时；熟练叉车工小时工，29元每小时 入库出库，零配件分拣，扫描，打包，封装 18-48岁

0403D【成姐信息】 ❤库工 - 年龄：25-53周岁 -学历不限，有相关工作经验者优先； 【1】负责冷库货品装卸； 【2】货品摆放； 【3】听保管员安排。 -薪资待遇：3000元—3300元/月 地址：古塔区汉口街52号 ☎电话： 点开井字号文字看更多信息 【＃】

一、岗位职责 1.仓储全面运营管理 61负责云仓仓库的日常全面管理工作，包括收货、存储、拣选、复核、打包、发货、退货等各个环节的顺畅与高效。 61制定并优化仓库各项作业流程、操作规范及SOP标准，确保作业有章可循，提升标准化水平。 61监督和执行6S现场管理，确保仓库环境整洁、有序、安全。 2.库存与数据精准管控 61建立并完善库存管理体系，负责定期循环盘点、年度全面盘点，确保账实相符，严格控制库存差异。 61监控库存周转率、库龄结构，协同客户及销售部门处理滞销品、临期品，提出优化库存的建议。 61熟练运用WMS系统，确保系统数据准确无误，并能对系统功能提出优化需求。 3.团队建设与绩效管理 61负责仓库团队的组建、培训、激励与考核，打造高效、有战斗力的运营团队。 61合理分配工作任务，监控各环节作业效率，制定并达成团队KPI指标（如：订单准时发出率、拣货准确率、盘点准确率、人效等）。 4.客户服务与协同 61作为仓库运营端的对接人，与销售、客服及外部客户保持良好沟通，及时解决与仓储物流相关的客户问题。 61定期向客户及内部管理层提供运营数据报告和分析，如日/周/月报。 5.成本与安全管理 61控制仓库运营成本，包括人力、耗材、物流快递等费用，达成预算目标。 61全面落实安全生产责任制，负责仓库的消防、设备及人员安全管理，杜绝安全事故。 61管理仓库固定资产及物流设备（如PDA、拣货车等）的日常维护与保养。 16 二、任职要求 1.硬性条件 61大专及以上学历，物流管理、供应链管理、工商管理等相关专业优先。 615年以上仓储物流管理经验，其中至少3年以上电商云仓或电商仓库经理/主管经验。 61精通WMS系统，有参与或主导过WMS系统上线或优化者尤佳。 61熟悉电商平台（如淘宝、天猫、京东、拼多多、抖音等）的仓储物流规则和流程。 2.核心能力 61卓越的团队管理能力：具备50人以上团队的管理经验，善于激发团队士气，有成熟的团队培养方法。 61数据驱动与分析能力：对运营数据敏感，能通过数据分析发现流程瓶颈并提出有效的改善措施。 61出色的流程优化能力：具备强烈的成本、效率和服务意识，能持续推动流程改进，提升运营效益。 61强大的沟通协调能力：能够高效地进行内外部沟通，具备处理突发事件的应变能力和抗压能力。 3.优先考虑 61有自动化立库、AGV、交叉带分拣机等智能仓储项目运营管理经验者优先。 61熟悉多家主流快递公司的运作模式，具备较强的议价能力者优先。 16 三、我们为您提供 61有竞争力的薪酬体系：面议（可根据市场水平和个人能力提供具有吸引力的薪资）。 61完善的福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、团队建设等。 61广阔的发展平台：处于快速发展的行业赛道，提供充分的职业发展空间和晋升机会。 61专业的团队氛围：与一群专业、有活力的伙伴共事，共同成长。

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岗位职责 1.运营管理与优化 -全面负责物流干线的日常运营统筹，涵盖运输调度、仓储管理、配送执行等关键环节，制定并推行标准化作业流程（SOP），持续提升运营效能与服务品质，确保货物安全、准时、准确交付。 -构建完善的运营风险预警体系，制定切实可行的应急预案，高效应对各类突发状况，降低运营中断风险，保障干线物流系统稳定高效运行。 2.团队建设与管理 -根据业务发展节奏，组建结构科学、专业高效的物流干线团队，明确岗位职责与协作机制，建立健全招聘、培训、绩效评估等人力资源管理体系。 -重视人才成长路径设计，提供系统化培训与发展机会，调动员工积极性与创造力，全面提升团队专业素养与实战能力。 -推动积极健康的团队文化，营造团结协作、进取担当的工作氛围，增强成员归属感与凝聚力，打造执行力强、战斗力突出的专业队伍。 3.业务拓展与客户关系维护 -主动开拓物流干线市场，挖掘潜在客户资源，构建稳定的客户网络，结合市场调研与客户需求分析，制定精准的市场推广策略与业务增长方案，稳步扩大市场份额。 -深入理解客户实际需求，提供个性化、专业化物流解决方案，提升客户满意度与黏性，巩固重点客户长期合作关系，助力业务可持续增长。 -密切跟踪行业趋势与竞争格局变化，动态调整经营策略，保持企业在市场中的领先地位与竞争优势。 4.资源整合与协同合作 -统筹管理第三方物流合作方，包括供应商筛选、绩效评估、合同签订及日常协调，建立稳定、高效、互利共赢的合作机制，确保服务质量可控可靠。 -强化跨部门联动机制，与采购、销售、财务等相关职能部门保持紧密沟通，推动信息互通与流程协同，优化整体供应链运作效率。 -积极探索与外部企业、机构的战略合作机会，通过联盟、共建等方式整合资源，延伸业务链条，增强企业综合竞争力和行业影响力。 任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，物流管理、供应链管理、交通运输等相关专业优先考虑。 2.工作经验：具备10年以上物流行业从业经历，其中至少5年物流干线运营管理经验，有在大型物流企业或知名公司物流体系担任高级管理职务者优先；熟悉干线各环节运作，拥有丰富实操经验与成功项目案例。 3.专业技能 -精通物流干线网络规划与线路设计，能依据市场需求与企业战略合理布局运输网络，优化路径配置，提升整体运作效率。 -具备出色的运营管控能力，熟知物流流程与成本管控方法，善于组织团队达成运营目标，实现降本增效。 -熟悉物流领域相关法律法规及行业标准，具备较强的合规意识，保障运营活动合法合规。 4.能力素质 -具备优秀的战略思维与落地执行能力，能够洞察行业发展动向，制定清晰可行的发展规划并有效推进实施。 -拥有卓越的领导力与团队管理能力，善于激发团队潜能，带领团队达成高绩效目标，推动业务不断突破。 -具备良好的沟通协调与人际互动能力，可高效对接内外部各方，促进协作顺畅开展。 -具备较强的市场敏锐度与客户开发能力，能快速识别商业机会，拓展渠道资源，维系优质客户关系。 -拥有创新意识与复杂问题解决能力，能在多变环境中推动模式革新与管理升级，妥善应对各类挑战。 -责任心强，职业素养高，工作细致严谨，能适应高强度工作节奏，接受必要出差与加班安排。 5.其他要求：年龄30-45岁，身体健康，品行良好，无不良从业记录。

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德邦快递 招聘全职快递员，欢迎咨询

岗位职责： 1.负责物流需求的分析评估，开展供应商拓展、合同协商及履约过程管理，涵盖供应链运作、供方协同与成本优化等方面 2.具备良好的沟通协调能力，能够高效推进跨部门合作，掌握供应商谈判策略，具备较强抗压性，确保业务响应时效 3.面对突发物流状况时，具备快速应对与问题解决能力 岗位要求： 1.熟悉采购全链条操作流程 2.熟练操作ERP/SAP等信息化系统，具备基本的数据分析处理能力 3.了解物流运作环节，抗压性强

天津圆通速递2026春季招聘开始了 包吃包住，三人间，全部下铺，酒店式住宿，上市企业福利多 【招聘岗位】 扫描、供件、封包：综合薪资6500~8500 倒包、装车、卸车：综合薪资7500~13000 【班次选择】 正常班次： 7:30～19:30（半月倒班） 长夜班次：18:00～ 4:00 纯白班班次： 8:30～13:30（120元/天） 【年龄要求】 【福利待遇】 公司提供免费食宿（三人间）（独立卫浴干湿分离），宿舍内空调热水器 全部下铺，家具一应俱全，还有各种节假日福利！ 【工作地点】 天津市宁河区圆通速递智创园海航西路1号（570公交直达宁河现代产业园） 到哪里，我们在天津圆通等你 ✉联系电话：

装车操作员: 要求:20-53周岁 工作时间 长夜班18:00-4:00 薪资待遇:7000-8500 3、卸车操作员: 要求:20-53周岁 工作时间 白夜倒班：一个月白班一个月夜班06:30-18:30/18:30-06:30 薪资待遇:7000-8500 福利待遇:月休2天，生日礼品，包食宿，节假日三薪；每个月20号发放上个月工资，遇到节假日提前发薪。

天津极兔 分拣岗 工作内容:快递分拣、扫描、拆包 工资待遇:基本工资+计件提成，综合薪资6000+ (提供保险，生日节假日礼品等) 工作时间:倒班(一个月倒班):06:30-18:0019:00-06:00 长夜班18:00-05:00 装卸岗 工作内容:快递装车操作，快递卸车操作 工资待遇:装车:基本工资+计件提成，综合薪资7k-9k 卸车:基本工资+计件提成，综合薪资7.5k-10k (包吃住，提供保险，生日节假日礼品等) 工作时间:倒班(一个月倒班):06:30-18:0019:00-06:00 长夜班:18:00-05:00 工作地址:天津市宁河区现代产业园普洛斯物流园 联系电话：

工作内容：分拣，装卸（不用动脑，简单，轻松。） 福利待遇：包吃包住，免费发工作服，节假日有礼品，等等。 工作时间：每天10小时左右