招管道清淤检测光固化修复技术员，会操作检测设备，固化设备，能圆满完成工作任务，有驾驶证优先

舞台设备公司的屏幕技术员岗位

招技术负责人，机电暖通智能化

海上光伏项目 1、海上光伏模块安装 2、协调船舶 3、管理施工班组 4、推进施工进度 5、梳理施工准备

从事过定向钻穿越工程者优先，能忍受长期差旅生活的，勤快、听安排，年龄30岁左右

岗位职责： 1.负责施工现场技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度与质量，协调各工种配合，确保按图施工 3.配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理 任职要求： 1. 学历不限，熟练CAD，有化工管道、空调水、给排水经验 2. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和抗压能力

因新疆克拉玛依新建酒店项目需要，招聘技术负责人并持有二建和B证可备项目。

有经验，肯吃苦。

有经验的优先

找安装技术员一名，要求精通水电工程、消防工程、给排水工程，五年以上经验，能管理统筹现场和甲方沟通，语言表达能力强

短期工、正式工都可安排！当天安排入职！ 1.坐班+长白班+上五休二+待遇优厚+三餐全包+公寓住宿。 2.当天安排入职，入住公寓宿舍（可以外宿，外宿津贴350每月） 【招聘岗位】 包装，分拣，贴标签，产品装盒装袋，全部坐班，车间配有中央空调。 【任职要求】 1、年龄16-44周岁，男女都可以，没有重活 2、学历不限，工作经验不限。 3、持本人身份证，不过期，可消磁，临时身份证可以入职。 4、人品良好。 【工作时间】 正常班上五休二，周末可加班，多劳多得。长班是早一天8小时，午间有休息。正班8点到下午5点，每天可多加班2个小时。一天多工作10个小时。10小时共计280元每天结算工资 【薪资方面】 薪酬福利： 1、按小时计费，多劳多得，28元/时，每天280元，可下班结账，每月7000-8000元 2、工资以打卡方式结算，打入本人银行卡 3、员工正常辞职后，会结清当月剩余工资，绝不拖欠。 （备注：这个是流动工，如果工作一段时间后想做正式工，也可以提，可以长期做） 4、正式员工每月7000-8000 5、工作地址：苏州异地招工

质检员（QC） 大专及以上学历，食品类、生物工程、化学分析等相关专业优先；了解食品质量安全法律法规，持有食品检验工证者优先；具备严谨细致的工作作风，原则性强，能适应倒班。负责原辅材料（瓶坯、瓶盖、包装膜等）的入厂检验；负责生产过程的质量监控（在线检测），包括感官指标、净含量、密封性、标签标识等；负责成品出厂的抽样检验及留样管理；协助进行实验室仪器的日常维护及化学试剂的配置与管理；填写质量检验记录，对异常数据进行初步分析并跟踪处理结果。 薪资福利:1.薪酬体系：提供具有行业竞争力的薪资，5500 - 6500元。2.社会保障：。3.食宿安排：提供免费工作餐（中餐/晚餐、夜宵）。4.其他福利：年度健康体检、节日福利、高温补贴、工龄工资、夜班津贴等。5.职业发展：完善的岗前培训体系，内部晋升通道畅通（技工/班组长/主管方向）。 招工人数:2 - 3名 工作地址:省扬州市江都区小纪镇金晨路66号

水处理技术员 大专及以上学历，食品类、给排水、化工等相关专业；熟悉纯净水或矿泉水水处理工艺及设备原理，有2年以上相关工作经验者优先；具备较强的责任心和安全意识，能适应生产排班。负责原水预处理、反渗透（RO）、臭氧混合、钛棒过滤等水处理系统的运行操作与监控；负责监测水质指标（电导率、PH值、余氯、浊度、微生物等），确保工艺用水符合国家与行业标准；负责水处理设备的日常维护、清洗消毒（CIP/SIP）及再生操作；记录设备运行参数和水质检测数据，建立设备运行台账。 薪资福利:1.薪酬体系：提供具有行业竞争力的薪资，5500 - 6500元。2.社会保障：。3.食宿安排：提供免费工作餐（中餐/晚餐、夜宵）。4.其他福利：年度健康体检、节日福利、高温补贴、工龄工资、夜班津贴等。5.职业发展：完善的岗前培训体系，内部晋升通道畅通（技工/班组长/主管方向）。 招工人数:2 - 3名 工作地址:省扬州市江都区小纪镇金晨路66号

叉车工 持有质监局颁发的有效叉车作业操作证（N1证）；熟练掌握叉车驾驶技术，有1年以上实际驾驶经验；熟悉仓库作业流程，具备良好的安全意识；身体健康，视力良好，无不良驾驶记录。负责原材料（瓶坯、标签、纸箱）的入库卸货及成品出库装车工作；负责仓库内货物的规范堆码、整理及库位管理；协助仓管员进行定期盘点，确保账物一致；负责叉车的日常检查、清洁及基础维护保养。 薪资福利:1.薪酬体系：提供具有行业竞争力的薪资，5500 - 6500元。2.社会保障：。3.食宿安排：提供免费工作餐（中餐/晚餐、夜宵）。4.其他福利：年度健康体检、节日福利、高温补贴、工龄工资、夜班津贴等。5.职业发展：完善的岗前培训体系，内部晋升通道畅通（技工/班组长/主管方向）。 招工人数:2名 工作地址:省扬州市江都区小纪镇金晨路66号

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资保底8000元！ 二包:保证无费用入职！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 工资待遇: 320元一天，月薪保底8000元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪保底8000元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可。 工作时间：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。

杭锦旗独贵招聘临时高标准农田技术员一名，工期约2个月，有意者联系孙总，电话

（拨打请说井号 看到的） 职位详情：井号:///CYJdowxbPHZ1qVf —————————————— 【温州瓯海强村实业发展有限公司】 诚聘：农业拖拉机手（4500-5000） 诚聘：销售业务负责人（6000-10000） 诚聘：农业植保无人机操作员（4000-5000） 诚聘：销售业务员（3000-10000） 诚聘：大棚无土栽培农业助理/技术人员（4000-5000） 福利待遇：包吃、包住、饭补、节日福利、生日福利、、周末单休（具体福利、请应聘时咨询） 工作地址：温州市瓯海区潘桥街道屏山村清河南路强村农事服务中心 联系方式：陈经理

甘肃某农业公司职工岗： 要求：大专及以上学历 薪资：4000+，五险一金 工作地点：甘肃各地 甘肃某产业公司职工岗： 要求：大专及以上学历 薪资：6000+，五险一金 工作地点：兰州新区 甘肃幼儿园职工岗： 要求：本科及以上学历 薪资：4500+，五险一金 工作地点：兰州市 甘肃某银行职工岗： 要求：本科及以上学历 薪资：5000+，五险一金 工作地点：兰州市 甘肃某三甲医院职工岗： 要求：本科及以上学历 薪资：5000+，五险一金 工作地点：兰州市 以上联系方式：（←➕）如有打扰，（可）

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109香瓜基地招聘 1⃣长期工（工人各10人） 2⃣技术员（1人） 职位要求：一定管理过20个香瓜大棚经验 （男女均可） 【工作地点】榆树市 ◾【工作时间】每天工作9-10小时左右 【年龄】55岁以内，身体健康， ◾【工作要求】干活麻利不偷懒，在香瓜棚工作经验者优先！工长工活儿。 ◾【福利待遇】供吃供住（行李自备）环境好，伙食棒 ✅工资每月15号开支 月工资： 工人3000～3500 工人4000～4500 ◾技术员（男女均可） 薪资6000➕ 随时上岗。

COB直显显示屏直招 包吃住！！！ 招聘 LED维修技术员2名，能修3*6的晶圆更佳，薪资6000-8000！ 工作地点:省扬州市高邮市 联系方式：（)

要求对与石油管道安装相关的仪电控等工作都比较精通，能独立完成工程所需资料。

招技术管理人员，高速附属工程，道路桥梁工程，专业测量仪器都会用，会做资料，经验丰富。价格面议。地址江苏省内

项目在秦皇岛，火电厂主厂房施工，必须有电厂施工工作经验，会做方案，必须有建造师证或职称，无经验者不考虑

水利工程

江苏中压电气工程集团有限公司 近期人员招聘情况 一、公路工程资质所需人员、技术总工： 1、人数：5名； 2、人员要求：①年龄：45周岁以下；②学历：大专及以上；③专业：通讯工程；④8年以上从事工程施工技术管理工作经验；⑤具有公路工程相关专业高级职称（如有公路工程或机电工程专业一级建造师优先考虑）；⑥主持完成本类别工程业绩不少于2项（主管部门系统平台注册备案过）； 二、防雷接地检测资质所需人员： 1、人数：6名； 2、人员要求：①年龄：45周岁以下；②学历：大专及以上；③专业：雷电防护（原雷电科学与技术）；④具备雷电防护装置检测技术能力，熟悉雷电防护相关法律法规、技术规范和检测方法。掌握雷电形成机制、防雷措施、检测仪器操作等专业知识；⑤省级气象学会组织的防雷专业技术人员证书；⑥具有高级工程师或工程师职称。 三、智慧化光伏场站网络、视频监控等管理所需人员： 1、人数：6名； 2、人员要求：①年龄：35周岁以下；②学历：大专及以上；③专业：计算机（网络工程专业、信息安全专业）；④3年以上从事网络、监控设备设施施工技术管理工作经验；⑤具有工程师及以上职称； 联系人：吴总

岗位名称：技术总工（钢结构方向） 一、岗位职责 1. 全面统筹钢结构工程项目技术管理工作，主导施工全流程技术把控，涵盖前期方案策划、深化设计、现场施工指导及竣工验收等关键环节，确保项目技术合规、质量达标、进度可控。 2. 负责钢结构工程结算、报价、提量、拆图全流程技术支撑：精准完成工程量计算与成本分析，编制合规且有竞争力的报价方案；主导钢结构拆图深化设计，确保图纸满足施工规范与生产要求；统筹竣工结算资料编制与审核，保障结算工作高效推进。 3. 制定并优化钢结构施工技术标准、工艺流程及安全规范，解决施工过程中出现的复杂技术难题，推动施工工艺革新与技术升级。 4. 搭建并管理技术团队，负责团队成员的招聘、培训、绩效考核与职业发展规划，提升团队整体技术能力与协作效率，营造积极向上的技术工作氛围。 5. 对接设计单位、监理单位、业主及政府相关部门，协调技术对接与沟通工作，确保项目技术对接顺畅、问题及时闭环。 6. 参与项目投标技术方案编制，提供专业技术支持，提升投标竞争力；跟踪行业前沿技术动态与政策法规变化，引入先进技术与管理理念，赋能项目与企业发展。 二、任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，土木工程、钢结构工程、建筑工程等相关专业，持有高级工程师及以上职称者优先。 2. 工作经验：具备5年以上钢结构工程技术管理经验，至少主导过3个及以上大型钢结构项目（如工业厂房、超高层建筑、桥梁、场馆等）的全流程技术管理工作，熟悉不同类型钢结构（重钢、轻钢、空间钢结构等）的施工特性与技术要点。 3. 核心能力： - 精通钢结构结算、报价、提量、拆图、施工全流程，熟练运用CAD、Tekla Structures、PKPM、SAP2000等专业软件，能独立完成复杂钢结构拆图、工程量精准提量与成本核算。 - 具备扎实的钢结构施工技术功底，熟悉国家及行业相关规范、标准（如《钢结构设计标准》GB50017、《钢结构工程施工质量验收标准》GB50205等），能制定科学合理的施工组织设计与专项施工方案。 - 优秀的团队管理能力，具备5人以上技术团队领导经验，能有效统筹团队工作、分配任务、协调资源，激发团队凝聚力与战斗力。 - 较强的问题解决能力与沟通协调能力，能快速响应并解决施工过程中的复杂技术问题，高效对接内外部相关方，保障项目顺利推进。 4. 职业素养：具备强烈的责任心、敬业精神与创新意识，能承受项目高强度工作压力，坚守工程质量与安全底线，具备良好的职业道德与团队协作精神。 三、福利待遇 1. 薪酬待遇：特别优秀的可谈年薪。驻外及跟项目有额外补贴。缴纳五险一金，额外享受年度绩效奖金、项目分红、技术成果奖励。 2. 福利保障：提供带薪年假、法定节假日、交通补贴、通讯补贴、住宿、餐补等完善福利。 3. 职业发展：提供清晰的职业晋升通道、专业技能培训（含行业前沿技术、管理能力提升等）、职称评审支持及外部交流学习机会。 四、联系方式 1 2. 联系电话：【】 3. 公司地址：[山东·济宁] 4. 备注：投递简历时请注明“技术总工（钢结构方向）+姓名+联系电话”，合则约见，简历将严格保密。

招塔吊技术人员1名，需有高级工程师或中级工程师证，有安装方案编制、现场对接工作经验优先

项目技术员岗位职责 1、贯彻执行有关技术管理规定，协助项目总经理或项目总工做好施工技术管理工作。 2、熟悉有关设计文件，及时提出设计文件存在的问题。协助项目总工做好设计变更的现场执行及闭环管理。 3、编制作业指导书等技术文件并组织进行交底，在施工过程中监督落实。 4、在施工过程中随时对施工现场进行检查和提供技术指导，存在问题或隐患时，及时提出技术解决和防范措施。 5、负责组织施工班组和分包队伍做好项目施工过程中的施工记录和签证。 6、参与审查施工作业票。

中药材各类种苗培育技术人员，无相关经验者勿扰