
折弯班组长/主管
9千-1.2万/月
生产组长/拉长5-10年高中团队管理
岗位职责:
1. 负责折弯班组的日常运作管理与技术指导;
2. 保障折弯工序的质量稳定与生产效率,达成生产目标;
3. 持续优化作业流程,提高团队整体工作效能;
4. 及时处理生产过程中出现的技术难点与工艺问题。
任职要求:
1. 具备五年以上折弯管理经验,精通钣金折弯工艺及折弯机操作;
2. 具有较强的组织协调能力和团队合作意识,能高效应对生产中的技术与工艺挑战;
3. 熟悉产品质量标准,具备良好的质量管控能力。
生产制造班组长
8-9千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
中专及以上学历,能承受工作压力
1、工作积极主动,具备较强的责任意识,勇于承担并解决各类问题;
2、有班组管理背景,能够科学调配人员,优化分工协作;
3、拥有2年以上一线管理经历,可迅速识别常见生产异常,并提出切实可行的改进方案;
4、具备良好的数据理解与分析能力,能结合生产目标及运行数据,统筹安排作业计划,提升产线效率与产出能力
要求身体健康,无陈旧性伤病,无传染性疾病。
设备维修工(兼生产组长)
5-8千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产设备模具更换与调试车间安全管理生产统筹与人员协调
工作职责
1. 负责生产车间设备的日常巡查、故障判断与维修处理,制定并落实设备维护保养方案,保障设备正常运转。
2. 主导模具的更换、调试及基础维修作业,配合生产流程完成换模、上下料等操作,熟练驾驶叉车进行物料搬运。
3. 组织班组推进生产任务,跟踪防撞桶、水马、围挡等产品的生产进度,严格执行产量目标与质量要求。
4. 落实车间安全管理制度与5S现场管理,识别并消除安全隐患,优化物料使用环节以减少浪费。
5. 统筹班组人员工作分配,及时应对生产过程中的突发状况,完成上级安排的技术及管理相关工作。
任职要求
1. 具有设备维修、机械修理、模具装配或塑料制品领域相关工作经历。
2. 熟悉基础电路、液压系统及机械设备运行原理,能独立开展设备检修、模具更换及日常保养。
3. 有车间带班、班组长或领班工作经验者优先,具备生产组织与团队协调能力。
4. 可适应长白班及轮班工作制度,踏实肯干,责任感强,具备良好沟通能力和抗压素质。
5. 持有叉车操作证者优先考虑。
生产助理/组长
6-7千/月
生产组长/拉长包吃包住月结1-3年中专/中技生产计划管理质量管理安全管理
岗位职责:
1、依据生产计划,组织产线每日作业安排,跟进生产进度,确保任务准时交付;
2、协助操作人员处理CNC/磨床等设备的基础技术问题,指导其规范作业流程;
3、负责管辖产线的质量过程管控,执行首件检验、过程巡检,并记录异常品质情况;
4、监督现场6S管理、设备日常点检及安全规程落实,保障生产环境有序运行;
5、准确填写生产日报表,汇总物料消耗、工时投入、良品率等数据,并向上级汇报。
任职要求:
1、身体健康,能胜任两班倒工作制度;
2、具备1年以上CNC或精密磨床实操经验,熟悉加工工艺流程;
3、能够识读机械图纸,熟练使用常用量具,具备基本的质量异常判断能力;
4、工作责任心强,具备一定沟通协调能力,有意向向生产管理方向成长;
5、具有生产线辅助管理或担任小组长经历者优先考虑。
岗位福利:
1、入职当月即办理五险
2、提供食宿(水电全免),宿舍配备淋浴、空调、洗衣机
3、享受特殊岗位补贴、职位津贴、学位补贴、夜班补助
4、享有工龄奖金、年终奖金、绩效奖金、生日会、节日福利、工会关怀福利
5、拥有完善的晋升机制
中空车间班组长
5-7千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责:
1、生产任务统筹:依据车间整体规划,科学调度中空产品生产节奏,保障交付节点,协调各工序间物料衔接与设备资源调配。
2、人员及设备管理:优化人员岗位配置,开展技能培训与安全宣导,提升作业熟练度与安全性;落实设备日常点检及维护记录工作,对接处理设备异常与维修事宜。
3、质量控制:严格执行首件确认流程,确保中空产品满足工艺规范,对不合格品进行溯源分析;参与质量提升项目,联合品质部门制定并实施改善措施。
4、安全监督:督促员工执行安全操作规定,定期组织安全培训与应急演练;推进车间5S管理落地,保持现场环境整洁有序。
生产班组组长/主管
5-8千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限现场管理生产计划管理安全管理物料转运5S管理班组长经验
工作职责
1. 负责车间内叉车驾驶作业,配合完成设备上下料及物料搬运任务,确保生产环节高效衔接。
2. 跟踪防撞桶、水马、围挡等产品生产进度,及时应对产线异常情况,并参与设备维护与检修。
3. 维持生产区域的整洁、安全与规范运行,执行5S管理标准,减少安全风险与材料浪费。
4. 协助管理层制定生产排程,组织班组达成产量指标,持续优化生产作业效率。
任职要求
1. 机械自动化、电气自动化等相关专业优先考虑,应届毕业生可作为储备人员培养,需具备良好的学习态度和执行力。
2. 拥有车间管理、班组长或领班工作经验者优先,熟悉现场生产流程及团队协调运作。
3. 具备注塑/吹塑/塑料制品/五金加工行业背景者优先,掌握常用生产设备的操作与基础保养技能。
4. 可适应长白班及夜班轮班制度,具备较强的抗压能力和现场问题处理能力。
补充说明
1. 薪资范围:5500-8500元/月(面议,能力越强工资越高)
2. 薪酬福利:包吃包住,节日福利,过年放假超14天
3. 职位亮点:前期可学,可从领班晋升至车间主管/主任,本地工作稳定
生产组长
9千-1.1万/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技现场管理安全管理生产物料管理
岗位要求:
1. 中专及以上学历,2年以上车间班组管理经验,具备电池托盘行业背景者优先。
2. 熟悉CNC及焊接生产工艺流程,能够识别常见产品缺陷及现场基础异常情况。
3. 具备基本的人员排班安排、现场协调与问题应对能力,能积极配合试产及量产相关工作。
4. 服从工作安排,执行力强,吃苦耐劳,可接受倒班作业,具备较强的现场应急响应意识。
岗位职责:
1. 落实每日生产计划,合理分配班组成员工位,保障产量目标与生产节拍达成。
2. 巡查生产线运行状况,监控产品外观与尺寸质量,及时处置现场一般性异常。
3. 负责班组区域内5S管理、设备日常点检及物料使用管控,降低生产浪费与不良损耗。
4. 加强班组人员日常管理与岗前说明,协同主管推进生产任务执行及问题闭环处理。
生产班组负责人
9千-1.2万/月
生产组长/拉长月结1-3年大专现场管理生产计划管理质量管理食品生产管理5S管理生产数据复盘优化
工作职责
有12小时倒班
1. 落实车间每日生产计划的执行,科学安排人力与设备资源,确保各阶段生产目标如期达成。
2. 依照食品生产的工艺规范与品质控制流程,监控重点工序操作,确保产品品质达标。
3. 主持班前会与班后会,传达生产任务及安全操作要求,及时处理现场突发状况(如设备异常、原料不足等)。
4. 统计记录生产相关数据(包括产量、合格率、能源消耗等),定期分析效率表现,推动改进措施落地。
5. 推行车间5S管理及安全作业标准,杜绝违章行为,保持现场有序高效运转。
任职要求
1. 大专及以上学历,具备1年以上食品或制造类企业现场管理经验者优先考虑。
2. 熟知食品加工流程与质量管控要求,具备基础设备操作及维护知识。
3. 具备较强的现场调度与应变能力,能迅速应对并解决生产过程中的异常情况。
4. 拥有良好沟通技巧和团队协作精神,能够有效带领班组完成生产任务。
5. 熟悉国家安全生产相关规定,具有较强的安全防范意识与责任观念。
班组长储备
8千-1万/月
生产组长/拉长月结大专
【岗位职责】
1. 落实员工规范操作,对员工安全操作进行辅导与教育;
2. 严格执行生产工艺,持续消除品质隐患;
3. 依据执行生产计划,及时分配生产任务,并对其完成情况进行跟踪督导;
4. 完成生产指标,对异常指标及时作出分析改善;
5. 保证设备卫生及现场定置;
6. 做好员工的技能辅导及培训。
【岗位要求】
1. 统招大专及以上,机电相关专业;
2. 具有食品行业生产现场管控相关工作经验优先(可培养);
3. 精通方便面生产加工的工艺。
普工/操作工 5000-6000 包吃包住
5-6千/月
普工汽车厂操作工包吃包住20人以上月结
岳阳云溪大量招聘
【招聘要求】20-48周岁,男女不限,两班倒
主要生产汽车配件
包吃(工作餐),包住。
普通工衣,两班倒。
有一年内体检报告可不体检。
综合工资5000-6000一月
辞工人走帐清!!!
云溪区240/天材料厂免体检包吃住
6-8千/月
材料厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴加班补贴五险一金包住11-20人月结
岗位职责:
1. 负责防撞梁或压铸件的加工、装配及质量自检工作
2. 严格按操作规程完成两班倒(早8点至晚8点,每半月轮班一次)生产任务
3. 配合产线调度,及时完成物料搬运、设备清洁及工位整理
4. 如实填写生产记录表,反馈异常情况并协助问题闭环
5. 遵守厂区安全规范,正确佩戴劳保用品,杜绝违规作业
任职要求:
1. 年龄22-50周岁,,持本人有效身份证原件
2. 学历不限,能识字读表、理解基础作业指令
3. 身体健康,能适应站立作业及两班倒工作节奏
4. 无传染性疾病及严重慢性病,能提供健康承诺
5. 吃苦耐劳,服从管理,具备基本团队协作意识
线长
5-8千/月
生产管理包吃1-2人月结全职
1、招聘岗位:生产线长
2、招聘人数:2人
3、工作地点:开发区滨河路 1 号
4、岗位职责:
1)班组人员管理:统筹班组排班、工位分配、考勤管控,及时处置人员离岗、临时缺工等现场突发情况,维护班组纪律稳定。
2)生产计划落地:依据每日生产任务合理调配人力,科学分配工位作业量;同步跟进订单临时变更,动态调整排班方案,保障产线持续运转。
3)产能与成本管控:优化人员排布,提升生产线整体作业效率,减少人力闲置,严控无效用工成本,确保达成每日产能目标。
4)台账报表管理:独立完成班组出勤统计、物料领用、生产数据填报,各类资料及时汇总、整理归档,保证数据真实可查。
5)标准落地与培训:熟悉车间作业 SOP,负责新员工岗前操作培训,常态化巡检作业流程,督促员工严格按照标准规范作业。
6)跨方协同对接:主动对接甲方现场管理人员,产线品质、设备、人员等各类异常第一时间上报;配合其他班组开展联动支援工作。
5、任职要求
1)中专 / 高中及以上学历,熟练基础电脑办公操作;拥有日化、快消品流水线带班经验者优先录用。
2)熟悉流水线现场运作,具备现场统筹能力,能够快速处置生产各类现场异常。
3)沟通协调能力良好,执行力强,擅长团队管理,带领班组稳定完成各项生产指标。
4)适应车间倒班工作制,吃苦耐劳,责任心强,具备良好职业稳定性。
6、薪资福利
综合薪资:5500-7500 元,包吃工作餐。
储备班长
6-7千/月
生产管理包吃包住有提成3-5人月结1-3年大专
月薪:白班6000+,夜班7000+,
时间:白班7:00-19:00,夜班18:30-6:30
任职要求;
1、大专以上学历,毕业3年左右,接受前期一线操作岗位工作历练,理解能力好;
2、户籍农村为主,家庭处于偏远地区,有吃苦耐劳的精神,能抗压;
3、历史岗位经验非文职,劳动密集型行业普工(操作工)经历尤佳;
4、退伍军人可放宽至高中学历,身体健康,能接受夜班和倒班;
5、入职1月后满足要求可晋升班长,未通过者,有二次机会进行出池汇报。
福利待遇:班长补贴200-800/月,包吃包住,月休2天,缴纳社保。
储备班长
6-7千/月
生产管理包吃包住3-5人月结经验不限大专全职
岗位职责:
团队管理:
负责所辖班组人员的日常管理,包括排班、考勤、培训、绩效考核等。
传达公司政策、制度及操作规范,并监督执行。
营造积极向上的团队氛围,提升团队凝聚力和执行力。
现场管理:
负责场操作管理,确保快件分拣、装卸、扫描等环节高效、准、确、安全。
及时处理现场异常情况,如快件破损、遗失、延误等,并向上级汇报。
监督现场6S管理,保持工作环境整洁有序。
数据管理:
负责收集、整理、分析班组运营数据,如操作效率、差错率、成本控制等。
根据数据分析结果,提出改进建议,并协助上级制定改进措施。
其他:完成上级交办的其他任务
一、岗位简介:
一线管理岗储备;(能接受一线工作轮岗培养;周期一个月)
二、晋升机制:
培养路径:理论培训--轮岗实践--选拔任用
晋升路径:储备班长——班长——主管------经理
三、任职要求:
熟悉PPT、表格等电脑基础使用。
学历要求:大专以上学历、专业不限
综合素质:抗压性好,能快速适应接受复杂的一线工作场景,迅速与人建立良好的链接。
5.无不良记录案底、身体健康
四、工作内容:
1.分拣--扫描--集包--卸车等物流自动化岗位轮岗学习(周期一个月);
2.在组长岗位中发现问题-分析问题-解决问题-阶段性成果-及时反馈,形成工作闭环管理。
六、上班时间:
20.30--7.00 和 7.00--20.00
包吃包住 入职买社保 团建 月休四天
大龄工交社保开发区
6-9千/月
生产管理包吃免费培训包住20人以上月结1-3年学历不限
屺亭机械厂正式工
浇筑工:55岁以下,14-0点 /0-10点,学习期15-30天200/天+补贴,后续计件工资6-9K;
检验员:45岁以下,12小时两班倒,首月200/天+补贴,第二个月计件工资6-8K;
铸造品质组长,长白班,计件工资+满勤奖+其它补贴+岗位津,综合收入6500-8500;
以上岗位本厂直招,提供食宿,入职可以交社保,随时可面试
车间主任5-10年本科设备管理设备体系
岗位职责:
1、建立并维护设备管理体系,确保满足GMP、FDA等国内外相关法规要求;
2、搭建并运行设备全生命周期管理机制,涵盖用户需求(URS)、技术方案转化(FS、DS)、设计确认(DQ)、验证与确认、日常运维、变更及报废等全流程管控;
3、参与质量事件的调查与处理,包括偏差分析、投诉响应、变更控制、风险评估等工作;
4、牵头开展内外部设备相关的审计活动;
5、组织并负责设备类文件的编制、审核以及持续改进;
6、识别设备运维和技术改造过程中的潜在风险,提出优化建议,制定改善措施,提升设备整体运行效率;
7、落实设备在EHS方面的风险管理要求;
8、制定公司设备GMP管理培训规划与实施方案,强化培训成效,完善考核评估体系。
任职要求:
1、具备基本的计算机操作能力,能够进行英语的听、读、简单交流;
2、工作踏实肯干,能接受任务安排,具备良好的职业态度;
3、具有较强的沟通表达能力和组织协调能力;
4、具备较强的学习能力、文字撰写及语言表达能力;
5、熟悉国内外制药行业法规,精通GMP规范、设备验证流程、制药工艺及核心设备结构原理;
6、拥有5年以上GMP设备管理工作经验;
7、有国内领先企业或外资企业从业经历者优先考虑;
8、具备通过FDA、欧盟、PIC/S等国际认证的实际经验。
要几个焊工450一天,包吃住不要证
400-450元/天
工厂焊工工龄奖包住加班补贴夜班补贴保险20人以上日结
扬.州新厂招几个二.保.焊450一天包吃住,不要证,会焊就行,年龄48岁以内都可以
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铆工包住包吃五险一金工龄奖高温补贴社保3-5人月结全职机械仪器有机械常识能看懂图纸持证平台实名专业师傅吃苦耐劳技术好技工证
铆工:
学历要求:
中技(中专/技校/职高)
薪资范围:
8000-12000元/月
工作职责:
1.参照工艺流程,根据图纸要求,独立完成产品铆接工作;
2对铆接设备进行维护保养,独立或配合其他人完成焊接设备的维修;
3.严格遵守操作规程,准确及时完成生产排程的相关任务。
任职资格:
1、有三年以上制作压力容器工作经验。
2、会识图,会划线,具备独立铆接工件的能力。
3、熟悉所加工的产品图样、工艺规程及相关标准,坚持“三按”生产作业,做到“三自一控”。
4、按照生产计划进行割料、剪切、压型,保证下料压型的尺寸及精度。
5、平板时要充分考虑内应力的释放,以减小变形。
6、拼装结构件时,要检查上道工序转来的零件是否合格,拼焊工件要符合图纸要求,控制好拼缝间隙,便于下道工序焊接达到规定的要求,认真清除飞边毛刺。首件主动交检,认真自检,做好零部件的标识,填好质量记录。
详细地址:
湖南省岳阳市岳阳大道中科工业园(连接线4.5公里处)
职位福利:五险一金、班车接送、定期体检、员工食堂、宿舍、节日福利、年终奖等
生产文员
3-4千/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限不需要出差仓管物流经验包吃住跟单经验单休文员经验
岗位职责:
1、负责生产部各类文件的收集、分类、归档及日常管理,确保资料齐全并具备可查性;
2、配合生产计划的拟定与动态调整,跟踪生产执行情况,发现异常及时上报;
3、汇总生产相关数据,制作统计报表,为管理决策提供数据支撑;
4、对接内外协作环节,完成生产信息的传递与文档流转工作。
任职要求:
1、熟练操作常用办公软件,具备较强的文书处理能力;
2、具备良好的组织协调与沟通能力,能高效协助团队完成工作任务;
3、工作细致,责任感强,适应一定强度的工作节奏;
4、有生产文员或相近岗位工作经验者优先录用。
压铸班组长
7-9千/月
生产组长/拉长包吃包住5-10年学历不限铝合金管理经验
岗位职责:
负责压铸车间日常生产运营,落实生产计划的制定与实施。
监督生产环节中的质量控制指标,快速识别并解决异常质量问题。
执行压铸设备的常规点检与维护,保障设备稳定运转。
配合新员工岗前培训,指导其掌握公司生产工艺及作业标准。
收集并分析生产运行数据,持续改进工艺流程,提升产出效率。
应对生产现场突发状况,确保各阶段任务按期达成。
主持交接班例会,向班组人员传达操作要点及安全规范要求。
查阅交接班日志,核实各熔炉原料库存及配比情况。
提交压铸机所需耗材与配件的采购需求申请。
任职要求:
具有3-5年铝合金压铸领域工作经验,其中2年以上管理岗位经历,精通压铸工艺流程。
熟练掌握压铸机操作及模具保养技术,具备基础模具调试能力。
具备较强的沟通协调能力,能有效联动一线员工与管理层。
拥有良好的问题分析与处理能力,可对生产过程实施全程跟踪与管控。
身体健康,能适应高强度工作节奏,接受加班及轮班安排。
中专及以上学历,机械、模具类相关专业者优先考虑。
提供食宿,有意向者请尽快联系,将及时回复
栏目概述
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