有酒店前台经验者优先

【焰禧酒店】招人啦！我们需要志同道合的你～ ▷前台岗：形象气质佳，擅长沟通应变 ▷客房保洁/餐厅服务员：认真负责，有相关经验优先 ▷销售人员：有销售思维，敢冲敢拼 ▷PA打扫卫生：吃苦耐劳，服从安排 带薪培训+晋升空间 工作地点：邯郸复兴区学军街28号 有意者请致电：（）

1. 高效办理入住、退房、续住及收银结算，确保账目清晰无差错 ​ 2. 主动响应宾客咨询与需求，协调客房/餐饮等部门，提升入住体验 ​ 3. 做好前台台账登记、房态核对，维护前台区域整洁有序 ​ 4. 协助处理宾客投诉，降低客诉率，保障服务口碑 任职要求 -形象气质佳，普通话标准，沟通共情能力强 ​ -熟悉酒店前台操作流程，会用酒店管理系统优先 ​ -能接受轮班（含夜班），责任心强、细致严谨

希岸酒店招聘酒店前厅1名， 25-35岁，形象好，气质佳。联系王经理

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语会话能力更佳 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 5. 遵守职业规范，认同服务行业价值观，具备团队协作意识

服从工作安排协助店长完成工作要求

有工作经验优先白夜休倒班制工资面议

希岸酒店招聘酒店前厅1名，25-35岁，形象好，气质佳。联系王经理

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2.解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金及票据，每日完成账目核对与交接，确保财务流程规范 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3.具备服务意识与责任心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排

秦皇岛北戴河区招酒店前台

床上用品招聘 ✅缝纫工15名 工资:3000～6500 ↗新工人前5个月有补助 地址:邱县开发区兴工街中段路东 电话:(同步)

岗位职责： 1.负责直播内容策划与执行，完成日常直播任务，提升用户互动率与停留时长 2.熟悉产品卖点，准确传达品牌信息，引导用户下单转化 3. 配合运营团队优化直播话术、脚本及活动节奏，提升直播效果 4.维护直播间氛围，及时响应粉丝提问，塑造专业亲和的主播形象 5.参与复盘分析直播数据，提出改进建议并持续优化表现 6.日常视频拍摄。 任职要求： 1.形象气质佳，表达清晰流畅，具备良好的镜头感和感染力 2. 热爱直播行业，有较强的学习能力与抗压能力 3. 具备基础控场能力与临场应变能力，能独立完成直播流程 4.有直播、短视频或电商相关经验者优先 5.学历不限，热爱表达、乐于沟通者均可投递

邯郸市邱县风力发电招监控安装师傅，需要登高证，电工证，

岗位职责： 1.负责住宅及小型商业空间的室内方案设计，包括平面布局、效果图制作与施工图深化（家装为主） 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成量房、预算编制及软装搭配方案 3.协调施工团队落实设计方案，跟进现场进度与工艺落地，确保设计效果还原度 4.参与材料选样、品牌对接及验收工作，把控整体装修品质与成本合理性 5.持续优化设计方案，配合营销部门提供案例展示与客户转化支持 任职要求： 1. 家装设计，具备良好的审美能力与空间表现力 2.熟练使用CAD、3Dmax、酷家乐或SketchUp等设计软件 3.具备基础施工工艺知识 4.沟通表达清晰，服务意识强，有责任心和团队协作精神 5.有家装公司实习或从业经验者优先，学历不限 工资待遇：底薪+提成

急需一个邱堤村附近的能干的工人五十五以下，要求没种蒜能干长的，在盖房班干过的，十个小时160元，三五天一结账，速连系

肇庆丽呈朗誉酒店招聘： 前厅接待员2名（3.5K—4K) 酒店前台岗位1年以上工作经验 福利待遇：月休6—7天、购买社保、包食宿、年假、季度生日会等等 求职热线：梁小姐

[庆祝][庆祝][庆祝]北戴河酒店招聘前台接待1名有工作经验的优先录用，薪资面议。

招聘：霏梵电竞酒店招聘前台 薪资：2500-3000元/月 岗位职责： 1. 负责酒店前台接待工作，包括宾客入住登记、退房结算及日常咨询解答； 2. 确保服务流程规范，及时处理客户反馈，维护良好的客户体验； 3. 协助完成客房状态核对、信息录入及相关数据统计工作。 任职要求： 1. 具备良好的服务意识和沟通能力，能适应轮班工作制； 2. 工作认真细致，责任心强，具备基础电脑操作能力； 3. 有酒店或前台相关工作经验者优先，无经验可培训上岗。 工作时间：实行24小时轮班制，上24小时休24小时，早8:30上班，双班倒。 薪资待遇：底薪2100元+满勤奖200元+餐补200元，具体根据实际表现发放。 我们提供稳定的工作环境与清晰的职业发展路径，欢迎热爱服务行业、希望在专业领域持续成长的你加入团队。

招聘：如家商旅招聘：房嫂，前台吧员，保安，维修工 薪资：面议 诚聘以下岗位： 1. 房嫂：负责客房日常清洁与维护，保持房间整洁舒适，协助完成布草更换及物资整理。要求责任心强，能适应轮班工作。 2. 前台接待员：负责宾客入住登记、退房结算、咨询解答及服务协调，确保前台工作高效有序。要求形象良好，沟通能力佳，具备基础办公软件操作能力。 3. 保安：负责酒店出入口秩序管理、安全巡查及突发事件应急处理，保障客户与员工人身财产安全。要求身体健康，服从管理，有相关经验者优先。 4. 维修工：负责酒店内水电、设备设施的日常巡检与故障维修，确保运营环境安全稳定。要求具备电工或设备维修相关技能，持证上岗者优先。 公司提供温馨的工作环境、免费工作餐及节日福利，薪资待遇优厚，无经验者可接受培训，入职后将由专人带教。欢迎有志之士加入，共同成长发展。联系电话 130****2777。

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公司诚聘 招聘行政礼宾人员：预先招聘 要求:年龄20～38岁左右，五官端正，身高1米75以上，体重150斤左右，长期工作，短期勿扰。 无违法违纪犯罪记录，服从公司领导安排，有眼力劲，头脑灵活，工资待遇高，有工作经验者或退役军。有管理能力最好，一经面试，可以上岗。 试用期工资3000＋公休，试用期过后，月工资递增薪资3600＋餐补＋有公休。 工作地址：邱县龙庭悦府 ☎柴经理：

公司诚聘 招聘行政礼宾人员：预先招聘 要求:年龄20～38岁左右，五官端正，身高1米75以上，体重150斤左右，长期工作，短期勿扰。 无违法违纪犯罪记录，服从公司领导安排，有眼力劲，头脑灵活，工资待遇高，有工作经验者或退役军。有管理能力最好，一经面试，可以上岗。 试用期工资3000＋公休，试用期过后，月工资递增薪资3600＋餐补＋有公休。 工作地址：邱县龙庭悦府 ☎柴经理：

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及邮件收发等日常事务 4. 协调客房、餐饮、工程等部门，及时响应并跟进客人需求与投诉 5.负责前台现金管理、账务核对及日报表制作，确保账实相符 6.工作时间上12休24三班倒， 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统（PMS）者优先 3.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，最好有过三个月以上酒店前台工作经验 4.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，大专及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息，提升客户满意度 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 5. 协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统（PMS）者优先 3. 有酒店前台或客户服务类工作经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班制（含夜班）工作安排 5. 学历不限，中专/高中及以上学历优先

前台接待，办理入住操作、退房送客、开发票，以及协助客人解决问题等。

能独立完成前台工作，办理入住，退房，服务态度端正。

酒店前台年龄28~35周岁懂电脑为人懂社交礼仪玉田县的优先

任职要求： 性别：不限，形象气质佳。 学历与经验： 大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先；1年以上酒店前台工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑。 专业能力： 熟悉酒店前台接待及收银标准流程，掌握基本客户服务技巧；了解酒店基本运营知识及安全规范。 软技能： 具备出色的沟通表达能力和亲和力；服务意识强，耐心细致；具备良好的团队协作精神与应变能力，能适应轮班工作制（含夜班）。 工具技能： 熟练使用 Office 办公软件；能快速学习并操作酒店管理系统；具备基础英语会话能力者优先。 薪资福利： 薪资： 3500-4500 元/月（综合收入）。 社会保障： 缴纳社会保险（五险）。 休假制度： 享有国家法定节假日及带薪年假。 生活保障： 提供员工工作餐及员工宿舍。 其他福利： 享有工服、培训、员工活动等酒店统一福利

岗位职责： 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先