前厅接待员1、学历初中及以上，，，年龄18-40周岁，身体健康、五官端正、形象气质佳，活泼开朗，会讲普通话，无犯罪记录；2、熟练操作基本电脑办公软件，懂得基本服务接待礼仪，对待客人细心、热情、积极主动；3、具备良好职业道德与责任心，服从工作安排，有团队合作精神；4、有一定沟通协调能力，可与陌生人及同事良好沟通，具备相关酒店前台工作经验者优先；薪资福利:3000元以上/月（）；招工人数:1名工作地址:贞丰县者相镇

招聘酒店前台接待人员。岗位职责：负责酒店前台接待全权相关工作事宜。任职要求：形象气质佳，性格活泼开朗，眼勤手快，热情有礼貌。能接受轮班制（含夜班），坐班，身高160，学历大专，无不良嗜好，有无经验均可。薪资待遇：试用期综合底薪3500元加提成，转正后综合底薪3700元加提成，包吃包住。具体薪资面议。应聘方式：工作繁忙未回复消息时，可先投递简历，以接到通知面试时间为准。也可电话联系。

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作 2.解答客人咨询，提供酒店设施、周边交通及旅游信息指引 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.保持前台区域整洁有序，确保单据、钥匙、POS机等设备正常使用 5.配合安保与客房部完成突发情况响应及内部信息传递 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统（PMS） 3.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制及节假日上班安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位职责: 1. 负责顾客到店时的迎宾接待，引导入座 2. 维持前厅入口区域的整洁与秩序 3. 协助传递顾客需求，配合服务团队完成接待工作 4. 解答顾客到店相关的基础咨询 任职要求： 1. 形象端正，举止大方，具备良好的服务意识 2. 善于沟通，反应灵活，能应对现场客流变化 3. 有团队协作意识，服从工作安排

招聘我们正在寻找一位前台接待员，负责公司来访客户的接待工作，并提供优质的服务。工作内容：1.接待来访客户，提供咨询和指导；2.接听电话，转接或留言；3.维护前台工作区域的整洁和秩序；4.协助办公室日常事务；5.绿植维护。岗位要求：1.具备良好的沟通能力和服务意识；2.形象气质佳，具备良好的职业形象；3.熟练使用办公软件和办公设备；4.具备较强的应变能力和解决问题的能力；5.有相关工作经验者优先。实习岗位薪资：2000~2500元可转正式员工，薪资面议福利：周末双休~节假日福利~办公地址：未来方舟东懋中心6栋38楼：

岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待、入住登记、退房结算及客诉处理，保障服务专业高效 2.独立运营OTA平台（如携程、美团等），完成房态管理、价格维护、订单处理及评价回复 3.开展前厅员工基础服务流程与系统操作培训，提升团队服务标准与响应效率 4.协同销售与客房部门，及时反馈市场信息与客户需求，支持运营优化 5. 维护前台区域整洁与物资有序，确保符合酒店品牌形象与安全规范 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有酒店前台或OTA运营相关经验者优先，无经验可带教培养 3. 熟练使用办公软件及主流酒店管理系统（PMS）、OTA后台操作 4.形象端正，责任心强，能适应轮班制工作安排 5.具备基础英语沟通能力或学习意愿者更佳

岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导与接待，展现专业得体的形象与服务礼仪 2.协助会务、活动、展厅等场合的现场秩序维护与流程支持 3.接听咨询电话，准确记录并转达信息，保障沟通顺畅高效 4. 管理前台区域环境整洁及基础物资配备，确保服务场景温馨有序 5.配合完成日常行政辅助工作，如登记管理、资料整理等 任职要求： 1. 形象气质佳，亲和力强，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 熟悉基本商务礼仪与接待规范，有服务意识与职业素养 3.学历不限，中专/技校及以上学历优先 4.工作经验不限，有酒店、会展、物业或高端服务业经验者优先 5. 普通话标准，具备基础英语问候能力者更佳

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息，提升服务体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 5.协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统（PMS）者优先 3. 有酒店前台或客户服务类工作经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备一定抗压能力与应变能力 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先，欢迎踏实肯学的求职者

3班倒 3200的底薪 10个小时不用站，都是坐班 包吃包住休息三天

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石头挡墙，有一面喷土，65元/一立方，材料到位，挖机相互配合，(包括勾缝，大概有8百到9百立方)高工介勿扰，月付8O%，剩余20%一个月内付清，要今天能到有意者联系

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【麗枫酒店乐山张公桥美食街店】招前台接待熟手优先要求：踏实能干，服从管理，做事仔细，会电脑基本操作。年龄：18岁-35薪资待遇：综合工资3000-4000元，月休6天联系电话：

【金莲花酒店招聘】前台接待:1名①年龄18-35岁，②形象气质佳，沟通能力强有服务意识，有强烈的责任心③具备高度保密意识与良好的团队协作精神洗碗工1名，吃苦耐劳，服从管理，联系方式与地址:白店长

宜尚酒店招贤纳士前厅接待若干名：年龄：18-35周岁，高中及以上学历，形象佳，服务意识强，有酒店工作经验者优先,4K+绩效+提成，上4休2；工资面议，一经录用，交五险，享受国家有薪带假，春节休假；注：所有岗位包食宿，提成+绩效+工龄+年终奖联系人：杨经理地址：南京市雨花台区龙藏大道12号（板桥）弘阳装饰城内

招聘（古镇口大学城酒店）【前台接待2人】综合4000‑5000，办理入住退房、订单核对，有无经验均可，包吃住。【客房主管1人】4500‑5500，客房统筹管理，1年以上客房经验。【厨师】9000/月，负责5个包间。联系人：赵经理，到店面试，非中介

【招聘】酒店前台接待任职要求：1、年龄25‑40周岁；2、会基础电脑操作，打字熟练；3、待人热情，做事踏实稳定，有酒店经验优先，不会可以教。薪资：底薪2600+满勤奖200+业绩提成班次：上24休24，轮班制工作地点：鸡东县锦绣酒店工作内容：宾客入住退房办理、登记核对信息、接听电话、简单收银对账。联系电话：（致电时间9：00-18：00）温馨提示：班次为上24小时休息24小时，能接受班次再咨询。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，服从团队管理 4. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上酒及结账等全流程服务，确保服务及时、准确、有温度 2.保持包房区域整洁有序，及时清理台面、补充杯具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询、建议与简单投诉，提升顾客满意度 4.配合完成备房准备、收档及日常卫生消毒工作 5. 遵守食品安全规范与门店服务标准，服从排班与工作安排 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康， 持有效健康证上岗 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应早晚轮班及节假日工作安排 4.有KTV服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

招聘长期服务员5名。年龄要求18岁至35岁，身体健康，勤劳者优先。有服务意识或相关工作经验者优先，无经验者可免费培训。薪资为3000-4500元/月。工作地址位于贞丰金融公园（蜜雪冰城奶茶店）。

招聘安全服务员，数名。岗位要求：大专及以上学历，安全管理、酒店管理等相关专业优先，年龄35周岁以下。具备1年以上酒店或类似大型场所安全管理工作经验优先。持有相关安全资格证书，如消防管理员证等。具备良好的沟通协调能力，能够有效处理突发事件。责任心强，细致严谨，具备较强的责任感和团队合作精神。岗位职责：负责酒店日常安全管理工作，包括但不限于消防、安全巡查及紧急情况应对。组织实施酒店安全风险评估，及时发现并处理安全隐患，确保酒店运营安全。负责酒店员工的消防安全培训及应急预案演练，提升全员安全意识和应急能力。协调与消防、公安等相关部门的沟通联络，处理安全事务及事故报告。参与酒店安全设施设备的检查与维护，确保符合行业安全标准。薪资福利：薪资面议。具有完善的晋升通道，通过一纵（管理方向）一横（专业技术方向）发展拓宽员工职业道路。享受国家规定的年休假、劳动保护、定期体检、工会各项节日和生日慰问等，提供工作餐。

招长期兼职一名：下午5点或6点上班12点或一点下班30岁以上，月休3天，月薪1800--3000地址：桔山生态城餐饮店

服务员已满，，年龄要求25-35岁左右，烧烤出摊，有工作经验者优先薪资福利:工资面谈招工人数:1名

黔味公馆招聘啦1. 服务员：3000-3500元底薪+全勤奖+，年龄要求18-38岁2. 收银员：3500-4000元薪资稳定，岗位职责清晰，有经验者优先年龄要求20-383. 领班/接待：4000-4500元综合待遇优厚，优先录用有相关工作经验者。4. 主管：4500-5000元管理岗位，发展空间大，欢迎能力出众者应聘。额外福利&晋升提成丰厚：订房、充值、点单、酒水均有提成，多劳多得工龄奖励：每满2个月薪资加100元，累计最高增加500元；工龄满12个月，额外补发一份基本工资完善排班，合理作息，团队氛围融洽任职要求品行端正，吃苦耐劳，待人热情，服从管理，有无行业经验均可。工作地点：1905广场（黔味公馆)联系电话：（查主管）

岗位职责： 1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用。 2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感； 3、运用礼貌语言，为客人提供最佳服务， 4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点； 5、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作； 6、积极参加培训，不断提高服务技能。 任职资格： 1、身体健康，能吃苦； 2、品行端正，能吃苦耐劳。

招聘店员卖早餐，要求20到40岁，文化能看懂外卖，工资来电谈

岗位职责： 1.负责餐前摆台、区域卫生清理，备好各类服务用品等； 2.热情接待宾客，完成点单、上菜、席间服务，及时响应客人需求； 3.餐后清理台面，规范收餐、复位餐位，做好营业收尾工作； 4.完成上级领导交办的其它工作任务。 任职要求： 1.年龄18-35岁，性格开朗，品行端正，能吃苦耐劳； 2.责任心强，有良好的服务意识。 3.服从岗位安排，具备团队协作能力，有相关服务经验优先。