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岗位:售后客服专员-全职 【工作内容】 接听客户咨询/投诉问题,及时反馈给餐厅,在服务过程中及时关怀客户并最终给到顾客满意的处理结果。 【任职要求】 1、岗位是热线/在线,双技能要求; 2、大专及以上学历; 3、电脑应用及中文输入熟练 4、具备较强的抗压能力 工作时间: 排班制一天工作8小时,做五休二,月休8天。 薪酬福利: 1、综合薪资4K-6K左右,提供免费住宿~,上班每天有12元餐补; 2、五险一金,法定假日出勤三倍薪资 工作地址: 湖北省武汉市洪山区森林大道王家店特1号峰源中心
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简单的好工作!包住!晋升大!晋升路线 专员—主管—经理(平台大,晋升路线清晰,晋升机会多)欢迎有规划有上进心的伙伴加入 薪资待遇 综合薪资,4300~5000(提供住宿,购买五险)底薪+全勤+补贴+绩效(十三薪)首月绩效保护500(稳定!) 工作内容 纯客服,不销售,处理电商售后问题,例如:售后问题投诉,记录问题,回访解决方案(接受无经验,老带新,带薪培训) 工作时间 早九晚六,轮班制 早班:9.00——18.00 晚班:12.00——21.00(一周一次) 任职要求 年龄20-34,电脑基础熟练,大专及以上(需要提供学信网截图),优秀者可放宽
售后服务专员
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[爱心][爱心]泰康招聘: [玫瑰]资料整理5名, [玫瑰]养老社区宣传10名, [玫瑰]人事,客服3名 , ' [玫瑰]销售经理5名, [玫瑰]车险专员若干名。 [玫瑰]以上优才岗位年龄:25-45周岁,条件优秀年龄可适当放宽。宝妈也可 [玫瑰]上班时间,上午8:30—11点,周六周日可休息. 工作地点:城南心悦家园附近 咨询
飞猪售后客服
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飞猪旅行售后客服 薪资:3-4k/月,提供住宿 岗位职责: 处理机票出票异常、改签、发票争议等售后问题,以接听为主、主动外呼跟进,日均38单 任职要求: 35岁以下,大专及以上,客服经验优先; 普通话标准,沟通佳,抗压强,熟练电脑操作 工作时间: 8小时轮班,做六休一,月休4-6天; 晚班有班车,通宵班每月仅1-2次, 其余班次正常轮排,节假日正常排班 工作地址: 目前工作地点在 阿里巴巴黄冈客户体验中心, 后5月份搬迁黄冈光谷联合科技城,那边临近市区。
售后客服包住3-5人月结1年以下大专全职不含销售的客服工作不接受居家办公正常工作制办公室坐班电话客服企业内部客服
岗位职责: 1. 通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户售后咨询与投诉,提供专业解答与解决方案 2. 准确记录客户问题、处理过程及结果,完善售后工单系统信息 3. 协调内部相关部门(如物流、技术、仓储)推动问题高效闭环 4. 定期汇总分析售后问题类型与趋势,提出优化建议以提升客户满意度 5. 维护客户关系,主动跟进回访,提升复购率与品牌信任度 任职要求: 1. 普通话标准,具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 责任心强,耐心细致,抗压能力好,服务意识突出 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统,打字速度≥60字/分钟 4. 具备基础的计算机操作能力和网络应用经验 5. 有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先
电话客服经验不限中专/中技售前客服不接受居家办公办公室坐班不含销售的客服工作咨询热线客服企业内部客服职位正常工作制
1、负责新媒体平台(抖音、快手)线索的跟进与回访,协助客户预约到店; 2、通过电话联系意向客户,邀请其到店看车; 3、接听客户来电,提供专业咨询,通过有效沟通深入了解客户需求。
银行客服热线专员
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岗位职责: 1. 负责受理银行类业务来电,为客户解答疑问并提供专业化的咨询服务。 2. 如实登记客户提出的需求及意见,按时提交至对应部门,配合推动服务提升。 3. 持续维护客户关系,保障服务质量,提升客户体验满意度。 4. 参与话务流程的梳理与优化,助力提高整体服务响应效率。 任职要求: 1. 具备优秀的语言表达能力与服务意识,能妥善应对各类客户咨询。 2. 熟悉银行基本业务内容,可清晰说明相关规则与办理步骤。 3. 具备较强的应变能力和心理承受力,适应快节奏工作环境。 4. 富有协作精神,善于与同事交流协作,共同达成工作目标。 工作时间:六日双休 上午8:30—12:00 下午2:30—6:00
客服经理3-5年大专
1. 目标与计划制定:依据公司年度预算经营指标,制定售后部门月度、季度及年度工作目标与实施计划,并统筹推动落地执行。 2. 业务流程管理:监督、检查并指导售后部落实厂家及集团的各项规章制度、业务流程、经销商标准和5S管理要求,组织开展售后业务合规性自查工作。 3. 客户关系维护:主动应对重大客户投诉,及时化解矛盾,提升客户满意水平;负责售后客户资源拓展及重点客户的持续维护。 4. 团队管理与培训:建立售后团队绩效考核机制与激励方案,并监督执行;组织实施针对各岗位的培训计划,开展培训效果评估与考核。 5. 部门协调与合作:统筹协调前台、保险理赔、车间及零件部门间的工作衔接,促进团队协作;配合市场部推进售后服务类营销活动的落地实施。 6. 数据管理与分析:完成售后部门月度、季度及年度经营数据的汇总与分析,定期向总经理及集团售后总监汇报;动态掌握厂家商务政策,科学制定策略并做好沟通反馈。 任职要求 1. 专业知识:大专及以上学历,汽车技术、汽车维修等相关专业背景,具备汽车行业基础知识。 2. 工作经验:3年以上汽车售后服务工作经验,其中至少1年售后管理岗位经历。 3. 能力素质:具备较强的组织协调能力,沟通表达流畅,性格积极乐观,富有进取心;认同企业价值观,自信且抗压能力强;具备团队协作意识,恪守职业道德,职业素养良好。
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4000-6000元/月
客服专员经验不限中专/中技售前客服不接受居家办公办公室坐班不含销售的客服工作线上客服企业内部客服正常工作制
负责新媒体后台私信回复电话基本操作接打电话
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10086人工台接线客服,仅负责接听来电(非销售岗位,无外呼任务,月休7天) 工作内容简单,主要处理移动用户在使用过程中遇到的问题(如查询流量、话费,办理业务退订等,操作有系统提示) 无责任底薪2500元+绩效提成+五险+各类奖金(综合收入3500-5000元) 每日工作8-9小时,实行倒班制,排班时段为8:00至22:00之间,不设大夜班。每月享受7天带薪休假,基本4天轮休一次,班次时间可协商调整 需具备大专及以上学历(若为其他学历,须有一定工作经验,可通过面试评估),要求表达清晰、责任心强,具备良好的沟通能力及学习适应能力 每月设有团队激励、个人奖励以及团建活动 入职即享带薪岗前培训,并提供管理储备组晋升通道(晋升前专项培训支持)
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工作内容:通过电话沟通客户 工资待遇:无责底薪+成单的高额提成+福利待遇 工作时间:8:30—12:00 夏季2:20—6:20 冬季2:00—6:00 休息时间:每周日,法定节假日带薪休息 工作内容轻松,无业绩压力,无电话话数量要求压力 宝妈福利,上下班时间可调整不耽误接送孩子,可双休
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带车司机15名,快递员20明天,工资7000-10000客服10名,工资3500-4500,从事过快递行业者优先, 联系电话:
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