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享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8736元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职被褥四件套！ 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡； 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，办理退宿手续， 工作地点在苏州！！！

职位描述 工作目的 协助项目经理统筹研究团队运作，开展新员工培训，保障临床试验全过程符合法规、GCP/ICH指导原则及标准操作规程要求，执行非医学判断类相关任务。 主要职责 1. 临床研究管理 掌握研究方案与设计内容，协助研究者规范开展受试者筛选、入组及随访等流程。 协调研究中心启动与关闭工作，包括向临床试验机构办公室或伦理委员会提交资料、物资调配、监查访视准备及文件归档管理。 2. 项目执行 负责研究产品（药品/医疗器械、体外诊断试剂）在院内的运输、回收与返还，协助研究者记录受试者用药情况及依从性信息。 参与样本管理工作，涵盖核对、处理、存储、转运、运输过程中的温湿度记录，并对异常状况及时上报； 持续维护研究中心质量水平，确保监查、质控及稽查前各项准备到位。 3. 受试者协调 协助推进受试者招募、筛选、随机化及访视安排，支持研究者完成试验数据采集工作。 4. 文档与数据管理 具备扎实的文档管理能力，可独立完成受试者研究期间各类资料的收集、整理与归档，确保文件管理符合ALCOA+CCEA原则。 按时完成病例报告表（CRF）填写或数据录入，依据原始数据回应并解决数据质疑。 5. 团队协作 担任研究中心与项目组（如CRA、PM等）之间的核心沟通桥梁，定期反馈中心运行状态、研究进度、受试者入组进展及潜在风险。 协助解决研究中心在试验实施中遇到的各项问题，保障项目高效推进。 任职要求 医学、药学、护理或相关生命科学专业背景，统招大专及以上学历，具备2年以上临床试验相关工作经验。 · 熟悉GCP、ICH-GCP法规、临床试验流程及相关SOP规定； · 工作认真负责，注重细节，具有良好的职业道德； · 能在高强度环境下保持工作准确性，具备出色的时间管理与多任务协调能力； · 热爱临床研究事业，有意愿长期深耕药物临床试验领域； · 具备团队合作意识，能胜任远程协作工作模式

我们正在招聘一名专业的建筑机电工程师，负责建筑机电系统的设计与项目管理工作。 工作内容： 1. 负责建筑机电系统的技术设计、方案优化及实施支持； 2. 参与项目前期需求调研与技术路线的规划制定； 3. 组织并协调相关单位，保障机电工程按标准高效推进； 4. 关注行业前沿技术，积极推动新技术的落地与实践。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，机电工程或相近专业背景； 2. 具备3年以上建筑机电工程相关工作经历； 3. 熟练操作AutoCAD、Revit等专业设计软件； 4. 具有较强的沟通协调能力与团队合作意识； 5. 热爱建筑行业，具备严谨的工作态度和进取精神； 6. 拥有升压站项目经验者可优先考虑。

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销售导购 薪资福利:3000+-8000+（上不封顶） 招工人数:不限 工作地址:偃师万达广场3楼东（1号门上3楼扶梯即到）

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西工门店招工作人员 上班时间: 上午8点～11点半 下午2点~5点半 年龄55岁以下，会电脑干过健康行业的优先录取，底薪2800，不加班！ 接单

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负责便利店的日常卫生，收银上货理货，销售等工作 上班时间7:30-18:00 中午管一顿餐

招聘：洋果行 薪资：面议 岗位职责： 1. 负责水果的称重、分拣和整理，确保货物摆放整齐。 2. 按照要求理货补货，保持货架和工作区域整洁有序。 3. 为顾客提供基本的售前服务，协助完成水果销售。 4. 配合团队完成日常运营中的各项基础工作。 任职要求： 1. 有责任心，能踏实做事，服从安排。 2. 能适应站立工作，动手能力较强，不挑活。 3. 有基本沟通能力，能与同事配合完成任务。 4. 无不良嗜好，身体健康，能胜任日常劳动强度。