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文员
5000-10000元/月
文员经验不限中专/中技
1.工作内容:客户在线上提交了办理业务申请,在线上审核客户信息,符合银行办理要求的,通知她们到线下办理。 2.无责底薪5000加12%-30%提成,朝九晚六周末双休节假日正常休,不加班,每周下午茶,每个月团建聚餐。
储备干部(超市)
3000-4000元/月
文员经验不限大专超市管培生校招
岗位职责: 1、负责本柜台商品的订货、退货、收货以及棚格图的日常维护与管理 2、负责卖场内商品的陈列美化、排面整理、及时补货及防损相关工作 3、对在售商品进行品质巡查,发现不符合标准的商品须立即下架并妥善处理 4、按既定频率完成重点商品及季节性商品的价格采集与跟进,确保本店相关商品售价不高于周边市场平均水平 5、核对调价商品信息,检查商品价格POP标识及价签准确性 6、做好责任区域的卫生保洁,引导顾客遵守公共规则,保障现场秩序与安全 7、熟悉门店布局及商品陈列位置,主动为顾客提供产品介绍与咨询服务 任职资格: 1、大专及以上学历,专业不限,适用于近两年离校未就业的高校毕业生 2、对零售行业有热情,愿意长期发展于超市运营岗位 3、本岗位为管培生方向实习岗,可实习至毕业者优先,实习期表现合格后可转正并签订正式劳动合同;培养路径:门店课长、经理/总部专岗人员—门店店总/总部部门骨干—区域区总/总部部门负责人 4、工作时间及地址:实行轮班制(两个班次 7:15-14:30 14:30-22:00),每周安排一天轮休,工作地点为重庆各门店,根据就近原则分配 5、薪资待遇:3k-4.5k/月,享有六险一金、专项薪酬、创新奖励、带薪年假、节日福利、内购福利 ……
文员5-10年大专选址开发经验招商经验渠道开发及管理经验零售擅长商务谈
岗位职责: 1.结合数据分析结果与公司战略方向,拟定商圈布局方案及年度、季度、月度拓展目标,并提交总经理审批; 2.依据公司商圈布局与经营目标,组织编制并审定年度及月度门店开发计划; 3.根据经营目标和门店开发进度,组织编制并审核年度及月度门店装修实施计划; 4.审核工程部门提交的工程项目采购及装修预算方案; 5.审批工程部上报的单店装修项目预算文件; 6.基于市场调研情况,牵头建立门店投资可行性分析模型; 7.依据模型分析结果,评审门店投资可行性报告,并出具优化建议; 8.负责团队人才建设,提出人员调配、培训与发展考核建议; 9.指导下属制定阶段性工作安排并监督落实,协调本部门与其他部门协作关系,妥善处理工作争议; 10.高效完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1.具备便利店行业工作经验,曾在7-Eleven、罗森、全家等知名品牌担任相同岗位(必要条件); 2.熟悉便利店整体运营流程,具备团队搭建及开发团队管理实战经验; 3.具备较强的市场洞察力、判断能力与全局规划能力,擅长沟通协调与商务谈判,拥有专业的门店拓展及加盟开发经验; 4.具备良好的职业素养,工作积极主动,抗压能力强,执行力突出,富有团队协作意识与创新精神; 5.认同企业价值观,遵守职业道德规范,严格遵循国家法律法规及公司各项管理制度。
负责客户日常对接
3000-7000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
1. 负责客户日常对接、需求跟进与业务执行,无需电话销售。 2. 按照公司流程高效完成工作,执行力强,不拖延、不摸鱼。 3. 维护客户关系,配合团队完成日常运营工作,轻松稳定。 任职要求: 1. 年龄18-35岁,学历不限,有无经验均可。 2. 做事踏实认真,执行力强,有责任心,服从安排。 3. 想稳定上班、想赚钱、能长期做的优先。 福利待遇: 1. 周末双休,不加班,早九晚五,作息规律。 2. 公司包午餐,办公环境舒适,氛围轻松。 3. 综合薪资4500-10000,多劳多得,收入上不封顶。 4. 无押金、无套路,入职简单,上手快。
文员经验不限学历不限档案管理物品采购/领用活动/会议组织企业文化建设文书
工作内容:主要负责公司资料的整理、归档与分类,零经验亦可,入职后由专人带教,全程指导 薪资待遇:无责任底薪4000元+绩效提成+激励奖金 上班时间:9:00-18:00,午休2小时,节假日按规定休息,春节假期约半个月 福利:提供不定期下午茶,不加班、不熬夜,办公环境为标准写字楼,享有年终奖、每月团队聚餐、定期组织团建出游、生日关怀、节日礼品、通讯补贴、零食供应等多重福利,工资按时发放,绝无拖欠 任职要求:年龄在20至35周岁之间
文员经验不限大专
工作内容:负责后台业务的登记与办理 工作时间:9:10-17:30,周末双休,法定节假日正常休息 薪资待遇:无责任底薪3500元+提成,综合收入6000-8000元 福利待遇:缴纳社保,享受带薪年假、节日礼品、下午茶、生日会及完善的晋升机制等
文员经验不限高中不接受居家办公办公室工作
工作内容: 1.主要负责银行签约中心相关事务,依托银行系统完成客户邀约工作 2.本岗位为室内办公,无需外出拓展客户,客户资源由银行直接提供 3.岗位为签约中心直属招聘,稳定性强,发展有序 上班时间: 早九点三十分至下午五点半,周末双休,法定节假日正常休息 薪资待遇: 无责任底薪3500元+提成+奖金(综合收入6000-10000元) 任职要求: 1.年龄18-40周岁,综合素质优异者可适当放宽条件 2.热爱交流,具备良好的语言表达与沟通技巧 3.遵守规章制度,工作积极,执行力高 公司福利: 五险、绩效奖金、生日福利、节日礼金、节日礼品
文员经验不限学历不限节假日福利零食下午茶正常工作制双休
【福利待遇】 薪资范围:底薪4000元+提成,综合收入6000-12000元/月 工作时间:朝九晚六,午休2小时,周末双休,享受国家法定节假日 福利包含:完善的员工福利体系、节日礼品礼包、带薪年假、不定期组织团建活动、日常提供零食下午茶 【晋升空间】 提供管理岗位发展方向,每年开放三次内部竞聘机会,凡通过资格审核的员工均可参与选拔 【任职要求】 1、专业不限,入职前期配备导师指导带教 2、性格外向,积极上进,具备良好的职业操守 3、拥有较强的沟通协调能力,能熟练操作常用办公软件 【企业文化】 1.公司愿景:助力每位伙伴实现买车、买房、储蓄增长的目标 2.公司宗旨:工作开心,生活快乐! 郑重承诺:本岗位为公司直招,无中介费用
文员经验不限大专不加班不加班不加班
工作内容:负责后台业务的登记与办理 工作时间:9:10-18:00,周末双休,法定节假日正常休息 薪资待遇:无责任底薪3500+提成,综合收入6000-8000 福利待遇:缴纳社保,享受带薪年假、节日礼品、下午茶、生日会、完善的晋升机制等
文员经验不限大专
工作内容:负责后台业务的登记与办理 工作时间:9:10-18:00,周末双休,法定节假日正常休息 薪资待遇:无责任底薪3500+提成,综合收入6000-8000 福利待遇:缴纳社保,享受带薪年假,节日礼品,下午茶点,生日会活动,良好的晋升发展空间等
地推专员
300-500元/天
地推免费培训11-20人日结经验不限学历不限全职兼职假期工销售岗客户开发付费用户增长商户合作营销活动策划执行快消/零售销售工作经验地推经验商务谈判能力
地推商家门店达成合作
网约车司机社保20人以上日结C1照驾龄3-5年
【诚聘司机】 任职要求: 1.遵守国家各项法律法规 2.年龄范围:21-60周岁, 3.持有效C1/C2驾驶证且驾龄满3年 4.无酒驾、醉驾及涉毒等不良记录 公司提供车辆,您只需专注驾驶工作 薪资日结,周末双休,工作时间灵活 有意者请点击下方“免费聊”,与我交换联系方式详谈
主播免费培训交通补助有提成日结经验不限学历不限全职兼职假期工底薪,保底,无责天猫快手抖音陌陌哔哩哔哩娱乐才艺情感聊天直播带货种草分享萌宠逗趣
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网约车司机1-2人日结C1照驾龄3-5年
【岗位要求】 2.三年以上驾龄,近3个记分周期内未扣满12分 3.无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录 4.符合法律法规的其他条件 每日收入最高400-500元,综合月收入最高9000-15000元 我们提供车辆,您只需专心开车 可周结可日结,双休,时间自由 立即加入,共创美好未来!
网约车司机保险3-5人日结C1照驾龄3-5年
【岗位要求】 21-63岁,21-55岁 2.三年以上驾龄,近3个记分周期内未扣满12分 3.无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录 4.符合法律法规的其他条件 每日收入300-400元,综合月收入8000-12000元 我们提供车辆,您只需专心开车 可周结可日结,双休,时间自由 立即加入,共创美好未来!
乌鲁木齐头屯河区文员30以下熟悉电脑操作,工资4500-5000(管午餐)
4000-5000元/月
文员
文员30以下熟悉电脑操作,工资4500-5000(管午餐)
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件,做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理,确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.形象端正,亲和力佳,适应团队协作环境
文员经验不限中专/中技弹性工作制
招聘:深能龙川新能源有限公司薪资:面议岗位职责:1.负责日常办公文档的撰写与整理,熟练使用各类办公软件(如Word、Excel等完成基础数据处理及报表制作。2.协助部门完成资料归档、信息传递及跨部门沟通协调工作,确保任务及时高效落实。3.配合团队完成上级交办的其他行政支持类工作,积极主动,注重细节,保障工作流程规范有序
文员1-3年大专
岗位职责: 1.负责员工日常考勤统计,工资表。 2.执行物资入库登记与台账管理,核对单据信息,保障出入库流程规范有序 3.熟练操作ERP系统完成基础数据录入、查询及报表导出,支持部门业务协同 4. 协助整理人事档案、合同及行政文件,做好分类归档与保密管理 5.处理日常办公事务及上级交代任务等。 任职要求: 1.学历不限,具备基本办公软件操作能力(Word/Excel/Outlook) 2.工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与执行力 3.有ERP系统实操经验者优先,接受应届毕业生或无经验者带教培养 4. 具备基础财务或仓储知识者更佳,能适应快节奏办公环境 5. 遵守职业规范,服从工作安排,具备团队协作意识 薪资待遇: 8小时,8.0-17.30,不包吃住。 基本2080+各种补贴900,岗位补贴500-2000。加班另外算(15/小时), 周日休息,节假日放假。 感兴趣直接过来工厂面试,红旗中路80号万和新电气9栋5楼。
行政办公室文员
4000-6000元/月
文员经验不限初中及以下不加班福利多多接受小白
岗位职责: 1. 负责日常办公事务处理,包括文件整理、资料归档、会议记录及纪要撰写 2. 协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政支持工作 任职要求: 1. 学历不限,具备基本办公软件操作能力(Word、Excel、PPT) 2. 工作细致耐心,有较强的学习能力和团队协作精神 3. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘 薪资待遇: 试用期无责4000+奖金;转正无责5000+奖金。 福利:五险一金,不定期团建,年假15-20天。
行政前台+双休
3000-5000元/月
前台经验不限大专普通话标准熟悉商务礼仪熟悉办公软件操作
岗位职责: 1、负责来访人员的接待,并及时准确通知相关对接人; 2、接收与发送公司邮件、报刊、传真及各类物品,做好登记、分类及传递工作; 3、维护前台区域的整洁与秩序,确保办公设备正常运行(如复印机、空调、打卡机等); 4、协助员工完成日常复印、传真等事务性工作; 5、负责办公用品、绿植等物资的采购、登记与发放管理; 6、受理贵宾室使用申请,协调会议安排,准备并布置会议室; 7、完成上级交办的其他临时任务。 任职要求: 1、身高160及以上,形象良好,气质端庄; 2、具备半年至一年以上相关岗位工作经验; 3、熟悉常用办公软件及自动化设备操作; 4、具备较强的服务意识,言行举止得体大方; 5、性格积极乐观,热情主动,工作认真细致。 底薪:3000+提成 早九晚六、周末双休、法定节假日正常休息、五险(投递简历时请附带近期生活照一张,谢谢),具体面谈。
实习生+双休
5000-10000元/月
文员经验不限学历不限电话客服售前客服售后客服全白班
毕业时间:不限 招聘截止时间:2026.09.30 一、薪资详情 薪资范围:6500-10000元/月 薪资构成:底薪4500/月+提成+奖金+五险,综合薪资 6500—8500以上 二、职位详情 办公室坐班 正常工作制 上班时间:9:00--18:00,午休12:00--14:00 上下午茶各半个小时 双休不加班+节假日带薪休假+半个月超长带薪年假 +提供实习证明 岗位要求: 1、年龄:18岁以上,男女不限 2、学历:学历代表过去,能力决定未来,我们更关注您的实际水平。 3、经验:不限,入职前有系统的带薪培训。 三、岗位职责: 主要负责审核公司提供的客户资料,核对客户在平台提交的申请信息,后续协助销售经理完成客户跟进与维护工作。 四、26应届生需在职三个月及以上(可提供实习证明) 福利:国内外旅游、节假日福利、员工聚餐、生日会、带薪培训。
文员经验不限大专部门经理公司管理主管
【岗位职责】 1. 入职初期将在公司基层、运营、人事及行政等岗位进行轮岗锻炼,由专人指导,一对一培养,帮助快速融入企业氛围,深入理解管理岗位的职责与使命; 2. 逐步掌握分公司各项业务流程,协助经理完成日常管理与培训任务,全面积累未来独立负责工作的能力; 3. 能够独立统筹运营团队的管理工作; 4. 主持部门相关会议; 5. 深度参与部门的运营管理与员工培训工作。 【职位要求】 1. 大专及以上学历,年龄18-25岁,具备从基础岗位做起的决心,可立即到岗; 2. 具备吃苦耐劳的品质,优秀应届生亦可考虑; 3. 思维灵活,语言表达清晰,拥有良好的沟通技巧; 4. 性格亲和,具备一定的市场洞察与判断力,服务意识强; 5. 有责任感,抗压能力强,具备团队合作精神,乐于接受挑战。(应届毕业生及退伍军人可适当放宽条件) 【薪资福利】 1. 月薪4000-8000元(收入与能力直接挂钩),晋升至部门经理后享有年薪待遇; 2. 端午、中秋、生日等节日发放礼金; 3. 提供住宿+五险一金; 4. 在职期间享受带薪培训(集团统一拓展培训+线上课程),单休,享带薪年假,有机会参与海外学习与旅游; 5. 定期组织团队建设活动(如庆功会、公司出游、体育赛事等); 6. 绩效奖金+高额年终奖等多项激励。
文员大专
年龄:18-45岁 岗位职责: 1、负责公司日常行政事务管理,包括办公用品采购、设备维护等; 2、协助处理公司各类文件,包括起草、打印、分发和归档等工作; 3、负责安排和协调会议室预订,确保会议顺利进行; 4、协助组织和执行公司内部活动及员工福利计划; 5、处理日常接待工作,包括来访客人的接待和指引; 6、管理公司内部通讯录,确保信息的准确性和及时更新; 7、协助处理公司车辆管理及员工出行安排; 8、完成上级交办的其他行政相关工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限 2、1年相关领域工作经验,具备良好的行政管理知识; 3、具备较强的沟通能力和团队协作精神; 4、工作认真负责,注重细节,具有良好的时间管理和多任务处理能力; 5、熟练使用Office办公软件,如Word、Excel、PowerPoint、ppt 6、身体健康,能适应快节奏的工作环境;
肉夹馍和一元一串
3000-4000元/月
促销员月结全职
老板很好,推销肉夹馍和1元一串。制作这些东西活很轻松老板人好大气。
前台经验不限学历不限年终奖全勤奖服务业前台不需要晚班/夜班包吃公司/写
提供住宿!!! 薪资:实习期四千+五百全勤,转正后五千+提成!!! 岗位职责: 1、负责来访人员的接待与咨询,做好访客登记管理。 2、处理日常信件、快递收发,传真接收及文档复印工作。 3、维护前台区域的整洁与卫生。 4、熟悉公司全体成员,便于内部沟通协调。 岗位要求: 1、不限经验,不限学历。 2、性格外向,待人真诚,工作主动细致,有责任心。 3、具备良好的语言表达与人际协调能力。 4、形象良好,气质端正。 5、诚实守信,稳定性强,愿意长期发展。 6、做事踏实高效,积极勤奋,品行优良。 7、学习能力强,简单任务快速上手。 福利待遇: 缴纳五险,每月四天休息可自行调配,工作时间早十晚六。 无经验者可安排培训,面试当天出结果,通过后立即办理入职。 享受法定节假日调休,年假十余天,年终享有分红,定期组织团队建设活动,节日发放福利。
接待员
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限前台接待模特
门店前台收银岗(奶茶管够!高颜值搭子局等你) •工作轻松无压力:日常只需完成两项任务——保持店内环境整洁清爽,以及在前台接待顾客、完成收银操作,流程简单不烧脑,无需复杂技能,新人一天内即可熟练上岗,工作氛围轻松自在。 •选人超对味:我们期待性格开朗、活泼外向的你加入!喜欢与人交流,能自然地和顾客互动寒暄,拉近彼此距离;对外在形象略有要求,只需干净利落、气质大方、整体感觉舒适即可,不追求“颜值天花板”。 •福利直接戳心巴:每日工作时段为13:00-21:00,避开早晚高峰,睡足再出门不匆忙;在职期间奶茶畅饮不限量,随取随喝超自由;团队还不定期安排聚餐活动,和同事们边吃边聊,上班如同和朋友相聚!
后勤1年以下大专
真实作息:周末双休、上午9:10至下午5:30,无需加班! 【岗位职责】 负责电话邀约工作,完成日常线上数据的审核,确保信息真实完整,进行筛选与汇总(工作内容清晰易上手)! 【薪资待遇】:纯无责任底薪+行业最高提成+五险+绩效奖金+生日会+团队聚餐=综合月薪6-8K,表现优异者可月入过万! 提成按业绩阶梯递增,上不封顶,另享多项激励奖励! 【工作时间】:上午9:10—下午5:30,周末双休,法定节假日带薪休假,春节享受超长假期 【任职要求】: 1、年龄18-45岁,欢迎应届毕业生投递; 2、具备良好沟通能力,逻辑清楚,学习能力佳;目标感强,善于解决问题,工作态度积极主动,对工作成果有满足感; 3、抗压能力强,富有责任心和职业担当;
文员1-3年高中不接受居家办公办公室工作
工作内容: 1. 主要负责银行签约中心相关事务,依托银行系统完成客户邀约工作 2. 岗位为纯办公室办公,无需外出拓展,客户资源由银行直接提供 3. 属于签约中心直招岗位,工作性质较为稳定 上班时间: 上午9:30至下午6:00,周末双休,法定节假日正常休息 薪资: 无责任底薪3500元+提成+奖金(综合收入6000-10000元) 任职条件: 1. 年龄18-40周岁,综合素质优秀者可适当放宽要求 2. 热爱交流,具备良好的语言表达与沟通技巧 3. 遵守规章制度,工作积极,执行力佳 公司福利: 五险、绩效奖金、生日福利、节日补贴、节日礼品
前台行政助理
3000-6000元/月
前台经验不限学历不限19点前下班公司/写字楼其他接受无行政前台经验行政前台月休四天
岗位职责: 1.提供专业接待服务,确保客户获得优质体验; 2.负责前台区域的日常管理,维持整洁有序的工作环境; 3.接听电话、处理信件,准确登记信息并快速转达至相关部门; 4.协助开展人员招聘相关工作。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力与主动服务意识; 2.能够高效完成接待任务,具备团队合作精神; 3.工作认真细致,拥有较强的组织与协调水平。
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