招聘单位名称: 新疆懂迈建设工程有限公司 招聘岗位：项目经理 招聘要求：必须要有二级建造师证书，工作经历不限（民汉不限）

房建项目总工（技术负责人）招聘启事 一、岗位名称 房建项目总工程师/项目技术负责人 工作地点：新疆喀什 招聘人数：1人 二、岗位职责 整体技术管控 全面负责房建项目施工技术、质量、资料、试验测量、图纸管理全流程工作，是项目第一技术责任人，统筹解决施工现场各类重大技术难题。 方案与图纸管理 主持图纸会审、设计交底；编制、审核施工组织设计、危大工程专项施工方案、专家论证方案；落实分级技术交底制度，覆盖管理人员、班组一线工人。 质量与验收管理 管控分项、分部、竣工验收全流程，监督隐蔽工程验收；处置质量缺陷、质量事故，制定整改方案，落实全过程质量闭环管理；统筹工程竣工资料编制、组卷、归档及移交。 变更签证与成本优化 牵头设计变更、现场签证技术论证，通过工艺优化、图纸优化控制施工成本，配合商务部门做好结算技术支撑。 安全技术保障 审核安全专项方案，排查技术层面安全隐患，参与危大工程现场验收，从技术源头防范坍塌、高处坠落等施工事故。 外部对接协调 对接建设单位、监理、质监站、设计院等各方，完成各类检查迎检、验收报备工作；完成公司及项目经理交办的其他临时工作。 三、任职要求 学历专业 大专及以上学历，土木工程、建筑工程、建筑结构等土建相关专业。 工作经验 5年以上房建施工现场技术管理经验，至少完整主持1–2个住宅/商业综合体房建项目总工工作，熟悉多层、高层住宅施工全流程；有新疆本地项目从业经历优先。 个人素养 能长期驻项目一线，适应工地作息，吃苦耐劳，原则性强，责任心重，无重大质量安全事故履历，职业稳定性良好。 四、福利待遇 薪资按月足额发放，绩效奖金根据项目节点、创优、回款发放；一建、高工等证书单独 简历需附带：工作履历、完整项目经历、职称/建造师证书扫描件 包吃住+社保+绩效+证书补贴，有意发简历+证件私聊

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，保障项目顺利履约 4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交，配合完成审计与结算工作 5. 严格执行国家及行业相关规范标准，确保项目合法合规实施 任职要求： 持有一级建造师执业资格证书或者江西二级房建（建筑工程专业）喝茶岗位工作配合出场 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力 无在建工程限制，可接受项目所在地常驻或阶段性出差

1. 技术方案统筹：全面负责莎车县农田灌溉渠系、防洪坝、水利水渠等渠系建筑物及配套工程的施工技术管理；牵头编制施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件。 2. 图纸与规范审核：主持施工图会审，结合叶尔羌河灌区实际发现设计缺陷并提出优化建议；严格执行SL系列水利行业规范及新疆地方标准。 3. 现场技术指导：施工现场解决技术难题，监督现浇混凝土、渠道防渗、建筑物施工等工艺执行，对工程质量进行技术把控；组织地基处理、混凝土浇筑等关键工序及隐蔽工程验收。 4. 团队管理：指导施工员、测量员、质检员、资料员等团队日常工作，提升项目部整体技术水平。 5. 对外协调：配合业主（水管总站）、设计、监理及县水利局、质安站等部门的技术对接、验收与迎检工作。 6. 降本增效：参与技术标编制及材料选型，从技术角度控制成本、保障工期（熟悉EPC项目节奏与90日历天工期要求）。

岗位职责： 1.全面负责项目全生命周期管理，包括计划制定、进度控制、成本管控与质量监督 2.协调内外部资源，统筹设计、施工、采购等各环节，确保项目按时高质量交付 3. 主导项目风险识别与应对，及时处理突发问题，保障项目平稳运行 4. 编制并汇报项目关键报告（如周报、月报、结项总结），向管理层提供决策支持 5. 带领项目团队，指导成员成长，营造高效协作的项目执行氛围 任职要求： 1. 具备项目经理/主管相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 熟悉项目管理流程与常用工具（如甘特图、WBS、PMP方法论等） 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及跨部门协作意识 5.有行业项目实操经验者优先，能适应阶段性出差或驻场工作

钢结构工程 有无经验均可

电力工程，现场负责人。

如题 要求有铁路基础护坡施工经验 能接受出差 具体面谈

招聘单位: 新疆懂迈建设工程有限公司 招聘要求 ： 1.房建二级建造师 （项目经理） 2名 ，必有证，要坐班 2.安全员 1 名，持证坐班 3.民族不限 ，工资面谈 4.联系方式: 布女士（人事干部）

新疆喀什市岑岭县招聘塔吊司机一名，薪资为10000元，加班费按每小时30元另算。工作设备为徐工变频机。

喀什市岑岭县招聘塔吊司机一名，薪资为10000元，加班费按每小时30元另算。工作设备为徐工变频机。

喀什市西公园招聘涂料工，需要多名人员。

喀什地区喀什市招装修木工，有一定工作经验

新疆莎车招聘坑道钻机机台人员，可只招师傅。矿区为铜矿，地层条件良好，使用启航六百钻机，地表工作量一千多米，海拔约三千米。有意者可联系详谈。

有电厂工作的经验，10000左右

岗位职责: 1. 项目全周期管理与统筹： • 负责工厂、办公室、展厅等工装项目的策划、组织、实施与交付管理，对项目的质量、安全、进度、成本负总责。 • 制定项目总体及阶段性施工计划，协调设计、施工、采购、预算等环节，确保项目按期、保质、控成本完成。 • 负责项目现场施工管理的全面工作，对项目管理内的各分项工程的工作进度、质量和文明施工等进行全面监督管理。 2. 技术与成本管控： • 精通施工工艺及材料特性，能独立编制施工方案，解决现场技术难题，并对设计方案提出合理化建议。 • 负责项目预算编制与成本控制，具备较强的成本意识，审核工程量清单，有效控制项目成本，确保项目经济效益。 • 具备对装修材料、设备及软装（如家具、灯具、艺术品等）的鉴赏与选型能力，能根据项目定位和设计效果，把控最终呈现的质感与风格。 3. 多方协调与关系维护： • 作为项目核心接口，高效协调设计、施工、材料供应商、甲方及监理等各方资源，解决现场突发问题，保障项目顺利推进。 • 与客户保持良好沟通，及时反馈项目进展，处理客户需求变更，确保客户满意度。 • 负责项目资料整理、验收及竣工结算，确保符合相关规范和标准。 任职要求: 1. 学历与经验： • 大专及以上学历，工程管理、建筑装饰、土木工程等相关专业优先。 • 5年以上工装项目管理经验，具备独立负责大型工装项目（如工厂、办公室、展厅、商业空间等）的完整经验。 • 有主持过大型公装项目（如1000万以上项目）经验者优先。 2. 专业技能： • 精通软件：熟练使用AutoCAD、Project等项目管理及办公软件，能独立编制施工进度计划、成本报表及项目工作报告。 • 熟悉全流程：熟悉工装项目全流程管理，包括设计、施工、验收等环节，熟悉国家及地方建筑行业法律法规、施工规范及验收标准。 • 成本控制：熟悉工程清单造价，具备精准的成本管控能力，能独立完成预算编制、工程款审核及合同谈判。 • 证书要求：持有一级/二级建造师（建筑工程专业）、安全生产B证或中级及以上工程师职称者优先。 3. 核心能力与素质： • 协调与管理能力：具备卓越的沟通协调能力、团队领导能力及资源调配能力，能高效处理多方关系。 • 问题解决与抗压能力：具备较强的现场应变能力和问题解决能力，能独立处理复杂项目问题，抗压能力强，能适应施工现场环境及外派出差。

项目经理1名二建，房建专业中级职称

岗位职责： 1.负责房建项目全过程技术管理，包括图纸会审、施工组织设计编制与交底 2.现场指导施工，解决土建、结构、装饰等专业施工技术问题 3.监督工程质量、进度与安全文明施工，组织分部分项工程验收 4. 协调设计、监理、分包单位等多方技术对接，确保施工合规高效 5.编制及审核技术方案、变更签证、竣工资料等工程文档 任职要求： 1. 土木工程、建筑工程等相关专业背景，学历不限 2. 具备房建领域实际工作经验，经验不限 3.熟悉国家及地方房建施工规范、质量验收标准和安全生产法规 4. 具备良好的现场协调能力与责任心，能适应工地环境 5. 持有建造师、施工员或安全员等职业资格证书者优先

有专业水利水电工程做过河道清淤等必须要有人证合一的

海尔售后找安装师傅，维修师傅，信息员，信息主管，自备交通工具

外出登记纸质版台账，制作电子版台账，现场拍照，照片留底，

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，展现企业良好形象 2.接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3.管理前台办公用品及基础物资，定期盘点与申领 4. 协助处理日常行政事务，如邮件收发、文件归档、会议支持等 5.维护前台区域整洁有序，营造温馨专业的办公环境 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的服务意识与亲和力 2.普通话标准，沟通表达清晰，具备基本商务礼仪素养 3.熟练使用办公软件，具备基础文书处理能力 4.工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏工作环境 5.学历不限，有前台或行政相关经验者优先

招聘：办公室文员2名，大专以上学历，年龄30岁左右，实习期工资3000—4000元，实习期结束签长期合同，工资也会涨，加社保，公司是大车售后服务工作，合作的都是和，招聘电话

岗位职责： 1.负责来访客户接待、登记与引导，展现企业专业形象。 2. 接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅。 3. 协助处理日常行政事务，如邮件收发、文件归档、会议支持等。 4.维护前台区域整洁有序，营造温馨舒适的接待环境。 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的服务意识与亲和力 2.普通话标准，沟通表达清晰。 3. 熟练使用Office办公软件，打字顺畅。 4. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的应变与协调能力 5. 实习生和应届生都可投。 6.奶茶福利！！！！

岗位职责： 1、开拓并维护各类招聘渠道，持续改进招聘流程以提升效能； 2、负责面试工作的组织与执行，包含简历初筛、面试安排及结果评估反馈； 3、搭建人才储备体系，定期更新和管理人才信息，提高招聘响应速度； 4、配合开展人力资源相关政策的宣导与说明，增强员工理解与满意度。 任职要求： 1、具备优秀的沟通与协调能力，能高效推动招聘各环节顺利进行； 2、掌握人力资源管理基础知识，有招聘相关模块的实际操作经验； 3、责任心强，抗压性好，能在多任务环境中保持稳定高效的工作状态； 4、熟练操作常用办公软件，具备一定的数据整理与分析能力。

经开区商混站招聘行政人事一名，成本会计两名，库管两名。

勤奋好学，国语过关，能懂政采云等操作程序

懂电脑。处理物流的票据。登记。

【岗位职责】 · 负责公司前台接待及来访人员登记 · 协助处理日常事务与内外部联络 【职位要求】 · 无经验要求，欢迎应届生或转行者 · 熟练操作办公软件，具备基础沟通能力 · 工作认真负责，有服务意识 【工作时间】 工作时间2:00-8:00，月休四天 【薪资福利】 · 综合薪资2500-3000元/月 · 包住 + 交通补助 + 饭补

国道217主要是负责甲方对接，甲方技术管理，工地现场莎车线