工资6000.能接受的打电话，需要一名会测量放线的技术员，最少工作经验一年以上

看懂图纸、熟悉规范、培训工人、材料算量、配合下料。

生态修复，回填复垦，活简单，电话同微信

一、岗位职责: 1.编制单位工程施工组织设计、施工方案、技术交 底，并完成审批; 2.图纸算量，提报工程材料需求计划，编制各类工程材料、设备、构配件等技术规格书; 3.测量放线，核对现场实际已完成工程数量; 4.配合预算部门编制变更建议书等资料; 5.QC质量小组活动及发布，根据项目需要进行科技研发立项及发布; 6.原材料质量控制，组织材料到货验收，配合监理进行见证取样，审核试验委托单，定期检查试验资料、施工资料; 7.定期检查施工现场质量，解决图纸及技术问题。 二、任职要求: 1.具备土建工程相关职业、职称证书; 2.从事技术管理工作5年以上，能独立完成技术管理工作; 3.具有铁路行业工作经验优先。 三、其他说明: 1.此工作需到总包单位助勤，享受总包单位职工同等福利，服从总包单位管理; 2.工作地点需随项目调动。

有多年现场管理经验，要求履历施工丰富

招聘信息 因工程需要，现招聘修路技术员一名。 需熟练各类测量仪器和计算及资料整理。 工资待遇电话详谈 联系电话：

招聘:有工作经验的（铁路接触网线路)工程师1名，会计1名，技术员2名，材料员2名，施工队长2名工作地点:山西省忻州市五寨县三岔镇联系人:董总

辅料堆棚一座，面积300平米。下部混凝土挡墙，上部钢结构。 要求熟练掌握测量仪器，精通图纸，可以算量。 工资一个月8000—9000 ，包吃住。

要求做过地形重塑，人机灵的不要只会埋头干活的

会使用adk和CAD制图软件，定放线。施工进度，施工班组管理。执行力雷厉风行。年龄50岁一下

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招聘面案一名，工资七千加，电话

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忻州市忻府区招工地小工/杂工

岗位职责： 1.负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 2.协助办理员工入职、转正、异动、离职等手续，维护人事档案完整性 3.参与员工考勤、薪酬数据整理及基础人事报表制作 4. 协助组织员工培训、企业文化活动及日常员工关系维护 5. 配合完成人力资源制度落地与政策宣导工作 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备招聘或HR助理相关实习/工作经验者优先 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与协调能力 4. 工作细致负责，具备较强的服务意识和团队协作精神 5. 持有人力资源管理师证书或熟悉劳动法律法规者更佳

榆林工地缺人找技术员联系赵总

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岗位职责： 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、优化及交底工作 2.组织现场技术指导与质量检查，确保施工符合设计规范及验收标准 3.协调解决施工过程中的技术难题，参与图纸会审与设计变更管理 4.编制并审核技术资料、竣工文件及工程档案，保障资料完整性与合规性 5. 配合项目进度计划，统筹技术资源，支持项目安全、质量、工期目标达成 任职要求： 1. 具备工程技术相关专业背景，学历土木工程本科及以上 2.有施工现场技术管理经验者优先，经验不限 3. 熟悉国家及行业相关技术规范、施工工艺和质量验收标准 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 责任心强，能适应工地现场工作环境

张北有修路小桥会GpC的技术员，联系电活

找个叉车工，带证的干5天左右的活管吃住，工资电议有干的朋友联系工作地址在忻州市<br/>岗位职责:<br/>1. 会高叉、高位堆垛时的稳定性与载重控制能力<br/>2. 需夹抱、抱车对纸卷、软包等货物的夹持与防损操作<br/>3. 掌握仓库、车间通道与货架间距的通过性判断<br/>4. 有托盘、周转箱等标准载具的叉取与码放规范

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岗位职责： 1.负责商品砼、沥青混凝土、水泥稳定土及机制砂等生产线上机械设备的日常巡检、维护与故障排除 2.执行定期保养计划，更换易损件，保障设备高效稳定运行 3. 参与新设备安装调试及技术改造，配合完成设备档案管理与维修记录填写 4.严格遵守安全操作规程，落实设备作业现场5S管理要求 5.协同生产、质检等部门，快速响应突发性机械故障，最大限度减少停机时间 任职要求： 1.学历不限，具备机械类相关基础知识者优先 2. 有工程机械、搅拌站或建材生产企业维修经验者优先 3.熟悉柴油发动机、空压机、输送泵、振动筛等常用设备结构与原理 4. 持有焊工证、钳工证或特种设备作业证者优先 5.责任心强，能适应河曲县楼子营镇马连口村厂区工作环境

明天需要1名工人到科技大学进行放线工作，要求年龄在50岁以下，工作轻松，薪资100元，工期可持续一至两个月。有意者请报名。

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