1.负责从需求对接、重点在于不断梳理、分析和优化这个流程，提升效率。 2.具备良好的文字功底，能准确清晰地进行书面表达；同时具备良好的口头沟通能力。 3.处理文档、数据等工作时需要极度细心、耐心，并对工作成果负责。

负责员工的合同签订、宿舍分配、分发厂牌工作服，员工的部门分配，员工的入职离职手续办理交接等。 上六休一，购买五险一金，包吃包住，节假日正常放假，试用期1-2个月。培训实习期（分2阶段）：

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一、数据统计与表格汇总： 1.负责采集并归集公司内部各项基础数据，包括考勤信息、业务进展等，并完成初步的数据分析工作。 2.熟练操作Excel等办公工具，擅长制作数据表格及处理信息，频繁使用VLOOKUP等查找函数，提升数据运算与分析效率。 3.定期整合各类数据表格，编制数据报告，确保内容精准、格式规范，便于理解，为管理决策提供可靠的数据依据。 4.承担部门间工作信息的传递与协调任务，保障指令传达及时准确，推动各部门间的顺畅沟通与协作。 上班时间：9点到5点半，周末双休，法定节假日正常休息

工作内容 1.负责人员招聘相关事宜 2.前台日常接待工作 3.文件资料归档与整理 岗位要求 1.上班需化淡妆（基础底妆及口红即可） 2.性格外向，乐观积极 3.可稳定长期发展（行政岗位具备广阔晋升空间） 薪资福利 综合收入4k-6k（3500+提成+招聘奖励，提供住宿且水电全免） 晋升计划 文员-准主管-主管-高管-经理-总监-总经理

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1、环境工程、环境科学、生态学等相关专业； 2、大专及以上学历，熟练掌握Office、CAD等常用办公软件操作； 3、专业能力：具备排污许可证执行报告编制、排污许可证变更办理、环保数据统计与整理上报经验； 4、工作经验：有环保检测、环境影响评价或环保咨询相关工作经历者优先； 其他：年龄要求27周岁以上

负责员工劳动合同的签订、宿舍安排、厂牌及工作服发放，协调员工所属部门分配，办理入职与离职相关手续及工作交接等事宜。 招聘要求：年龄18-45岁，性别不限，经验不限。 每周工作六天，休息一天，按规定缴纳五险一金，提供食宿，节假日按国家规定休假。 试用期为1个月，期间带薪培训并安排工厂实习，实习周期为15至30个工作日。 综合待遇5000-6500元/月，折合时薪约17-23元。

招聘： 高新区紫峰大厦招聘消防中控值班员1名， 薪资4500元一个月，月休4天， 上班时间：07：30-19：30； 要求：身高1.65米以上，55岁以下，持中级消防操作员证，不包吃住。 面试联系胡队长：

李厨 2.洗杂工资3800 包吃住，月休息2天 电话

招A2半挂司机，2名-顺丰快递，180方集装箱（单驾），解放J6P520，油车手动挡， 线路: 佛山☞南昌， 清远☞南昌， 广州☞南昌 2天1圈，2车3个司机，南昌休息 必须能开会倒，开过大方车，熟悉路线优先，会操作顺陆APP，熟悉保养，能吃苦耐劳，责任心，长期合作，服从管理，事多黑名单不要，年龄最高不超48岁，南昌接车 联系电话:，王

本厂招多针拉腰1名，下机结账，莲塘三小西门，电话

本厂招挖袋3名，开侧袋2名，上袖口下摆2名，压人字带2名.平车简单工序两名。厂在义坊东路，电话

岗位职责 要求负责公司各类文件、资料的整理、归档、打印与分发，确保文件流转规范有序； 2.管理公司办公用品的采购、登记、发放与库存盘点，定期提交库存明细报表 二、任职要求 硬性要求 1.学历大专以上 2.技能：熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备基础的文档排版能力； 3.素养：工作细致耐心，有良好的时间管理能力，能够妥善处理多任务并行的情况。 软性要求 1.具备较强的沟通表达能力和服务意识，待人接物礼貌得体； 2.有责任心，保密意识强，能够严格遵守公司的各项规章制度； 3.具备一定的学习能力，能够快速适应公司的工作节奏和流程。 三、岗位亮点 1.工作氛围：扁平化管理，团队氛围融洽，无复杂职场人际关系； 4.工作制度:22天制上班时间8点到12点1点半到5.半

招聘 办公区域保洁，工资2500，工作8小时，月休假4天，节假日福利，工资不拖欠按时发放，文员一名，工资3000元，工作8小时，月休假4天，会操作办公电脑日常报表文件。电话

（电话咨询不接受） 地    址：船营区东北亚批发市场一号岗旁 三：夜班送货司机若干名要求身体健康 吃苦耐劳30-45岁之间 四：办公室内勤，负责接客户订单，入系统单据，汇总。 工资；3400+五险+月休4天 咨询电话：

海瑞食品贸易 诚聘 1、【办公室文员/接单文员】薪资3500-4000元，提供五险，上班时间：8:10-12，13:30-17：00，不用上班，月休2天。有无经验均可。 要求：及时接收各客户的订货信息,并制作出库单。 2、【货运司机】薪资6000-7000元，持有驾照，2年以上的小型货车实际驾驶经验，熟悉本地路况。 地址：澄海区金鸿公路恒源冷链物流园 联系：

负责工厂外协的来料清点，开送货单据。对帐

岗位职责：（可接受零经验，提供免费带薪培训） 1、负责门店日常行政接待工作； 2、管理员工考勤并协助开展招聘事务； 3、核查员工工作量化数据，并定期向店长汇报； 4、统筹门店会议安排及团队活动组织； 5、执行公司房源信息录入、更新及内部政策传达。 具体工作内容 1、前台接待，接待客户、房东及同行来访人员 2、招聘与培训，为门店引进人才，通过线上渠道及社会资源招募房地产经纪人 3、房源管理，维护新旧房源系统，完成信息录入与下架，确保房源真实有效 4、租赁业务，接受房东委托，办理房屋出租事宜，并签署相应租赁协议 上班时间：早上9:00-中午12:00，下午14:00-18:30

薪资待遇：5500-7500元/月；包住，餐补；入职交五险；带薪月休 任职要求：身体健康，吃苦耐劳，服从管理，能接受倒班，有责任心，从事过快递行业者优先 岗位职责：负责区域快件包裹满后贴好标贴，推入分拣流水上 工作时间：两班倒白班07：00-18：00晚班19：00--06：00（半个月倒一次班）， 长晚班19：00-05：00

工作内容: 1.负责招聘和接待面试人员 2.执行并完善员工入职，转正，异动，离职等相关制度及流程，负责人事档案及资料整理 3.主要职责招聘主播 1.年龄17-28 2.爱笑普通话标准好相处 3.具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有沟通能力，协调能力，团队协作精神。 4.对新媒体直播感兴趣热爱传媒（招聘主播） 5.可兼职 晋升空间:人事一人事主管一人事经理一人事总监 丰厚待遇: 1.底薪3500，招聘有提成 2.老板经常安排下午茶，公司氛围好。 3.公司不定期举行聚餐，团建活动，年会等各类娱乐活动。

招聘：快运分拣工，薪资：4k-6k元/月 快运装卸工，薪资：6k-1.2w元/月

招聘：项目经理 薪资：4500 注：或电话联系发简历，不要投在九一上 一、工作内容：负责整个项目的日常管理工作 1.各部门的清洁、绿化、保安、消防、交通、公共秩序、车场车辆管理、工程维护、业主装修申请报验、业主投诉； 2.物业管理费等的催收、追收工作，管理档案资料； 3.公共设施、公共设备的维护保养情况。 二、工作时间：8:30-12:00,14:00-18:00，单休，试用期1个月，。 三、没有经验也可以，公司会培养，只要你会学习。 四、节日福利和年终福利都有。

工作职责： 1、全面负责南昌仓项目运营及团队管理工作 2、维护客户关系，代表公司与项目客户进行有效对接与沟通协调 3、制定年度工作计划及相关实施方案，并推动执行落地 4、梳理优化项目运行的管理制度与操作流程，并指导实施 5、与总部运营部门协作，提出合理化成本建议，协助完善成本核算体系 6、监督并检查物流月度、季度、年度盘点工作，汇总各小组盘点异常情况并反馈至相关部门，确保仓库库存数据100%准确 7、完成上级领导安排的其他工作任务 8、具备高叉车操作能力者优先考虑 任职资格： 1.大专及以上学历，物流管理或运输相关专业优先 2.三年以上现代仓储物流管理相关工作经验 3.熟悉家具行业物流运作流程，能有效指导本部门日常作业 4.掌握WMS、EWM等物流管理系统操作流程 5.具备责任意识与担当精神，拥有较强的组织、协调及沟通能力，富有团队合作意识 6.熟练使用各类办公软件 7.能够适应高强度工作压力

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务管理，保障办公环境高效有序运行； 2.策划并执行内部会议安排及员工团队活动，增强组织协作氛围； 3.统筹办公设备、耗材及固定资产的采购与维护，合理控制行政支出，提升办公条件； 4.协助处理员工考勤及相关行政支持工作，配合人事基础事务开展； 5.根据上级指示，组织人员完成每月数据汇总与统计任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，行政管理或相近专业优先； 2.具备5年以上行政管理工作经验，有制造行业从业背景者优先考虑； 3.拥有良好的协调组织能力与人际沟通水平； 4.熟悉Office办公套件操作，具备基础的数据整理与分析能力； 5.思维清晰，能有效应对常规突发情况； 6.有门窗生产企业办公室管理经历者优先，薪资待遇可协商。

1）跟踪并分析日常运营关键指标完成情况，协同各部门推进作业流程优化； 2）承接区域考核目标，厘清考核重点并传达至相关部门，统一执行区域考核标准，同步落实区域内各项指标的评估工作； 3）为管理层及业务单元提供数据支持，提炼分析方向，深入开展数据研究，依据分析成果输出运营策略建议和业务改进方案，持续提升运营效能； 4）实时监控运营各环节运行状态，快速识别异常情况，及时上报并协调处理，保障运营品质稳定； 5）负责运营数据的历史归档，完成日、周、月度数据整理与复盘总结； 6）主导跨部门间的沟通协作，推动业务问题的有效反馈与解决。 任职资格： 1）大专及以上学历，具有一年以上物流行业相关工作经验； 2）具备良好的文字表达、数据分析、沟通交流及组织协调能力，熟练操作Office办公软件； 3）逻辑思维清晰，坚持原则，主动性强； 4）能够接受工作安排，具备较强的执行能力。

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工作职责概述：​​ 1、配合完成日常人事行政事务及公司证照的维护、年审等相关工作。 2、落实并跟进上级交办的任务，协助处理总经理日常事务支持。 3、统筹安排培训、会议、访谈及团队活动的组织与执行。 4、承担文书撰写、企业文化推广及重要客户接待工作。 5、负责办公物资的采购管理、领用登记及台账更新。 6、办理常规行政事宜（如费用支付、物业沟通、办公环境管理等）及临时交办事项。 任职要求：​​ 1、本科在读或应届毕业生（2026届优先考虑），管理类、人力资源、行政管理、文秘等相关专业背景。 2、​倾向全职实习​（可长期稳定出勤者优先）。 3、熟练掌握常用办公软件（Word、Excel、PowerPoint等）。 （加分项）具备相关实习或项目实践经验。 26届可全职实习优先，欢迎投递！