
技术员检修工工地学徒工
招聘维修学徒,有无经验均可。薪资为2000-3000元/月。岗位职责包括:协助完成设备的日常维护与检修工作,确保设备正常运行;配合技术人员进行故障排查与修复,提升设备使用效率;学习并掌握相关维修技能,提升个人专业能力。任职要求:经验不限,身体健康,工作认真积极,能吃苦耐劳,服从安排与管理。薪资待遇:工资待遇详谈,包吃包住。有意向请直接致电。
玉林陆川县招聘工程技术员,薪资为3000-5000元/月。工作地址位于珊罗镇北部工业集中区
3000-5000元/月
技术员月结
招聘工程技术员,薪资为3000-5000元/月。工作地址位于玉林市陆川县珊罗镇北部工业集中区平岭大道。
技术员摄像机力工
招聘眼控仪技术员。薪资为10000-50000元/月。岗位职责包括:扛算法核心,将眼动追踪、计算机视觉眼控精度和响应速度做到可用水平;作为嵌入式硬件工程师,将算法与摄像头、主控板整合,制作出可测试的样机编程。任职要求:熟悉设备原理,具备基础电工技能;具备良好沟通能力与问题解决能力;有医疗设备或工业仪器支持经验者优先。薪资福利为工资10000至50000元每月,可电话咨询。工作地址在广西省玉林市。联系人梁总。招聘单位:眼动未来科技有限公司、广西町町牛乳业有限公司。
现场技术施工管理人员
8000-10000元/月
技术员长期3-5人月结现场施工员,管理工人施工
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督
2.组织图纸会审、技术复核与质量验收,确保符合规范及设计要求
3. 协调解决现场技术问题,指导施工班组按技术标准作业
4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 参与项目进度、成本与安全管控,提供专业技术支持
任职要求:
1. 具备工程技术相关岗位从业经验,熟悉建筑/市政/安装等工程流程
2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.责任心强,能适应施工现场工作环境
5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先
道路工程技术员/技术负责人
1.2-1.5万元/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
招技术员基本要求1:会熟练用南方KASS软件计算土方2:会工程造价,熟练使用广联达软件3:要会编制施工组织设计、技术方案、技术交底等4:会做档案、会用恒智天成或筑业软件。
贴墙布
10-20元/方
贴壁纸1-2人
岗位职责:
1. 根据施工图纸及客户要求,精准测量、裁剪并粘贴墙布/壁纸,确保平整无气泡、接缝严密
2. 熟练使用刮板、滚筒、裁纸刀等专业工具,处理阴阳角、开关插座等细节部位
3. 对基层墙面进行检查与简单处理(如清理、补腻子),保障裱糊质量与持久性
4. 配合项目经理完成现场勘查、方案沟通及完工验收工作
5. 妥善保管材料与工具,节约用料,保持作业环境整洁安全
任职要求:
1. 有贴壁纸/墙布实操经验,熟悉各类基材(无纺布、PVC、纯纸等)施工特性
2. 动手能力强,注重细节,具备良好的色彩与纹理辨识能力
3. 身体健康,能适应登高作业及短期驻场施工
4. 具备基础沟通能力,服从安排,责任心强
5. 学历不限,有相关施工证或作品案例者优先
塞缝门窗安装铝合金门窗
玉林市陆川县米场镇何屋招铝合金门窗塞缝,窗框已经装好了,只需要塞缝,两边和底部都要塞。有125㎡大小共计64个窗,部分缝隙比较大,有两三个窗底部需要砌砖。
正常是5块钱一平米,可以加一点。
河南焦作孟州市、有一钢结构基础工地,需要招收一名技术员。月薪8000~1万。保吃住。有意者
8000-10000元/月
技术员1-2人月结
河南省焦作市、孟州市有一钢结构基础工地,需要招收一名技术员。月薪8000~1万。保吃住。有意者联系杨
技术员1-2人月结
湖南省长沙市G4京港澳高速改扩建项目招技术员1名,工作地点:长沙县黄花镇要求:3年以上或一个高速公路项目施工技术经验,能独立完成现场桥涵、路基技术管理工作。待遇面谈,联系人:刘总,电话:,非诚勿扰。
玉林博白县招聘农业技术储备干部。薪资为2500-4000元/月。任职要求:农资、农机、植保
2500-4000元/月
农业技术月结
招聘农业技术储备干部。薪资为2500-4000元/月。任职要求:农资、农机、植保行业销售经验优先;持有C1驾照,拥有驾驶经验;学习能力强,有责任心;善于交流,性格开朗,能够吃苦耐劳。上班时间为08:00-18:00,月休4天。工作地址在博白县。
技术员
8000-9000元/月
技术员长期3-5人月结
招聘工程技术员1名,小工3名。从事建筑工程行业3年以上,能熟练操作各类工程测量仪器,熟悉各项办公软件。工资面议,工作地点:广西壮族自治区灵山县旧州镇。联系人:杨总
工程技术员/技术负责人
1.8-2万元/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1. 负责高速公路及隧道工程项目全过程技术管理,包括施工方案编制、技术交底与现场指导
2. 组织图纸会审、设计变更及技术问题协调处理,确保施工符合规范与标准
3. 监督施工质量、安全与进度,组织分部分项工程验收与技术资料归档
4. 指导并培养基层技术人员,提升团队整体技术水平与执行能力
5. 配合项目部完成成本控制、材料选型及新技术、新工艺的推广应用
任职要求:
1. 具备土木工程技术相关专业背景,有高速公路或隧道施工经验十年以上优先,学历本科及以上
2. 有施工现场技术管理经验,能独立承担技术负责人职责者优先
3. 熟悉国家及地方建筑工程技术规范、质量验收标准和安全生产法规
4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应项目现场工作环境
5. 持有建造师、工程师职称或相关技术资格证书者优先
技术负责人
1-1.5万元/月
技术负责人长期1-2人月结
招市政、公路技术负责人各一名,要求:1.有高级工程师职称证或一级建造师证;2.有2个市政、公路专业资质二级以上标准要求相关业绩(四库一平台可查);3.工作经验8年以上。工作地点:贺州八步区,待遇面议,联系电话:
技术员(土建技术员)
8000-9000元/月
放线员技术员长期1-2人月结
岗位职责:现场轴线放线、标高抄测;钢筋、模板翻样,抽量,现场技术管理。
任职要求:能独立完成测量放线、工程量核算,熟悉土建施工工序。
薪资面议,长期合作,待遇优厚,工地直招,非诚勿扰。
工程技术负责人
6000-7000元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督
2.组织图纸会审、技术复核与质量验收,确保施工符合规范及设计要求
3.协调解决现场技术问题,指导施工班组按技术标准作业
4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5.参与项目进度、成本与安全管控,提供专业技术支持
任职要求:
1. 具备工程技术相关岗位工作经验,熟悉建筑/市政/安装等工程领域;
2. 熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范;
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识;
4. 责任心强,能适应施工现场工作环境;
5.持有建筑中级职称证书。
技术负责人
1-1.5万元/月
技术负责人长期1-2人月结
招市政、公路技术负责人各一名,要求:1.有高级工程师职称证或一级建造师证;2.有2个市政、公路专业资质二级以上标准要求相关业绩(四库一平台可查);3.工作经验8年以上。工作地点:贺州八步区,待遇面议,联系电话:
栏目概述
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