旅游业作为国家的重点扶持产业， 目前国门打开，境外陆续开放，大家都开始报复性消费旅游，旅游业成为当下的热门风口产业 有人会问怎么省钱、少钱做旅游?那就是线上旅游工作室 有人会问线上旅游工作室是什么?如何做?简而言之就是在家里的线上旅游工作室 新旅游工作室已经在快速发展，相较于传统复杂的旅行社门店模式， 能省去高昂的固定成本，现转型线上开店。 不需要线下开门店，一个人就可以运营。一部手机就可以对接所有业务。 总部授权旅游资质给你，保证业务的正常运营。 可以做的业务有很多: 定制游、小包团、研学游、半自由行、出境游、房车游、 邮轮旅游、户外徒步等。 怎么做? 每天碎片时间2-3小时用于工作一个人、一部手机/电脑 居家户外不局限，有手机有网络都行. 我们提供的支持包括:完备的旅游资质 全球旅游产品的供应链资源获客前后端的支持和帮扶 欢迎喜欢旅游，看好旅游这个赛道，正在应聘道路上迷茫的人，可以抓住利好机遇，跟上行业发展趋势，抢占新机遇!

法定节假日正常房间，过年超长带薪休假～ 岗位职责: 1.为客户提供专业的健康咨询和建议； 2.推广健康食品和旅游产品，与客户建立良好关系； 3.积极参与团队活动，配合完成健康顾问相关任务； 4.热情接待客户，提供优质服务，促进客户满意度； 5.维护和更新客户信息，确保信息的准确性和时效性。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和亲和力； 2.对健康和旅游产品有一定的了解； 3.具备团队合作精神，能有效配合团队完成工作； 4.积极主动，能够自我激励完成工作目标； 5.对客户服务有热情，能够提供专业的健康咨询。

岗位职责： 1.负责接待来访学员，了解其学习需求并提供专业的课程咨询与规划建议 2.根据学员情况推荐合适的课程产品，协助完成报名流程，达成招生目标 3.维护新老学员关系，定期跟进学习进展，提升客户满意度与转介绍率 4.配合市场活动进行潜在客户挖掘，参与线上线下招生推广工作 5.准确记录客户信息与沟通进展，及时更新CRM系统数据 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.热爱教育行业，有销售或课程顾问工作经验者优先考虑 3.具备较强的学习能力和抗压能力，工作积极主动、责任心强 4.熟练使用办公软件，能够高效处理日常事务性工作 5.普通话标准，形象良好，具备亲和力与团队协作精神

课程顾问（CC）： 岗位职责： 1、负责校区招生任务，完成月度、季度及年度销售目标； 2、通过电话、微信等方式邀请客户到校或进行线上沟通，提供专业答疑与课程讲解，结合客户需求提供个性化咨询方案，制定合适的培训课程组合，以顾问式服务推动课程成交； 3、持续跟进客户动态，建立良好互动关系，提升校区口碑与形象； 4、配合客服与教学团队做好在读学员的后续维护，提升客户满意度； 5、引导现有学员介绍新客户资源； 6、协助上级完成与本岗位相关的其他工作事项。 任职要求： 1、性格外向，积极进取，具备较强亲和力，有电话销售或面对面销售经验者优先考虑； 2、年龄18~36岁，大专及以上学历，相关经验特别丰富者可适度放宽年龄与学历条件；态度积极，思维敏捷，学习能力强，能适应较高强度的工作节奏； 3、热爱教育培训事业，具备良好的服务意识和协作精神； 4、能接受弹性工作时间安排，具备一定的抗压能力与吃苦耐劳精神。 薪酬福利： 1、无责任底薪+绩效提成+团队奖励+月度激励奖、PK竞赛奖金，综合月薪3-12k； 2、享有标准五险一金； 3、享受带薪年假、病假及国家法定节假日等完整休假权益； 4、提供系统化培训支持：包含岗前集训、在职成长计划，零基础也可快速掌握业务技能，胜任岗位要求； 5、拥有清晰的职业发展路径与晋升机会； 6、丰富的员工关怀项目，涵盖生日祝福、节日慰问等； 7、员工子女可享内部报读优惠； 8、定期组织员工聚餐、校区团建、部门出游等多样化团队活动； 10、做六休一。 晋升渠道： 咨询主管 → 咨询经理 → 助理校长培训生 → 助理校长

虎翔教育目前拥有5家校区，其中上海青浦校区在读学员达1500余人，是青浦区学生人数最多的教育机构。2024年10月正式入驻昆山，现面向社会诚聘优秀电话销售及课程顾问老师。 怀才不遇的故事我们听过太多，这一次，我们愿做识才的伯乐！ 关于薪资待遇： 试用期无责任底薪5500元，另享提成； 转正后底薪6500元，提成丰厚，综合收入超1万元； 经验丰富的资深课程顾问，月入可达2万元以上； 有管理潜力、意向晋升主管者，收入可突破4万元！ 你的工作职责包括： 1、接听来电并接待来访客户，提供专业、细致、热情的咨询，根据学员需求推荐合适课程，熟悉产品体系，积极达成销售目标； 2、办理学员报名、登记、缴费、转班、延期等相关手续； 3、协助开展教学督导工作，了解教师授课情况，收集并反馈学生意见，保障教学质量； 4、负责学员日常服务与管理，跟进考勤情况，完成回访与通知任务； 5、参与校区市场招生与宣传推广活动，如地推、社区合作、行业联动等； 6、落实校区安排的其他相关事务性工作。 我们的优势： 1、师资力量雄厚，所有教师均为高薪聘请的资深讲师，教学品质有保障，助力课程顾问高效签单，学员维护更轻松，转介绍率更高； 2、口碑卓著，诚信办学，品牌知名度高，家长信任度强； 3、团队氛围融洽，内部协作顺畅，杜绝内耗、抢客、争单等不良现象。 我们期待这样的你： 1、具备教育培训行业工作经验者优先； 2、形象良好，气质亲和，性格开朗，沟通能力强，富有责任心； 3、具备主动学习意识，能快速掌握岗位所需知识与技能； 4、心态积极，胸怀宽广，包容他人，是构建和谐团队的重要一员； 5、具备较强的自我管理能力与持续学习能力； 6、普通话标准，服务意识强，抗压能力佳。 我们为你提供： 行业内领先水平的薪酬体系，完善的员工培训机制，清晰快速的晋升通道，家庭般的团队氛围，前沿的教育理念，以及张弛有度的工作环境。 企业持续发展为每位员工创造广阔成长空间，每一位有能力、肯付出的伙伴都将拥有属于自己的舞台！ 虎翔教育，因你的加入而更加精彩！ 公司福利包含： 1、健全的培训体系与多元化晋升机制 2、带薪年休假 3、工龄奖励金 4、员工子女报读享受专属优惠 5、每年两次集体旅游 6、不定期组织文体娱乐活动 我们始终相信：高收入与能力提升，是对员工最实在的负责。 最后借用一句经典台词：21世纪什么最宝贵？人才！ 是人才，就来虎翔；想干一番事业，就来虎翔！ 我们承诺：薪资水平高于行业均值20%至30%，工作三年以上的员工占比超过60%。 期待热爱教育、踏实进取的你加入我们！

1.负责校区当地市场的调研与分析，辅助校长开展市场宣传工作 2.统筹校区的市场活动，负责课程推广、异业联盟工作，提升品牌市场占有率 3.通过线上线下各渠道进行宣传，获取更多的有效资源量，并进行客户开发 4.积极参与公司的各种培训学习，不断提高个人业务能力、销售技巧等综合能力； 5.完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、广告学等相关专业； 2.具备1年及以上市场营销工作经验，能熟练使用现代化办公软件； 3.具备丰富的人脉关系和媒体资源，熟悉教育培训市场和市场推广手段；

工作内容：以团队协作方式在本市开展市场推广与地推销售工作，配合销售团队达成指定的招生目标。 职位要求：年龄20-30岁，具备1-2年相关岗位工作经验，月综合收入4000-8000元，缴纳五险。 工作时间：周一全天休息，周二至周四下午13:00—20:00，周五至周日早上9:00—晚上20:00，每周享三天休息，提供工作餐，年度旅游福利，年度销售冠军可获价值10万元以上汽车奖励，年度海外游机会，年度父母蜜月旅行资助，全年发放超12台最新款iPhone，年度优秀人才授予LV包奖励，年终奖金优厚，全年享受五星级酒店举办的技能与思维提升培训，助力员工成长为企业的核心成员

1、无需外出跑动，全程在办公室内舒适办公，享受空调环境； 2、入职即配备经验丰富的老员工作为导师，提供一对一指导与支持； 3、公司统一提供高质量客户资源，助力快速成单； 4、薪酬组成：无责任底薪3800元+全勤奖励200元+业绩提成，月收入稳定过万； 5、工作时段：13:00-22:00（含1小时晚餐休息），每周工作六天，休息一天。 工作内容：通过电话销售、线上推广等方式推广公司课程产品。公司已建立完善的营销体系，只需遵循流程执行，即可实现高效转化。 岗位职责： 1.公司提供精准客户名单，分析客户需求，及时跟进并提醒客户参与课程； 2.运用公司成熟的微信运营模式、标准化销售流程及系统化工具，完成客户挖掘、培育、成交及后续服务全流程； 3.定期进行电话回访，维护现有客户关系，促进老客户推荐新客户。 任职要求： 1.性别不限，学历不限，具备良好的语言表达与沟通技巧，能有效与家长类客户交流； 2.渴望高收入，学习能力突出，能在短期内掌握产品知识并熟练运用； 3.具备服务意识，针对客户的咨询与售后问题，能够迅速响应并妥善处理，确保客户满意。

岗位职责: 1.提供专业咨询支持，协助客户解决业务发展中的各类问题 2.协同团队推进项目执行，保障服务流程的高效与质量 3.积极参与公司安排的专业培训，持续提升业务能力 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和良好的团队合作意识 2.能够快速响应并有效处理客户咨询，具备较强的分析与解决能力 3.对职业发展有明确规划，保持学习动力，勇于面对工作挑战

主要岗位职责 1. 教培业务战略与市场招生 市场分析与策略制定： 研究瑜伽教育培训市场动态及竞争格局，规划教培项目年度/季度招生方案、收入目标及推广路径。 招生体系搭建： 牵头构建并持续优化涵盖咨询接待、课程体验、报名签约至正式入学的全流程招生机制与执行标准。 营销内容赋能： 为市场执行团队输出具说服力的课程亮点、价值主张及沟通话术；主导或深度参与招生说明会、公益公开课、线上直播等转化活动，展现专业影响力。 招生效果分析： 跟踪各获客渠道数据表现，评估关键转化节点效率，推动招生策略迭代与执行动作优化。 2. 瑜伽教师培训体系构建与教学管理 统筹设计并完善奥本瑜伽各等级师资培训的规范、流程及课程体系框架。 全面负责教培课程落地实施，把控教学进度与质量，确保达成预期培养成果。 承担核心课程模块授课任务，担任主讲导师或教学示范角色。 建立并落实学员全过程考核机制，主持毕业评审工作，保障师资输出质量达标。 3. 教培学员成长支持与职业发展引导 制定并推行“学员结业后上岗跟踪支持计划”，助力新晋教师实现从学习者到执教者的平稳过渡。 搭建新教师成长支持系统，提供持续性教学辅导、问题解答与心理建设支持。

招 聘 启 事 南京达瑞金属切割有限公司招聘以下岗位： 一、激光器操作工学徒工； 人数：1 年龄：18-45 学历：中专以上 月薪：7000-10000 要求：有1年以上技术工艺、质量相关工作经验优先录取（不会的，也没关系只要不怕吃苦，我们可以进行培训） 二、打磨工； 人数：1 学历：不限 月薪：6000-8000 要求：能吃苦耐劳、听从领导安排、需积极配合工作。 三、厨房帮厨； 人数：1 要求：18-45岁，能吃苦耐劳 月薪：工资面议 四、护理工； 人数：1 要求：18-45岁 月薪：工资面议 以上工种。试用期满后按我单位工资体系发工资。 公司地址：浦口区星甸工业园（大地建设斜对面或公交车608华严寺站台） 联系人：李总

因业务扩展，高薪聘请数名大车机修工、钣金工！小车机修工、钣金工，喷漆工，吃苦耐劳，责任心强，工做认真，有能力者无上限，有意者电联

许 需要两个油漆工自己电话联系

年后马上要上班，淮扬菜川湘小炒，大小海鲜炉子厨师长若干年手快味道稳懂管理，有诚意的老板具体的面议

有愿意去南京干活的吗，电工，普工，18岁～65岁，工资面议，电话

旅游业务员 负责贵州、潮汕、云南、重庆等地旅游线路相关工作 薪资福利:面议 团队氛围年轻有活力，环境和谐，工作时间朝九晚五，月休4天 工作地址:市区逸臣广场

招聘·高薪旅游顾问（本地高收入，不内卷） 不用跑外地、不用发传单、不用低三下四推销 我们做品质旅游，客源稳定、模式成熟、收入上不封顶！ 你要做的 - 负责客户咨询、会员维护、旅游套餐介绍 - 公司提供精准客源，不用自己苦巴巴拓客 - 配合团队完成月度目标，简单培训即可上手 我们希望你 - 沟通亲切，有耐心，喜欢跟人打交道 - 有销售、客服、美容、健康、零售经验优先 - 想稳定赚钱、愿意跟着团队一起成长 你能得到的 - 薪资：无责底薪3500 + 高额提成 + 月度奖金 + 分红+师徒奖励+消费型合伙人分红奖励+异业联盟转化资源奖励 - 收入稳定6000–12000+，优秀者月薪过万很平常 - 晋升清晰：员工→师傅→店长-合伙人，能带团队就能赚管理奖 - 氛围简单、老板实在、不画饼、收入透明 - 免费旅游福利+节日福利+定期团建 工作地点 四川省眉山市彭山区和东坡区（就近上班） 只要你想赚钱、肯执行，这里就是你的主场！ 有意向直接私信/电话，当天约面试，合适立即上岗。

招聘：携程订制师 薪资：6.0K-18K 1，携程线上旅游客服咨询回复，根据客户需求，制定个性化的旅游行程路线，并进行价格核算。<br>2，负责统筹安排行程中的交通，食宿，活动等细节，确保行程顺利进行。<br>3，积极配合部门负责人完成其他相关工作。<br>任职要求（携程旅行私家团度假板块）<br>1，具备较强的沟通能力和团队协作精神，能够熟悉并操作旅游业务各个环节。<br>2，具备良好的敬业精神和职业操守，能够有效地影响和凝聚团队成员。

招聘：有经验的旅游顾问 薪资：面议 旅游顾问工作职责：1. 熟悉公司产品体系和销售政策，围绕公司制定的销售目标，根据部门计划指标做好产品销售工作及各项基础数据分析，及时发现问题并解决问题；2.做好客户管理工作，有计划的进行拜访和维护，定期收集客户反馈，对其进行客观分析，建立完善的客户档案，做好产品售后服务；3. 了解市场同类产品及行业动态，做好市场业务拓展，及时调整销售策略，完成销售任务；4. 对接、沟通各业务线，外部供应商及异业合作资源，引进相匹配的项目展开合作，建立深层互动合作，整合内外部资源，将需求转化为可执行方案；5. 负责跟踪社群、网络平台老客户咨询和维护，促使客户成单；任职要求：1. 具有市场营销或相关专业大专以上学历，不限销售经验；2. 思路清晰，善于沟通，有较强的分析、协调及口头表达能力；3. 具备爱岗敬业及团队协作精神，能适应短期出差。4.尊老 敬老 爱老职位福利：带团队、全勤奖、定期团建、包住、绩效奖金、年轻化团队、午休2小时、出差补贴职位亮点：午休2小时 帮带师父 包住

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划、目的地推荐及行程定制服务，精准匹配客户需求与产品资源 2.熟练运用公司旅游系统完成订单录入、合同签订、票务预订及售后服务全流程跟进 3.主动挖掘客户潜在需求，开展二次营销与老客户回访，提升复购率与客户满意度 4.参与旅游产品培训与市场动态学习，及时掌握热门目的地政策、签证要求及特色玩法 5.协同地接社、酒店、交通等供应商，保障客户出行体验顺畅无忧 任职要求： 1.学历不限，热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有旅游顾问、旅行社销售或在线旅游平台客服经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，能快速熟悉旅游产品知识体系 4.形象亲和、责任心强，具备较强的抗压能力与团队协作精神 5.普通话标准，具备基础英语沟通能力者更佳

上班地址可就近安排（均包食宿） 江宁分校 江宁区东山街道金箔路女人街汇武功夫会馆 三楼 浦口分校 南京市江北新区大桥北路48号弘阳广场B1-F3-26A 禄口分校 江宁区禄口街道金德路76-37禄口汇武功夫会馆 新秀分校 南京市江宁区东新南路金宝美食城A103汇武功夫会馆 溧水分校 江苏省南京市溧水区永阳街道西坛路99号5-202C汇武功夫会馆 六合分校 南京市六合区古棠大道桥西路交汇处龙湖天街2F 六合分校 南京市六合区万达欢乐港三楼汇武功夫会馆（印象汇KTV对面） 大厂分校 江苏省南京市江北新区大厂葛关路380—1慕斯荟购物中心二楼 金鹰分校 建邺区应天大街888号金鹰世界3楼汇武功夫 秦淮校区 秦淮区健康路三号水平方购物中心三楼 雨山天街分校 南京市浦口区江浦街道光明路59号龙湖雨山天街3F 栖霞分校 南京市栖霞区燕子矶街道招商花园城3楼308 薪酬福利： 1-薪资：月均收入8000-12000，上不封顶 2-福利：免费提供食宿，春节假期15天，享受节日福利 3-旅游：团队拓展活动丰富，全年组织两次以上集体旅游 4-团建：每月不定期开展聚餐活动 5-培训：实行老带新机制，提供一对一专业指导培训 6-晋升：晋升通道公开透明，凭能力发展 7-地址：多家校区支持就近分配 岗位职责： 客户服务 1-负责校区前台接待工作，接待来访家长与学员，完成基础客服沟通及回访服务 2-处理退费学员的挽单沟通 3-组织落实校区学员日常活动 学习服务 1-管理学员档案，跟进并记录学员学习进度 2-根据学员学习情况及时与家长进行沟通反馈 教务管理 1-负责学生课程安排，包括排课、消课、调课、转科、停课及考勤记录等管理工作，汇总教务运营数据 2-通过日常服务达成每月续费及转介绍目标 人事行政管理 1-对接校区日常人事行政事务 2-负责校区固定资产、物资采购及进销存管理 任职要求： 1-年龄20-32岁 2-有1~3年教育机构工作经验，具备教务或班主任相关经历者优先 3-性格积极乐观，热情主动，富有责任心与亲和力，具备良好的沟通表达能力 关于我们： 南京汇武成立于2014年，是经南京市体育局、民政局审批认证的专业武术培训连锁机构。历经10年发展，现拥有全国直营分校21家，专注于青少儿武术散打培训。公司总部位于江苏南京，同时在无锡、宜兴、常州、溧阳、芜湖、滁州、马鞍山、杭州等地设有分支机构。团队氛围融洽，无复杂人际关系，诚邀优秀的您加入！

课程顾问主要负责学员和代课老师的对接学历没有要求年龄40岁以内工作时间每周二至周五早上9：00～17：00一周四天班节假日休息

 工人，夜班200，8-8，三山街道集合，车接车送，有时间的速度联系我，

[您的责任] 1、接听家长来电，耐心解答教育相关问题，并做好信息登记与归档； 2、通过电话回访潜在客户，主动邀约到校，深入了解家长对孩子学习发展的关注点与实际需求； 3、接待到访家长：提供专业、精准、个性化的咨询服务，引导家长建立科学的教育观念，协助规划适合学员的课程方案； 4、现场完成报名流程：指导学员家长填写报名资料，协助准备及整理所需文件，确保手续完整规范。 [我们的期许] 1、善于表达，具备良好亲和力，乐于为家庭提供教育支持并给予切实建议； 2、具备团队合作意识与职业责任感，执行高效，能适应快节奏工作环境，抗压性强； 3、学习意愿强烈，观察细致，对教育服务领域充满热情。 [巨石人的专享福利】 1、每月10日准时发薪，遇节假日或周末提前发放。公司提供系统化带薪培训，无需行业或销售经验即可上手； 2、校长亲自指导，一对一帮扶成单，助力快速实现高业绩突破； 3、公司配备线上推广渠道、线下市场活动引流，以及在读学员转介绍资源，精准意向客户信息统一提供； 4、表现优异者每月有机会与总经理直接交流，获得高层带教机会。 关于您的薪酬是： 1、收入构成：入职即享无责任底薪+高额提成奖励+季度奖金1000-3000元+日/周/月度红包激励+每月现场颁发销售冠军现金奖3000-8000元，收入上不封顶，凭实力说话； 2、试用期薪资全额发放，无任何折扣。 晋升空间： 1、专业发展路径：课程顾问→资深课程顾问； 2、管理成长路径：课程顾问→咨询主管→咨询经理→招生校长→校区校长→区域负责人→大区经理→总经理； 多家校区可供选择！！！（鼓楼，秦淮，玄武，建邺，江宁，栖霞，六合均有校区）

明天需要两名工人8点至20:00，18一小时，饭补20元，有时间的联系我

工作地址：多家校区就近安排 鼓楼区7家校区：清江路、滨江、龙江、汉中门、福建路、湖南路、五台山 建邺区3家校区：清润路、恒山路、黄山路 玄武区2家校区：新街口、珠江路 秦淮区3家校区：解放南路、月牙湖校区、水游城 江宁区3家校区：江山大厦、百家湖、九龙湖 栖霞区2家校区：栖霞区迈皋桥、学森路12号、学则路 六合大厂2家校区：晓山路71号、新华路 工作主要职责： 1、负责接听来电，及时完成相关信息登记； 2、依据公司提供的意向客户资源，通过电话定期回访维护，精准邀约客户到校咨询，无需外出拓客或自主开发； 3、接待来访家长，深入沟通了解其教育需求与困惑，引导树立科学教育观念，量身定制课程计划，推动签约成交； 任职资格： 1、普通话流利，性格亲切，具备活跃的思维和良好的沟通表达能力； 2、具备较强的团队协作意识与职业责任感，语言组织能力强，执行力高，能适应一定工作压力； 3、优秀应届毕业生可纳入定向培养体系（经验丰富的候选人可放宽学历要求，优先录用） 我们的优势： 1、提供系统化带薪培训，零行业或销售经验者亦可快速上手； 2、由校长亲自指导带教，协助成单，助力新人高效产出业绩； 3、无需地推获客，客户资源来自线上平台投放、市场团队拓展及在读学员转介绍，信息由公司统一提供，坐享精准流量； 关于您的薪酬： 1、薪资构成：无责底薪+高额提成+季度奖金1000-3000元+日/周/月激励红包+每月销售线现场现金奖励3000-8000元，收入上不封顶，凭能力决定收益； 2、试用期享受全额底薪，无扣减，无负向考核； 您的福利： 1、健全的培训机制（涵盖入职培训、专业技能、行业知识、在岗提升及办公软件应用等）； 2、丰富多样的团建活动与员工拓展项目，集团年度盛典，表现突出的个人与团队享有公司全额承担的带薪海外旅行机会； 3、五险一金+带薪年假，配备工作电脑及手机； 4、年度旅游+每季度员工聚会+生日庆祝+节日礼品，营造积极愉悦的工作环境； 5、提供全面的能力发展平台，每年4次竞聘晋升机会，晋升通道公开透明、公平公正； 晋升空间： 1、专业发展路径：课程顾问→资深课程顾问； 2、管理发展方向：课程顾问→咨询主管→咨询经理→招生校长→校长→区域负责人→大区经理→总经理；

公司专注于企业管理培训领域，涵盖团队管理、能力提升、员工激励、核心人才培养、成本控制与效率优化、生产订单增长、薪酬体系设计等全方位课程服务。集团成立于2005年，发源于河北，目前在全国拥有300多家分支机构，行业需求稳定，属于企业经营者必备的刚需服务。 公司提供精准客户资源，无需外出拓客，由专业负责人带领上门沟通洽谈，成单率高，零经验者也有专人全程带教，快速上手。 •岗位要求： ①.年龄18-40周岁 ②.不抗拒电话沟通，表达清晰，具备良好交流能力 ③.行动力强，积极进取，对收入有追求，期望从事长期稳定的职业 •工作内容： ①.前期主要负责客户邀约与意向筛选，成交环节由领导协助完成，工作门槛低，最快3-5天即可成单！！ ②.通过电话联系潜在客户，持续跟进并组织邀约，提供管理类咨询服务，根据客户需求匹配定制化课程方案，全程一对一指导 ③.维护已有客户关系【老客户转介绍率高，资源持续不断】，同时深度挖掘周边新客户资源 •工作时间： 9:00-18:00 中午休息1.5小时 不加班！！到点准时下班！！！ 每月15号发放薪资，月休4天，法定节假日正常休假 •发展方向： （只要你有能力，双通道晋升任你选！！！！！！！） ⒈学习顾问→销售顾问→主管→部门经理→公司总经理 ⒉学习顾问→销售顾问→主管→部门经理→内训讲师→集团讲师 •福利待遇： 无责底薪+高额提成，新人前期无经验可月入6-8K，有经验者可达8K以上，入职满3个月基本实现月薪过万，收入上不封顶 定期团建聚餐、零食下午茶供应、每月额外奖金激励、国内外旅游拓展、晋升机制完善、缴纳社保五险 •我们能为你带来什么？我们的核心优势是什么？ 我们是智华集团旗下子公司，平台开放透明，同事之间协作共享，在这里每个人都能实现自我价值与职业目标。 免费学习机会：公司所有培训课程员工均可免费参与，老板投入数万乃至数十万元采购的课程，内部员工零成本学习，助力个人成长与视野提升。 链接优秀人群：服务对象为各行业企业家及高层管理者，入职即有机会拓展高质量人脉圈，获得稀缺资源与进阶学习通道。 高回报收入机制：提成比例高达15%-25%，提成不清零、可累积叠加，月月递增。 成熟发展平台：公司成立至今已20年，全国布局300多家分公司，团队规模超3000人，是国内规模领先的教育集团之一。 工作时间： 9:00——12:00 13:30——18:00 公司福利：无责底薪、带薪年假、法定节假日照常休息、节日礼品发放、准时下班、拒绝加班 这里没有职场纷争，没有复杂人际关系，只有轻松融洽的工作氛围，同事之间互帮互助、相处愉快，领导亲和好沟通，团队年轻有活力。只要肯努力，晋升空间广阔，期待你的加入！！！

任职要求： 1.具备1年以上门店工作经验，熟悉门店运营管理及顾客服务流程； 2.具备良好的沟通能力以及销售技巧，能够有效应对各种销售场景； 3.具备优秀的团队合作意识和独立工作能力，能够积极应对店面工作的压力； 4.具备一定的计算机操作基础，如微软办公软件、各类电商平台等； 5.具备高度的敬业精神和管理意识，能够积极配合店长，为店铺增加全方位业绩作出贡献。 店铺地址：金鹰购物中心南馆5楼ASK童装

职责： 1、负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点、定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额‌； 2、制定营销计划，完成销售指标； 3、开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系； 4、收集行业、市场信息。 要求： 1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力； 2、性格开朗、抗压能力强，执行力高； 3、热爱销售，并专注于销售工作； 薪资详情： 6000-10000元/月 按销售额提成（底薪2500） 岗位职责： 1、为客户提供专业的健身咨询与服务，制定个性化的健身计划； 2、监督并指导客户进行训练，确保训练效果与安全； 3、定期跟进客户进展，调整训练方案以满足其变化的需求； 4、组织并推广各类健身活动，提升会员参与度和满意度； 任职要求： 1、优秀的沟通能力和服务意识，能够激励客户达成目标； 2、具备良好的团队合作精神，能够与同事共同推动业务发展。

学历顾问岗位职责： 1、通过多种渠道与客户建立联系，并以面对面交流的形式推动签约达成。 2、负责新老客户的日常沟通与维护，跟进培训实施效果。 3、接待到访客户，提供全面且专业的教育培训咨询服务。 4、依据公司相关政策，协助客户完成报名流程。 岗位要求： 1、性格积极外向，具备良好的表达能力，普通话标准。 2、有销售经验或从事过教育培训领域者优先录用。 3、工作态度端正，对教育行业充满热情。 薪资： 无责任底薪4500元起，底薪随业绩表现上浮并叠加提成，综合年收入可达15-30万。 其他福利： 1、享有20天带薪年假，让春节假期更加从容充裕。 2、可免费参加商学院全部培训课程，全年开设50场以上专题学习。 3、对接优质企业家资源，助力个人人脉网络拓展。 4、每年组织国内外团队旅游，定期开展聚餐及文娱活动。 5、公司提供精准客户线索，提升成单效率。 6、集团已规划3年上市目标，表现突出者有望成为上市股东或事业合伙人