
生产班组负责人
5000-7000元/月
生产组长/拉长月结1-3年学历不限现场管理生产计划管理设备管理
岗位职责:
1. 组织并监督团队日常生产活动,保障作业流程有序进行;
2. 负责设备运转管理及现场质量控制工作;
3. 协调组员任务分配,促进工作高效落实。
任职要求:
1. 具备工厂相关工作经历;
2. 拥有良好的责任意识与安全观念;
3. 有团队管理背景,具备良好的沟通协作能力。
包装部负责人
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责
生产管理:规划包装环节生产节奏,分配人员作业内容,统筹设备运作,确保包装产出匹配整体生产目标,统计并记录每日生产信息(如包装产量、材料消耗情况)。
质量与标准把控:核查包装物料及操作流程是否达到食品安全规范(如封口严密性、标签准确性),检验成品包装品相、净重、生产日期标识等,处置不符合要求的产品。
人员与培训:负责包装班组日常管理,组织员工进行标准化作业培训(如机器操作、工序流程),评估工作绩效,安排轮班及出勤事务。
设备与耗材管理:保障包装机械(如封口机、贴标机)正常运行,及时反馈设备异常并申请维修,监控包装物料库存水平,防止过度损耗或供应不足。
流程优化与合规:参与包装工艺优化,降低资源损耗;协同质检、研发团队执行新型包装规范,确保符合相关行业法规(如包装材质安全认证要求)。
任职要求
1-3年食品领域包装相关工作经验,了解食品包装材料性能(如防潮性、防污染标准)。
具备良好沟通协调能力,能够有效促进团队合作。
班长主管
5000-6000元/月
生产管理包住1-2人月结经验不限学历不限全职
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹人员调度、工序安排与进度把控,确保生产计划按时保质完成
2.监督现场作业规范执行,落实5S管理、安全生产及质量标准,及时发现并整改隐患
3.组织班组员工开展技能培训与绩效辅导,提升团队操作熟练度与协作效率
4.协同品质、工程、计划等部门,推动制程优化与异常问题闭环处理
5.准确填报生产报表,汇总分析产能、良率、工时等关键数据并向上反馈
任职要求:
1.具备生产现场管理经验,熟悉电子/制造类产线运作流程
2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 有班组长、拉长或同等岗位实操经验者优先
5.遵守劳动纪律,认同企业价值观,注重团队建设
地产广告标识制作技术主管
5000-9000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限广告标识牌组装技术员若干名
岗位职责:广告标识加工厂招聘,负责组装、丝印等工作,
蔬菜分拣主管
6000-7000元/月
生产组长/拉长有提成经验不限学历不限团队管理生产跟单物流仓储食品/饮料库存/仓储管理
负责统筹车间人员的工作安排;
负责车间日常事务的管理;
负责生鲜类食材的分拣、打包及投筐作业。
要求:做事细致认真,动作迅速,具备管理经验者优先考虑。
薪资:底薪+评分奖金+计件提成+岗位工资,收入与工作量挂钩;
上班时间:22:00-07:30,固定夜班。
生产班长
8000-10000元/月
生产管理包吃交通补助包住1-2人月结5-10年大专全职团队管理生产成本管理生产设备管理
职位描述
总体工作概述:在片区经理和生产总监的领导下,负责组织本班人员,执行生产工艺,遵守操作规程,落实有关质量保证和安全生产措施,保质、保量、保安全完成生产任务。
岗位职责:
1、负责组织做好各环节开机前的准备工作,并对各环节准备工作进行检查。
2、负责生产过程中组织协调工作。
3、负责生产过程中安全、设备运行、质量监督检查以及生产结束时检查。
4、负责生产能耗的统计、分析和上报,并对生产工具、易损件、油料领取并对使用情况进行监督。
5、负责对配件库的管理,确定配件最低库存量。
6、负责组织监督本班人员织对设备进行日常保养和定期保养(每月1-2次)
7、负责本班生产现场和维修现场,做到整洁、有序、安全。
8、负责本班人员考勤,工作考核评价,对本班人员奖惩提出建议。
9、指导生产工人填写各项记录、完成领导交给的其它各项任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,机电类专业,(有相关中大型行业多年工作经历的可适当放宽学历要求)
2、30-50,有沥青拌合站操作证。
3、有机修、操作实操经历,从事本行业5年及以上经验。
挖机司机1-2人
下午五指山路加长臂大挖替班一位,<br/>岗位职责:<br/>1. 夜间干活灯打开,盲区确认好<br/>2. 运转记录、台时油耗故障交接事记好<br/>3. 油污、废件按现场要求放,不乱丢<br/>4. 离开驾驶室不交给无证的人<br/>5. 大风、雷雨、大雾按项目要求停或撤<br/>6. 节约油,不长时间怠速,收工熄火
施工员栋号长
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
栋号长长期1-2人月结全职
技术栋号长一名,熟悉测量仪器,在劳务公司工地作业有三年以上经验优先!年龄在30-45岁!试用期一个月工资待遇7500!试用期后工资面议
,包吃住!有意电话联系
生产管理有提成
负责统筹车间人员的工作安排;
负责车间日常运营管理;
负责生鲜类食材的分拣、打包及投筐作业。
要求:做事细致认真,动作迅速,有相关管理经验者优先考虑。
薪资:底薪+评分奖金+计件提成+岗位工资,实行多劳多得机制;
上班时间:为固定夜班制。
发光字项目主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限发光字组装
岗位职责:
1、责任心强
2、同岗位工作经验1年以上;
3、能独立解决生产中的问题,按时完成任务。
任职资格:
1、1年以上实际工作经验;、
2、有较强的学习、沟通能力,团队合作精神。
装配组长/技工
5000-10000元/月
生产管理1-2人月结1-3年中专/中技
工作职责:
1.操作和维护自动轴承装配线
2.参与手动装配线工作
3.完成现场5S及基础设备点检
任职要求:
1.中专及以上
2.有轴承自动装配线日常维护、保养、调试经验
3.动手能力强,吃苦耐劳,踏实稳定
生产组长
6000-9000元/月
生产组长1-3年高中团队管理
生产班组长长白班
1、负责班组生产组织与调度,带领团队成员保质保量完成车间布置的各项任务;
2、督促班组员工严格遵守岗位操作规范,认真落实工艺规程要求;
3、监督本班组作业流程,确保生产过程中的产品质量达标可控;
4、推动公司各项管理制度及会议决议在本班组有效执行;
5、落实上级主管的工作安排,做好信息传达与反馈,统筹本班组工作的部署与推进;
6、组织班组成员开展班前、班中及班后相关工作准备与总结;
7、具备高中及以上学历,能吃苦耐劳,工作态度端正、责任心强。有装配车间工作经验者优先,工作时间六天制
聚酯薄膜生产线班组长
7000-11000元/月
生产组长/拉长3-5年高中班组长
招聘要求:
1、年龄不超过45周岁,具备高中或以上学历,身体健康,工作认真负责。
2、有3年以上BOPET薄膜班组管理经验,掌握薄膜生产工艺及流程调控,具备扎实的现场管理能力。
3、了解生产线相关设备,有参与设备安装、调试及投产经历者优先考虑。
4、如应聘者具有5年以上聚酯薄膜班组管理经验,且理论知识扎实、实操能力强,学历条件可适当放宽。
生产管理培训生
6000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限本科电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产设备管理智能硬件生产成本管理
主要职责:
1、生产计划执行:完成产线下一产品的前期准备;依据每日生产计划,按产品优先级组织并开展生产业务,必要时参与顶岗作业,保障生产目标顺利完成;通过员工技能培训、绩效管理、现场管控及流程改进等方式持续提升生产效率;
2、产品质量管理:督促员工落实自检与互检,防止不合格品进入后续工序;随机开展漏检测试,强化员工质量意识;坚持早发现、早改善原则,定期查阅本段相关报表,结合现场情况及时掌握并反馈该环节品质动态;
3、车间日常管理:按部门标准实施员工技能及安全培训;掌握班组成员出勤状况,异常情况及时处理或上报;与团队成员保持良好沟通,促进协作效率;落实现场7S管理要求,负责班前班后对电力、气源、门窗等设施进行检查;跟进设备维护及物料供应状态。
任职要求:
1、学历背景:本科及以上学历,近两年毕业者均可,电子信息工程、通信工程、工业工程、计算机科学与技术、机械制造等相关理工科专业优先;
2、技能要求:熟练操作电脑及常用办公软件;具备部分设备、工装、治具的调试能力;能运用品质管理工具改善产品质量,并掌握IE手法以提升生产效率;
3、专业知识:掌握生产现场管理及7S管理基础知识;熟悉电子元器件特性、网络产品生产工艺、流程及相关标准;了解各工序所用物料的料号与规格要求;
4、个人素质:工作积极主动,责任心强,能在压力环境下稳定发挥,具备良好的团队协作意识与沟通协调能力;
5、适应能力:可适应多元化工作任务及高效快节奏的工作氛围;
6、技能证书:通过大学英语四级考试。
职业发展方向:SQE工程师、PQE工程师、CQE工程师、IE工程师、AOI工程师、工艺工程师、生产拉长
食品车间班长
6000-8000元/月
生产管理1-2人3-5年高中
岗位概述: 负责带领班组员工完成当班生产任务,确保生产过程的顺利进行,对班组的产量、质量、安全和现场管理负责。
主要职责:
根据车间主管下达的计划,安排和协调本班组的生产活动。
监督和指导班组员工(如熬煮工、浇注工)按SOP规范操作。
负责本班组产品的过程质量控制,进行首件确认和巡检。
处理当班期间的生产异常(如设备小故障、物料短缺等),并及时上报。
负责班组员工的劳动纪律、工作安排和岗位技能培训。
填写班组生产报表,做好交接班记录。
落实公司和车间的各项安全、卫生管理制度。
任职要求:
高中或中专及以上学历。
2年以上软糖或类似食品生产经验,其中至少1年带班经验。
熟悉软糖生产工艺流程和关键控制点。
具备一定的员工指导和协调管理能力。
能适应倒班工作,责任心强,执行力好。
smt组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长月结1-3年高中电子/半导体生产计划与物流控制生产设备管理SMT
岗位职责:
1.主导SMT生产流程的实施与优化,确保完成既定生产目标;
2.监督生产现场运行,保障作业环境满足安全规范要求;
3.策划并开展员工技能培训,持续提升团队专业能力;
4.快速响应并解决生产过程中出现的各类异常,保障产线稳定运行;
5.推动生产工艺改进,不断提升生产效率并有效控制成本。
任职要求:
1.具备良好的组织协调与团队管理能力,能高效带领生产队伍;
2.熟悉生产作业流程及操作规范,具有相关领域工作经验者优先考虑;
3.善于团队沟通协作,能够促进成员技能成长;
4.对生产质量与效率有高标准要求,具备目标制定与达成能力;
5.具备较强的现场问题分析与应急处理能力。
夹胶玻璃代班长
5000-8000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年高中全职生产跟单副业建材家居家具
中空夹胶玻璃车间代班长1人(顾山)
一.岗位职责:
1.负责中空/夹胶的生产组织及人员安排。维持工序生产的正常运作,按时按量地完成生产任务。.负责每天生产准备,组织合理调配人员,提高生产效率。负责安排对新员工及轮岗员工的岗位,操作培训;负责处理工序出现的异常情况(质量、安全、设备、成本),做好上传下达;
2.开展过程品质控制,优化现场工艺排布,不断提升效率;.
3.控制工序的物料运作规范管理,严格控制消耗降低成本,每月月底按要求进行盘点;.
4.车间内部现场管理(物料、成品、半成品、生产工具按要求合理放置);
5..对设备进行日常维护管理,杜绝安全事故的发生(监督规范操作及日常维护保养)
二.任职资格与要求:
1.高中及以上学历。
2.从事中空工序主操或夹胶工序主操工作者优先,熟悉玻璃深加工过程控制;
3.良好的沟通和协作能力,能服从公司上级领导安排。
三.工作时间与地点:江阴市顾山镇古塘路江苏京澄船用玻璃厂区内(百纳新材料)10小时工作制,单休
四.薪资模式:试用期2个月,工资包含:基本工资+岗位工资+绩效工资+级别工资,薪资面议约5K-8K
栏目概述
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