岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，促成合作签约 3.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门，助力业务优化 4. 参与行业展会、推广活动等，提升品牌影响力与客户触达率 5.协同售前、售后团队，提供全流程客户服务，保障客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有较强的目标感和执行力，能适应灵活的工作节奏与一定出差需求 3.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人才加入，公司提供系统带教培训 4. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，愿意持续提升专业素养 5.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与服务意识

沙滩水上娱乐项目招聘拉客人员要求脸皮厚，男女不限，沟通能力强，性格开朗，主要工作是在沙滩上向游客介绍水上摩托艇，飞鱼，拖伞等等项目抽成现结日结，每天赚100-300不等，提供住，中午包一餐，有想法的可以联系加入我们团队。

光伏业务员

本公司主营实木柜体、定制板材， 长期给定制工厂、门店供货，客源稳定。 现扩大市场，招聘业务员多名： 有销售经验优先，有无建材经验均可 公司提供客户资源+培训 高提成+奖金，收入不设上限 晋升空间大，优秀者可成为合伙人 只要你肯干、肯跑、肯沟通， 月入过万很正常。 欢迎直接来电/加微信详谈！

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，完成合同签订及后续跟进服务 4.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门 5.协同团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.销售经验不限，有行业资源或成功案例者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强的执行力 4.学历不限，热爱销售工作并愿意长期发展 5.熟练使用办公软件，能适应灵活工作安排

【团队氛围】: 1、包住：提供免费住宿，住宿相关费用均由公司承担； 2、包吃：宿舍定期发放零食、水果、啤酒、饮料等； 3、奖励多样：设置日奖、周奖、月度贡献奖、表彰大会奖励等多种激励； 4、每周安排团队集体出游活动，营造轻松愉快的工作氛围； 【薪资福利】： 人性化管理，支持两种结算方式： 月结：底薪4500元+5%提成+各类奖励+福利，当月工资月底统一发放； 日结：享受30%-50%高提成+每日奖励+福利，当日工作当日结算，收入透明多劳多得 【工作内容】： 负责产品的销售与市场推广，入职后由专人一对一指导带教； 【任职要求】： 1、年龄16-25岁，接受应届毕业生。 2、对销售岗位有热情，零基础也可加入，无需经验。 3、品行良好，入职配备导师全程带教，确保掌握技能。 声明: 本公司直招，不收取任何费用，无论是否有经验均可报名，配备专人一对一指导

深圳市龙华区招弱电/安防，调试安装自动化设备，月工资7000-8000，日工资260-280，10号开工资，18-35岁，应届毕业生也可以，吃住自理，

本物业公司招聘的是长期入职公司的电工。 要求有电工证，有从事物业水电工作的，月休4天，工作八小时制。工资3500-4000每月 阳江阳西招水电，强电，水工，给排水，弱电/安防

广州市增城区招弱电/安防 岗位职责： 1.负责弱电系统的施工 2.完成安防设备安装、调试 任职要求： 1.熟悉主流安防品牌（如海康、大华、宇视）及弱电系统架构与通信协议 2. 具备弱电/安防相关实操经验，能独立完成中小型项目 3.责任心强，具备良好的沟通协调能力与客户服务意识

岗位职责： 1.负责光伏系统现场安装、接线、调试及并网配合工作 2. 承担工地水电管线敷设、设备安装、强电系统布线与检测等施工任务 3. 协助电工完成配电箱安装、电缆敷设、照明及插座回路施工 4.从事工地物料搬运、场地清理、辅助施工等杂工类基础作业 5. 严格遵守高空作业安全规范，落实个人防护与现场安全管理要求 任职要求： 1.光伏安装/强电岗位须持有有效电工证及高空作业操作证 2. 具备基本识图能力，能按施工图纸和工艺要求开展作业 3. 身体健康，吃苦耐劳，适应户外及工地环境作业 4.无学历限制，有相关实操经验者优先 5. 遵守劳动纪律，服从项目现场统一管理

惠州市惠城区招 空调安装/维修，中央空调安装学徒多名。

本厂货源充值工资准时，月中可月底发工资，先招聘中段上底一名打磨一名放鞋一名前段拉腰一名地址，黄埠海滨二路下圩广场铭伟厂联系电话

惠州市惠阳区招安全员/安全负责人

惠州惠城项目（路补500） 调试钳工44/小时 包住不包吃 工期到年底 锂电设备 焊接机设备 要能接受出差 每周可预支2000

急招熟手衣车，折面，配对二对，单折面一名（地址：大岭水和二巷四号。联系电话

公司做特医推广的，空白市场 容易交易 工作内容:结合自己资源情况，可以做会销销售，传统批发，团队分销， 工作形式:自由合作 无需打卡。 工作报酬:根据业绩算多劳多得 公司有小程序和APP，按照公司相关制度走

招聘：助听器验配师 薪资：3000-5000元 销售助听器产品及零配件。 助听器相关售后服务。

招聘超市老板（0投资合伙人） 诚招超市合伙人、门店老板，全程0投资、0风险、不套路，绝对真实！你出人，我出货，不用你投一分钱，不用担库存风险。你负责门店管理、销售经营，我负责供货、配送、货品保障。卖出就赚差价，多卖多赚，收益直接到手，实实在在挣钱。要求：人品靠谱，有责任心，能踏实做事，有零售经验优先。不玩虚的，不押款、不收费，真心想做事、想当老板赚钱的来。长期稳定合作，非诚勿扰！电话（同步）吉林长春

该岗位需要有销售经验，没有销售经验勿扰 ！！！ 岗位职责： 1、负责客户线索匹配,接收客户订单后电话回访客户确认具体需求 2、负责客户信息取进，筛选符合客户需求的保姆，并邀约客户做保姆面试，促成签约; 3、负责客情维护，跟进保姆服务效果及客户满意度，提升客户体验 4、负责售后处理，妥善解决客户问题和保姆问题 5、定期参加公司营销培训、系统使用培训，提升营销技能并提高工作效率 薪资待遇： 底薪+满勤+提成，季度生日会，不定期团建，团队氛围超好！ 上班时间：9：00-18:30 中午休息两小时，法定节假日正常放假 工作地址:新达商务大厦506 欢迎你的加入！！！ 工作地址：海口龙华区新达商务大厦506

线上销售 1.工作内容：线上对接客户，介绍产品。入职培训，提供话术模板。 薪酬福利： 2. 薪资结构：底薪2500元+每单提成+完成业务量奖金；平均4500-6000 3. 工作时间：8：30-17：30周日休息，法定节假日正常放假。 4.年龄：18-45周岁 5.工作地点：奎文区泰华领域

10KV以下电力安装

岗位职责： 1.负责公司产品的推广与销售工作； 2.制定并落实市场营销策略与方案，达成既定业绩目标； 3.拓展新市场领域，开发潜在客户资源； 4.维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度； 5.参与市场调研与行业分析，为管理决策提供可行性建议。 任职要求： 1.具备2年以上销售相关工作经验； 2.有毅力，具备良好的抗压素质； 3.擅长人际交流，能准确把握客户需求，共情能力突出。 薪资待遇： 1.各种团建活动 2.定期团队培训 3.五险一金、法定节假日 4.销售提成奖励 5.月薪10000-12000万 岗位职责： 1.主动开展新客户拓展，通过高效沟通掌握客户真实需求； 2.挖掘潜在销售机会，运用专业能力实现销售成果； 3.定期与客户保持联系，巩固合作关系，推动持续合作； 4.参与销售计划的规划与实施，助力业绩增长； 5.跟进客户回款进度，做好账务管理，确保资金清晰可查。 任职要求： 1.热爱销售工作，具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识； 2.反应迅速，拥有良好的职业操守，工作认真负责； 3.对市场动态敏感，能快速应对环境变化； 4.学习能力强，抗压能力佳，适应高强度工作节奏； 5.有销售从业背景者优先考虑，可独立承担销售任务。

工作内容： 1.负责收集客户信息，积极拓展新客户资源； 2.通过有效沟通掌握客户需求，把握销售机会并达成业绩目标； 3.持续维护现有客户关系，深挖客户潜在合作空间； 4.定期与合作客户保持联系，构建稳定长久的合作纽带； 5.每月底跟进客户回款情况，确保款项及时到账。 销售形式：电话联络+上门拜访（公司提供手机、电脑，外出安排行政车辆接送） 岗位要求： 1.年龄24-34岁（以身份证出生日期为准）； 2.大专及以上学历； 3.具备销售工作经验，条件优秀者可放宽至中专学历； 4.工作时间：9:00-19:00，中午休息2小时； 【薪酬福利】 1、入职前6个月：无责任底薪6300元，入职半年至一年：保底8000元，综合收入8000-18000元； 2、个人福利：社会保险、带薪年假、内部及外部培训机会、生日假期； 3、因公出行：日常外出配备行政车辆接送，差旅费用及业务公关费用可报销； 4、团队活动：定期组织生日会、文体娱乐、户外拓展等团建活动； 5、培训晋升：提供岗前专业技能培训，每年开放晋升通道并开展集团范围内晋升培训

平安银行信用卡客户经理福利待遇： 1、入职即购五险一金，总薪酬=底薪5000+提成（面议）。在职员工平均月收入达10000元以上。 2、考勤时间为周一至周五8:30-17:30，享受法定节假日、带薪年休假等假期福利； 3、享有高温补贴、节日慰问等多重福利待遇； 4、提供系统化专业培训（涵盖岗前培训、管理能力提升等），支持员工全方位展业，为职业发展奠定坚实基础；晋升路径：客户经理-团队主管-分中心负责人。 5、配备多元化发卡展业渠道。整合全行资源，开放驻点办卡、单位集中办理等场景支持，助力快速高效获客。 岗位职责： 1、负责平安银行信用卡产品的推广与营销工作； 2、负责发卡渠道的维护及业务目标的落地执行； 3、开展渠道日常运营管理，进行数据分析与优化，确保业务合规、稳定、持续运行； 4、为客户提供建议精准、服务优质的信用卡金融解决方案； 5、对渠道运营情况进行跟踪评估与改进，保障业务流程规范有序推进。 岗位要求 （一）具备全日制大专或以上学历； （二）年龄在20-40周岁之间，工作经验不限； （三）具有良好的职业操守，无不良信用记录，未受过监管机构或同业处罚； （四）目标意识强，注重结果，具备较强的学习力、抗压性与执行力； （五）性格积极向上，拥有良好的沟通协调能力； （六）遵守公司各项管理制度要求。 地址：惠州市惠城区江北佳兆业广场T1写字楼2607平安信用卡中心

岗位职责： 1、业绩达成：完成个人销售目标及利润指标。 2、客户维度：开展企业客户的开发与日常维护，持续深化客户关系，构建稳定合作模式。 3、项目维度：主导项目全流程推进，包括招投标操作、商务谈判及过程跟踪，确保项目顺利落地。 4、资源整合：协调厂家资源、售前技术支撑及供应链体系，保障项目成功签约与高效交付。 任职要求： 1、学历要求：全日制大专及以上学历，专业不限。 2、工作经验：三年以上B端销售经验，具有计算、安全、网络、存储类项目实施经验者优先。 3、专业技能：具备大客户开拓与维护能力，熟悉投标流程并能独立完成投标工作。 4、综合能力：具备较强的学习力、沟通协作能力及目标导向意识。

市场BDM的工作职责： 1、负责所辖区域内BD团队的日常运营与管理，直接管理5至6名BD人员。 2、统筹辖区服务包商户的线上活动策划与执行，结合线上营销与线下推广，推动门店在平台内的持续稳定发展。 3、定期组织并实施线上线下联动推广活动，推进城市用户增长及会员用户的精细化运营。 市场BDM的要求： 1、积极进取，对互联网O2O领域有浓厚兴趣。 2、具备基础数据处理能力，熟练使用Excel等办公工具。 3、薪酬激励与业绩强挂钩，需具备较强抗压能力。 4、大专及以上学历，有相关工作经验者优先，有互联网行业背景者更佳。 5、工作范围：惠东县县城区域、黄埠吉隆区域

岗位职责： 1、依托公司提供的精准客户资源（建筑公司、工程承包商名单），通过电话联系、微信沟通等方式开发潜在客户，挖掘合作意向； 2、运用微信平台维护客户关系，持续跟进订单进展，包括物流调度等环节； 3、从客户需求分析到合同签署全程对接，协同财务与物流团队确保履约顺畅； 4、推动老客户复购及推荐新客户，增强客户长期合作意愿。 任职要求： 1、年龄17-28岁，精力充沛，对建筑工程领域有浓厚兴趣； 2、逻辑清晰，工作主动，具备良好的职业责任感； 3、性格开朗、应变能力强、语言表达流畅，拥有出色的沟通水平和谈判能力； 4、欢迎表达力强、外向积极的新人及应届毕业生加入。 薪酬福利： 1、实行导师带教制度+每周专项销售培训（涵盖钢筋市场动态、谈判心理策略）； 2、收入结构：综合月薪6000元起，业绩优异者收入无上限； 3、每日工作时间9:00-18:00，公司统一安排花园式小区住宿及工作餐（四菜一汤）； 4、入职即缴纳社保，享有节日礼金、定期组织团建活动等多项员工关怀； 5、公司定期开展旅游活动、下午茶时光及团队聚餐等丰富文娱项目； 6、正式上岗后享受带薪年休假，每月发放全勤奖励+月度绩效奖金+年终激励； 7、团队成员以90后、00后为主，办公氛围轻松活跃，办公场所位于江北CBD德威大厦22楼8-9单元； 工作地址：惠州市惠城区德威大厦22楼8-9单元 工作时间：9:00-17:30，每周日固定休息 晋升方向： 公司设立销售能力与管理能力双通道培养机制，助力员工快速成长为现场管理者； 1、专业发展路径：电销专员职级评定 2、管理成长路径：电销专员—业务组长—现场主管—区域经理 3、培训发展方向：可参与内部讲师竞聘，承担新员工入职培训工作

一个踏入通讯行业的机会正等着你~ 如果你也感兴趣，欢迎来了解详情！ 主要区域：镇隆 【工作内容很简单】 公司已有订单资源，你只需将卡配送至客户手中，无需自行开发客户，轻松入门：欢迎外卖骑手、顺风车司机、快递员等配送相关从业者，全职兼职皆可 【薪资高吗？】 当然！底薪2800+提成，综合收入可达8000~10000（上不封顶，多劳多得，真实可靠） 【我们需要这样的你】 自备小车或电动车 ******，踏实肯干、责任心强的你 学历不限，具备良好沟通能力，形象良好 有地推或销售经历者优先，若有移动/联通/电信地面服务经验更佳 【还有啥福利吗？】 1、专人带教，零经验也可上手，表现优异未来也能带徒弟，实现进阶成长 2、缴纳社保、生日惊喜、节日福利、团建活动全部享受 3、考勤灵活，无需坐班打卡，给你足够的自由与空间

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

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