岗位职责： 1. 负责公司各类增值产品及相关服务的推广与销售工作； 2. 在国家税务局现场引导客户，销售税控设备并配合税务工作人员处理相关事务； 3. 通过电话、远程支持或实地走访等方式及时响应并解决客户问题； 4. 定期上门回访客户，维护客户关系，提升客户体验与满意度。 任职要求： 1. 不限性别，全日制大专及以上学历，具备销售经验者优先录用； 2. 具备良好的抗压能力，踏实肯干，富有责任心； 3. 熟练掌握计算机操作，能熟练使用OFFICE等办公软件； 4. 具备出色的口头表达能力，具备强烈的团队协作意识和优秀的沟通技巧。 薪资待遇： 底薪＋提成，实习生3000-4000元/月，已毕业5000-6000元/月，上不封顶，五险一金、周末双休、节假日正常放假、带薪年假等。

高薪！桂林招客户经理，客服经理，业务经理 无许跑外勤，在公司吹空调接待。 待遇福利 1.薪资待遇：无责底薪3500+全勤200+绩效+话补+ 高提成+丰富奖金+工龄奖+内部普升等（综合薪资 8k~3w，上不封顶，多劳多得）。 工作时间:9:00-12:00,14:30-19:00； 2.单休，国家节假日正常放假； 3.下午茶和员工聚餐，团建活动； 4.每个月15号发薪资，不拖欠工资；

岗位职责： 1、负责公司财税类软件及代理服务的市场推广与销售工作； 2、及时响应客户咨询，提供专业的财税问题解答与支持服务； 3、维护现有客户关系，持续拓展新客户资源，提升客户满意度； 就职条件： 1、大专及以上学历，财会、市场营销、计算机等相关专业优先； 2、具备良好的语言表达能力与学习适应能力； 3、对销售工作有热情，拥有积极向上的心态和较强的抗压能力； 福利待遇： 1、薪资待遇：综合月薪5-7k+（无责任底薪+绩效提成+销售激励+各类补贴）； 2、福利保障：五险一金、节日福利、带薪年休假、法定节假日、定期员工活动； 工作时间： 周一至周五，周末双休

岗位待遇： 1. 具有竞争力的薪酬，月薪4300-28600元，提成另算，综合年薪6万-15万。 2. 每月设有订单奖励与回款激励。 3. 项目提成机制，表现优异者可获得远超基本工资的奖金，具备冲击百万年薪的潜力。 4. 缴纳五险一金，并享受每月车辆补贴。 5. 完善的培训支持，包含总部线上视频教学及脱产集中培训。 6. 清晰的晋升通道，配备系统化的职业成长规划。 7. 享有带薪年假，年度旅游活动可携带家属共同参与。 岗位要求： 1. 具备良好的团队协作意识，能与销售团队中的技术专家、售后工程师、工艺工程师及高级主管协同作业，推动项目进展，完成设备销售、安装调试及款项回收。 2. 富有进取心，能够独立开展设备市场的开拓与维护，达成区域销售目标，提升专业细分领域的市场占比。 3. 具备优秀的沟通技巧，能精准识别客户需求，制定匹配的选型方案与供货策略，助力客户实现价值最大化。 4. 具有强烈的自我驱动力，在上级指导下规划职业路径，保持自律高效的工作作风，持续学习并灵活应对变化。 5. 熟练使用Word、Excel办公软件，掌握CAD绘图及机械制图能力者优先。 6. 本科及以上学历，或具备2年以上机电相关经验的大专学历；有泵类行业背景者优先考虑。 7. 年龄*****。 8. 可接受短期出差，持有驾照者优先。 岗位职责： 1. 负责指定区域（一般为地级市）或专业领域（如水利、工矿、市政、民用建筑）的客户拜访、推广及关系维护。 2. 对接设计院资源，推动公司与设计院之间的技术交流，组织技术专家参与方案研讨。 3. 承担市场内的销售执行、物流配送及货款回收工作，协调售后人员完成设备安装指导与调试验收。 4. 收集并整理同行动态信息，及时反馈市场情况，制定针对性销售策略与目标计划。 5. 制定新客户开发方案并推进落地实施。 晋升路径：客户经理—办事处主任—区域副总—总经理

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：09:00-18:00 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-27 工作内容： 配合团队进入校园，为新生办理银行卡开户业务，并协助客户完成相关应用的下载与激活（如手机银行APP、绑卡操作等）。 兼职工资：按月结算（保底100元/天） 工作地址：区域各大高校/各企业/各单位（当天出发当天返回） 工作时间：根据实际开卡情况调整，一般为早九晚六（服从银行统一调度）

负责宣传公司活动，帮助客人订台，登记客人信息，维系好客户，提成可日结。 上班时间:晚7点半到凌晨3点半

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：09:00-18:00 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-27 工作内容： 配合团队进入校园，为新生办理银行卡开户业务，并协助客户完成相关应用的下载与激活操作（如手机银行App、绑卡等功能）。 兼职工资：按月结算（保底100元/天） 工作地址：区域各大高校/各企业/各单位（当天出发当天返回） 工作时间：依据现场开卡情况灵活安排，通常为早九晚六（具体以银行调度为准）

急招10名客户经理 满18岁、性格开朗 主要负责：在网上平台宣传公司特色活动 薪资待遇： 1、底薪5000+提成 2、新人第一个月到手薪资7000到10000，第二个月12000起，可享受年假，病假，生日福利等。 3、包住包吃，住宿环境好，热水器，空调洗衣机等家具全配。

工作时间 上午9:30~12:00 中午12:00~14:00休息 下午14:00~15:00 周末双休（不加班）法定节假日照常放假。 一、岗位职责 1，开发法拍房客户并邀约到访谈单，为客户解答法拍房疑难问题 2，协助客户挑选优质房源，制定竞拍方案 3，跟进签约客户流程，提醒客户准备材料及配合内容 二、任职要求 1，五官端正，有销售思维，热爱销售，表达能力强 2，具备开发服务与维护客户的能力 3，踏实肯干，有正能量与积极心态 4，有强烈赚钱欲望，事业心与责任心，学习和沟通能力较强 5，有创业带团队或地产相关体验更好 三、岗位福利 **按单提成，高提成制，并有团队管理津贴 1，公司全程赋能，系统培训，工作时间相对自由。（朝九晚五，早会后培训会议可自行安排展业）兼职合作不做要求。 2，区别传统地产，法拍房价格低，需求大，成交率高，公司全国规模大，背景资源强，有专职法务团队支撑。 3，提供多个业务板块，收入多元化，高提成，且日结。 4，团队氛围好，以老带新晋升通道良好天花板。 5，新人免费培训一周，有人一对一带教，出单快者一周左右可月入过万 6，每周两次新人专属培训，主管一对一指导上岗。 7，丰富团建活动。 8，每周抽奖，最高奖iPad。不定期组织国内外旅游公司全包 四、行业经验 南宁法辅在线专注司法拍卖不动产及海关罚没财产服务，遍布全国各省会城市共32家法拍分公司，是上市法辅机构。除法拍房外，还承接不良债权与全国诉讼案件，为从业者提供大平台，高起点事业机遇。 法拍房的时代机遇来了（房价是市场价的5-至8折）新行业！ 新人免费培训一周后，可快速上手，有人一对一带，出单快者1周左右，月轻松过万。 一线小伙伴都是708090后，年轻有朝气，整体素质都很高，相处的非常融洽！ 团队氛围好，互帮互助，经常聚在一起讨论并解决遇到的问题！上班时间很宽松。 公司每周有两次专门针对新人的培训，新来的同事有主管一对一手把手培训上岗。 每月有丰富团建活动，欢迎精通新媒体（抖音，快手，头条等）的人才！ 我们这里没有严格的上下级关系，更多的，公司更像是个服务者，提供平台，提供资源，手把手教，你的成本就是只需要投入时间，精力，你就可以做年入几十万，上百万，甚至是更多的法拍房生意了！在这里除了法拍房外，公司还有不良债权与全国的诉讼案件均可承接！！ 全国32家分公司，上市法辅机构，大平台，高起点，筑有志之士梦想腾飞！！！ 员工福利 团建聚餐零食下午茶员工旅游工龄奖 底薪加提成

所招聘的岗位是办公室电话客服！ 1.******，男女不限，学历不限 2.接受无经验者，主管手把手指导 3.性格开朗，沟通表达能力佳 4.工作时间朝九晚六，周末双休 5.入职即购买社保 6.享受法定节假日休假，元旦3天，春节约20天带薪假期 7.薪资结构为底薪6000+提成+社保+奖金+房补+邀约奖励+交通补贴，月均收入8k-2w 8.主要职责为电话客服相关工作

贺州市八步区招二保焊/气焊

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寻找：定制柜子安装师傅，工地：城东30平，有意者请电联罗生

贺州市八步区招装修木工

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服务老客户并寻找机会完成新的销售业绩。 法定节假日休息，周六日休息，周一到周五上午八点半到十二点，下午三点到六点。 要求:21~55周岁，高中及以上学历。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘客户需求，提升客户满意度 2. 主动跟进销售线索，完成从商机获取、方案沟通、合同签订到回款的全流程闭环管理 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力，亲和力强 2. 行业经验不限，有金融、房地产或相关领域经验者优先 3.大专及以上，热爱销售工作，愿意在客户成功方向长期发展

招聘银行客户经理 任职要求 1.统招全日制本科及以上学历； 2.年龄30周岁（含）以下，全日制学历毕业后1年及以上全职工作经验； 3.曲阜本地人（户籍为本地或配偶为曲阜户籍或虽非本地户籍但在本地定居且置有房产）； 4.无犯罪记录、个人征信情况良好； 5.有金融从业、销售等方面工作经验者优先； 6.能够吃苦耐劳，具有工作责任感，良好的沟通学习能力，较强的组织协调能力，能够适应较强的工作压力。 三、职工福利 1.入职即可签订正式劳动合同，成为我行正式编制员工； 2.入职即缴纳五险二金（住房公积金、企业年金）+补充商业及医疗保险+子女补充医疗保险+岗位工资+绩效工资+年终奖金+各项补贴+各种福利+完善的培训机制，良好的内部竞争和个人晋升发展空间。 ​

薪资结构：无责底薪（3.5K-5.8K）+ 绩效奖金（1K-5K）+ 高业绩提成 岗位职责： 1、负责开拓与服务钉钉四川地级市客户，完成钉钉 AI 产品服务与销售。 2、深入挖掘属地中小企业需求、形成商机，推动客户立项与内外部资源协同，。 3、能与属地客户持续维护关系，提升客户满意度、复购率与增购率，促进业务持续增长。 4、打造区域 AI 标杆客户，沉淀属地化服务案例，助力市场口碑传播。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，1 年以上TO B领域销售经验，有AI 产品、互联网、快消品企业服务行业背景者优先。 2、具备独立开发客户的能力，有本地企业客户资源者优先。

岗位职责： 1.负责客户资源的开发与维护，积极拓展新客户，提升客户满意度和忠诚度 2.深入了解客户需求，提供专业的解决方案，推动业务合作达成 3.定期拜访客户，跟进项目进展，协调内部资源确保服务顺利实施 4.完成销售目标及日常工作报告，参与团队协作与市场策略制定 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2.有销售或客户管理相关经验者优先，适应快节奏工作环境 3.具备较强的学习能力与抗压能力，能独立开展客户洽谈工作 4.有责任心，注重团队合作

岗位名称：餐饮楼面经理； 岗位要求：1.大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先；2.拥有3年及以上餐饮行业服务经验，其中至少2—3年担任餐厅主管或经理管理职位；3.熟悉餐厅前厅全套运营流程和服务标准，了解基本的财务知识和成本控制方法； 薪资待遇：薪资范围50018000元/月。

两轮车、三轮车销售。

客房主管 有经验者优先。打扫酒店客房卫生，领导安排的其他工作 薪资福利:基本工资2200元+全勤100元+超额提成5元/间，月休4天，包吃包住，免费培训，薪资准时发放，法定节假日 招工人数:1名 工作地址:昭平县昭平镇苗圃小区门口雅斯特国际酒店

勤奋诚实，有创业精神。

广东椰泰生物科技有限公司诚招精英 职位：销售业代2名（20－45岁男女不限） 工作区域：富川（市区、乡镇） 工作内容：维护拜访客户，做好终端市场的陈列与销售！开发新客户，增加产品销售范围！ 工作要求： 1.善于沟通、性格活泼、有上进心、责任感、敢于挑战自己能吃苦耐劳，具备优秀的团队合作精神。 2.具备较强的业务能力，抗压能力和良好的客户服务意识。 3.有快销品经验，C1驾驶证会开车，优先录用！ 薪资待遇：底薪2500+实销量提成+大单品维护奖励+专项奖励+提成+五险+月休4天 联系方式：（莫姐） 欢迎推荐或自荐！

小小耳朵串串火锅（缤纷环球城店） 招【后厨主管】一名 工资3800—4500。要求3~5年火锅店工作经验，能管理后厨，标准出品，把握食材。月休4天，包吃不包住，每月15号准时发工资。 电话 添，请说明应聘岗位

岗位职责： 1、负责客房的日常清扫与整理，确保环境整洁舒适； 2、为住客提供优质服务，满足其基础需求； 3、检查并补充客房内各类物品，保持卫生标准； 4、维护客房设施设备，及时上报维修需求。 任职要求： 1、具备良好的服务意识和沟通能力； 2、能吃苦耐劳，有较强的责任心； 3、熟悉客房清洁及消毒流程； 4、有团队合作精神，能够与同事协作； 5、热爱服务行业，有相关工作经验者优先。

摩托车/电动车区域代理人 任职要求: 具备3-5年消费金融场景分期从业经验，或拥有摩托车、电动车渠道商户资源者优先考虑。 岗位职责: 1、依据公司年度业务目标，达成所辖区域的年度及月度业绩任务，结合每月指标制定切实可行的工作计划，并按周推进完成业绩进度。 2、负责区域内经销商的产品知识、业务流程培训及相关考核工作，及时传达产品信息、政策调整及营销活动内容； 3、全面承担所辖区域资产安全管理与贷后风险管控责任，按照公司风控标准定期开展逾期客户催收，对风险商户、异常订单及其他潜在风险进行识别、上报、处置及持续跟踪； 4、按公司规范开展市场维护工作，包括执行规定的经销商走访频率，收集竞品动态，掌握门店销售与分期数据，汇总商户需求及合作方反馈，并结合市场实际制定有效营销策略； 5、落实公司统一组织的市场推广、品牌宣传、物料陈列以及阶段性重点营销项目； 6、按时完成公司安排的其他日常事务及阶段性重点工作任务。 公司产品介绍： 要骑科技总部位于上海，是目前国内领先的两轮出行行业金融科技服务平台，业务覆盖全国，服务商户超1万家。公司构建的多元化金融产品体系，为客户提供高效、实惠的分期购车与车辆租赁服务，深受广大经销商和消费者认可。

详细职责： 1. 根据公司营销战略，达成既定销售任务； 2. 维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存清点、货龄监控及商品运营处理； 4. 常规宣传物料与冷冻设备的配置及日常维护； 5. 策划并执行促销活动，合理管控相关费用； 6. 开展市场信息收集与分析，及时反馈动态，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面起步阶段的辛苦与挑战，历经能力提升的磨砺，接受市场实战的严苛检验。随着实践积累与时间沉淀，你将逐步成长为能独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 多通道职业发展路径：支持管理与专业双线晋升； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 完整的人才培养体系：①由企业高管亲自指导，加速成长进程；②分阶段个性化培训课程，融合理论学习与实战演练，夯实专业基础；③提供多元岗位历练机会，创造价值随时可为；④健全的后备人才发展机制，突破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间，助力快速进阶。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：额外享有年终奖金及阶段性评优激励，按实际贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团建活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场）→ OFFER发放 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标远大； 3. 可接受单休制。

诚实勤奋，工作经验丰富，具有创业精神。