岗位职责： 1.负责长安凯程商用车品牌在铜仁区域的市场推广与客户开发工作 2. 主动对接潜在客户，提供专业的产品介绍、试乘试驾及购车方案咨询 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、交车及售后协调，提升客户满意度 4.定期回访老客户，挖掘增购、换购及转介绍机会，维护长期客户关系 5. 协同团队完成月度/季度销售目标，及时反馈市场动态与竞品信息 任职要求： 1.学历不限，有汽车销售经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 积极主动，抗压能力强，能适应阶段性外勤拓展工作 4.熟悉商用车市场或本地行业资源者更受青睐 5.诚信务实，认同长安凯程品牌理念与企业文化

1、通过平台联系客户，了解客户需求并邀约客户进店 2、有汽车电话销售工作经验优先 3、学习能力强

天瀑学府销售点的驻点，找客户，维护客户，促成签单

【岗位概述】 负责在指定3-5线市场，推广通力的ZMINI+、EMONO+等标准产品方案及MOD+更新改造方案，通过发展与管理合作伙伴、主导项目投标、合同及全流程协调，达成销售目标。 【岗位职责】 1.合作伙伴开发与管理 负责发展当地的合作伙伴，收集准入资料，推动协议签署、授信申请及年度续约，管理台账。 2.项目投标支持 负责挖掘项目线索，完成NPS报备、授权申请及规格表填写；制作投标/报价文件，处理非标申报及国债项目地推，反馈投标结果。 3.图纸与工勘 负责制作参考图并申请正式图纸，协调现场勘测，参与客户拜访及正式图纸确认。 4.合同管理 负责按标准模板洽谈并起草合同，推动合同签署；处理协议及非标条款申请、以及处理排产前变更（价格、补充协议、），确保合规签约。 5.排产与发运 负责通知排产，对接客户与安装人员，确认交付日期，提供月度滚动预测。 6.与认款 负责按合同节点催收设备款、开票，协助跟进安装/调试款及授信支付。 【任职资格】 1.教育背景 大专及以上学历，市场营销、机械、电气、土木工程等相关专业优先。 2.工作经验 ①　3年以上电梯、工程机械或建材行业、房地产行业销售经验，有3-5线市场开拓经验者优先。 ②　熟悉招投标流程及合同谈判，具备合作伙伴管理经验。 3.专业技能 ①　了解电梯产品基础知识，能看懂土建图纸。 ②　熟练使用Office、FLCAD（可培训）及CRM/NPS系统。 4.核心能力 ①　优秀的商务沟通与谈判能力，能适应频繁出差及工地现场工作。 ②　结果导向，抗压能力强，具备多项目并行管理能力。 ③　高度责任心，严格遵守公司合规要求（严禁越权承诺、违规签约）。 【薪资福利】 底薪 + 台量提成 + 超额激励（面议） 五险一金、差旅报销、通讯补贴、定期培训

汽车销售顾问 【岗位职责】 ·接待客户，提供新车及新能源车销售服务 ·开展试乘试驾、电话邀约及直播销售工作 【职位要求】 ·初中及以上学历，有无经验均可 ·会开车，持有C1驾照 ·具备沟通能力，有销售经验者优先 【工作时间】 ·09:00-17:30 【薪资福利】 ·综合薪资3000-15000元

20人左右，男女不限，初中毕业以上学历即可，语言清楚，沟通能力强即可！工资提成！

一、岗位职责： 1. 通过筛选意向客户，为有贷款及融资需求的中小企业与个人提供专业咨询服务，解决资金问题。（公司提供精准客户资源，均为通过我司媒体广告主动申请的有效客户，100%具备合作意向，无需拨打骚扰电话，无需盲目拓客，客户资源无内部竞争） 2. 深入了解并分析客户需求，制定专业、高效、合规且快速落地的办理方案。 3. 负责客户邀约、商务谈判及签约工作，并全程跟进后续手续办理流程。 4. 积累客户资源，做好长期维护，促进复购与转介绍，提升客户持续价值。 二、任职要求： 1、年龄18-28岁，性别不限； 2、学历不限，有志于在金融领域长期发展； 3、具备清晰的逻辑思维能力，沟通表达顺畅； 4、拥有良好的职业素养，抗压能力强，积极进取。 三、薪酬福利： 1、底薪+业务提成+年终奖金+团队奖励+开单奖励+绩效奖金等多项收入构成，月综合薪资区间28000-40000元 2、定期组织下午茶、观影、KTV、球类运动、体育馆等丰富文娱活动； 3、设立个人与团队月度、年度奖金机制，奖金现金直发； 4、公司培训体系完善：新员工入职享带薪培训，配套部门培训、专业技能提升课程，并实行师徒制一对一指导；客户资源由公司统一分配； 5、职业发展路径清晰：提供健全的晋升机制，多通道发展方向，成长空间广阔； 6、福利保障齐全：办公环境舒适，设有员工生日会、不定期下午茶、团队聚餐、团建出行、红包雨等多元福利。 公司三大核心优势： ① 集团背景稳固，全国总员工规模超2000人。 ② 客户资源精准导入，摆脱传统电销模式，新人首单签约率达80%。 ③ 实行合伙人机制：从一线业务员到管理层再到创业合伙人，支持内部孵化项目，助力实现百万年薪目标！ 新员工入职初期综合收入可达1.5w以上，转正后老员工平均月收入2.5w起，薪资上不封顶，完全与业绩挂钩，公司前20%精英月入7万以上。你是否渴望挑战金融行业的高薪机遇？ 晋升通道：客户经理→主管→副经理→总经理→合伙人 这是一支充满斗志的00后团队，服务对象为贵阳本地拥有资产实力的客户群体，业务对接银行中高层管理人员。公司配备系统化培养机制，提供广阔晋升舞台。 向“钱”看，向厚“薪”看，玩的就是心动与行动的结合！期待你的加入～

滴滴出行，20/单，一天50单，t1结算， 勤快不偷懒不要口才

销售，售后，建筑装修有关材料，内外墙腻子粉乳胶漆，地坪漆防水材料，

1.市场开拓与客户开发 1.负责调研所在区域超市行业市场情况，包括超市数量、规模、经营状况、耗材采购需求及现有供应商情况等，制定市场开拓计划。 1.主动寻找潜在客户，通过电话拜访、上门洽谈、参加行业展会等方式，与超市采购负责人建立联系，介绍公司超市耗材产品（如购物袋、保鲜膜、收银纸、清洁用品等）的特点、优势及价格体系，争取达成合作意向。 1.维护现有客户关系，定期回访客户，了解客户使用产品的情况，收集客户反馈意见，及时处理客户提出的问题和需求，提高客户满意度和忠诚度，促进客户重复采购。 任职要求：需要良好的沟通能力，最好是有自己的车

【招聘】【招聘】【招聘】【南北汽修】因业务发展需要扩招以下岗位人员[爱心]钣金大师傅：1名工资：6000-12000元要求：10年以上工作经验[爱心]机修/三电师傅：2名工资：6000至10000元要求：（会新能源或者愿意学习新能源的优先）[爱心]前台接待：1名[爱心]车险续保专员：1名工资：3000-8000元要求，有驾驶证有工作经验优先...联系电话地址：石阡县北塔大桥红绿灯处前50米（新公安局斜对面北塔花园旁）

招聘安保员。要求身体健康，，年龄18岁以上45岁以下，身高165-180厘米左右。能吃苦耐劳，服从工作安排，无犯罪记录。有保安证及保安工作经验者优先。身上无纹身及不良嗜好。退伍军录用。能接受倒班。工作内容包括门岗人员进出、车辆进出及货物进出的管理。薪资福利方面，提供食宿（每日两餐）。转正后薪资为3000-4000元。转正后每月休息4天。工作地址位于贵州省玉屏县大龙中伟公司。

扬州厂招几个二.保.焊470一天，包吃住不要证，年龄48周岁以内，会焊就可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

急招临时工，1名，年龄不能超过50岁，下午4点一4点，做2天200一天地址，白象不夜城留一手烤鱼

招聘营业员，，年龄要求20-45岁。工作认真负责，积极主动，有无经验均可。薪资福利为底薪3300元，加500元任务达成奖，加个人日奖励，加提成。每月休息4天，提供带薪培训，试用期三天，每月18号发工资。不提供食宿。工作地址位于贵州省铜仁市江口县双江街道十里冲大道高速出口江口客运站4号铺。

职位描述 作为用户用车全流程的朋友，我们期待你 1.准确地向用户传递并耐心讲解蔚来品牌与产品，并传递蔚来价值观； 2.为用户提供全面的试驾服务体验，并不断增强现有用户品牌忠诚度； 3.根据销售策略和团队目标，制定团队工作计划和目标分配，完成销售并向客户交付车辆； 4.开展营销活动，不断创新、积极主动地吸引潜在用户； 5.支持公司新店的开设，确保公司文化和价值观在新团队传承； 6.承担内部培训师的角色，并根据业务发展需要，完成团队指定的其他工作。 职位要求 1.两年内首次换工作的往届生，即2024届、2025届毕业生，本科及以上学历； 2.具备C端销售经验，新能源车、零售、高端消费品、科技产品等从业经验优先考虑； 3.对销售数据敏感，优秀的数据分析能力和逻辑分析能力； 4..优秀的沟通能力和谈判能力；良好的自我管理能力及自我学习能力；抗压能力强，能够应在高速发展的环境中开展销售管理工作，达到公司业绩指标要求；认可蔚来汽车的创业公司文化，具备创业公司必要的心理素质； 5.C1及以上驾照，驾驶技术熟练； 你将收获 1.加入新星训练营，了解NIO的商业模式，深刻理解价值观，加快角色转变； 2.干货满满的公开课和技能培训，快速融入职场，成为最闪亮的NIOer； 3.趣味社区活动，集群特色培养，在岗培训和行业分享，让你快速成长！

门店全新升级，客源充足！！！ 1.主营热门车型:覆盖3-100W全品牌新车及二手车 2.一对一经理带教，公司每天提供精准客源 3.小白快速上手，带薪培训，成交快，开单周期10天左右！！！ 4.不用自己谈单，免费提供金牌谈判师 5.不用外出找客户，办公室办公 6.门店升级，福利待遇双重保障！！ 无责保底/双提成模式(最高45%提成+现金奖励提成)综合薪资7000~2W，待遇从优，上不封顶！!

经验不限，水军勿扰！！ 互联网汽车销售，通过公司资源，利用电话/微信等线上沟通工具与客户联系完成汽车买卖，促成交易达成 岗位职责： 1、负责全网车源销售，对目标客户做好维护和跟进； 2、按公司标准和流程，有效执行各类汽车营销策略，提供优质的售车咨询、配套服务等相关业务处理，完成车辆成交； 3、负责汽车销售及客户咨询服务，为客户提供优质的在线购车体验，完成公司下发的个人销售任务任职资格： 1、一年以上销售经验，年龄20-30岁内，有汽车行业经验优先，汽车专业优先(接收应届毕业生)； 2、较强的服务意识、语言表达能力、理解能力及谈判能力；学习能力强； 3、为人正直，服从标准，踏实肯干，吃苦耐劳，抗压能力强。 福利待遇： 底薪(3850r-5200)+高额提成，年均综合收入10-20万 不封顶，购买五险一金、晋升机会多，带薪培训、 职位福利：五险一金、全勤奖、带薪年假，带薪培训

公司简介：东风商用车销售及维修、物流运输 招聘人数：3人 招聘条件： 1、可接受应届毕业生，公司提供培训； 2、性格开朗，积极上进，敢于挑战自我，有强烈的挣钱欲望； 3、有较强的学习能力和沟通能力，以及语言表达能力。 工作内容：给客户介绍车辆，沟通需求，促成成交，维护客户，拓展市场客源等。 公司福利：五险、工作餐、年终奖

接受小白，接受小白，接受小白有销冠一对一带教（男女不限年纪18-40岁) 工作轻松氛围好！！！ 工作内容： 公司分配优质客户资源，了解客户需求，匹配适合产品。负责线上跟进邀约客户到店 薪资待遇：综合8000—2w.上不封顶。公司提供精准客户资源，不用自己找资源 上班时间：9:00-18:00，中午午休1个半小时，月休4天（随意调休可连休）， 上班时间自由，压力不大，工作简单易上手。 福利待遇：开单奖、进步奖金、下午茶、生日礼物、奖金、节日礼品、团建聚餐 规模大晋升机会多，销冠团队，不怕不开单 晋升空间：汽车销售-部门经理-中心总或转岗职能部门

【急招岗位！待遇从优】 ️ 岗位+要求+联系方式 ️ 资深定制销售：25-40岁 资深市场部销售：25-40岁 速加微信联系： [發] 本公司8号发工资，公司背靠好家园。 工作地点万山区居然之家，碧江区五环家居广场，好家园整装工作室期待你的加入。

宣传与销售类的工作

1、岗位职责：开拓地区市场业务，负责渠道开发与拓展，维护公司现有客户资源，具备良好的沟通协调及业务推进能力 2、任职要求：能长期稳定工作，具备一年以上相关经验，年龄18-40岁 3、岗位福利：提供快速晋升通道、享受带薪年假、定期组织团队建设活动 4、工作时间：每月休息4天，上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，早晚打卡，工作时间灵活，可自由外出开展业务 5、薪资待遇：底薪5000元（具体面议），提成4000-6000元/台，另享额外激励，无阶梯限制，收入上不封顶，月入过万较轻松

直拓队长薪酬 = 有责底薪 + 业务计件佣金

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约及回款流程 4.定期整理客户信息与销售进展，及时反馈市场动态与竞品情况 5.配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能与行业认知 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与服务意识，能快速掌握产品知识与业务流程 3.有销售经验者优先，无经验者可接受带教培养 4. 学历不限，踏实肯干，目标感强，执行力佳 5.能适应灵活工作安排，具备基础办公软件操作能力 岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活，适应阶段性出差或本地化客户拜访 岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速适应业务流程 3. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务意识 4. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供系统带教与成长路径

电话销售 岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成每日/每周销售目标，完成业绩指标与回款任务 4.配合团队开展营销活动，参与话术优化与培训提升 5.维护客户关系，处理初步咨询与异议，推动成交转化 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与沟通能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和执行力 3.熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 具备基础销售意识，有电销经验者优先 5. 学历不限，热爱销售工作，愿意长期发展

1、岗位职责： 1）负责辖区内二手车商及渠道的开发与日常维护，持续深化合作关系，推广公司产品及相关业务流程； 2）搜集并整理市场竞争产品动态，及时向上级汇报相关信息； 3）对申请客户进行风险评估，核实购车真实目的，落实贷前调查工作，有效控制业务风险； 4）跟进已放款客户的贷后管理，确保贷后资料按时归集与存档； 5）根据公司规定执行电话催收支持、实地回访、现场催收协助以及租赁物回收配合等任务； 6）达成团队及部门下达的销售目标，积极配合上级的工作指导与安排。 2、任职资格 1）大专及以上学历，年龄在24至36岁之间，具备1年以上相关领域工作经验； 2）有汽车金融、银行金融岗位或渠道拓展经验者优先考虑； 3）具备较强的责任意识、沟通技巧、团队合作精神及抗压能力。

1. 负责公司装修业务的市场开拓与客户开发，通过小区驻点、线上推广、渠道合作、老客户转介绍等多种方式，挖掘有装修需求的业主客户，积累优质客户资源。 2. 主动对接意向客户，详细介绍公司装修套餐、设计方案、施工工艺、材料优势及服务流程，解答客户关于装修报价、工期、售后等各类问题，引导客户到店咨询或参观样板间。 3. 跟进客户全流程，从初步洽谈、上门量房、方案沟通到合同签订，配合设计师、项目经理完成后续服务，促成装修订单成交，完成公司制定的业绩目标。 4. 维护新老客户关系，做好客户回访与售后跟进，收集客户反馈，提升客户满意度，挖掘客户转介绍资源，拓展业务渠道。 5. 及时了解家装市场动态、竞争对手情况，收集市场信息，配合公司调整业务策略，完成上级安排的其他业务相关工作。

银饰品导购/销售员/营业员（XXX店） 岗位职责 1、接待顾客，提供优质服务，以实现销售目标的达成； 2、负责店铺货品安全、店铺形象的维护； 3、负责品牌理念的宣传和客户关系的维护。 任职资格： 1、认同企业文化，积极主动，热情开朗； 2、有赚钱的欲望，有狼性精神； 3、年龄20-40岁，良好的沟通表达能力和服务意识； 4、有一定的门店销售经验，有服装、化妆品等销售经验优先考虑。 薪酬福利： 1、高底薪+高额提成+高额奖励（天天有奖励） 2、月休四天，5天年假； 3、一对一师徒带教，晋升空间大； 4、内部创业帮扶，轻松实现创业梦； 成为我们中的一员，您可以享受以下福利待遇 1、薪酬福利： 带薪培训+基本工资+绩效工资+个人提成+其他福利； 2、晋升空间： 每月内部选拔，半年一次晋升考评，绝无“空降兵”！明确的晋升时间，科学的晋升制度，完善的晋升体系，致力于打造一个公开，公平，透明的晋升平台。  3、培训体系： 新人时期——详细的产品知识的介绍+专职训练员手把手带领； 后期发展——专享公司系统的培训体系及专职培训师； 4、其它福利：健全的福利体系，带薪年假，内购优惠；  5、奖励体系：各类月度奖励、年度奖、优秀员工等众多奖励； 6、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助、团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境。 良好的职业晋升通道，表现优异者可成为公司事业合伙人，享受公司利润分红。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入 联系电话：