一、任职要求：年龄22周岁-50岁，男女不限，学历不限，经验不限。二、岗位职责1.做好保单服务，保费续交，协助理赔，生存金领取。2.通知客户来公司领取礼品（公司各大节日、客户生日或公司回馈老客户活动的时候，通知客户来领相应的礼品）3.陪同客户参加活动三、工作时间：弹性工作制度！工作时间灵活！四、福利待遇1.综合薪资5000-8000元，上不封顶！2.入职公司即提供免费新人培训。3.晋升空间大，帮你找到属于自己职业的未来和规划4.公司团队氛围和谐，互帮互助，同事团结友爱，办公环境优良，没任何压力，让你保持良好心情的情况下，轻松的完成工作！5.入职公司后购买商业保险。

一．工作内容：1．不需要自己找客户，公司提供精准客源2．客户都是精准的，客户质量高3．只需要在办公室办公，无需外出，全天空调4．接受无经验、带薪培训、容易上手有意向直接联系、看到会回复二．薪资待遇：1．薪资结构：无责底薪＋补贴＋提成＋奖金（综合薪资8000+)2．工作时间：早九晚六、节假日正常休三．任职资格1．年满18周岁，男女不限2．有较好的沟通能力，有挣钱欲望

一、任职要求：年龄22周岁-50岁，男女不限，学历不限，经验不限。二、岗位职责1.做好保单服务，保费续交，协助理赔，生存金领取。2.通知客户来公司领取礼品（公司各大节日、客户生日或公司回馈老客户活动的时候，通知客户来领相应的礼品）3.陪同客户参加活动三、工作时间：弹性工作制度！工作时间灵活！四、福利待遇1.综合薪资5000-8000元，上不封顶！2.入职公司即提供免费新人培训。3.晋升空间大，帮你找到属于自己职业的未来和规划4.公司团队氛围和谐，互帮互助，同事团结友爱，办公环境优良，没任何压力，让你保持良好心情的情况下，轻松的完成工作！5.入职公司后购买商业保险。

电话，微信联系追踪车险客户，通过沟通介绍，成交客户当年车险业务；客户资源由公司提供，不需要专员自己去找客户，只需要在职场做好日常追踪联系工作，公司配有岗前培训，衔接培训，帮助专员更好的进行本身工作；工作时间，能完美匹配家庭生活，对于宝妈非常友好，技能照顾好家庭生活，又能有一份非常不错的收入待遇大公司，大平台，福利待遇非常好。欢迎宝妈及销售精英前来咨询！【不需要自己找客户资源，不需要麻烦你亲戚朋友】

无责底薪+提成；双休，购买五险；就近安排工作地点。岗位职责:1、负责完成区域内长期照护险项目的拓客指标、拓客计划及宣传方案等。2、负责区域内客户关系的对接与维护，并能够有效开辟新的渠道资源，并通过渠道跟踪、拜访、回访客户。客户关系包括但不限于政府领导、商保合作公司等。3、负责区域内医保、民政部门相关项目的拓展和跟进。4、配合街道、社区开展长期照护险的宣传、公益活动。

智能家居体验顾问，敢于挑战自己，需要出门扫楼推广和拍短视频

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周口市沈丘县招光伏业务员。可兼职。

双休业务员双休话务员双休人事等多个岗位在招感兴趣的可以过来面试

璧山兼职工作要求:年轻，听从招呼，服从安排，做好工作上的事情，工资方式:日结200联系方式:张经理:

叉车工12.23（周一）下午1点开始接人8对8/8对7，接受两班倒23/小时≈276/天，大概到3月份一年以上叉车工作经验（电叉）18-45岁，持证上岗（国家质监局颁发的）

重庆沙坪坝区金沙招A2驾驶员2名，在金沙周边煤矿拉货、熟悉线路、工资按趟计算，---不包吃住---长期工---工资面谈---

重庆市铜梁区招电焊钢结构爬梯安装一个200元，现金，做2小时做完了

12月25日-29日，8：00—17：00。50岁以下，165cm以上。

【工作内容】：根据公司下发的客户名单服务老客户并促成二次开单。【薪资待遇】1.试岗期3个月，基本薪资5600元，提成根据产品结算，首年每月新人津贴2.升级后是7000底薪【任职要求】：1.年龄：25-45周岁2.学历：大专及以上学历3.具备2年以上保险销售经验/3年以上金融行业经验/10年其他行业销售经验；（金融行业包含保险、银行、证券、期货、信托、融资租赁、基金等）；【工作地址】浦东网点：浦东新区源深路1088号平安财富大厦15楼【面试地址】闵行网点：徐汇区凯滨路166号上海平安大厦B座2楼

英才计划--泰康战略的推广者和实践者立足大健康战略，将传统寿险的外沿扩大，将个险渠道的边界拓展到服务“个人-家庭-家族”，将保险营销的边界拓展到“养老+医疗+理财+生命关怀”。

品牌宣传，续期服务，理赔服务，保单服务

工作内容：1、对在中国人寿保险公司购买过保单的客户提供后续服务，更新孤儿单客户信息并跟踪服务。2、为孤儿单客户定期做保单体检，保单利益派送，公司礼品派发，保险进村居社区服务咨询等！3、负责老客户的续期交费和基础理赔、打印发票、红利、生存金查询等，邀请忠诚客户参加公司的各项活动。

负责客户保险资料的整理和归档。利用公司提供的产品，客户资源以及平台，维护好客户与保险公司的良好合作关系。调查投保客户的状况和风险状况，进行勘察和评估工作，确保承保条件及价格。负责新保与续保的出单与报价，熟悉公司产品，能熟练的制定计划书，协助并完成主管下发的任务。参加公司组织的各种销售活动，进行营销活动的推广实施，维护客户关系，为客户提供优质的售前，售中及售后服务。

能吃苦耐劳，服从分配安排，踏实勤快

工作地点：大渡口区步行街商圈薪酬待遇：1、【经纪人】无责任底薪3000+提成30%--70%+公司提供高版本网络端口（获取客户）+门店提供精准客户+重庆本地社保+丰厚奖励+PK激励激励计划+节日及生日礼物+伤病探望+系统培训+出境游+岗位期权、激励期权+优秀人员全年个人100万业绩店长200万全年业绩年底奖励宝马车一台店长2、【店经理】：无责任底薪7500元（不是借薪不用还）+管理团队业绩提成16%--22%（通提已扣平台）+店长也可以做业务个人提成36%--到44%（通提已扣平台）+现金奖励3%+业绩16.8万PK奖励7800+出国游+社保（五险）+完成年度120万业绩5万现金奖励（单组200万享宝马奖励+欧洲10日豪华游）！3、可自行选择上下班时间：10：00-20：00，宝爸宝妈时间：8：30-17：30，中午休息2小时4、晋升平台：经纪人季度4笔买卖单+徒弟两名升—店长—区域经理—大区总监—公司合伙人5、根据业绩区域每月举行聚餐+外出旅游6、无经验员工有从事行业11年经理直带，手把手教程+一对一培训岗位职责：1、负责客户接待,为客户提供专业的一手房置业咨询服务2、熟悉公司代理楼盘各项数据，为客户匹配合适楼盘3、陪同客户看房,进行商务谈判,促成交易进行4、负责公司资源开发与维护,与客户建立良好的业务协作关系任职资格：1、年满20岁以上，40岁以下，以本人身份证为准；2、男士身高160cm及以上，女士身高150cm及以上，以实际测量为准；3、高中、中专及以上学历，以本人毕业证书为准；4、性格外向，有很强的赚钱欲望，抗压能力强；

负责店面门窗产品销售

1，家居办公（在校大学生，宝妈专属）2，不需要垫付任何资金，操作简单，没有风险。3，高额的抽成比例，没有底薪。4，产品原产地直发。有意者+v

找工作无非看中以下几点，我们公司总有一点吸引到你：工作内容：通过电话、微信等方式联系客户，办理专利商标期刊等知识产权业务。上班时间：8:50-12:0014:00-17:30双休，不加班薪资待遇：无责底薪+绩效+提成点10%-35%福利待遇：五险、工龄工资、年终奖、聚餐、节假日福利（不包吃住）发展空间：商务专员-商务主管-商务经理（只要你有能力，公司给你平台发挥）培训支持：岗前培训、专业知识、话术技巧、项目政策等最后，我们只希望你阳光开朗，积极向上，年龄35岁以内，不排斥电话销售，愿意在知识产权长期发展，如果想要了解更多可在线详细咨询。备注：本岗位不收取任何费用，公司直招，地址位于南坪工贸；本岗位有一定的学习沉淀期，只以专业服务客户，不以单纯销售为目的

工作认真负责

招客户经理月休四天，公司提供吃住，综合工资5000-8000，上班时间下午六点到凌晨十二点

昊诚智能家居公司提供：1.公司提供工作电话号码，不占用个人朋友圈，不需要应酬2.主要客户渠道经销商客户，长期稳定客户3.上班时间早9点到晚5：30，周日休息4.工资发放准时工作内容：1.一个岗位服务维护200个左右客户，客户一个县一个2.通过电话模式筛选意向客户，添加微信，发送资料，找到下单客户有200个客户时，主要工作就是维护好客户薪资待遇：4000-8000，逐步递增您有兴趣了解更多吗

电话客服专员 产品优势特点:车险刚需用品，所有客户都是意向客户，属于国家强制性刚需品岗位职责:根据公司提供的资源，联系客户保险到期，了解客户意愿，帮助客户制定车险方案，完成续保。任职要求:1、中专及以上学历优先考虑，能力突出者可放宽2、年龄不限，男女不限，有赚钱欲望就来。3、有亲和力，有良好沟通能力，进取心强4、经验不限，有专业岗前培训，上岗后有一对一指导岗位福利1、入职三个月及以上员工综合薪资8000+，优秀者15000+，上不封顶，欢迎挑战高薪。2、带薪培训，入职后有专人一对一教授，不用担心经验不足无法进入状态3、全勤补助，职级补助，不定期团建，各种激励。其他福利:1、办公室环境舒适，高档写字楼办公，无需出差，冬暖夏凉。2、公司氛围轻松融洽，老板不拘小节，能快速融入。薪资组成无责底薪+高额提成+奖励+五险工作时间:早上9:00-下午18:30，中午休息1.5小时。大小周，国家法定节假日休息。

招渠道拓展（5K-10K）岗位职责：1、通过预约拜访、商业展会、双选会、主题活动等方式，推广宣传公司产品“本无名片”APP，完成公司市场推广的目标。2、通过与高校、产业园区、就创中心、商业协会、政府机构等组织磋商洽谈，促成合作。3、寻找、开发新的拓展渠道，创新市场推广宣传方式，多渠道开拓目标市场。4、市场活动信息的收集与反馈，为部门制定推广宣传方案提供依据。5、建立寻访目标客户台账，并实时跟踪，促进企业入驻，做好客情关系维护，促成合作。6、协助上级执行各项营销推广计划，积极配合、支持公司相关市场宣传推广活动。任职要求：1、大专及以上学历，2年及以上渠道拓展工作经验;2、具备互联网、教育营销相关工作经验优先；3、具备较强的业务拓展和市场开发能力和良好的客户沟通、运营维护能力；4、具备较强的逻辑分析能力和自我驱动能力，善于主动思考、发现并解决问题；5、具备良好的沟通能力和团队协作精神、责任感与抗压能力。