岗位职责： 1：协助幕墙设计师完成相关设计辅助工作； 2：参与幕墙部门各类专项事务的配合与执行； 任职要求： 1：本科及以上学历； 2：建筑工程、土木工程或相关专业毕业； 3：对幕墙领域具备一定了解和兴趣，具有良好培养潜质； 4：熟练掌握CAD、Revit等设计类软件操作； 5：工作细致严谨，具备优良的职业素养、团队协作意识及沟通协调能力，能适应一定强度的工作节奏； 6：有幕墙单元体设计实践经验，熟知幕墙设计流程及相关技术规范； 7：学习能力强，具备Rhino基础者优先考虑； 薪资待遇： 正式入职工资+五险二金+企业福利；双休； 职位福利：绩效奖金、全勤奖、通讯补贴、五险一金、加班补贴

岗位职责： 1：负责幕墙设计相关工作内容； 2：协助完成幕墙部门的其他专项任务； 任职要求： 1：具备大专及以上学历； 2：建筑工程、土木工程或相关专业背景； 3：对幕墙领域有一定了解并具备学习兴趣，具有良好培养潜力； 4：掌握CAD、revit等常用设计软件操作技能； 5：工作认真细致，具备良好的职业素养、团队协作意识及沟通能力，能适应一定程度的工作压力； 薪资待遇： 正式入职工资＋五险一金＋企业福利；双休； 职位福利：绩效奖金、全勤奖、通讯补贴、五险一金、加班补贴

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岗位职责： 1、负责幕墙方案图、施工图及竣工图的绘制与设计工作； 2、承担项目施工图纸的深化设计、加工图制作、施工下单、材料提料与放样等工作； 3、参与工程投标阶段的图纸审核，审查施工组织设计方案，承接并落实投标期间的设计配合及相关技术任务； 4、协同工程部门处理现场施工中的专业技术难题； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，土木工程、工民建、机械设计等相关专业背景； 2、具备5年以上幕墙设计工作经验，能够独立承担设计任务并具备相应实施能力； 3、曾参与或主导过不少于3个造价超1000万元的幕墙工程项目； 4、工作细致严谨，责任心强，具备良好的职业责任感； 5、熟练操作CAD等绘图软件以及各类常用办公软件； 6、抗压能力强，具备良好的团队协作精神。 职位福利：包吃、包住、带薪年假

岗位职责： 1、负责幕墙方案图、施工图及竣工图的绘制与设计工作； 2、承担项目施工图深化设计、加工图绘制、施工下单、材料提料及放样等相关技术工作； 3、参与工程投标阶段的图纸审核，审查施工组织设计方案，承接并落实投标设计过程中的配合任务及相关设计事务； 4、协同工程部处理现场施工中涉及的专业技术问题； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，土木工程、工民建、机械设计类相关专业； 2、具备5年以上幕墙设计工作经验，能够独立承担设计任务并具备相应实施能力； 3、曾参与或主导过不少于3个造价超1000万元的幕墙工程项目； 4、工作细致严谨，责任心强，具备良好的职业责任感； 5、熟练操作CAD等制图软件以及各类常用办公软件； 6、抗压能力强，具备良好的团队协作精神。 7、工作地点：河北唐山 职位福利：包吃、包住、年底带薪年假

岗位职责： 1、参与公司光伏建筑一体化系列产品的研发工作； 2、负责产品配件供应链的开发及产品定型工作； 3、负责组织编制新产品设计图集、安装手册及内部培训资料； 4、牵头开展新产品样板工程的搭建及相关测试任务； 5、协助完成新产品相关知识产权的整理与申报； 6、协同市场部完成宣传视频、宣传图册及展会展架设计等工作； 7、配合销售团队对接客户，进行产品讲解及现场勘查支持； 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备3年以上设计院或幕墙企业幕墙设计或施工经验； 2. 可独立承担幕墙项目的方案设计、施工图绘制、加工详图深化及材料清单编制； 3. 熟悉工程项目从启动至竣工各环节的流程与要求； 4. 熟练操作AutoCAD、幕墙专业软件、SolidWorks、Sketchup等设计工具； 5. 具备成本预决算能力或施工管理经验者优先考虑；

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工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-12-02 岗位职责： 1、承担建筑施工图纸的设计、审查与优化任务，确保成果满足项目实际需求及相关规范标准； 2、对接各专业技术团队，推进设计方案落地执行，保障施工图具备技术可行性与成本合理性； 3、参与项目全过程技术交底、现场技术支持及问题处理，保障工程质量和建设进度； 4、关注行业技术发展趋势，不断提升设计能力，改进施工图制作工艺。 任职要求： 1、建筑学或相近专业本科及以上学历，持有注册建筑师资格证书者优先考虑； 2、熟练掌握建筑施工图设计流程，精通AutoCAD、SketchUp、Revit等常用设计工具； 3、具有5年以上施工图设计工作经验，具备大型公共建筑或商业项目经历者为佳； 4、具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，能胜任多项目并行的工作节奏。

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岗位职责： 1.全面负责规划部门的日常管理工作，制定部门发展规划、工作计划及绩效考核方案，带领团队完成各项工作目标； 2.主导城市总体规划、分区规划、风景区规划、城镇体系规划、近期建设规划等各类核心规划项目的编制、评审与落地实施，把控项目质量与进度； 3.深入调研行业政策、市场趋势及区域发展需求，为公司规划业务提供专业决策支持，拓展相关业务资源； 4.对接政府主管部门、合作单位及内部相关部门，协调解决项目推进过程中的各类技术问题与沟通事宜； 5.搭建部门人才培养体系，指导团队成员提升专业技能与项目实操能力，打造高素质、高效率的规划团队。 任职资格： 核心要求 1.学历背景：本科及以上学历，城乡规划专业，持有注册城乡规划师证书或有事业单位从业经历者优先； 2.工作经验：5 年及以上城乡规划相关工作经历，且具备主持编制城市总体规划、分区规划、风景区规划、城镇体系规划、近期建设规划等至少 3 类及以上核心规划项目的完整经验； 3.专业能力：精通城乡规划相关法律法规、技术规范及行业标准，具备扎实的规划理论功底与较强的方案创作、评审及优化能力，能独立解决复杂规划技术问题。 常规要求 1.管理能力：具备优秀的团队管理、组织协调与统筹规划能力，能有效激发团队活力，带领团队高效完成工作任务； 2.沟通能力：具备良好的书面与口头表达能力，善于与政府部门、合作单位及内部同事沟通协调，具备较强的商务谈判与项目对接能力； 3.职业素养：具备高度的责任心、敬业精神与创新意识，能承受一定的工作压力，认同公司企业文化与发展理念； 4.工具技能：熟练掌握 AutoCAD、ArcGIS、SketchUp、PS 等规划设计相关软件，具备一定的报告撰写与 PPT 制作能力； 5.其他：身体健康，无不良职业记录，能适应必要的出差。

岗位职责：工业与民用建筑的结构设计，地下空间规划及桩基工程设计等工作 教育背景：结构工程或工程力学专业硕士学历，本科须毕业于211、双一流高校土木工程或相关专业

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