行政主管要求： 1、熟练操作剪映等工具，具备独立完成视频剪辑与视觉效果优化的能力；掌握小红书、微信公众号及微博的内容撰写与版面设计技巧，能够理解项目策划逻辑并完成市场调研的归纳分析。 2、维护与管理公司日常办公制度，负责行政类文件及资料的归档与保管工作。 3、具备出色的执行力，确保每项任务有落实、有反馈、有结果。 4、统筹全体员工（含各部门）的日常考勤管理工作。 5、负责办公设备如计算机、复印机的使用安排、日常维护登记及名片制作等相关事务。 6、在人力资源部门尚未设立期间，牵头搭建基础人事管理体系，并承担相应的人事管理职能。 7、承接公司对外接待相关事宜。 8、策划并组织公司内部各类定期或临时性团队活动。 9、配合总经理处理外部行政事务。 10、依据公司现行行政管理制度，办理其他关联性行政工作。 11、工作积极主动，无需督促，缺乏主动性者请勿投递，以免耽误彼此时间。 12、本科及以上学历，法学专业背景者优先，性格偏被动者不建议申请。 投递简历前请仔细阅读岗位说明，有关试用期、出勤时间、双休情况等基本问题将在面试环节具体说明。整体作息参照国企常规安排，避免因未查看信息而进行重复咨询。

有两年及以上养猪经验，会単独巡栏，会简单的打针治疗，能吃苦耐劳，执行力强，夫妻工优先

养猪场养猪技术过硬的师傅

招饲养员。

岗位职责: 1、负责公司人工成本及行政相关费用的预算编制与日常管控； 2、建立健全制度流程体系，组织各类会议与团队活动，管理办公环境，统筹公司各项采购事务，负责固定资产与车辆管理，以及仓储和礼品库的日常运营； 3、搭建并优化行政管理体系，主导办公场地的租赁与装修改造，建立并维护行政采购体系，策划并执行公司年会及其他重要活动； 4、负责公司固定资产及低值易耗品（非办公类及生活用品）的采购与日常管理； 5、审核固定资产台账，组织开展定期盘点工作，确保账实相符。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备两年以上企业行政经理岗位工作经验； 2、具有固定资产管理、资产合同管理经验，或曾在大型企业从事材料仓库管理工作； 3、具备一定的财务基础知识； 4、责任心强，敬业踏实，具备优秀的组织协调能力、沟通能力，以及较强的分析与问题解决能力； 5、熟练掌握常用办公软件及办公自动化设备操作。

此岗位不是销售岗位，不需要找客户，不需要打电话，不需要地推，在办公室固定办公。公司直招，不是中介 工作内容： 负责团队培训与管理;收集分析运营数据，提出优化建议，推动运营效率提升。 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限，有相关运营或管理经验者优先; 2.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神: 3.熟悉办公软件操作，具备基础的数据分析能力; 岗位薪资:无责底薪4800+全勤200+提成/奖金（五险） 工作时间:9:30-16:30，周末双休，节假日正常放假

工作内容： 1、负责日常行政事务管理，保障办公环境高效有序运行； 2、参与公司行政制度的制定与实施，持续优化行政工作流程； 3、统筹行政团队的管理与指导，推动团队工作效率与服务质量提升。 岗位要求： 1、具备良好的组织协调能力； 2、能高效处理各类行政工作，拥有较强的沟通协作能力； 3、熟悉行政管理体系，具备独立应对和解决行政问题的能力； 5、熟练掌握常用办公软件

岗位职责： 1.负责养殖场日常管理工作，包括动物饲养、环境监控和卫生防疫等，确保养殖过程安全高效 2.定期巡查畜禽健康状况，及时发现并处理异常情况，配合兽医开展疾病防控工作 3.按照标准操作规程进行饲料配比、投喂管理及生长数据记录，提升养殖科学化水平 4.协助畜牧师制定养殖计划和疫病防治方案，推动生产流程优化与成本控制 5.严格执行生物安全制度，做好消毒、免疫接种及废弃物处理等工作，保障场区安全 任职要求： 1.学历不限，具备养殖员/畜牧师/兽医相关工作经验者优先考虑 2.熟悉常见畜禽养殖技术及动物疫病防控知识，能适应养殖场工作环境 3.具备良好的责任心和动手能力，能够长期稳定从事一线养殖工作 4.有中专/技校及以上学历或相关职业资格证书者可适当放宽经验要求 5.工作地点服从安排，愿意投身现代畜牧业发展，有团队协作精神

岗位职责： 1.不外出、办公室坐班； 2.公司提供精准资源 3.主要通过电话与客户进行有效沟通，审核客户资质（不打陌生电话，客户在平台自己申请而来）： 4.负责客户提交的订单资料进行系统录入和核实情况并整理客户相关信息； 5.邀约客户线下办理业务。 薪资待遇：无责底薪+(20%~40%通提)+奖励，综合薪资7500+ 上班时间：早九晚七　中午休息一个半小时12：00~13:30不加班到点就走！！！节假日正常休息！入职五险 重点：周末双休！双休！双休！

养猪场饲养员

需要兼职6人，早点9点到8点工作内容，餐厅上菜，洗菜打杂，联系人：王

需要两个刮瓷粉的师傅，长期有活干，可以做到年底，是工装活路，点工300块钱一天不包吃，看干活路开工资，后天早上开始干，有时间的给我打电话，只刮墙面要求一天至少刮120平方以上，学徒就别打电话了，一定是要师傅， 中途可以借支生活费，每天保证150块钱的生活费

现在来干活，现金，工资都是一样的，下班给钱懒得打电话在兴义刮瓷粉

黔西南布依族苗族自治州兴义市招装修木工、石膏板吊顶

黔西南布依族苗族自治州兴义市招装修木工

综合部主任 人数：1人 工作地点：绵阳市游仙区 待遇：每月7000~9000元、年底绩效、五险一金 基本条件 学历要求：本科及以上学历。 年龄限制：要求35周岁及以下。 经验要求 工作经验：3年以上办公室管理或相关工作经验，有大型企业或国资企业工作经验者优先。 管理经验：具有一定的团队管理或项目协调经验，能有效带领团队完成工作任务。 专业技能 文字能力：具备较强的文字处理能力，能撰写各类公文、报告、总结等材料。 办公软件：熟练使用office办公软件，以及钉钉OA等办公自动化系统。 专业知识：熟悉行政管理、人力资源管理、财务管理等相关知识，了解企业运营管理流程。 能力素质 组织协调：有良好的组织协调能力，能有效协调各部门之间的工作，推动各项任务顺利进行。 沟通能力：具备出色的沟通能力，包括与上级、同事、下属及外部合作伙伴的沟通，能够清晰传达信息，倾听意见和建议。 团队管理：有一定的团队管理能力，能够激励和引导团队成员，提高团队整体绩效。 应变能力：能够快速应对工作中的各种突发情况和问题，具备较强的解决问题的能力。 服务意识：有较强的服务意识，能够为企业内部各部门和员工提供优质的服务和支持。 其他要求 职业道德：具有良好的职业道德和职业操守，诚实守信，廉洁奉公，保守企业机密。 工作态度：工作认真负责，积极主动，有较强的责任心和敬业精神，能承受一定的工作压力。 学习能力：具备较强的学习能力，能够不断学习新知识、新技能，适应企业发展和业务变化的需求。

1.具有良好沟通能力和管理能力，作为各项目与客户的主要对接人，以及对接本公司各项目主管。 2.电脑基本操作，最好会制作标书

招聘经理 全日制本科以上学历，35岁以内，具备同岗位3年以上经验 base：南宁市江南区 薪资待遇：7K-10K/月

1.综合行政统筹：统筹协调公司日常行政事务，优化办公流程，保障各部门高效运作；维护办公环境秩序，监督公共设施使用，及时响应员工后勤需求。 2.对外形象管理：负责访客接待及商务礼仪执行，规范电话转接、邮件收发流程，塑造企业专业形象；协调外部合作单位来访安排，跟进接待后续事项。 3.会务与差旅支持：策划并执行会议、培训及公司活动，包括场地预订、议程拟定、设备调试及纪要整理；管理员工差旅行程，对接票务、住宿及费用报销全流程。 4.物资与成本管控：主导办公用品采购计划制定，建立库存台账，定期盘点并优化资源配置；推行节约型办公策略，监控采购及运维成本，实现降本增效。 5.文档与信息安全：规范化管理合同、档案及机密文件，落实分类归档、借阅登记及保密措施；定期核查文件完整性，配合审计及监管部门的资料调阅需求。 6.协助区域经理处理文职事务，统计汇总各区域完成的任务事项，以图文形式每月呈报公司，精准传递董事长决策指令，确保信息上下贯通。 7.应急任务响应：高效完成上级领导交办的各项临时性工作任务及其他保障性事务；严格遵守工作安排，随时接受临时调度指令，并按要求赴指定地点履职尽责。 第二条岗位要求 1.大专及以上学历，行政管理或相关专业背景优先; 2.具备良好的组织协调能力和沟通技巧，能够高效处理多任务; 3.熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等，有基本文档处理能力: 4.有责任心，工作细致认真，具有较强的服务意识; 第三条任职要求 1.职业素养与抗压能力：具备卓越的抗压能力及复杂问题处理能力，能在高强度工作环境中保持高效执行力；拥有强烈的责任担当意识，能主动承担工作任务并持续跟进至闭环；擅长跨部门协作与资源整合，具备优秀的人际沟通与冲突调解技巧。 2.财务管理与出纳支持：负责企业资金收付全流程管理，严格执行财务制度，确保现金/银行收支合规性；熟练操作网银系统，完成日常转账支付、收款核对及流水登记，保障资金流转准确性；协同税务会计处理票据审核、凭证归档及税务申报数据对接，确保财税流程无缝衔接。 3.多维协调能力：擅长跨部门资源整合，具备优秀的冲突调解与危机处理技巧；精通商务礼仪，能够通过高效沟通建立内外部合作关系。随时接受出差派遣，配合业务需求提供现场支持。 4.职业素养：责任心强，注重细节，能在复杂环境中保持冷静并推动任务闭环；服务意识突出，主动挖掘潜在需求，持续优化行政服务质量。 5.年龄不超过40周岁（特别优秀者可放宽至45周岁）

中国铁路集团 ⑴岗位：行政管理岗 待遇：工资：9000-15000，14薪，五险二金（国企编制）年终奖2w-3w元，2000-3000元/月绩效奖，包食宿，上五休二，旱涝保收，轻松无压力。[旺柴][旺柴][旺柴][旺柴]

生猪养殖厂负责人(场长) 1、男女不限；2、五年以上大型规模化育种场生产管理经验，曾主导或参与过种猪选育、性能测定、遗传评估等项目;3、畜牧兽医、动物科学、遗传育种、生物技术等相关专业本科及以上学历。1、持基地全面工作，组织实施基地各项决议;2、负责基地生产、经营、管理、防疫、产品质量和销售;3、负责制定基地各项具体规章制度等。 薪资福利:1、基本工资+绩效+奖励，综合薪资11000 - 13000元/月;2、包吃住(单间，厕所、空调、衣柜均有、全套床上用品，洗漱用具，可拎包入住);3、年终奖;4、缴纳五险。 1、由于前期人员不确定性，需要以外包制用工，试用期过后表现优秀的可申请转为直签;2、饲养基地属自动设备一体化流水线操作。工作时间：8点 - 下午6点(闲时可自主休息)，月连休4天，可2个月或3个月累计休息(根据个人情况累计休息)。 工作地址:望谟县观品生猪养殖基地

生产部养殖工人 （一）基本条件：1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国领导和社会主义制度；2.遵纪守法，具有良好的政治素质和道德品质 ；3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；4.具有较强的事业心、责任感和良好的职业素养；5.符合有关法律法规的要求；6.计算年龄、工作年限、任职年限等条件的时间计算日截止于报名截止之日 薪资福利:聘用人员待遇按照贵州黔方薏水生态渔业发展科技有限公司薪酬管理制度（2025）执行。 招工人数:4名 招聘程序：1. .报名：时间为2026年1月24日8:00至2026年2月5日18:00，方式有线上报名（邮箱：）和现场报名（地址：兴仁市屯脚镇马路河村办公楼二楼综合行政部）。3.资格审查：与报名时间同时进行，通过电话、短信通知通过人员。4.面试：准考证领取时间和地点以工作人员通知为准，面试时间、地点以电话、短信通知为准，方式为半结构化面试。5.面试成绩：按“四舍五入法”保留小数点后两位数字，公示3个工作日。6.体检：参照公务员录用体检标准，，时间另行通知。7.考察：考察政治思想等方面情况。8.公示：拟聘用人员公示7个工作日。9.试用和聘用：试用期2个月，考评不合格解除劳动合同。 工作地址:贵州省黔西南自治州兴仁市屯脚镇马路河村

生产部养殖工人 （一）基本条件：1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国领导和社会主义制度；2.遵纪守法，具有良好的政治素质和道德品质，不良行为记录；3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；4.具有较强的事业心、责任感和良好的职业素养；5.符合有关法律法规的要求；6.计算年龄、工作年限、任职年限等条件的时间计算日截止于报名截止之日。（二）凡有下列情况者，不得应聘：1.曾因犯罪受过刑事处罚的，曾被开除中国党籍、公职的，在机关（含参照公务员法管理事业单位）、事业单位被辞退未满五年的人员；2.正在被列为失信联合惩戒对象的；3.在各级公务员或事业单位招考（聘）中近5年来被认定有舞弊等严重违反考试录（聘）用纪律行为的人员；4.聘用后即构成回避关系职位的人员；5.不符合招录对象、报考条件或职位所需资格条件的；6.司法机关正在立案查处的人员或法律法规规定不得招录的其他情形的人员。 薪资福利:聘用人员待遇按照贵州黔方薏水生态渔业发展科技有限公司薪酬管理制度（2025）执行。 招工人数:4名 招聘程序：1.发布公告：时间为2026年1月23日至2026年2月2日，发布平台为贵州黔方薏水生态渔业发展科技有限公司。2.报名：时间为2026年1月24日8:00至2026年2月5日18:00，方式有线上报名（邮箱：）和现场报名（地址：兴仁市屯脚镇马路河村办公楼二楼综合行政部）。3.资格审查：与报名时间同时进行，通过电话、短信通知通过人员。4.面试：准考证领取时间和地点以工作人员通知为准，面试时间、地点以电话、短信通知为准，方式为半结构化面试。5.面试成绩：按“四舍五入法”保留小数点后两位数字，公示3个工作日。 工作地址:贵州省黔西南自治州兴仁市屯脚镇马路河村

冲栏工 30岁以上，有经验均可，学历不限，身体健康、体力活较多，服从工作安排，有猪场工作经验的优先 薪资福利:6000 - 7000元/月；包吃包住、带薪年假、购买五险 招工人数:2名 每周一至周日08:00 - 18:00；试一试，频繁跳槽者勿扰！ 工作地址:兴仁市潘家庄镇弥勒屯村

生猪养殖厂负责人（场长） 1、男女不限，25岁 - 45岁。2、五年以上大型规模化育种场生产管理经验，曾主导或参与过种猪选育、性能测定、遗传评估等项目。3、畜牧兽医、动物科学、遗传育种、生物技术等相关专业本科及以上学历。1、持基地全面工作，组织实施基地各项决议；2、负责基地生产、经营、管理、防疫、产品质量和销售；3、负责制定基地各项具体规章制度等。工作时间为8点 - 下午6点（闲时可自主休息），月连休4天，可2个月或3个月累计休息（根据个人情况累计休息）。 薪资福利:1、基本工资+绩效+奖励，综合薪资11000 - 13000元/月；2、包吃住（单间，厕所、空调、衣柜均有、全套床上用品，洗漱用具，可拎包入住）；3、年终奖；4、缴纳五险。 1、由于前期人员不确定性，需要以外包制用工，试用期过后表现优秀的可申请转为直签。2、饲养基地属自动设备一体化流水线操作。 工作地址:望谟县观品生猪养殖基地

贵州安龙代养育肥场招聘： （自动料线，漏缝板） 找育肥1对夫妻工（2人饲养2000头，一周内能上岗位！ 要求： 1，50岁以下，最好40岁到50岁之间）身体健康，沟通无障碍。 3，工作责任心强服从安排。 4，不务实踏实养猪的勿扰。 5，要能基本沟通表达猪群的情况，实时反馈猪群信息。 6，工资待遇底薪5000元饲养成绩提成。 7，过年不能**家，在场过年 工作待遇优厚，具体电话详谈 地址：贵州安龙县 电话：

综合管理员 1.根据综合部经理的要求，协助起草公司业务报告、计划、总结、决议及公文函件。2.汇总各类报表，做好公司大事记和外事活动日志。3.协助经理做好日常接待、来信来访等工作。4.做好保密工作，所保管的各种文件、资料，不得遗失，不得外漏，定期清理各种文件、资料。5.在日常工作中注意收集和积累各种资料，指导各部门按归档范围和目录整理该归档的材料，在次年初将各项目档案材料整理立卷归档。6.严格借档手续，做好档案、文件、资料的借阅，并做好登记工作。7.做好档案的安全防腐防霉工作。8.负责各种公文的打印、复印，接听电话、收发、接待来访人员。9.负责公司信函的收发传递。10.公司公众平台、网站更新、维护工作。11.发现网站上对公司有不良影响的批评，及时上报综合管理部经理。12.公司人员招聘的跟进以及面试安排。13.办公设备的使用和基本维护。14.办公用品的采购、库存、领用管理。15.办理公司员工的入职、离职、升职、调职等行政手续。16.管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理。17.负责协调、安排、跟进公司员工培训工作。18.负责办理员工招聘、辞退及员工劳动合同续签及按规定办理转接、调档等手续。19.负责员工考勤统计，办理员工工资、奖金、福利的发放审批手续。21.办理社会保险办理缴纳手续。22.针对本地区同行业薪资水平制订符合企业发展的可行薪资方案。23.科学合理的提出符合岗位人员任用依据，为公司员工任用提供保障。24.对ISO质量体系中出现的不合格项进行纠正、制定预防措施，并跟进验证。25.遵守公司的各项反腐倡廉制度，坚持廉洁自律。 薪资福利:薪资：3.5K-4.5K，福利：餐补、工装，其他（中秋、春节慰问等） 招工人数:1名 发布日期： 工作地址:望谟境内

开票报税，开单记账。

办公室接单，画图等工作。

开票，报税。开单记账